《有关竞争上岗演讲稿汇编8篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《有关竞争上岗演讲稿汇编8篇（25页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、有关竞争上岗演讲稿汇编8篇 有关竞争上岗演讲稿汇编8篇 演讲稿的写法比拟灵活，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在社会开展不断提速的今天，需要使用演讲稿的场合越来越多，写起演讲稿来就毫无头绪？下面是帮大家的竞争上岗演讲稿8篇，仅供参考，欢送大家阅读。 尊敬的各位领导、各位评委、各位同事： 今天能够登上这个讲台，我感到十分荣幸和冲动，在此，我感谢公司和领导给了我参与公平竞争的时机，给了我展现自我的时机！更感谢一直关心我、支持我、帮助我成长的各位领导和同事们，是你们给了我参与这次竞岗上岗的勇气和力量！ 我叫*，是*收费站收费*班的收费员。*年*月，我调至*高速公路，成为一
2、名普通的收费员。尽管只是高速公路上一个很不起眼的小点，尽管没有鲜花、没有掌声、飞尘相伴、严寒酷暑考验，但我却深爱着这一岗位，因为，我深深地懂得，收费岗位是我们理想和汗水浇灌的土地；是热情和青春年华的坐标。既然把收费作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保存地奉献给这庄严的选择。 正是从那一刻起，我给自己制定了一个目标，那就是：无论什么工作，干就要干得最好，我相信任何事情，只要努力奋斗就一定能够成功！每当我坐在收费台前，日复一日地笑迎司机来，目送司机去，我领悟着生活的真谛、工作的乐趣、效劳的内涵。每当遇到挫折的时候，我没有等待观望半途而废，而是用微笑直对困难，用耐心化解僵局，用真诚
3、打动司机！正是这种自我鼓励的方式使我们能够攻坚克难无往而不胜。就这样，在一次次热忱的效劳中，我们赢得了一位位司乘人员的信赖；从他们满意的笑容中，我读懂了什么是奉献；在效劳的窗口前，我领悟到真诚带来的欣慰；在效劳的过程中，我懂得了人生的价值和生活的内涵。这就是我，以一颗真挚的心，一股强烈的责任感，一脸亲切的微笑充分表达着“爱岗敬业，奉献社会”的工作理念。 在社会这个万花筒中，不同的人总会为自己的独特人生涂抹上不同的色彩。但是如果缺少了处世的智慧，就会使人生黯然失色。而宽容那么意味着理解和通融，是融合人际关系的催化剂，是友谊之桥的紧固剂，宽容还能将敌意化解为友谊。因此在日常工作和生活中，我信奉宽以
4、待人、严于律已的处世之道，不管在什么情况下，当我想要责怪别人的时候，我一定先检讨自己，搞相，即使责任在对方，我也会采取更宽容些的态度，以“沉默是金、忍让是银、帮人是德、吃亏是福”来告诫自己，多年的工作经历造就了我谦虚慎重、为人正派、宽容大度的优良品质，这些都使我具备了成为一名监控员的前提条件。 正是基于以上优势，我才得以勇敢地站在这个讲台上，如果这次我能竞岗成功，我将在领导的带着下，牢记“一个原那么”，实现“两个转变”，抓好“三项工作”。 牢记“一个原那么”就是牢记当好参谋助手，服从集体决议和领导决策的原那么。工作中尊重领导的核心地位，多请示汇报，多交心通气，甘当绿叶，主动为站内管理献计献策，
5、做到职责到位而不越位，帮助而不添乱，补台而不拆台，真正为领导当好参谋助手。 实现“两个转变”。一是实现自身角色的转变，即由收费员向监控员角色的转变。既要当好监控员，又要当好战斗员，与全体同事思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。二是实现思维方式的转变，即从收费员“正确地做事”向监控员“做正确的事”的思维方式转变。把监控员职责和监控员岗位工作制度作为自己的行为准那么，认真做好监控记录，定时查看监控录像，及时发现、纠正、提醒、询问收费员在收费工作中出现的问题，主动帮助收费员处理各类疑难业务，有效监视和调控收费员工作，确保收费工作有序进展。 抓好“三项工作”。一是全面提升执行力。工作中坚持
6、原那么，不徇私情，敢于与违纪违规现象作斗争，实时跟踪和全面记录车辆冲关逃费、打架斗殴、损坏收费设施等情况，为加强征费管理、处理突发事件提供有力证据。积极配合公安部门进展调出录像查询，切实维护*高速的形象和利益。二是夯实根底，凝聚人心，营造有利于各项工作的良好气氛。加强团队协作，与各同事协调好关系，做到相互支持配合，分工不分家的和谐工作环境。三是加强自身建立，提升自身素养。加强政治理论和业务知识的学习，处处严格要求自己，不做有损于公司利益的事，不说有损公司形象的话。 古人云：“不可以一时之得意而自夸其能，也不可以一时之失意而自坠其志”。对于今天的竞争上岗，无论成败与否，我都将以这句话自勉，一如既
7、往地勤奋学习，努力工作！我将坚守那份属于自己的追求，把一颗诚心献给事业和家人，把一腔信心留给自己和同事，把满腹爱心送给司机和朋友。就象太阳每天都是新的，而我年轻的心，愿意为我们的高速公路献上醇香如薄酒，清新如春风的执着。 我的演讲到此完毕，谢谢大家！ 我叫XXX，生于XX年，中学时期四次被评为黄石市市级三好学生和优秀团员。XX年考入湖北师范学院数学系，曾担任学习委员，团支书，系团总支宣传委员，院团委宣传部副部长等职务，二十岁入党，屡次获各种荣誉和奖学金。XX年大学毕业分配到市劳动人事局工业技校，在教务科、办公室等六个岗位工作过，曾被黄石市总工会、黄石劳动人事局、黄石市教委、董必武奖励基金会联合
8、表彰为黄石市优秀青年教育工作者，XX年元月任市工业技校教务科副科长，XX年月任市工业技校办公室主任，XX年底调入市人事局工资料并保存原副科级待遇，XX年月任工资科副科长，XX年月任工资科主任科员。 为了使大家对我有一个较为全面的了解，借此时机，向在坐的各位简要介绍近几年我的工作情况和下一步的工作打算。 自到人事局后，我在计算机软件的开发上做过很多努力，因此或多或少被别人看得很神秘，其实并不神秘。我就从三个方面谈谈自己的工作情况。 第一、专业知识的实践。自我到工资福利科后就努力研究工资政策，探索政策间的逻辑关系，刻苦钻研计算机技术，不断寻求知识与工作的结合点，开创了计算机自动技术与工资审批有机结
9、合新路子。主要成果是：我针对计算机使用上存在的问题大胆提出自动审批的设想，并通过多年的艰辛努力，开发出一套自动化程度非常高的全自动的工资自动审批软件系统，在我局率先实现了工资自动审批，有效地提高了工作效率，后被省人事厅看中，在全省推广使用。 第二、组织协调能力的发挥。在实际工作中存在一些劳动密集型的事务，这种情况下，通过精心的组织协调来发挥群众的作用是最正确的方法。比方：在实现自动审批的初期，存在大量的核对工作，我构思好实施方案后，作好充分的准备工作，集中五天时间分批组织了教委和卫生系统五十来家单位近百号人在微机教室里集体作业，一周内完成了近七千人的核对和工资审批任务。 第三、自我学习自我完善
10、的提高。学习是一个人不断提高不断进步的源泉。我比拟注重自身素质的提高，虚心好学，勤奋肯钻，因此做事对自己有信心。有一次，为了弄清建国以来有关离退休政策，查阅了大量书籍，并深入到三个不同类型单位核对了大量档案。 总体工作思路：我把人事事业当作实现自我人生价值的目标，使个人追求与单位利益一致起来，个人目标的实现，就是我对单位和社会的奉献。如果我中选为科长，我将注重科室同事的再学习，带着他们向复合型干部开展，调动大家的积极性，激发同志们的事业心和成就感，齐心协力，开拓进取，内抓管理，外树形象，提高工作效率和工作质量，以科学的管理、优质的效劳，创造良好的社会效益，同时，在保证社会效益的前提下，通过优质
11、全位的效劳来创造可持续的经济效益，争创一流科室。 详细来说，我将从如下六个方面入手抓工作： 、科学管理抓好工作。树立正确的管理思想，坚持原那么按政策办事，并注意执行政策的导向作用，始终不忘政策制定时的初衷，保证政策执行的效果。采用科学的管理手段，利用计算机做到，该管的管住，该控制的控制住。同时把握好宏观管理与微观管理的关系，安排详细工作时要考虑到宏观管理的需要，进展宏观管理决策分析时，要充分利用微观管理的成果。 、优质效劳为人民。树立为经济建立效劳，为企事业单位效劳的思想，将全心全意为人民效劳的意思表达在我们的一言一行中，努力提高效劳水平，为单位提供切实有效的明显有益的效劳。 、提高效率出成绩
12、。标准理顺办事程序，简化手续，方便群众。强调效率意识，做任何事情都要考虑如何安排最科学便捷，利用计算机将科室日常事务性工作压缩在最短的时间内保质保量完成。 、拓展职能开展事业。当今已是市场经济时代，正将过渡到知识经济时代，而人事工作还残留着太多方案经济的遗迹，随着中国参加与国际经济的接轨，人事工作面临着更大的挑战，时代要求我们在人事部门的职责范围内开辟新的职能空间，建立与之相适应的工作内容、工作模式和工作方法，在经济改革开展大潮中发挥人事局的作用，表达人事局的价值。 、加强学习共同提高。在科内营造一个良好的学习气氛，注重全市人事干部的业务培训，提高其应用计算机的能力，促进其综合素质的提高。 、
13、增强凝聚力，充分调动下属的积极性，形成工作合力。对待下属，政治上关心他们，工作上帮助他们，学习上鼓励他们，充分发挥他们的聪明才智，为年青人成长创造一个良好的环境，把下属培养锻炼成复合型干部，群雄齐战，争创一流科室。 近期要抓的两件事：、从现在开始，元月底完毕，借这次机构改革，结合这次调资、统计年报，对全市机关事业单位、及人员数据进展清理，三项工作结合起来一并完成。尽量利用现有数据提高工作效率和工作质量。争取明年将统计年报的一大半工作交计算机自动完成。在单位、人员清理清楚的根底上，每月用计算机自动统计，给局领导提供全市机关事业单位情况报表。这是个根底工作。 、全科所有业务采用计算机自动化办公，将
14、每月的日常工作压缩在一周内完成。挤出时间做二件事。一是学习业务和新科技知识，二是走出去搞调查、搞研究。一方面施行科学高效的管理，将人事部门的管理作用落到实处，另一方面提高科室整体素质，树立效劳意识，把科室建立成带有科研性质的科室，具备科学指导优质效劳的能力，为人事部门的职能转变做好准备。 多年来，在领导的指导帮助下，同志们的支持配合下，我学到不少东西，做了有限的工作，取得了一点进步，在此向大家表示感谢。今日竞争假设能成功，我相信我不会辜负大家的希望，以上我谈的一些粗略的想法，还需要实践的检验，还需要同志们的帮助支持。如果我竞争不成功，我将一如继往好好工作，并努力查找克服自己的缺乏，争取更大的进
15、步。谢谢大家！ 各位领导，各位同仁： 大家好！今天很快乐能站在这个讲台向各位领导、同事汇报我的工作，论述我的理想。从参加工作那天起，我就牢记使命，严格要求自己，认真完成领导安排的各项工作。工作中，我不断获得了各级领导同事以及在座许多评委与同事们的亲切关心和悉心帮助。不断提升自己的能力与胆识，正是这些，使我今天可以充满信心走上这竞聘主任竞争上岗演讲稿讲台。 我叫XXX，今年30岁，98年中专毕业后在进入我们单位上班，从事工业企业统计工作。09年竞职为事业中心副主任，负责经济统计和文化体育工作至今。期间函授专科再本科于06年毕业。09年取得经济师中级职称和助理统计师职称。09年经济普查中被评为国家
16、级先进个人。 生命在于不断地奋进，才会精彩。虽然事业中心主任这个职位要负责方案生育、劳动保障、民政残作、统计和文化等工作，需要多方面的综合能力。参加事业中心主任这个职位的竞聘，我的主任科员竞争上岗演讲稿优势有： 我具备良好的道德修养和职业操守。我的工作主动性强。热爱自己的事业。做事不拖、不等、不靠，能积极主动去开展工作。我从98年中专毕业在本单位上班至今，就说明了我对这个工作的热爱。我认为对自己的工作抱有热情是必不可少的，加上强烈的主动性，自然就积极地去开展工作。我的时间观念强。今天的事决不留明天再做拖拖拉拉，是永远不会有时机做大事的。相信大家都知道，从小学就开始普及大家的时间观念，很明显它的重要性无可替代。做一个守时守信的人，才会得到更多人的信服。 我的综合素质好。
