安全工作方案(共25页)

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1、精选优质文档-倾情为你奉上一、 指导思想1、 以党的十九大精神为引领,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,主动适应新时代对安全生产工作提出的新要求,深入贯彻落实关于推进安全生产领域改革发展的实施意见,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,以安全责任落实为重点,以“三基”建设为抓手,深化专项整治,强化隐患排查治理,严细过程管控,加强监督检查,筑牢安全防线,为集团公司战略目标的实现营造良好的安全环境。为加强有限公司(以下简称“公司”)安全生产管理,明确安全生产责任,建立、健全公司安全生产责任体系,保障职工生命和财产安全,特制定公司安全生产工作方案。2、 在集团公司安全生产责任体

2、系内,*公司坚持“统一领导、落实责任、分级管理、分类指导、全员参与”,“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”和“党政工团齐抓共管”的原则。实行安全管理一票否决和“一岗双责,党政同责”制度,树立红线意识,强化源头管理,全力构建 “安全红线”管理体系。3、 各单位正职是安全生产管理的第一责任者;各级党委(支部)书记是安全宣传教育的第一责任者;各分管副职对分管业务和分管范围的安全生产负责,是生产现场安全管理和监督的第一责任者;干部职工对所在岗位、工作范围和自身的安全负责。二、安全生产目标1、杜绝较大及以上生产安全事故,杜绝重大机械设备事故、交通事故和火灾事故;2、生产安全事故死亡人数为0;3、减少

3、轻伤事故,年因工负伤频率不超过1;4、避免重伤事故,年重伤率为0.5;5、加大安全管理力度,有计划、有步骤地改善作业环境和作业条件,杜绝和减少职业病、职业中毒事故的发生。三、安全生产组织机构及岗位职责1、成立*公司安全生产领导组,在董事长的直接领导下开展工作,对集团公司负责:组 长:党总支书记、董事长、总经理、副 组 长:副总经理成 员:*公司工程部、项目部、财务部、技术部、综合办公室等职能部室负责人。2、 岗位职责:2.1、*公司安全生产领导组履行下列职责:(1)、贯彻落实上级和集团公司有关安全生产的决定、决议、文件及会议精神,落实集团公司下达的各项安全工作任务,并对贯彻落实情况进行监督检查

4、;(2)、根据有关法律法规和集团公司的规定,建立健全完善*公司安全生产责任制和各项安全管理规章制度,构建安全生产长效机制;(3)、根据集团公司下达的年度安全生产控制指标,实行安全目标管理,将安全指标分解落实到各职能部门及现场项目组并严格考核;(4)、建立健全*公司安全生产监督管理体系,加强安全监督管理工作;(5)、按照集团公司的要求和安全生产实际,组织开展安全生产大检查,对重大隐患实行挂牌督办;(6)、制定安全投入计划、宣传培训教育计划,并进行有效的落实;(7)、组织制定生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系,组织事故的抢险救灾工作;(8)、及时、如实报告生产安全事故。2.2、董事长(党总

5、支书记)安全生产岗位责任制:(1)、组织召开安全生产管理领导组会议,综合分析安全生产情况,研究解决重大安全问题;(2)、负责审定*公司安全生产中长期规划、年度工作计划、安全专项资金计划;(3)、审定安全生产考核奖惩意见及处罚决定;(4)、主持研究决定安全生产监督管理部门机构设置及人员的配备,指导建立健全安全生产管理体系;(5)、指导和协调生产安全事故的抢险救援工作,按规定及时、如实报告生产安全事故。2.3、总经理安全生产责任制(1)、落实集团公司安委会和新材料板块安全生产管理领导组的决策部署;(2)、组织编制和实施中长期安全发展规划,年度安全工作计划、安全资金计划,建立健全和完善安全生产管理制

6、度及奖惩办法,签发有关安全生产工作的重大决定;(3)、主持召开*公司安全生产办公会议,研究解决安全生产中的重大问题,并督促和检查*公司安全生产工作,审核安全奖惩事项;(4)、指导各职能部室做好分管业务范围内的安全生产工作;(5)、负责*公司安全管理体系建设;(6)、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;指导和协调生产安全事故的抢险救援工作,按规定及时、如实报告生产安全事故。2.4、副总经理安全生产责任制(主管工程)(1)、在董事长、总经理的领导下,对分管工作职责范围内的安全工作负主要领导责任。(2)、协助总经理做好本公司的安全生产工作,在公司招投标管理、施工过程管理及竣工投产中,认真执行有关

7、法、律法规及标准规范等规定。(3)、领导、组织、督促、监督所辖部门贯彻国家法律法规,执行集团公司各类安全规定。(4)、参加公司召开的各类安全会议,确保合同、预算及招投标工作安全顺利进行。(5)、听取分管部门工作汇报,针对存在的问题,督促落实整改。 (6)、督促工程部对所属项目的监督检查,监督建设项目的安全生产投入是否达到相关法律、法规的要求。(7)、督促工程部检查公司所属各单位签订合同是否对安全生产内容进行约定。 2.5、副总经理安全生产责任制(主管财务)(1)、在董事长、总经理的领导下,对分管工作职责范围内的安全工作负主要领导责任。(2)、协助总经理做好本公司的安全生产工作,在公司财务管理过

8、程中,认真执行有关法律、法规及标准规范等规定。(3)、领导、组织、督促、监督所辖部门贯彻国家法律法规,执行集团公司各类安全规定。(4)、参加公司召开的各类安全会议,确保财务工作安全顺利进行。(5)、听取分管部门工作汇报,针对存在的问题,督促落实整改。 (6)、监督检查所属单位安全生产投入资金是否按相关规定执行。2.6、综合办公室安全生产责任制(1)、负责公司综合治理、办公场所消防安全、治安保卫和车辆安全管理工作,遵守公司的各项安全、保密制度;(2)、对董事会决议事项中有关安全生产工作内容,包括对安全生产方针、政策、规章制度、决定的落实情况和调查研究情况,及时进行督促办理;(3)、协助董事长组织

9、审定安全生产发展目标、发展战略、中长期规划和年度安全生产工作计划,并督促检查落实情况;(4)、及时批转、送阅上级和有关部门安全生产方面的文件,并做好文件的登记、审核、传阅、回收、立卷和归档工作;(5)、按规定审核和办理以*公司名义上报、下发的安全文件及材料;(6)、负责做好*公司党政联席会议、总经理办公会议关于安全生产工作的会议记录,对会议议定事项及时传达,并督促、协调有关部门落实;(7)、协调有关部门和单位妥善解决来信来访中涉及安全生产事项的内容;(8)、落实本部门安全管理人员和驾驶员安全教育培训计划,保证驾驶员培训率达100%;按规定行驶里程定期保养、检修车辆;建立车辆安全技术管理档案;(

10、9)、做好安全生产文件、资料的归档管理工作。2.7、财务部安全生产责任制(1)、编制年度预算时,要制定房地产机关本部安全生产相关资金预算,并汇总掌握下属单位的安全生产相关资金预算;(2)、优先保证并用好安全生产所需资金;(3)、审核各类安全费用,定期研究涉及安全生产资金的使用情况,及时组织整改存在的问题。2.8、项目部安全生产责任制(1)、跟踪产业发展趋势,建立、完善*公司项目比选、项目落地的安全保障体系,做好市场信息的收集、处理、交流及保密工作;(2)、配合安全生产管理领导组开展各项安全生产管理工作;(3)、负责本部门的安全工作,并做好与本部门职责相关的安全生产管理工作;(4)、落实本部门的

11、安全教育和培训工作。2.9、工程部安全生产责任制(1)、负责*公司所属工程项目组现场的安全文明施工管理工作;(2)、配合安全生产管理领导组开展各项安全生产管理工作;(3)、及时掌控建设项目安全生产管理工作落实情况,督促*公司各施工项目落实项目现场安全管理工作,研究采取预防事故的对策和措施;(4)、参与制定突发事件应急预案,定期组织演练,发生突发事件及时启动应急预案;(5)、负责本部门的安全工作,贯彻落实国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、和有关规定;(6)、落实本部门的安全教育和培训工作。(7)、承办*公司安全生产管理领导组召开的会议和重要活动,督促检查*公司安全生产管理领导组会议议定事

12、项的落实情况;负责安全生产管理领导组办公室的日常工作;(8)、负责*公司安全生产规章制度、安全生产工作目标、年度安全工作计划和安全生产中、长期发展规划的制定,并负责监督和考核;(9)、负责分析安全生产形势,研究安全生产工作中存在的问题,提出解决办法和措施;(10)、负责监督检查新建、改建、扩建项目安全设施和职业危害防护设施“三同时”执行情况;(11)、开展安全质量标准化活动,制定安全质量标准化建设和考核标准,并监督实施,统筹协调*公司安全质量标准化检查、验收、考核和奖惩;(12)、组织*公司安全生产大检查和专项检查等工作,及时向分管领导汇报各单位安全现状及存在的重大安全问题,提出改进安全工作的

13、建议;对重大安全隐患进行登记、建档,协调、指导、监督重大安全隐患的排查整治工作;(13)、监督检查现场项目组安全培训情况,并对现场项目组负责人、安全生产管理人员、特殊工种及从业人员的持证上岗情况进行监督检查;(14)、督促现场项目组进行重大危险源的辨识、评价,制定控制措施和应急预案,并定期评审和实施有效监控;(15)、总结、交流和推广先进的安全生产管理经验,通过典型引路、以点带面促进*公司整体安全水平的提升;(16)、建立*公司应急救援体系,编制*公司安全生产应急救援预案,督导各单位做好应急救援预案编制和完善、应急队伍建设、应急装备配备、应急演练等工作;2.10、技术部安全生产责任制(1)、负

14、责*公司项目比选、项目落地的技术工作,主要对落地项目工艺流程的安全保障进行审核;(2)、认真学习、贯彻执行国家和集团公司有关安全技术及安全操作规程规定,保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。(3)、对新技术、新材料、新工艺,制定相应的安全技术措施和安全操作规程;(4)、对改善劳动环境,减轻体力劳动,消除噪声等方面的治理进行研究解决;(5)、参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术性问题的调查,分析事故原因,从技术上提出防范措施。(6)、负责本部门的安全工作,做好与本部门职责相关的安全生产管理工作;(7)、落实本部门的安全教育和培训工作。四、落实主体责任具体措施1、抓建章立制,提高*公司基础管理

15、水平。建立完善的和安全操作规程,规范职工安全行为。结合现阶段实际,进一步健全各项规章制度。同时建立相应的配套措施,加强检查,严格考核,落实奖惩,确保各项规章制度的落实,提高*公司的基础管理水平。 2、抓设施完善,提高*公司安全度。加大安全投入,按照国家或行业安全标准规范要求,添置、完善工作场所、生产设备、电气装置等方面的安全防护设施,为职工提供一个安全的生产作业环境。严格执行安全预评价和“三同时”制度,确保安全设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用,杜绝先天性隐患,从源头上遏制各类事故的发生。 3、抓教育培训,提高*公司全员安全素质。(1)是要大力开展,普及安全法律法规和安全知识,强化各级管理人员和员工群众的责任意识。(2)是要加强从业人员的教育培训工作。要增加安全生产宣传教育投入,加强宣传、培训基础建设,扩大宣传阵地,完善培训教育机制。要充分发挥工会等群众组织的作用,维护广大员工的合法权益。(3)是分期分批对法人代表、安全管理人员和进行和安全技术知识培训。同时,为进一步提高全体员工的安全意识、操作技能、自我保护能力和事故预防能力,要进一步规范全员培训,力争使每一位员工都受到有针对性的教育,切实提高

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