2020物流管理专业实习报告范文

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1、2021物流管理专业实习报告范文这篇关于?13年物流管理专业实习报告范文?,希望对大家有所帮助!实习目的:选择身边的企业单位为对象,联络课上所学理论,采用实地考察跟踪其物流全过程的方法,对南昌物流业开展现状进展初步理解。培养实际调研才能,尝试检验所学知识,并从实际中进一步学习理解物流的内涵与外延。实习方式:采用实地调研的方式,详细采用了面对面的访谈理解、过程跟踪调查和侧面行为观察的方式。出动全组成员合理分工,每人负责不同侧面的内容,协同合作,调查后集体讨论分析,并总结出实习报告。实习时间:20*年元月5日-元月12日实习地点:江西省南昌市实习步骤:一、前期准备工作1、元月4日下午2:00在北-

2、b104教室参加本专业认识实习周发动大会。2、元月5日上午10:00在一食堂召开小组会议,商讨实习方式、调查对象,对小组成员进展明确分工,并拟定实习方案。3、元月5日下午通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找调查对象,并争取专业物流公司或单位的支持和协助。到系办公室开介绍信。4、准备校徽、红帽子、数码相机、笔记本等实习所需物品。二、开展实习活动1、元月6日,走访南昌市物流行业协会。2、元月8日,参观、调查江西交远物流。3、元月9日,走访江西省南昌商业储运总公司。4,元月11日-12日搜集并整理资料,搜集各成员的初稿,统一商讨分析并定稿。实习内容:一备战认识实习,英雄所见略同。-准备工作篇元月4

3、日下午2:00我们参加了本专业认识实习周发动大会,大会由物流管理专业班主任蒯海章老师主持,易老师在会上对本次实习周工作做了详细的指导,并提出了这次实习的目的、方法及本卷须知。蒯老师又提出了这次实习的要求和希望。元月5日上午10:00,我们小组在一食堂召开小组准备会议,组长根据各成员的特点,从摄影、记录、财务、平安保障、撰稿方面进展了明确分工,大家一起讨论实习方式、调查对象,并拟定实习方案。二山穷水尽疑无路,柳岸花明又一村。-寻找对象篇元月5日下午我们开始寻找调查对象,通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找专业物流公司,在江西物流网上我们搜到几家物流公司,但当我们致电争取公司支持和协助时,却一次

4、次遭到回绝和打击。其中有的公司很干脆:没时间接待;有的单位老总出差,没人可以做主接待我们;有的要申请总经理的同意,可希望对大家有所帮助!实习目的:选择身边的企业单位为对象,联络课上所学理论,采用实地考察跟踪其物流全过程的方法,对垫江物流业开展现状进展初步理解。培养实际调研才能,尝试检验所学知识,并从实际中进一步学习理解物流的内涵与外延。实习方式:采用实地调研的方式,详细采用了面对面的访谈理解、过程跟踪调查和侧面行为观察的方式。出动全组成员合理分工,每人负责不同侧面的内容,协同合作,调查后集体讨论分析,并总结出实习报告。实习时间:20xx年3月2日3月12日实习地点:XX市XX县实习步骤:一、前

5、期准备工作1、3月2日下午2:00在中色物流公司报道。2、3月3日上午10:00在中色物流公司,听取物流管理的意见,并拟定实习方式、调查对象。3、3月4日下午通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找调查对象,并争取专业物流公司或单位的支持和协助。到系办公室开介绍信。4、准备数码相机、笔记本等实习所需物品。二、开展实习活动1、3月6日,走访垫江县物流行业。2、3月7日,参观、调查申通物流公司。3、3月9日,走访垫江县圆通物流部门。三、后期总结工作3月11日12日搜集并整理资料,对物流情况分析并定稿。实习内容:(一)实习准备工作3月4日下午2:00我在明确了这次实习的目的、方法及本卷须知后。从摄影、

6、记录、财务、平安保障、撰稿方面进展了详细的部署,确定了实习方式、调查对象,并拟定实习方案。(二)走访调查物流部门11月5日下午我开始寻找调查对象,通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找专业物流公司,在垫江物流网上我们搜到几家物流公司,但当我们致电争取公司支持和协助时,却一次次遭到回绝和打击。其中有的公司很干脆:没时间接待;有的单位老总出差,没人可以做主接待我们;有的要申请总经理的同意,可希望对大家有所帮助!(一)实习目的初步认识社会,进一步理解货代以及物流运输组织与管理的相关知识,做到学以致用,把从学校学到的理论知识与实际工作中的理论贯穿起来,从社会理论中,逐步完善自我、开展自我,最终完全融入

7、现实生活当中,做一名言出必行、知识与才能兼备、符合社会主义开展目的的合格大学生。(二)实习本卷须知1、勤学苦练,擅长创新,擅长考虑。2、纸上得来终须浅,绝知此事要躬行。3、灵敏处理人际关系(同事关系、上下级关系、客户关系)。4、严格遵守公司的各项规章制度,切勿感情意气用事。5、要注意平安,做工作要认真。二、实习过程(一)业务熟悉第一天走进宽阔亮堂的办公大楼,心情特别冲动,期待着成为其中的一员。当走进办公室的一刹那,就遇见了当时的经理,他带着我们两个人认识了一下公司的业务人员,他们很热情地介绍了自己的职务和姓名,这使得我俩刚到非常温馨。简单聊了几句后就开始介绍我们的工作性质和工作任务安排,最后经

8、理还做了简短的讲话欢送我们的到来,并祝我们工作顺利。接下来就是让我们熟悉业务,公司专门找了一位业务精英来给我们介绍,从他那里得悉业务的根本内容。我们今后主要做的是联络客户、接洽业务、签订合同、成交货物等几个方面。联络客户就是先与下级客户沟通,问清楚客户是什么产品,规格怎样,价格如何,数量多少,本卷须知等;然后再寻找上级客户,说清楚下级客户的要求,假设可以满足就签合同。或者进展相反的操作流程,由上到下,其结果一样。公司与上下级客户签完合同就到了运输与交货阶段,风险是无处不在,躲避风险是关键,尽可能的完善合同进展躲避风险,假设仍发生了风险,那就要找到合理的、人性化的处理方式。事后通过同事,我认识了

9、全国公路运输协议、货运的单证该如何填写、其中的本卷须知又有哪些等等。从以上的介绍当中,我深悉业务员工作的艰辛与繁琐,必须处理好每一个细节与环节,否那么就会酿成大祸;更困难的事还有不定期出差,因为我们做的是货运专线,两个地区的业务都要做好。这些更是一个刚出校门的大学生所不熟悉的,因此,要想在最短的时间内适应眼前的工作,就必须付出百倍的努力,做到不怕吃苦,不怕受累,坚持到底。(二)业务操作刚刚在业务熟悉当中已经作了简单的介绍,那仅是从同事口中得悉,以下是通过理论,自己的体会所得。我公司主要从事乌鲁木齐到克拉玛依的专线货运代理,我们的工作性质就是业务员,前期的主要工作任务就是到乌鲁木齐的各大市场、物

10、流园区(华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、美居物流园等)做公司的宣传并联络客户,到最后就是洽谈业务、签定合同。详细业务操作如下,以我们做的第一笔详细业务,也是我们第一天做出的业务为例,简单的介绍一下其过程。1、建立业务关系我们主要是通过到各大市场、物流园区(华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、美居物流园等)做公司的宣传,与办事处或者个体营业者交换名片,然后将名片反响回公司,再通过 联络来确定业务合作关系。他们需要发货的时候,会提早给我们打 ,我们会按照货物的数量联络车。量少的货物会直接送到公司在各大时常附近设立的收货点,要是量大的时候公司会派车去接货。2、报价与确认我们会根据货物

11、的价格、规格、含量、数量等详细情况给出详细的价格,因为刚开始对市场的价格理解不够,自己不能报出价格的时候,我们会让经(!)理直接联络客户做出答复或者是客户和经理联络。当经过双方的友好协商对价格达成共识后,接下来又到了下一步签订合同。3、签订运输合同签订运输合同这一环节并不是很复杂,只是存在一方要与我公司签订运输合同,也就是货主;签合同要注意的事项有:合同条款要求严谨,责任风险要求划分清楚,违约及补救要求详细明确,纠纷解决方法要求得当得体,合同有效期限等等。商榷了有关运输、装卸、仓储等事宜,还规定在接收到我方的提货通知后要即使提货,否那么后果自负。4、付款与收货等到货物从货主那里换装完毕后发往目

12、的地后,大约需要一到两天的时间。货物到站后,返回到货通知,同时在目的地提供发货通知,以便双方及时提货。假设出现短量现象,应该按照合同条款作出处理。当对方提货是我们会收取运费,当然收取的运费会比给司机的运费要多的多,公司就是从货物运费与司机运费的差价中获取利润。(三)出差洽谈业务提到出差,对于很多不经常或没有出过远门的人来说,出差是一种很美妙的事情,但是对于一个四处跑业务的业务员来说,出差是一种悲哀。虽说花公司的钱去公费旅游,但是身体是自己的,出差也不是旅游。不管出差有多么残酷,对于一个还没有正式参加工作的大学生来说,算是一件新颖事,也算是一种考验。刚进公司不久,我就和我的伙伴要去克拉玛依出差了

13、,临行前指导千叮咛万嘱咐了一番,做好会谈纪要,要与每个客户交换名片。此次出差收获很多,与客户会谈技巧,以及各方面的商务礼仪等等,让我感到自己知识的浅薄和对社会的不熟悉。与客户的商务会谈。首先要建立在业务纯熟的根底上,三句话不能分开老本行,什么市场行情、产品信息掌握的都应该非常纯熟,不能让对方的问题困住自己,即便真的不知也要礼貌的回复,即显出业务员的修养和素质,也反映出业务员的敬业精神。各方面的礼仪包括很广,例如乘车座次礼仪,商务着装礼仪,送顾客礼物的讲究等等,都有待日后渐渐领悟,要时刻用心去体会,用眼去观察,用耳去聆听,用神去领悟。(四)人际关系的处理人际关系的处理是从人出生到死亡都所不能逃避

14、的事情,在我们呱呱坠的那一刹那就要去体会母爱和父爱,等到我们上了学又要去接触老师和同学,等到大学毕业参加工作又要去处理同事关系、上下级关系、客户关系,等到结婚生孩子后,你的身份和责任又发生了变迁,又要面对妻子儿女,其实在此过程中,你也是个处理着邻居关系、亲戚关系、朋友关系等等。总之,关系无处不在,只要你在社会上生存,你就无法逃避,只能渐渐去适应它,处理好了这将是一笔财富,你的前程将是一片光明,否那么,你将会被世人所遗弃。此处我将简单介绍一下同事关系、上下级关系、客户关系。1、同事关系能否建立良好的同事关系,是考验员工人品的试金石。虽然,我们不能说一个具有良好人品的人就一定拥有良好的人缘,但我们

15、可以肯定的是,一个道德品质低下,人品低劣的人绝对不会拥有好人缘。俗话说:物以类聚、人以群分。一个正常的人,谁愿意与人品低下的人为伍呢?所以,人品好坏是决定人缘好坏的决定因素,当然,还必须掌握一些交际艺术。首先,必须确立一个观念:和为贵。和同事相处是一件容易的事。和谐的同事关系让你和你周围同事的工作和生活都变得更简单,更有效率。要想拥有和谐的同事关系,还必须记住一句话:“君子之交淡如水。因为公司是一个充满了太明显的竞争和利益冲突的场合,影响和干扰人与人之间的亲疏远近关系的因素实在是太多了。好朋友之间太容易出现矛盾和裂痕,而这种矛盾和裂痕根本上是不可能防止的,就算人的主观上有再好的希冀也难以防止。其次,必须学会尊重同事。在人际交往中,自己待人的态度往往决定了别人对自己的态度,因此,你假设想获取别人的好感和尊重,必须首先尊重别人。要做到尊重同事,就必须自觉保守同事的机密。总之,一句话,就是不能让嘴巴给自己惹祸。古人说“祸从口出,在公司,这种人际关系圈子里面,这句话应该被每一个人写在自己的办公桌上,时刻警

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