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2、配； 八、帮助各项目部协调与社会有关部门的关系。 第2篇：园林绿化公司岗位职责 园林绿化公司岗位职责 公司岗位职责 目 录 办 公 室 岗 位 职责 2 董 事 长 岗 位 职责 .2 行政总监岗位职责 . 3 行 政 主 管 岗 位 职责 . 4 文 员 岗 位 职责 .5 财务部岗位职责 6 财 务 总 监 岗 位 职责 . 6 会 计 岗 位 职责 . 8 出 纳 岗 位 职责 .9 工程部岗位职责 .10 生 产 副 总 岗 位 职责 . 10 经 营 部 岗 位 职责 .11 经营总监岗位职责 . 11 预 算 员 岗 位 职责 12 项 目 部 岗 位 职责 .13 项 目 经 理
3、 岗 位 职责 . 13 技术负责人岗位职责 .14 项 目 工 程 师 岗 位 职责 . 15 安 全 员 岗 位 职责 . .16 施工员岗位职责 17 质 检 员 岗 位 职责 18 材 料 员 岗 位 职责 .19 办公室岗位职责 董事长岗位职责 1.主持召开股东大会、董事会议，并负责上述会议的实行； 2.召集和主持公司管理委员会议，组织探讨和确定公司的发展规划、经营方针、年度安排有及日常经营工作中的重大事项； 3.检查董事会决议的实施状况，并向董事会提出报告； 4.提名公司总经理和其他高层管理人员的聘用、确定酬劳、待遇以及解聘，并报董事会批准和备案； 5.审查总经理提出的各项发展安排
4、及执行结果； 6.定期批阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘限制全公司系统的财务状况； 7.签署批准公司聘请的各级管理人员和专业技术人员； 8.签署对外重要经济合同、上报印发的各种重要报表、文件、资料； 9.处理其他董事会授权的重大事项。 行政总监岗位职责 1.负责发挥参谋、协调和综合管理职能，干脆处理尚未分清职能的公司事务。 2.负责行政会议和例会的组织工作，参与或列席会议并作会议记录，视状况整理出会议纪要或办理下文事宜。对会议探讨的重大问题，组织调研并提出报告。 3.依据董事长指示，编排工作活动日程，做好组织接待工作。 4.负责抓好公司重要文稿的起草工作，包括年度工作安排和总结报告。依据工
5、作安排和目标责任指标，定期组织检查落实状况，刚好向公司领导和其他部门反馈信息。 5.刚好处理重要来往文电信函的批阅、传递，督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件，抓好文书归档和用印管理工作。 6.帮助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则，协作公司协调各部门的工作关系。 7.组织本部门人员帮助经营部做好投标商务部分工作。 8.严格限制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理，本着合理节约的原则，编制后勤用款安排，搞好行政后勤预算工作。 9.负责指导、管理、监督行政部人员的业务工作，改善 工作质量和工作看法，做好公司人员的绩效考核和嘉奖惩处工作。 10.负责对公司印章、法人章、
6、营业执照等重要公司证件原件的存放管理，监督其运用状况，并建立该项运用借用台账。 11.完成总经理临时交办的工作。 行政主管岗位职责 1.负责主持本部的全面工作组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务； 2.实行本部岗位责任制和工作标准，加强与有关部门协作协作； 3.负责组织行政后勤工作管理制度的拟订、检查、监督和执行； 4.负责组织行政年、季度行政后勤工作安排； 5.做好公司生活用房及财产管理工作。建立固定资产帐册等用于行政后勤生活服务的财产帐册；按公司标准，做好添购办公用品的安排编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。 6.负责做好公司用水、电的管理工作。仔细抓好水、电
7、的用量基础管理工作，定期检查和修理计量器具，搞好电器设备和线路的保养修理工作； 7.负责组织部门人员的培训教化工作； 8.负责对公司全部员工出勤审核； 9.有权向主管领导提议下属人选，并对其工作考核评价； 10.组织人员帮助经营部编制项目投标商务文件； 10按时完成公司领导交办其他工作任务。 文员岗位职责 1.负责做好计算机打字、复印、传真等日常行政工作。 2.负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的详细运用和登 记，名片印制等工作。 3.负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。 4.负责公司电话总机的接线工作。对未能联络上的记录在案并刚好转告；对紧急电话设法接通，未通者速报
8、行政主管或行政总监处理。 5.负责低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回工作。 6.负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符。 7.帮助行政主管完成编制项目投标商务文件及封装投标文件。 7.完成各项勤杂、选购工作。 8.负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。 10负责下班时对整个办公区的巡察，查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭状况并做记录。 11.完成上级领导交办的其他工作。 财务部岗位职责 财务总监岗位职责 1.贯彻执行股东会议决议。在董事长的领导下，负责分 管财务部的日常工作。 2.组织领导公司
9、财务管理，成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计、存货限制等方面工作，加强公司经济管理，提高企业效益。 3.组织执行国家有关财经法律，法规、方针、政策，监督公司遵守国家财经法令、纪律以及董事会决议，保障公司合法经营，维护股东权益。 4.参加公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,参加重大经济合同或协议的探讨、审查,参加重要经济问题的分析和决策。 5.参加制定公司年度总预算和季度预算调整、汇总,审核下级上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析与平衡会议。 6.负责审核签署公司预算、财务收支安排、成本费用安排、信贷安排、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务安排、
10、经济合同、经济协议等。 7.建立健全公司内部核算的组织、数据管理体系、核算和财务管理的规章制度，组织公司有关部门开展经济活动分析，努力降级成本、增收节支、提高效益。 8.负责主管业务的检查改进与探讨发展，驾驭公司财务状况、经营成果和资金变动状况，并刚好向股东报告工作。 9.负责制定公司利润安排、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。 10.制定财务年度工作目标和工作安排，经批准后执行。 11.主持制定公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计、库管工作的规章制度及工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实状况。 12.领导财务部门的培训和考核工作，提高财务部的业务素养。 13
11、.刚好、精确传达上级指示并贯彻执行。 14.参与公司股东会，发表工作看法和行使表决权。 15.定期向董事长汇报日常工作状况。 会计岗位职责 1.熟识驾驭财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用。 2.编制并严格执行部门预算，对执行中发觉的问题，提出建议和措施。 3.根据会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据精确、手续完备；账目健全、刚好记账算账、按时结账、如期报账、定期对账。保证所供应的会计信息合法、真实、精确、刚好、完整。合理限制财务成本，实行合法合理的方法避税。 4.严格票据管理，保管空白财务票据和一枚财务印鉴章。票据领用要登记，收
12、回要销号。 五、妥当保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交。 5.刚好清理往来款项，帮助资产管理部门定期做好财产 清查和核对工作，做到账实相符。 6.遵守会计法，维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督。负责会计稽核，对违反财务制度的收支不予办理，并主动做好维护财经纪律的宣扬工作。负责对出纳会计及其他有关财务人员的业务指导。 7.对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督和至执行。 8.完成上级领导交办的其他工作。 出纳岗位职责 1.要仔细审查各种报销或支出的原始凭证，对违反国家规定或有误差的，要拒绝办理报销手续。 2.要依据原始凭证，记好现金和银行帐。书写整齐、数字精确、日清月结。 3.严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一样。 4.负责到银行办理经费领取手续，支付和结算工作。 5.负责支票签发管理，不得签发空头支票，按规定设立支票领用登记簿。 6.加强平安防范意识和平安防范措施，严格执行平安制度，仔细管好现金、各种印章
