《2022主任述职报告_328》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022主任述职报告_328(22页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、2022主任述职报告主任述职报告5篇 在日常生活和工作中,报告不再是罕见的东西,我们在写报告的时候要留意逻辑的合理性。那么什么样的报告才是有效的呢?以下是我整理的主任述职报告5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 主任述职报告 篇1敬重的各位领导:大家上午好!本学年,依据学校分工,我负责初中部教务处整体工作,详细负责老师考勤、老师培训、课程改革等工作。工作中,我始终坚持“尽力做好本职工作”,热心于学校的教化教学工作,在自己的职责范围内、实力范围内,不遗余力,真心真意,力争做好每一样工作。对同志们也是诚意诚意,尤其是在青年老师培训方面,更是全力以赴。现在,我从以下五个方面述职。一、加强自
2、身学习,不断增加管理实力。我深知,要想提高自己的管理实力和业务水平,必需不断学习,充溢自己。更何况,我的底子并不是很厚实。因此,多年来我始终很注意自身的提高。注意教学管理水平的提高。仔细学习教化教学理论,常常与其它学校领导沟通,学习其先进阅历和管理方法。在工作中不断总结、常常反思,积累阅历,查找不足,不断改进,逐步完善。注意学科学问的学习。每年,我都很关注中考考纲,仔细分析与上一年考纲的异同。每年暑假,我都自己去书店买中考语文试题汇编,细心做题,探讨答题技巧、中考趋势,用于指导教学教研工作,用于老师培训。珍惜“走出去,请进来”的机会。去年10月份,我两次去沈阳立人学校考察、学习。11月末,又研
3、讨。同时,帮助市县教研部门做好大型教学教研活动。二、加强老师培训,努力提高老师素养。自己已年过四十,在教学上冲锋陷阵的机会越来越少。但我始终坚持:自己不能得冠军,也要让队员摘金牌。可以说,在教学上,在业务上,我不自私,我不怕别人好,业务方面我对其他老师毫无保留。不虚心地讲,诸如在语文学科中考应试等方面,部分老师曾受到我的影响。几年来,我始终把培育青年老师当做自己的重要职责,坚持做好老师培训工作。本学期,学校启动了“青蓝工程”,21对新老老师结成了对子。我定期对他们进行检查,检查他们的备课、听课等状况,常常就教学工作同他们沟通。多次支配青年老师上汇报课,并组织集体评课。我也常常走进他们的课堂听课
4、,并随时与他们沟通教学中的得失。通过各种教研活动,给青年老师搭建展示的平台,对他们进行锤炼,的确让他们进步很快。从不会讲课,到会讲课,基本讲好课,课比较成型,可以说,他们正在成长。当看到某位老师上课胜利、凸显肯定特色时,当听到老师们说某某老师进步很快时,我真是由衷地兴奋。因为,这里,或多或少有我的付出,有我的汗水。有时候,在青年老师公开课、教学大赛前,我经常利用休息日在家中给老师打电话进行指导,有时一个电话就是半个多小时,当时我真有一种了却心愿的感觉。11月初,我对全体老师进行了“怎样备课”的业务培训。以前,我曾进行了“怎样编写教案”的业务讲座。当时,我更多侧重的是从形式上,教案怎么写。我考虑
5、,教案的格式当然重要,但老师们更须要加强的是备课前的打算工作。所以,我这次侧重从备课前的打算、备课的过程等方面进行讲座。同时,我又对导学案的编写进行了具体讲解。因为是我自己写稿,所以通俗易懂,切合实际,老师也简单接受。三、潜心教学改革,探究“田家教学模式”。本学期,我投入精力更多的是“课改”。借鉴山东杜郎口中学、沈阳立人学校、丹东凤城六中这几所我曾去过的课改名校阅历,结合我地区我校实际,进行教学改革,探究新的教学模式,这是我正在努力完成的工作。一学期以来,我多次支配“分组教学”研讨课,仔细组织评课、教研,并对老师进行理论指导。缪鹤、王桂菊、刘婷婷、王坤、秦冬、鲁雪艳、翟珊等老师在分组教学方面取
6、得了肯定成效。目前,我正在努力探究田家学校“分组分层”六步教学法。基本框架已经形成,须要在下学期开学以后,经过老师们的教学实践逐步完善,并进一步探究在课堂教学中对学生进行分组管理的细则,形成田家学校教案(或导学案)评价标准和课堂教学评价标准。四、加强常规管理,保证正常教学秩序。加强对老师的管理。工作中,我坚持勤走动,刚好发觉老师们在工作中存在的问题,如上班期间做与工作无关的事情等,随时指出,并帮助其改正。加强对教学教研活动的管理。坚持检查、抽查老师备课、批改、听课、辅导等状况。加强对上课的管理。坚持查课,并常常深化课堂听课。学前周,我向几位业务领导建议,开学白听,老师不会有太大提高;外出考察的
7、成果,假如个人贪污,不应当是领导所为,更是奢侈学校经费。五、组织学生考试,刚好检查教学质量。考试是检查师生教学、学习效果的一种有效手段。我始终很重视试题质量关、监考关和批卷关,力争做到公允、公正、精确。本学期,除月考外,我们又增加了多次单科专项竞赛,让师生始终处于惊慌状态之中。xx月初,又进行了七八年级小楷竞赛。以上,是对一学期以来我所做工作的回顾,工作中还有许多漏洞,需在今后工作中弥补。下学期,我将侧重以下几项工作:1、加强老师管理和教学常规管理,提高老师工作效率和教学成果。2、加强老师培训,多开展教研活动,多给老师创建展示的机会,让青年老师尽快成长。3、深化教学改革,完善田家学校“分组分层
8、”六步教学法,尽快在青年老师中实施,并逐步全面铺开。4、加强现代化教学手段的应用,充分利用计算机、多媒体、互动教室,推动信息技术与课堂教学的整合。5、加强学生考试、竞赛工作,注意试卷分析、考试总结、学法指导。我的述职结束,敬请各位领导指责指正。感谢大家!主任述职报告 篇2考评组的各位领导、同志们:今年3月,我被组织任命为办公室副主任。主要分管秘书一科、督查科,侧重办公室行政事务。5个多月来,在主任的领导下,在同志们的协作支持下,我围绕办公室的工作特点和工作规律,努力适应新的岗位要求,仔细履行自己的职责,集中大家的才智,凝合大家的力气,不敢有丝毫的懈怠,扎扎实实地开展了各项工作,较好地完成了工作
9、任务。下面,将我任职以来的学习、工作状况向大家作一简要述职,请予评议。一、主要工作目标1、依据集团公司整体部署,搞好调查探讨,驾驭上级政策和基层状况,抓好办公室拟办的有关信息刊物,为集团公司领导决策供应信息服务。2、起草集团公司行政方面的工作报告、领导讲话、文件等有关材料。3、对集团公司文件、会议确定事项及领导指示的执行状况进行督促检查。4、组织秘书人员的业务和政治学习,不断提高秘书的工作质量和工作效率。5、完成集团公司领导及办公室主任支配的其它工作任务。二、工作措施和效果一是加强文稿起草工作,进一步提高了文字质量。主动开展传、帮、带和岗位练兵活动,组织秘书班子完成了大量的写作任务。先后起草了
10、劳模会报告、重点工程建设动员报告、转变干部作风动员报告、向省委巡察组的汇报材料、全国煤炭行业人才工作会议阅历材料、下半年平安工作报告、下半年工作会报告、大中专毕业生就业动员报告、全国煤炭行业发展循环经济工作会议阅历材料、集团公司现场办公汇报材料等等。二是落实督查督办职能,促进了集团公司政令畅通。紧紧围绕集团公司党政的重大决策和重要工作部署,开展督查工作。重点突出了对集团公司职代会确定的15项重点工程的督查,坚持每月了解工程进展状况和存在的问题,通过信息及有关渠道,刚好向领导进行了反馈。集团公司转变干部作风动员会后,依据党委支配,对各单位贯彻会议精神状况进行了督查。三是仔细参加调查探讨,主动为领
11、导决策服务。依据集团公司领导指示,先后组织了两次关于机关作风建设的座谈会,分机关部门和基层单位对改进机关作风进行了调研,对最终形成加强和改进机关作风建设实施细则起到了重要的作用。8月中旬,主动参加了平安生产调研,摸清了九矿七厂今年后几个月的生产预料完成状况、明年的生产打算状况,以及各单位十年生产规划的制定状况,为领导正确决策供应了牢靠的依据。四是服务党政中心工作,帮助领导处理日常事务。在集团公司的重大工作方面,主动帮助范主任做好协调服务。先后参加了第七次的会务组织工作、中心12家新闻采访的接待工作、周边农夫封堵马路、铁路的处理工作、科技创新大会的筹备工作以及董事会秘书处的日常事务性工作,发挥了
12、参谋和助手作用。五是加强信息沟通工作,努力为领导、机关和基层供应服务。坚持加强信息建设,将集团公司领导的重要指示通过信息刚好进行传达,对基层单位的工作起到了主动的指导作用。同时,通过相关的信息渠道,随时了解驾驭方方面面的状况,特殊是基层单位一些好的作法和阅历,依托信息刚好向领导反映,为领导把握全局、正确决策供应了依据。今年以来,信息已经编发23期。另外,还新编了副处级以上领导干部通讯录,为全集团公司供应了通讯联络方面的良好服务。三、廉洁自律状况我一贯对自己要求严格,能够仔细遵守廉洁自律的有关规定和集团公司五条禁令。工作中守原则,讲公道,时刻提示自己,不该说的话坚决不说,不该办的事坚决不办,没有
13、吃拿卡要的行为,没有违反规定用公款进行高消费消遣活动,没有参加过任何形式的活动。四、自我评价1、优点及不足。优点:(1)爱学习,肯钻研;(2)能吃苦,能奉献;(3)责任心和敬业精神强,对工作仔细负责。不足:(1)管理阅历相对不足;(2)用辩证法分析思索问题的实力还不强;(3)政策理论水平须要进一步提高。2、努力方向。一是要围绕中心,突出重点,当好领导的参谋和助手。二是要加强学习,注意实践,不断提高自身素养。三是要扎实工作,求真务实,树立良好的形象,绝不辜负领导和同志们的期望。以上是我任现职以来的述职报告,不妥之处,请各位领导和同志们指责指正。主任述职报告 篇3敬重的各位领导、老师:大家上午好!
14、一年的光阴在弹指一挥间悄然离去,本学期,教务处的工作得到了各级领导和各位老师的大力支持,热忱帮助和真心理解,在此我向你们表示诚心的感谢!回顾这一年的工作,艰辛而欢乐、劳碌而充溢、平凡而实在。我想用三个词语来概括:做人、学习、合作。一、做人。迫于无奈,98年我从万里之遥的肖港来到了 ,这一呆就是十一年。其间,我苦痛、郁闷、孤独、悲伤。在我举目无亲、迷茫徘徊的时候,我遇到了这样一群充溢无私奉献的老师群体- 中心小学的全体老师。她们高尚的人格魅力,对工作的.热忱以及为人处事,都无时常时震撼着我、影响着我、激励着我、鞭策着我不断地努力奋斗。在这样一个充溢关爱的大家庭里,我华蜜欢乐的成长着。在老师们的帮
15、助、期盼和宽容中,我由最初的懵懵懂懂的无知小女孩快速的成长起来。我知道,在我成长的背后,付出的是老师们无私的汗水。这一切,我恒久不会遗忘,也无以为报。因此,我把一颗感恩之心付诸于我的工作,用我的工作业绩来报道老师们的助人之美,爱人之心。在老师们为人魅力、处事艺术的影响和熏陶下,与人相处时,我努力摒弃自身为人的不足,做到敬重他人、信任他人、理解他人,遇事多进行换位思索,力求做到与老师们打成一片。工作安排中,在老老师、老领导的工作艺术的潜移默化中,我对自己提出“以身作则、领先垂范”的工作原则,以较高的要求来约束自己。平常,要求老师们做到的,我肯定要自己领先做到;不仅要做到,而且要尽可能的做到最好,把做事当做是一种历练。但是,人无完人,金无足赤,由于我本人性格的缘由-遇事急躁,不冷静,处理问题缺乏艺术,不擅长变通。在担当教务工作两年间,或许在言语上无意间损害到了有些老师或领导,在此,真诚地表示歉意,在今后的工作中,我肯定会摒弃不足,努力提高自身的人格魅力和处世艺术。二、学习。作为一名教育主任必需要有渊博的文化科学学问,精深的教化管理学问和扎实的教学基本功。在这方面,我还不够称职。因此,为了提高自身的业务素养,担当好教务主