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1、团委书记在团干部XX批驻点工作总结暨第三批驻点工作发动大会上的讲话 团委书记在团干部*批驻点暨第三批驻点工作发动大会上的讲话 同志们: 10月至今,按照团中央的统一安排部署,我们从团省委机关及各市州团委先后抽调了两批共49名干部派驻县级团委指导工作。一年来,全省各级团组织高度重视,地方党政领导大力支持,驻县干部按照团中央提出的“了解情况、介绍经验、探索创新、推开工作和锻炼本领”的5项要求,深入基层,走近青年,为基层团组织出思路、办实事,驻点工作取得了初步成效,全省团的基层组织建设和基层工作稳步推进。刚刚,*批驻点干部和派驻县团委、结对共建单位团委负责人代表汇报了驻点工作和结对共建的一些做法、体
2、会和取得的成绩,第三批驻点干部、派驻县团委也作了表态发言,都讲得很实,谈的很真。在这里,我首先代表团省委对*批驻点干部、派驻县团委和结对共建单位团委同志们的辛勤工作表示衷心的感谢,大家辛苦了! 驻点工作,是全团促进基层组织建设、增强基层工作活力的重要举措之一。*批驻点工作开始后,团省委在深入分析第一批驻点工作的根底上,查找解决问题,总结经验做法,积极探索和尝试加强团的基层组织建设和基层工作的新方法和新手段。总体来看,全省*批驻点工作呈现出以下几个特点: 一是进一步提高了认识。通过半年时间的扎实工作,驻点干部走进基层、贴近群众、深入青年,进一步认清了面临的形势,进一步消除了把驻点工作等同于一般常
3、规性工作的错误认识,实地调查了解了当前基层共青团工作的真实现状和存在的主要问题,逐步提升了对基层团建工作和驻点工作的认识水平。通过驻点,各级团组织和团干部思想认识更加明确,工作思路更加清晰,努力把思想统一到团中央和团省委的要求上来,把驻点工作当作推进全省共青团基层组织建设和基层工作的有效载体和难得机遇,进一步增强了做好工作的主动性和紧迫感。 二是进一步改良了方法。*批驻点工作开始后,各级团组织和团干部本着求实效的目的,紧密结合各自工作特点和客观实际,积极研究探索有效可行的工作方法和手段。借鉴“区域联动”试点工作的成功经验做法,我们在*批驻县工作中引进了“结对共建”机制。在派驻县级团委、直属高校
4、团委、企事业团委和省直机关团组织中启动实施了“一结三,三帮一”模式的结对共建试点活动,集中各地区、各领域团组织优势资源活泼基层工作,提升了全省团组织、团干部对驻点工作的关注度和参与度。从目前看,方向是正确的,措施是得力的,效果也是明显的,有力地推动了驻点工作的深入开展。 三是进一步加强了督导。从*批驻点工作开始,我们建立了驻点工作月报制度、定期考勤制度和上报资料情况通报制度,从制度建设入手,实现了驻点工作的有形化、信息化和标准化。同时,团省委6名书记班子成员分赴各自联系点和不同片区,深入到乡村、学校、企事业单位和青年就业创业培训基地、见习基地,通过听取汇报、实地看点、查阅资料、召开座谈、征求党
5、政领导意见等形式,认真对全省*批驻点工作进行了检查调研和催促指导。在张掖、平凉分别召开分片座谈会,积极与地方党政领导加强沟通,促进团干部间的工作交流,深入了解驻点工作中存在的主要问题,帮助解决驻点干部面临的实际困难,给驻点干部鼓劲打气、增强信心,并就如何进一步做好*批驻点工作提出了明确要求和意见建议,提高了驻点干部工作的积极性和主动性,为驻点工作扎实开展起到了很好的促进作用。 四是进一步增强了本领。*批驻点干部能够严格遵守驻点工作纪律,在派驻期间,勤奋学习,努力工作,深入到基层一线和广阔团员青年当中,经受了考验,得到了锻炼,为今后更好地开展基层工作奠定了坚实根底。在工作中,驻点干部能够按照“眼
6、睛向下,重心下移”的要求,深入了解派驻地的县情、团情,主动承当派驻单位的各项工作任务,摸清派驻县各类团组织的根本状况和工作情况,对基层团情有了更加清醒的认识和把握,撰写了工作心得,形成了一些有价值的调研报告。通过半年来的基层工作经历,驻点干部进一步树立了大局观念,强化了效劳意识,在工作中积极为推动基层工作出主意、想方法,并充分利用自身优势和掌握的工作资源,为基层团组织找工程、办实事,效劳基层、效劳青年的意识明显增强,思想认识水平、工作协调能力和综合素质得到了明显提升。 在大家的共同努力下,*批驻点工作取得了一定的成绩,为今后的驻点工作进一步积累了好经验、好做法。但与此同时,也暴露出不少问题,有的问题还十分突出:局部干部认识水平仍然不高,不能严格遵守驻点工作纪律,在一定程度上仍然存在着完成任务、混日子的思想;有的干部工作外表化、形式化、简单化,满足于拉个工程、办件实事,不愿碰难题,不敢抓本质;少数干部一味强调客观困难,不能履行好职责、发挥好作用,放弃了深入思考、勇于实践和主观能动性的发挥;个别市州团委对驻点工作认识 模板,内容仅供参考