服务员未来工作计划(6篇)

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1、效劳员未来工作方案精选6篇效劳员未来工作方案精选6篇 光阴的迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,是时候抽出时间写写工作方案了。相信许多人会觉得工作方案很难写吧,以下是小编精心整理的效劳员未来工作方案精选6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 效劳员未来工作方案1 如何做一名优秀的员工不是一件容易的事情,如何做一名成功的效劳人员,更加不是一件易事。我毕业后投身于xx,因为我觉得在社会上最重要的一环就是学会如何与人打交道,如何表达自身优点,针对不同的人群提供效劳,而我有幸进入了xx,在这里我学到并且提倡如何搞好优质效劳,必须掌握七大要素: 1、微笑在KTV日常经

2、营过程中,要求每一位员工对待客人,都要报以真诚的微笑,它应该是不受时间、地点和情绪等因素影响,也不受条件限制。微笑是最生动、最简洁、最直接的欢送词。 2、精通要求员工对自己所从事工作的每个方面都要精通,并尽可能地做到完美。员工应熟悉自己的业务工作和各项制度,提高效劳技能和技巧。“千里之行,始于足下,要想使自己精通业务,必须上好培训课,并在实际操作中不断地总结经验,取长补短,做到一专多能,在效劳时才能游刃有余,这对提高KTV的效劳质量和工作效率、降低本钱、增强竞争力都具有重要作用。 3、准备即要随时准备好为客人效劳。也就是说,仅有效劳意识是不够的,必须要有事先的准备。准备包括思想准备和行为准备,

3、作为该准备的必须提前做好。如在客人到达之前,把所有准备工作作好,处于一种随时可以为他们效劳的状态,而不会手忙脚乱。 4、重视就是要把每一位客人都视为“上帝看待而不怠慢客人。员工有时容易无视这一环节,甚至产生消极效劳现象。这是因为员工看他们穿戴随便,消费较低,感觉没有什么派头等外表现象而产生的。而现实生活中,往往越有钱的人,对穿戴方面都特别随便,这是因为他们自信;而衣服根本不能代表财富的多少。我们在这一环节上,千万不能以貌取人,而忽略细微效劳,要重视和蔼待每一个客人,让他们心甘情愿地消费。我们应当记住“客人是我们的衣食父母。 5、细腻主要表现于效劳中的善于观察,揣摸客人心理,预测客人需要,并及时

4、提供效劳,甚至在客人未提出要求之前我们就能替客人做到,使客人倍感亲切,这就是我们所讲的超前意识。 6、创造为客人创造温馨的气氛,关键在于强调效劳前的环境布置,友善态度等等,掌握客人的嗜好和特点,为客人营造“家的感觉,让客人觉得住在KTV就像回到家里一样。 7、真诚热情好客是中华民族的美德。当客人离开时,员工应发自内心的、并通过适当的语言真诚邀请客人再次光临,以给客人留下深刻的印象。现在的竞争是效劳的竞争,质量的竞争,特别KTV业尤为剧烈。效劳的重要性是不言而喻的,我们必须运用各种优质效劳,形成自身的效劳优势,以期其在剧烈的市场竞争中创造更高的客人满意度,使KTV立于不败之地! 每个职业都需要讲

5、求团队精神,在快乐迪也一样。生意比拟忙时,同事间都能互相谅解并齐心分担遇到的麻烦。平时也有遇到比拟刁钻的顾客,一人有难,其他同事也会及时上去调节纷争,使情形不再恶劣。每个人员分工明确、工作积极,真正在行动上做到了一个好汉三个帮的效果。 平时,我也会和顾客谈天,了解他们所喜欢的歌曲并推荐新曲让顾客满意而归。这样就多了几个回头客,让顾客推荐朋友提高了消费率。之后我也会做一些小结,这样日积月累,使我的效劳更能为顾客所接受和喜欢。 作为一名效劳人员,也会碰到一些挫折和无奈。有些人会觉得小小的一名后勤人员是微缺乏道的,有些人认为我这个职业是低下而不为人尊重的,可是我要说的是:条条道路通罗马,我为效劳别人

6、而快乐,我为能在这里工作而幸福!我能为这个集体工作而自豪。我认为我的职业就像一个表,外表转动的时针能给大家带来时间和欢乐,而里面转动的微小的零部件那么是大家难以看到的,但却是必不可少的。 学无止境,古人云活到老学到老,这句话一点也没错,社会在进步,知识在不断更新,我们只有好好的超前看,超前迈进才能做到不被社会淘汰,我知道自己还存在着很多缺乏,在今后的日子里,我更加要好好锻炼,改良自己,将自己的优点不断凸显出来,提高工作效率,做一名优秀的效劳工作人员! 效劳员未来工作方案2 一班前准备工作 1、按时上班,按时签到,不许代签,不许弄虚作假。 2、服从领导开档前卫生工作的安排,保质保量完成充餐具,备

7、调料,铺台,摆位,环境卫生等,事前一切准备工作。我们是一个整体,要有全局观念,要互相合作,互相帮助。 3、员工午餐,小歇。 二班中接待 1、热情迎客,主动招呼,坚持礼貌用语。 班前会后迅速进岗,精神饱满,坚守岗位,坚持微笑,注意自身形象。当顾客进入餐桌要主动招呼:“先生/小姐,中午好/晚上好,几位并拉椅让座。撤筷套,问茶水同时介绍茶叶品种,递菜单。为顾客罩上衣套,如有小孩拿取儿童座椅,为顾客倒上第一杯礼貌茶。 2、点菜介绍,主动推荐,当好参谋。 必须掌握菜肴业务知识,了解当市估清品种及增加品种。 1准备写明台号,人数,日期及时间,字迹端正,清楚易懂。 2介绍菜肴要荤素搭配,口味不易重复,多推荐

8、厨房出品好顾客反响好的品种。要做到“四个不要:“不要同一口味,“不要同一原料,“不要同一烹调方法,“不要同一盛器。 3不同对象,不同场合推荐不同菜肴。对红烧菜,烹调时间,蒸煮时间长的菜要事先同客人做好解释,让顾客有心理准备。 4营业中途有估清,退菜必须写明原因由厨房或部门领导签字证明方可退菜。 5点菜要掌握主动,争取时间,但也必须尊重客人自眩 6确定点菜后要做到重复一遍,核对无误再交收银下厨房。 能让客人提起吃饭应酬便想起我们,提起点菜介绍就想到你,这就表示你的推销介绍成功了。 3、按序上菜,操作无误。 首先根据点菜单要了解菜式所需用品,做好提前准备,如刀,叉,所需调料等。 1上冷菜要均匀摆开

9、口味,颜色,荤素,造型,盛器搭配摆放。 2同时征求顾客意见收取茶盅。 3上菜时必须核对点菜单点菜单上没有的菜绝不上台,寻找领导的指令,坚持做到a,上菜报名b,摆放到位c,核菜划单。上菜时注意不宜在老人,儿童,残疾人身上上菜,注意平衡,防止汤汁外溢滴漏。 4上酒水要注意酒水饮料上台当客人面示意再翻开。 5凡跟作料的菜肴先上作料后上菜。 6上菜完毕要对客人交代清楚先生/小姐菜已上齐,还需要什么请吩咐。 7根据情况上水果盘。 4、席间提供优质效劳。 1适当的时候调换骨盆,烟缸。手法熟练,动作迅速,操作卫生。 2观察就餐动态,如有超时过长的菜肴,要主动和传菜部门联系或部门领导联系,提醒催菜。 3妥善处

10、理好日常供给中的琐碎矛盾,碰到菜式问题,要态度虚心,诚恳,语言亲切,耐心解答,要记装一句好话使人笑,一句闲话使人跳的奥理,在处理不了的情况下请示领导。 4顾客就餐完毕要核对结帐单,正确无误,代客买单。做到收,找,唱票,买单后做到礼貌:“谢谢。 5顾客离座,要礼貌道别,提醒不要遗漏所带物品。 三班末收拾 1、及时按操作程序收台:布件,玻璃器件,不锈钢器件,餐厅用品,厨房用品,台面等小件分类摆放,强调大小分开,轻拿轻放,及时送到洗杯间和洗碗间。 2、轮到值班必须按照“值班工作标准要求操作。检查“火苗隐患,做到平安防范。 在整个效劳接待过程中,坚持使用托盘。要自觉习惯性的勤巡台,时刻留意顾客的就餐动

11、态,举止,示意及时主动提供效劳。要有灵活机动性,有应变能力性,空闲时间多与顾客沟通建立良好关系。 坚持礼貌用语,行业操作用语,精神饱满,面带微笑,尽心尽职,遵守餐厅工作纪律,做一个合格的好员工。 效劳员未来工作方案3 茶楼员工培训标准效劳演练,采用茶馆员工之间互换角色真实场景的标准效劳!以下是茶楼效劳员培训演练茶楼效劳流程的内容,假设需专业、标准效劳的茶馆、茶楼请联系我们职业经理人团队,绝对让你耳目一新的茶馆员工、效劳员培训体念,我们非同于一般学校的死板模式,我们的丰富经验以实际操、作科学制定培训方案为主,绝不忽悠!你可以先请我们到场地试听观摩演练才决定是否请我们茶楼职业经理人团队培训! 茶楼

12、管理培训、茶楼培训、茶楼培训管理、茶馆管理培训内容如下: 迎宾: 1、准时到岗,用2分钟时间核对预订; 2、仪容仪表,着装符合茶楼标准; 3、翻开厅局部的灯具; 4、当班迎宾员应随时关注茶楼门口车辆往来,当发现有车向茶楼门口驶来时,应立即走至门外的台阶上,当车速减慢时,应小跑上前替客人翻开车门,其标准为:左手翻开车门,右手扶住车顶,并微笑着向客人大声问好:您好!欢送光临,走在客人左前方1米处,将客人引领到门厅,并大声转告其他同事,如:“小二,看座,三位客馆到!待应答后,将客人引领到适当的餐桌前,拉椅、让座、微笑向客人行30度鞠躬礼并说:“祝各位在此度过一段愉快的时光,再后退三步转身离开,回到原

13、岗,准备接待下一批客人。 5、以上过程的执行要求有: A、亲切地注视客眼鼻三角区; B、如客人携带物品,应替其接过手中物品; C、在效劳守程中,应始终保持亲切、热情的态度和迫切为客人效劳的意原; D、尽可能地用姓氏或职务称呼客人。 就坐: 抓椅背,退后小半步,请客人入座,将椅前移至客人舒适为止。 点单: 1、效劳员迅速来到客人桌边,向来宾行30鞠躬礼,并说:“各位客官晚上好,我是XX茶楼效劳员XX,很荣幸能为你效劳,现在可以为你点单了吗?利用20秒钟时间将台号,人数、效劳员姓名、日期,各项清楚地写在点单上; 2、点单时,应站在客人右前方半步处,侧身面对客人,并适当弯腰,与客人间的距离保持在45

14、CM为宜; 3、推销时,应根据客人来向,口味特点熟客,及相关的客户档案回头客向其推销; 4、根据客人的需求,向其推销茶品,在推销时有特色的茶指XX茶楼的各种招牌茶时应做重点和相对详细的介绍请客人挑选; 5、普通话标准,吐词清楚,语音语适中,面部表情轻松自然,关注客人的反映,及时加以调整。 6、替客人做好参谋,适时推荐,不要代客做主,尽量选择疑问句; 7、根据客人点的茶向其推销相应的茶点,并简单介绍茶点与茶的搭配知识; 8、所有客人在点完以后,应复述一遍客人所点的茶或茶点,包括数量、口味及特殊要求,征得客人同意后,到收银处盖章下单; 买单: 1、注意不要拿错单子,以免买错单,并再次核对人数是否相

15、符。再次检查物品、器皿有无破损。 2、折扣券、面值券首先确认是否过期,并熟悉掌握其用法,谨记:同桌客人不能同时享受两种优惠措施。 3、买单必须拿收银夹,收钱时必须做到“唱收唱还,同时要当场区分现金的真伪。 送客 1、礼貌询问未带车的客人:请问您是否需要一辆TAXA?如客人有需要,礼貌地请客人稍等,并迅速走到路边为客人要一辆车; 2、替客人拉开车门,最后一位客人上车后,将车门关上,注意加度适中; 3、尽量用姓氏、职务向客人道别:“您慢走,感谢您的惠顾,期待您的再次光临,并后退3步,目送客人离开。 4、在整个送客过程中,应始终保持亲切、热情、自然的态度,让客人感受到方便。 收市所有客人离开后,关闭局部灯具,做好收市的各项卫生工作,听领班的其他安排。 效劳员未来工作方案4 20XX年是我日常工作效能建设和自我完善的一年,今年围绕着个人日常工作中心任务,在领导的

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