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1、教师应职讲说词参考讲话先介绍一下我本人的工作经历年在公司任职职务，由于我表现突出于年调往市公司担任职务。下面重点说说在伙食科工作期间主要成绩。在学校领导的指导下，在全体工作人员的大力支持下，我本人勤奋努务，爱岗敬业，改革创新，完全改变了伙食科比拟被动的工作场面，使伙食治理工作步入了健康的开展轨道。如今伙食治理工作运转平稳，扭亏为盈，开展势态良好。详细有以下几个方面。1、完善了各项规章制度，制度了伙食科10个工种人员的详细职责，使伙食治理工作做到标准化，制度化。2、成功地实行了竞争机制和鼓励机制。把炊事员分成两个作业组，实行自主运营，独立核算，把炊事员的效益工资与本组营业额挂勾，实行多劳多得，优
2、劳优酬。由于竞争激发了炊事员的工作热情，转变了工作作风，使效劳细致，周到，饭菜质量不断提高，品种到达了多样化，主副食增加了十几种。价格合理，既有五六角钱的低档菜，也有一元钱的中档菜，高档菜也不超过2元钱。完全满足了不同生活条件就餐学生的需要。3、营建良好的育人环境。几年业，随着伙食治理工作的不断深化，我们对炊事员在卫生，着装，文明用语等方面提出了更高要求，在效劳中树立良好形象，做到为人师表。另一方面，加强了学生食堂不境建立，即突出文化气氛，又有教育作用。下面我谈谈对今后伙食工作设想。1、努力加强炊管人员队伍建立。首先要抓好伙食处职工的思想政治教育。学习党的道路方针政策，学习党的教育方针，使他们
3、认识到伙食的好坏，直截了当影员到学生的健康，关系到学生“德智体”全面开展，关系到学校的安定团结，从而加强了效劳认识，树立全心全意为学生效劳的思想。其次，抓好炊事员的专业技术学习，提高他们的技术水平。有一支思想觉司高，效劳认识强，技术纯熟的炊管人员队伍。是做好伙食治理工作的前提。2、严格执行各项规章制度，我们已经建立的各项规章制度和岗位责任制度。要抓好组织落实，严格执行。假如规章制度一大堆，只是纸上谈兵，专给别人看的，不但不起约束作用，还会助长部分人更加放纵。因而领导者要带头执行各项规章制度，把规章制度落到实处。这是做好伙食工作的重要保证。3、接着实行分组作业，自主运营，独立核算，多劳多得的运转机制和鼓励机制。要正确领导和把握作业组间合理标准的竞争行为。按学生需要和实际情况制定食谱，做到质量高，品种多，本钱低，价格廉，这是做好伙食治理工作的有效方法。4、做好卫生平安方面的治理。卫生平安，事关严重。要在思想上高度注重，常抓不懈。首先，要从源头上抓起，保证采购质量。其次，做好保管贮藏。再确实是严格执行有关“操作规程”，使卫生平安得到保证。
