2022-2023学年上学期高三(5)班班级工作计划

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1、本文格式为Word版,下载可任意编辑2022-2023学年上学期高三(5)班班级工作计划 2022-2022学年上学期高三(5)班班级工作方案 依据英才学校的实际状况,今年学校领导毅然打算在高三年段理科班采纳应用平行班教学方式,这是一次大胆的尝试,是为英才学校长期而稳定进展奠定基石的一次大胆实践,是一次挑战,更是一次机会。作为高三(5)班的班主任,肩负着领导的厚望和45个家庭、全段师生的殷切期望,我有责任、有义务将高三(5)班构建成一个布满朝气、布满活力的班集体,并带动其它平行班共同进步。为此,特制定本学期班级工作方案如下。 一、工作目标 班级现有45人,其中女生17人,男生28人。在将来的整

2、个学期中,这45个人应是一个团结战斗、刻苦学习、力争上游的奋勉向上的班集体。在将来的高考中,力争有3-5人有信念、有实力向清华、北大做有力的冲击!全班力争有10人左右考上重点院校,有20人以上考上本二以上院校,超30人考上本三线,力争100%的同学都能考上大专线,实现特优生上重点、资助生上本二、缴费生100%上大专的学校领导制定的目标。 二、指导思想 以人为本、以多元智能理论指导自己的教学实践,关注每一位同学的成长,引导、扶持、关心每位同学的每一步成长过程,建立一个主动向上的班集体,创建一种团结、奋进、友爱、有为的班级氛围,引导形成诚恳自重的班级舆论。以严格的纪律和班级管理制度约束同学的不良行

3、为,以坦诚相待、实事求是、求精求细的工作方法做好同学的思想工作,以良好的班级文化引导同学上进。团结全体任课老师,协调学科冲突,集中学校家庭的各种力气,形成合力,使每位同学在身心、思想、才识都能得到最大的进展。 三、本学期班级管理要解决的问题 要达到预定的目标,本学期在班级管理上要努力解决以下问题:1、同学基础学问、基本力量悬殊很大,如何协调的问题;2、部分同学学习目的不明确、学习动力不足的问题;3、部分同学作风散漫、行为不轨的问题;4、部分同学自卑、自信不强的问题;5、部分同学的自我为中心、集体意识不强的问题;6、大部分同学学习方法不当、学习习惯不良的问题。 四、主要工作措施与设想 a)在开学

4、后三天内建立一套切实可行、操作简便的班级日常事务管理制度,加强检查落实,在一周内规范。 b)在开学后二天内建立班干集体,明确分工、职责到人,并加强检查监督落实。 c)加强每天的巡察,发觉问题,准时解决。 d)在开学后二周内召开一次家长会,调查了解同学在家表现状况提出班级要求,与家长形成共识。 e)在开学一个月内与每位同学谈心一到二次,了解同学需求,加强师长沟通,做好个体思想工作。 f)强制要求同学确定奋斗目标、制定奋斗方案,并加强检查落实。 g)主动了解每日每个学科的学业完成状况,发觉问题,准时解决。 h)在短期内分阶段引导同学把握科学的学习方法。 i)每天准时表彰有阶段性进步的同学,鼓舞先进

5、,引导后进。 j)充分利用多样化的主题班会,引导班级舆论。 k)用电访、走访、信访方式,加强与家长的联系。 l)加强与生管区的联系,常常检查同学在生活区的表现状况。 m)利用各种集体活动,订正部分同学的散漫习性。 n)抓住每日早、中、晚几个关键时间点,严格要求、规范同学的行为,以中同学日常行为规范的要求规范同学每日的行为。 o)关注每个同学每天的各种微小表现,将种种可能消失的问题扼杀在萌芽状态。 p)关注同学出勤、出操、升旗、卫生、穿着举止、心情、言谈等微小表现,发觉问题,准时解决。 q)充分利用月考、期中考、模拟考的各种数据,引导同学准时总结阶段性学习状况,准时调整同学进步的步伐。 r)加强与任课老师的沟通联系,协同作战。 s)特殊留意做好下列三类同学的思想工作:有盼望上清华、北大的同学;在重点线边缘,二本线边缘的同学;品德后进生; t)充分利用同学相互鼓舞的巨大作用,利用好同学做后进生的思想工作,以好同学的行为思想引导后进生。 总体而言,今年高三(5)班的班级工作,应从大处着眼,小处入手,全程监控,深入到灵魂,引导关心,用纪律作约束,用制度为框架,用舆论为导向,以氛围为重心,以合力为关键。一个月初见成效,半年内大见成效,最终实现人人进展,人人成材的目标。 4 / 4

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