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1、2022主任述职报告关于主任述职报告七篇随着社会一步步向前发展，接触并运用报告的人越来越多，报告中涉及到专业性术语要说明清晰。你还在对写报告感到一筹莫展吗？下面是我为大家收集的主任述职报告8篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。主任述职报告 篇1本人于20xx年7月毕业于*师范学校，被安排到*县灰山港镇金*中心小学任教，20xx年9月调入*小学，20xx年7月在益阳教化学院获小教大专专科学历。从教二十多年来，始终担当语文教学工作和班主任工作，现为桃*小学五年级139班班主任，语文、思品老师，兼任桃*小学“班主任工作室”教研组长、五年级年级组长。20xx年5月参与省级中小学班主任工作骨干培训者、管理者
2、培训，同年8月被县老师进修学校聘为全县中小学班主任培训指导老师。20xx年4月参与全国教化名家走进益阳（德育展示，班主任教学方法创新）高级研修。在二十多年的老师生涯中，我在师德上严格要求自己，爱岗敬业，为人师表，树立了终身学习的观念，与时俱进，敬重、酷爱学生，与学生融为一体，互助互爱，共同发展。一、一切为了学生，为了学生的一切，爱与责任同行教化技巧的全部奇妙就是在于如何爱惜学生。爱学生，就必需擅长走进学生的情感世界，就必需把学生当作挚友，去感受他们的喜怒哀乐。二十多年的班主任工作中，我做到了严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我常常从小处着手，找寻教化契机，给学生春风沐浴般的教化：我曾披着
3、浓雾把贫困生接到家中居住，替她交学费，为她买书包、纸、笔，在班上发动学生为她捐款；我曾替一年级学生系鞋带、擦鼻涕、梳头发，洗拉脏的内裤；我曾为了帮“问题孩子”找回自信，而多次家访，巡查网吧，上门补课我时刻努力以一个老师的真诚的爱去理解、宽容、敬重和关切每一个学生，尤其是后进生。一切为了学生，为了学生的一切，爱与责任同行。二、才智管理，创一流班级，做全校班主任的引领者自从20xx年参与工作至今我始终从事班主任工作，除了坚持做好常规工作，我大胆创新，努力探究具有特色的班级管理之路，主动、理性、才智地管理班级。首先我大胆创新班级管理模式，因人设岗，因岗设人，让每个孩子都是管理者，都有自己的岗位，真正
4、做到“事事有人干，人人有事干”。其次，我针对班级状况，不断创新班会的形式和内容，寓思想教化于活动之中，让学生在丰富多彩的班队活动中潜移默化地明辨是非，升华思想，形成良好的德育氛围。班级文化建设是一门潜在的课程，它有着无形的教化力气，我结合本班特点，和班干部协商，设计具有特色的班级文化，设置了“图书角”、“植物角”、“展示台”、“班级明星”等，力争让每面墙壁都会“说话”，营造了一种主动向上的氛围。我所带的班级年年被学校评为“优秀班集体”或“五星文明班级”，得到了同行和专家的认可，获得家长一样好评。“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”。作为省级骨干班主任、县名班主任，我在做好自己本职工作的同时，主动
5、担当了学校“班主任工作室”教研组长的工作，带领全校班主任进行课题探讨，开设“班主任论坛”，进行“说说我和学生的故事”等活动，一方面为班主任供应展示的舞台，另一方面为班主任排忧解难，引导各位才智管理班级，发觉并培育了一批骨干班主任。三、终身学习，不断完善自我，当好学生的引路人德高为师，身正为范。教化是树人育人的事业，人格要靠人格来培育，情操要靠情操来熏陶。在学问信息飞速发展的时代，我深知不学习就要落后，终身学习是我的追求。首先，我把四周全部人都当成我学习的对象，和同事和谐相处，敏而好学，不耻下问；其次是向书本和网络学习，做到持之以恒。我利用工作之余，主动参与网络培训，仔细学习教化教学理论，主动钻
6、研教学大纲和教材，探究教材的内涵和外延，大胆进行教研教改，参加各种课题探讨，在实践中不断发展和提升教改成果，充分实现自己的人生价值，当好学生的引路人。四、一分耕耘，一分收获二十多年来，我在教学管理和教学探讨上齐头并进，在社会上获得了很高的评价。20xx年12月荣获“桃江县名班主任”称号，20xx年4月荣获湖南省优秀中队辅导员，20xx年11月特聘参加20xx年“国培安排”湖南中小学骨干班主任远程培训课程资源建设专家，并获贡献突出奖。20xx年12月被评为湖南省班主任远程培训优秀辅导老师。20xx年1月获桃江县优秀少先队辅导员；曾10多次获优岗、嘉奖，其中记功一次；曾多次上市级、县级观摩课、录相
7、课，并获奖；曾多次参与教研教改、班级管理阅历发言或讲座；曾撰写论文20多篇，其中专心用爱为“问题孩子”营造华蜜乐园、是孩子教会了我爱、把握文本契机，进行仿写训练等6篇论文在省级以上刊物发表（其中4篇为班级工作论文），在省、市、县级获奖论文17篇以上；主持或参加课题探讨9个以上，其中省级课题获奖4个，县级以上获奖5个，辅导学生参与县级以上各类竞赛获奖达20多人次，辅导学生撰写的作文在省级以上刊物发表10多篇，参与各类作文竞赛、征文竞赛获奖100多人次。一分耕耘，一分收获。在教化这片广袤的土地上，我虽不能长成参天大树，但愿化作一棵小草，摇曳在淡淡的晨曦和暮霭之中，为这片土地增加一丝生气：“专心爱学
8、生，用爱铸师魂！”主任述职报告 篇2自今年担当扬中市外国语中学德育处主任以来，虽然自身还有肯定教学任务，但对落实学校德育工作，开展系列德育教化活动，抓校风建设，促养成教化，深化细致的做学生思想政治工作，坚持正面教化，树立先进，鞭策后进，为促进良好的校风，建设和谐校内，踏踏实实地做了自己应做的一些事情。下面我就一学期来的工作汇报如下：一、政治思想1、思想上讲大局，事事到处维护学校形象，本着做人要大气，做事要精细为原则，高调做事，低调做人。2、工作上吃苦在前，任劳任怨、不讲条件、不打折扣，认仔细真、兢兢业业。3、严守学校规章制度，严格要求自己，自加压力，努力学习，提高素养。4、酷爱本职工作，酷爱学
9、生，团结同事，既讲原则，又留意工作方法，努力把工作做得更好，让家长放心，让领导、老师满足。二、德育工作总结一学期来的工作，可以概括为突出一个中心，即“学生行为规范养成教化”为中心。抓好三支队伍建设，即班主任队伍、值周老师和学生会干部。第一、突出一个中心，即突出“学生行为规范养成教化”这个中心。一学期以来，德育处始终把“学生行为规范养成教化”放在工作首位。1、对七年级新生进行军训和政训。请武警战士对新生进行为期三天的队形队列训练，七年级班主任要求学生仔细学习中学生守则和中学生日常行为规范，以及仔细解读学校编写的外国语中学文明礼仪规范化要求。2、开学初，明确各班级跑操路途、要求、口号，在一个月内对
10、跑操进行评比，从而使这项工作走上正规。抓好班级宣誓口号和学校宣誓仪式的督促和评比。3、主动营造良好的学校班级文化氛围，在一个月内对班级文化布置进行评比。每一个月对班级黑板报有布置有检查和评比。4、细心支配每周一升旗和国旗下讲话，仔细打算一周常规通报和下周工作布置，对每周二班会活动，明确主题，提出要求。5、督促班主任老师结合学校每周工作重点和班级状况，开展好班级各项工作。6、重视学生平安工作，主动创建平安校内。利用国旗下讲话、班会课、家长会、班主任例会、值日老师会议强调对学生的平安教化。坚持每天中午站在食堂楼梯口要么督促值日老师，要么自己亲自疏导学生有序上楼；做好乘车学生平安教化工作和管理工作，
11、先后对学生上放学路途进行三次统计，利用家长会与家长沟通，强化对学生交通平安的相识，督促学生不坐没有资质的私家车，提示学生乘坐公交车上下学。早晨和放学后都在校门口带领值日老师做好护卫，严防外来不良青年对本校学生造成损害。7、指导团委做好校内文化艺术节的相关工作，与体育组谋划并开好体育节的各项活动，本学期各项体育竞赛取得优异成果，多项获得都获得一等奖的好成果。 每次活动都做到提前预案，仔细布置，力争做到不留缺憾。8、开好每月一次班主任工作例会，总结一月工作，并对下月工作作出布置。9、为了激发全校师生对文明美德的相识和憧憬，养成良好的行为习惯，提高道德修养，发展特性特长，打造主动向上、奋勉有为的校内
12、文化主旋律，德育处组织实施并召开“第五届校内道德文化建设表彰大会”。10、主动谋划成立家长委员会和校务委员会。本学期每个年级都召开了一次家长会。11、本人分管七年级学生思想教化工作，常常利用巡课机会与班主任和学生接触，了解学生思想状况，有的放矢开展各项工作。12、 修订新的班主任考核方案，召开班主任会议仔细解读有关内容，广泛征求看法。13、做好贫困学生的统计工作，为学校决策 供应依据。14、加强对学校卫生工作的管理。一方面加强对班级和保洁区的卫生状况的坚持和督促，同时主动创建和提升学校卫生工作，本学期创建并通过了学校促进健康的的检查验收。其次、领好三支队伍，即领好班主任队伍、值周老师队伍和学生
13、干部队伍。为了更好的促进教化管理，一学期以来德育处侧重抓好班主任、值周老师管理、培训和指导以及学生干部的选拨、培育和指导工作。1、指导团委改选学生会、支配文明监督岗，实行班级值日轮换制。2、加大了对学生会干部和班长工作的指导培训力度，时常督导学生干部对工作状况进行落实。3、本学期对值周老师进行了培训和指导，每天检查值日老师到岗状况并督促值周老师重点做好学生用餐的上楼疏导工作和早晨晨迎工作。总之，从礼仪、就餐、卫生、纪律、课间跑操等多方面规范学生行为，使学生形成良好习惯，校风、校纪有了较大改变，学生素养得到了大幅提高。但是，学生素养的这些点滴提高都包含着班主任老师和全体老师的辛勤劳动和汗水。在此
14、，深表感谢。三、存在问题在实际工作中确定还有不足之处，也存在一些问题。我主要概括为以下几个方面：1、思想保守，缺乏对学校德育工作有一个系统的、宏观的规划和设想，只是处于落实任务、完成工作、忙于事务缺乏深层次思索。正因为如此，学校德育工工作的内容、形式、活动等方面还有待进一步创新。2、班主任队伍和值日老师队伍管理和考核方面有时有畏难心情，力度不够。3、学生管理的精细化程度不够，工作方法的艺术性不够。四、今后工作思路：1、要进一步加强学习，解放思想，方法、途径、措施和活动等都要适应新时期学校德育工作的特点。2、不断加强自身修养，提高管理和工作水平，发扬敢于争先，勇于创新的精神，开创学校德育工作的新
15、局面。3、集思广益，想方设法着力探讨解决学校值日工作中存在的实际问题。4、在下学期，加强校内精细化管理，加强班主任工作考核和值日老师考核，加强学生行为规范养成教化，主动开展一些学生喜闻乐见的形式多样的学生活动。总之，在学校校长室和党支部的关切和支持下，在广阔老师的大力协作下，圆满完成了一年来的工作。信任在团结和谐的工作氛围中，外中的明天将会更加辉煌。主任述职报告 篇3敬重的各位领导、各位同事：今日我做为医务科主任和外科副主任做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的剧烈使命感，又深知实力有限，怕辜负医院领导和同事的信任，借此机会，谈几点感性相识和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位领导、同事指责指正：作为外科主任的两年期间，本人仔细履行主任职责，较好地完成了上级下达的各项指标，现述职如下：一、加强学习，不断提高自己的政治水平和业务素养。二、求真务实，不断开创工作新局面。1、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度，重点抓好专科建设、科技兴医，以进一步提高我院的品牌效应与知名度。2、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实，帮助医疗纠纷的调查处理、教学管理工作。3、着重加强提高医务人员的整体业务水平，加强业
