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1、广西财经学院学生委员会内部监督检查制度广西财经学院学生委员会内部监督检查制度（修订试行版）第一章总则（-）为严肃学生会工作作风、维护我校学牛会工作秩序、提高工 作效率、保护各部门的合法利益，根据学生手册和其他相关规定，制 定本规定；（二）本条例适用范围为广西财经学院学生委员会全体成员；（三）广西财经学院学生委员会全体成员应自觉遵导本条例；第二章学生干部的权利与义务学生会成员在校学生会工作期间享有下列权利：（一）参加校学生会组织的各项活动，使用校学生会提供的各种资 源；（二）在思想品德、工作业绩方面获得公正评价，出色完成组织布置 的任务并通过审核后获得相应荣誉、奖励；（三）对学生会给予的处分或者
2、处理有异议，向督察部提出申诉；对 校学生会成员侵犯其人身权、财产权等合法利益，提出中诉或者依法提起 诉讼；（四）法律、法规规定的其他权利；学牛会成员在校学牛会工作期需履行下列义务：（一）遵守宪法、法律、法规;（二）遵守学校各项规定以及学生会相关管理规定；（三）努力学习，认真工作，完成规定学业和组织布置的各种工作；（四）遵守学生行为规定，遵守社会公德，尊敬师长，养成良好的 思想品德和行为习惯；（五）法律、法规规定的其他义务；（六）自觉维护我校以及我校学牛会的形象；第三章纪律与考勤本考勤制度适用于广西财经学院学生委员会全体成员。依据年度素质大会考勤所占24%的份额，本考勤制度的基本初始分定 位24
3、分。考勤得分依据成员考勤情况进行相应的扌I【减，累计扌II分不超过 24分。第一节例会纪律与考勤（一）院学生会全体成员须按时参加每周二12:30分在三号礼堂的例会, 冇特殊通知除外；（二）为了使例会能够准时顺利地开展，全体成员必须在12:25分前入场 就座完毕，否则视为迟到；（三）12:25分后，所有进入会场的成员不允许私自离开会场，否则视为 早退，待会议结束后才能离开；（四）为保证会议的严肃性，凡参会人员须按要求，着统一的学生会会 服，并佩戴好工作牌；（五）每位成员须严格遵守会场纪律，在会议开展的整个过程中必须保持安静，不允许有开小会的现象，任何人不得干扰会议的正常进行;（六）本考勤制度实行
4、部长责任制。即由每个部门的部长负责（主席 团由主席负责）本部门人员的例会出勤情况（包括应出勤人数、实际到会 人数、迟到人数、请假人数、缺勤人数等），并如实报给督察部工作人员， 并由督察部工作人员进行出勤考核核对。如出现虚报考勤情况的，则依照 规定对该部门进行相应的扌II分；（七）如需请假的成员须严格遵照本制度请假细则请假；（八）具体考勤评分，参照考勤评分细则，详见例会考勤标准一览表。（九）会议结束前由督察部工作人员宣布本次例会考勤结果；例会考勤标准一览表第二节工作纪律与考勤（-）工作基本要求参加工作的部门需提前统计好参加工作的人员总数。参加工作的部门 和个人须按时到达事先指定的地点准时开展工作
5、，并由各部门负责人对活 动进行考勤，并报给督察部，以便做好记录；工作应按照有关规定按时保质地完成。工作过程中，工作人员应时刻 保有安全工作意识，不允许违规操作。时刻注意人身安全；如工作过程中由于违规操作造成的各项损失，由违规人或所在部门承 担；（二）工作考勤标准?不按耍求着装出席会议或活动的，扣1分人次；?参加会议或工作迟到的，扣1分人次；无故早退，扣2分人次；？无故缺席或拒不参加会议，或不服从工作安排的，扣3分人次；？在会议 上大声喧哗或影响会议止常开展的，视情节严重性酌情扣25分人次。特 别严重的做退会处理；?未能按时完成工作任务的，扣2分人次；?工作态度不端止，工作缺乏积极性的，视情况，
6、扣1-3分人次；？有 辱骂、诽谤、殴打他人的，视情节，扣25分人次；？违反学校规章制度 但受到处罚者，做退会处理；每月考勤结果由督察部在下个月初的例会上公布。第四章请假细则（一）请假对象为广西财经学院学生委员会全体成员；（-）不能按时参加会议的，在会议开始Z前需给督察部甄雷宁发短 信请假，短信中应说明本人所在部门和请假事由.（三）会议或活动结束后发信息请假的，一律视为缺席.第五章奖励激励制度奖励办法：（-）根据学生会平时活动的工作安排、任务完成情况，视具体贡献 情况，酌情加15分；（二）本职工作开展良好、能出色完成工作和任务，在月末例会上由 部长推举一名表现积极的委员，并在个人总分上加5分；（
7、三）本月内获得系级奖励的，个人加2分；（四）本月内获得院级以上奖励的，个人加3分；第六章每月部门之星评选办法 一每月将根据考勤结果以及特殊贡献加分进行综合评比，评选出 每月的“优秀委员之星”、“优秀部门之星”；V二“优秀委员之星”评 选流程：（-）每个部门于月末选出本部门的一名委员参与“优秀委员之星” 评选，同时将名单于该月末最后一次例会前交至督察部；（二）被选出的委员口名单公布Zbl起，两天Z内将个人材料（包括姓名、所在部门、所任职务、本月工作总结）以电子档形式发 至督察部成员邮箱；（三）根据本月个人考勤总分排名，选出排名前五的委员为候选人， 五名候选人名单于该月最后一次例会上公布；（四）五
8、名候选人于该月最后一次例会上进行演讲，演讲内容主耍为 该月工作总结，演讲时间2分钟；（五）演讲完毕后，由主席团、各部部长（候选人除外）和督察部全 体成员组成评审团进行现场投票，随后由秘书处统计选票，总票数前两名 者为本月“优秀委员之星”获得者；（六）在次月第一次例会上由督察部部长为获奖委员颁发“优秀委员 之星”奖；V三“优秀部门之星”评选：（一）“优秀部门之星”的评分由每个部的所有成员本月考勤得分总 和除以成员人数所得平均分，平均分最高的部门将被评为“优秀部门之星”;（-）次月第一次例会上由督察部部长为获奖部门颁发“优秀部门Z 星”奖。注：本监督检查制度由广西财经学院校学生会督察部制定。广西财经学院学生委员会二00年四月三十日
