教师招聘考试复习资料-教师招聘《小学教育心理学》通关试题每日练(2020年05月12日-370)

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1、教师招聘考试复习资料-教师招聘小学教育心理学通关试题每日练(2020年05月12日-370)教师招聘考试复习资料-教师招聘小学教育心理学通关试题每日练(2020年05月12日-370)1:班级里的小集团属于()单项选择题A、松散群体B、联合群体C、正式群体D、非正式群体 2:对大多数学习而言,集中学习的效果优于分散复习。 ()判断题对错 3:态度的认知成分是指个体对态度对象所具有的带有评价意义的()。单项选择题A、知识经验B、观念和信念C、道德认识D、道德观 4:交互式教学模式是由教师与小组学生一起进行的,这小组学生人数最好在()单项选择题A、3人左右B、6人左右C、10人左右D、13人左右

2、5:根据技能的性质和表现形式,通常把技能分为动作技能和()。单项选择题A、 活动技能B、 学习技能C、 一般技能D、 认知技能 6:根据桑代克的学习律,一个已形成的可以改变的联结,若加以应用就会使这个联结增强,属于()。单项选择题A、准备律B、练习律C、失用律D、效果律 7:有人大器晚成或少年英才,有人长于数理运算或善于言辞。这是心理发展的()。单项选择题A、连续性B、阶段性C、差异性D、不均衡性 8:反复检查个人的衣服鞋袜是否整齐属于下列哪种强迫行为?()单项选择题A、强迫性洗手B、强迫性计数C、刻板的仪式性动作D、强迫性自我检查 9:下列哪些因素可以影响示范的有效性?()多项选择题A、示范

3、的场合B、示范者的身份C、示范的准确性D、示范的时机 10:根据教学评价资料的处理方式,可分为()。多项选择题A、常模参照评价B、形成性评价C、总结性评价 D、标准参照评价 11:“高原现象”通常发生在技能学习过程中的()单项选择题A、初期B、中期C、后期D、各阶段都可能 12:小学生常见的情绪适应问题是()。多项选择题A、恐惧B、抑郁C、紧张D、情感冲动E、失眠 13:教师的领导风格对课堂管理有直接的影响。待人冷淡,只注重于集体讨论的过程,经常注意人的行为有无越轨的领导风格属于()单项选择题A、参与式领导B、监督式领导C、民主式领导D、放纵式领导 14:下列属于影响学习动机的外部因素的是()

4、。单项选择题A、学习任务B、兴趣C、自我效能感D、归因 15:“人芝兰之室久而不闻其香”是感觉的()现象。单项选择题A、对比B、适应C、后像D、感受性 16:目前最有影响,也最权威的智力量表有()多项选择题A、比奈智力测验B、韦克斯勒智力测验C、绘人测验D、投射测验E、瑞文标准推理测验 17:教学评价的作用包括()多项选择题A、指导功能B、改进功能C、鉴定功能D、激励功能E、诊断功能 18:操作性条件作用的基本规律有( )多项选择题A、强化B、消退C、惩罚D、逃避条件作用和回避条件作用 19:操作性条件作用的基本规律有()多项选择题A、强化B、逃避条件作用与回避条件作用C、消退D、惩罚E、顿悟

5、 20:通过()评价,教师可以了解学生对新学习任务的准备状况,确定学生当前的基本能力和起点行为。单项选择题A、形成性评价B、总结性评价C、准备性评价D、诊断性评价 21:“一个地区心理健康教育系统的设计、中心小学的教研活动计划、一所新型学校或一门新专业的课程设置等”属于()。单项选择题A、以策略为中心的教学设计B、以媒体为中心的教学设计C、以系统为中心的教学设计D、以课堂为中心的教学设计 22:心理测验的技术指标包括量表的()。多项选择题A、难度B、效度C、信度D、标准化E、知名度 23:学生中常见的焦虑反应是( )。单项选择题A、交往焦虑B、上学焦虑C、考试焦虑D、课堂焦虑 24:根据在不同

6、种类活动中表现出来的能力既有共同性也有特殊性,可以将能力分为()。多项选择题A、一般能力B、特殊能力C、流体能力D、晶体能力 25:布鲁巴奇等在1994年提出的四种反思方法包括()多项选择题A、反思日记B、详细描述C、交流讨论D、关注问题E、行动研究 26:道德具有社会共同性,因此不具有阶级性。()判断题对错 27:对于认知和技能领域的学业,最常用的教学评价手段是标准化的成就测验和()。单项选择题A、教师随堂评价B、教师自编测验C、随堂考试D、课堂提问测验 28:学校情境中的问题解决主要是通过()实现的。单项选择题A、定势B、讲解C、启发D、迁移 29:()是指个体为实现最佳的认知效果而对自己

7、的认知活动所进行的调节和控制。单项选择题A、学习策略B、元认知策略C、精细加工策略D、组织策略 30:学生已掌握了“整数加减法”的知识,再学习“小数加减法”的知识,这种学习属于()。单项选择题A、符号学习B、上位学习C、下位学习D、并列学习 查看答案 1:答案D 解析 2:答案错误 解析 分散记忆可以降低疲劳感,减少前摄抑制和倒摄抑制影响,所以效果好。 3:答案B 解析 态度的认知成分是指个体对态度对象所具有的带有评价意义的观念和信念。 4:答案B 解析 5:答案D 解析 D.根据技能的性质和表现形式,通常把技能分为操作技能和心智技能,其中操作技能也叫动作技能,心智技能也称为智力技能、认知技能

8、。 6:答案B 解析 桑代克提出了学习的三条原则,即学习律,包括准备律、练习律和效果律。其中练习律包括应用律和失用律。一个已形成的可以改变的联结,若加以应用就会使这个联结增强,属于练习律中的应用律。失用律是指一个已形成的可以改变的联结,若不加以应用就会使这个联结减弱。 7:答案C 解析 各种心理机能所能达到的最佳水平、形成的速度、达到成熟水平的时期等因人而异。致使有人大器晚成,有人少年英才,有人长于数理运算,有人善于言辞。 8:答案D 解析 略。 9:答案B,C,D 解析 示范可以促进操作技能的形成,但示范的有效性取决于许多因素,如示范者的身份、示范的准确性、示范的时机等。 10:答案A,D

9、解析 形成性评价和总结性评价是依据实施教学评价的时机而划分的。常模参照评价和标准参照评价则是依据教学评价资料的处理方式。 11:答案B 解析 B高原现象通常发生在技能学习过程中期。 12:答案A,B,D 解析 略。 13:答案B 解析 系统暂无解析 14:答案A 解析 影响学习动机的外部因素包括学习任务、教师、家长等,内部因素包括兴趣、自我效能感、归因等。 15:答案B 解析 16:答案A,B,E 解析 17:答案A,B,C,D,E 解析 18:答案A,B,C,D 解析 操作性条件作用的基本规律有:1、强化。2、逃避条件作用与回避条件作用。3、消退。4、惩罚。(本解析由张恩凯提供) 19:答案

10、A,B,C,D 解析 操作性条件作用的基本规律有强化、逃避条件作用与回避条件作用、消退、惩罚等四个。 20:答案C 解析 配置性评价,也称准备性评价,一般在教学开始前进行,摸清学生的现有水平及个别差异,以便安排教学。 21:答案C 解析 22:答案B,C,D 解析 量表的效度、信度和标准化都属于心理测验的技术指标。 23:答案C 解析 考试焦虑是学生中常见的焦虑反应。 24:答案A,B 解析 25:答案A,B,C,E 解析 26:答案错误 解析 道德虽有其社会共同性,但在阶级社会里,人们的社会关系具有鲜明的阶级性。这种社会关系的阶级性决定了道德的阶级性,表现为各个阶级都是以自己的道德观念来维护自己的阶级利益,各阶级的道德都是其社会经济地位的利益的反映。 27:答案B 解析 对于认知和技能领域的学业,最常用的教学评价手段是标准化的成就测验和教师自编测验。 28:答案D 解析 学校情境中的问题解决主要是通过迁移实现的。 29:答案B 解析 30:答案C 解析 下位学习又称类属学习,是一种把新的观念归属于认知结构中原有观念的某一部位,并使之相互联系的过程。 7 / 7

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