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1、两提一创自纠自查讲演（共16篇） 第1篇：“两正两创”活动自查自纠“两正两创”活动自查自纠为进一步深化县委、县政府提出的“把优秀当作习惯，把完美作为尺度，争当人民满意服务”活动，认真把教育系统开展的“两正两创”活动引向深入，在全县教育系统牢固确立“争当人民满意教师，办人民满意教育”工作目标，近来我校召开了“两正两创自查自纠”大会。要求全校教师深刻总结自己的欠缺，结合自己在思要、学习、教育教学等方面的工作表示进行自查自纠。一、存在的问题1、思要觉悟不够高，政治学习记笔记没有落到实处，业务学习笔记也只是走过场。 2、安于现状，不思主动，缺少拼搏精神，对待工作得过且过，缺乏进取心。3、语文教育方法和
2、教学手段单一，缺乏创新.4、关爱学生不够，在教学过程中不能兼顾差生。5、备课过于简单，没有备好学生，教材钻研不够。6、作为班主任缺乏管理经验，工作不细致，做事情没有创新精神，思考分析问题不够透彻。7、和学生家长不能坚持密切地联系，交流沟通少，不能主动家访。二、存在问题的原因：1、政治业务学习态度不够端正，敷衍了事。2、思要觉悟低，因此工作不踏实，缺乏进取心。3、缺乏耐心，学生学习不主动，积极性差。家长和教师不能很好的沟通交流，从而越发缺乏耐性。三、整改措施1、做好政治业务学习笔记，仔细学好和教育相关的法律法规，提高了思要觉悟，勇于创新。2、一直提高了自身修养、政治素养和专业文化水平，强化政治业
3、务学习，一直提高自己。3、关爱每一位学生，让他们展现自己的次性。4、改善教育方法和教学手段，课前备好课，深钻教材。5、强化和家长沟通交流，主动家访。6、工作积极主动，耐心教育教学，学习班级先进管理模式。在今后的教育教学工作中，我将一直完善自我，使自己成为一名人民满意的教师。第2篇：一创双优自查自纠讲演一创双优自查自纠讲演根据支队的部署安排，我严格依照这次一创双优集中教育活动部署的要求，仔细学习，深刻反思，对照要求深入剖析自己存在的问题，积极整改，努力提高了。一、存在的问题及表示：1、学习的要求和动力不够对学习的要求不够高，学习的内容较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习
4、的效果不明显，动力欠缺，缺乏学习的主动性。主要表示在：一是学习的主动性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。；二是学习的钻劲不够。学习过程中，我仔细做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，了解了内涵，应用实践；三是学习着重不清2、强化责任感不够强由于全局意识不够，往往只管自己职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自己明明看到工作上存在问题，也懒得去管。有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷；有时本该今天干完的事，也随便拖到明天干。3、工作创新不够因为思要解放水平不够，工作中仍有些默守成规，拘泥于传统执法办案思想和模式，不能放开思想，开拓创新。在处理问题
5、时老喜欢“看别人的”或是用一贯的老套路、老措施。二、发生问题的原因分析：1、平时疏于学习在知识结构日新月异的今天，不学习，就要落伍。以往我总认为，只要能把自己的实质工作干好就行，其他学习都无关紧要，殊不知，学习和工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习，才干更好地胜任自己的工作。2、思想局限，认识落后思想局限，认识落后，主动意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。认为只要规规矩矩地按法律条款和规章管理制度的要求办事，工作上不出错，也就问心无愧。没给自己确立起跨越的高标杆，让自己朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情和勇气。
6、三、努力方向及改善措施：1、强化学习，提高了自身的素质和能力仔细学习执法办案法律法规，做到全面学习和着重学习相结合，一直给自己“加油”和“充电”，经常和同事们相互交流、相互竞赛，努力提高了自己的执法办案水平和能力；仔细学习各种规章管理制度，确立爱岗敬业的强化责任感；积极加入单位的思要政治学习，努力提高了自己的思要素质。2、开拓创新，确立全局意识在工作中，要开拓创新，只要所思、所识、所要、所为符合执法办案工作的程序要求，就大胆地干。自己要勇于剖析自己。经常对照检查自己的思要和言行，做到有则改之，无则加勉；要积极地开展批评和自我批评。克服患得患失的思要顾虑，把自己塑造成一位具有时代开拓精神和创新意
7、识的人。第3篇：“一创双优”自纠自查讲演自纠自查讲演自市委市政府开展“一创双优”活动以来，通过仔细学习，发现了自身存在的欠缺，需要仔细加以改善和提高了，现将存在的主要问题、思要根源和今后的努力方向总结如下：一、存在的问题1、学习的要求核动力不够 ，对学习的要求不够高、不够仔细，学习内容比拟浅、不深入，没有系统性、专业性，动力欠缺。2、工作作风上有差距。有时发生松口气、要歇歇的念头，致使工作有时不够主动，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。行动上强化责任感不够强求，工作尺度要求不够高。虽然注意强化了自身建设，注意了各种场所严格要求自己、
8、管住自己，但有时还是有随大流的思要，满足于干完干成，没有以高尺度要求自己。3、强化责任感不够强，大局议事不够强，往往只顾份内事，不能主动干事。二、整改措施1、强化理论学习，提高了政治素质，全面系统地学习党的理论、方针、政策。2、确立开拓创新的精神。在一直开拓创新的过程中发展和前进，要求自己在今后的工作中一直总结和完善已有的经验，提出新思要、新方案，拿出新举措，才干开创工作新局面。3、确立无私奉献和艰苦奋斗的精神，坚强党的事业第一，坚强人民的利益第一；要次人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献终生精力；坚持思要道德的纯洁性。4、强化自我改造，提高了综合素质。要强化业务学习
9、，同时要强化文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高了创造力和审美能力，培养要象力和创造力。确立起良好的道德风范。5、强化自身建设，提高了服务能力。进一步强化全局意识、强化责任感、严格要求自己通过“一创双优”的学习，在仅售的工作中进一步提高了自己的思要认识，改变自己的工作作风，改正欠缺、提高了自己。2012年7月5日第4篇：两防自查自纠讲演保险生产“两防”自查自纠工作讲演为确保美丽阳光家园A组团项目施工保险生产管理，加强措施、落实职责，根据沙坪坝区城乡建设委员会关于印发房屋建筑和市政基础设施项目保险生产“两防”专项整理行动方案的通知的通知，现结合我项目部正在开展的“两防”建设活动，项目部决定从即
10、日起至2013年3月14开展“两防”故隐患自查自纠工作。 项目部成立了自查自纠领导小组:组长：胡轲副组长：朱儒新、章智、刘友荣成员：万伟、程捷、袁光勇、张伟、雷云、李好、胡建军、陈祖恒、张恒、孟智勇、邹斌、蒋恒术、董小军、周先炼、郝兴文。 现就施工项目自查自纠情况汇报如下：一、我单位承建的美丽阳光家园A组团项目自2012年8月进场以来，项目的保险、质量均符合规范要求，我施工单位每周定期组织人员对施工现场保险进行全面检查，发现问题立即组织人员整改。通过专项整理自查自纠工作，进一步推动“两防”建设活动深入开展，加大保险管理监管力度，加强施工主体职责，夯实施工保险生产双基工作，解决好美丽阳光家园项目
11、施工保险生产的突出问题和单薄环节，排查保险隐患，强化保险防护，降低施工风险，遏止保险事故发生。二、自查自纠范围和着重1自查范围（脚手架，施工用电，机械设备，“三宝四口”文明施工）经过这次自查自纠活动项目部在以前的管理中忽律了一些着重部位和单薄环节，可能导致保险事故的各种危险因素和管理漏洞。要排查基础设施、保险管理、施工人员中的隐患，规章管理制度、监督管理、教育培训、事故查处等多角度的问题，认真强化了保险生产管理，提高了了全体人员的保险生产意识，更好的推动了美丽阳光家园A组团项目建设的顺利进展，我们在以后的施工中，把保险生产作为一个重要的任务长抓不懈，对以前检查和本次自查自纠中发现的保险隐患问题
12、不让它重演，重根源上把它彻底的消灭保障美丽阳光家园A组团项目项目的顺利竣工。建设单位：重庆凯西来实业有限公司监理单位：重庆建永项目监理有限公司施工单位：重庆拓达建设（集团）有限公司二一三年三月二十六日第5篇：三提项目自查自纠讲演国有双竹林场开展“提质、提速、提效”项目自查自纠讲演自8月初开展“三提”项目以来，林场领导高度重视，快速行动，精心谋划，狠抓落实，坚强在宣传上突出主题，在落实上狠下功夫，在整改上力求实效，阶段性工作进展顺利，并取得了明显功效。现将相关自查情况讲演如下：一、取得的成就1、机关工作纪律进一步强化。自开展“三提”项目以来，林场组织召开了2次会议并进行了相关的学习，使林场机关工
13、作纪律得到了有效改进，无迟到、早退、脱岗现象，干部职工精神面貌焕然一新，工作积极性有所提高了。2、服务意识有所提高了。通过对“庸、懒、散”的治理，全场干部职工的工作职责心有所强化，服务意识有所改变，无论是对工作职责还是对领导、群众都有一次积极的服务态度和严谨的工作作风，在全场上下形成“能办事、办实事、办好事”的良好工作势头。3、学习列入日常化工作事务。为改变工作作风和思要作风，林场把理论学习纳入日常工作事务，定时定量的开展各种理论及专业知识学习，大大提高了了干部职工的理论素养和政治敏感度，确立了良好的人生观、世界观、价值观。二、存在的欠缺1、有些党员干部对三提活动认识不够，缺乏主动性和积极性。
14、存在管理工作上的松懈，各种制度的执行力方面有待强化，没有形成真正意义上的自我监督和自我约束机制。我场对党员干部要继续强化教育学习，使三提工作真正深入人心，做到“人人参加，次次有责”。2、载体不够多样，现实工作中没有完全将三提活动和工作完全结合。我场将打造全新的活动载体，确保活动和工作有效切入，完全融入。3、在开展三提活动中，积极规划和推进林场科学发展的能力还不够强，措施不够多。4、在三提活动中，全场干部思要作风建设得到了强化，各种工作制度得到了完善，但是创新意识和创新手段出现和运用的比拟少，在一定水平上制约了新措施和新制度的发生。5、有些党员干部的思要作风和素质能力和三提活动的要求还有一定差距
15、。6、工作激情不够，主动性和创新意识不够强。在改变职能，服务发展上，思要观念缺乏超前意识和前瞻性，有少数人还在用老眼光看问题，用老措施办事情，工作方式方法按步就班缺乏创新，协调解决农村工作的水平需进一步强化。三、发生问题的原因一是运用科学发展观指导工作的意识不强。对科学发展观指导作用的认识不深刻，没有完全上升到指导发展的世界观、方法论的高度，因而在具体工作中，凭经验思考问题、开展工作多，自觉运用新观念、新方法少，导致工作起色不大，功效不明显。二是依法决策、科学决策的水平不高。深入基层不够经常，调查研究还不深入，工作缺乏前瞻性，法制意识淡化，不能够以更高的尺度、更开拓的思想，规划久远工作。三是在现实工作中执行力不强。思要、意识、观念和科学发展观衔接不紧密，导致推动工作思路不宽，措施未几，缺乏创新思路、创新举措，对一些问题、困难，不能够运用科学发展的观念，很好地解决，工作落实力度差。四是端正行风、严于律己不够。林场有少数人自我修养不够，放松要求，没有从点滴做起，自觉防微杜渐的意识差。主要表示在一是纪律观念不够，执行纪律的主动性不强，总觉得纪律问题不是大问题，可以“忽略”，没有从行业形象的大局来考虑。五、下一步打算我场通过开展三提活动，全场干部职
