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1、202X幼儿园办园行为督导评估自评报告4100字 22 幼儿园办园行为督导评估自评报告 41 字是一篇好的范文，觉得有用就了，希望大家能有所收获。 22 幼儿园办园行为督导评估自评报告 41 字 xx 县 xx 镇中心幼儿园 为贯彻落实 xx 市人民政府教育督导室 xx 市幼儿园办园行为督导评估实施方案的通知精神，加强幼儿园保育教育管理，标准办园行为，提高办园条件，确保师生平安，办人民满意的幼儿园，促进我园全面健康开展，依照评估纪实表，我们组织专门人员，对我园工作进行了全面细致的自查，现将自查情况报告如下 一、幼儿园根本情况 xx 镇中心幼儿园 213 年 12 月份迁至本址，占地面积 35
2、平方米，建筑面积 196 平方米，户外活动面积 15 平方米。现有教学班 6 个，小、中、大班各 2 个，在园幼儿 11 人，教职工19 人，教师学历达标率 1%，专业合格率 9%。 我园位于 xx 镇 xx 街北首，东临兴国寺，北临镇政府和中心小学，交通便利，周边人文教育环境气氛浓厚。建园以来，以“爱每个孩子”为办园宗旨，以“给孩子健康快乐童年”为办园理念，以“濡润新苗，引领成长”为园训，不断改善办学条件，提高教师素质，提升保教质量和办园质量，初步实现了幼儿开展目标（身体健康、精神快乐、潜能开展、自由成长）和教师开展目标（坚守初心、阳光从教、善于研究、教学相长）。 二、推进幼儿园开展的主要做
3、法和成效 （一）办园条件方面 我园校园环境良好，最全面的范文参考写作网站布局规划科学合理。园舍无危房、无环境污染、无噪音，是独立建筑群体，符合国家相关平安要求。幼儿园室内外环境净化、美化、儿童化，充分利用了现有园舍扩大幼儿活动空间。活动室宽敞明亮，卫生间干净整洁。园内绿化面积达标，沿围墙四周种有 2 棵蔷薇和凌霄，既增加了绿化面积，起到了美化作用，又起到了平安防护的作用。园内今年新植法桐 1 棵，柿子树 6 棵，无花果 3 棵，树下还有四季梅，到达了三季有花四季常绿。园内还开辟了种植区，分块承包到各班，既绿化美化了环境，又培养了劳动技能，还体验了劳动的艰辛和快乐，更激发了幼儿认识自然、探索自然
4、的兴趣。 近年来，我们不断改善办园条件，活动室、休息室全部安装了空调，各班陆续配齐了电视、电脑、摄像机、数码相机、消毒柜、保温桶、音响、钢琴等设备。多功能活动室、图书阅览室、科学发现室、卫生保健室、图书资料室均按要求建设配备。现代化的教育及办公设备，满足了幼儿园开展的需要。 我园注重文化育人，配备了足量的适合教师、幼儿阅读的图书、TOP1 范文排行音像资料，让老师和孩子在书香中陶冶情操。 环境创设方面，坚持环境育人。小班区域确立了爱家庭的主题(爱自己，爱父母，爱亲人)；中班区域确立了爱家乡的主题；大班区域确立了爱祖国、爱自然的主题。三个主题既有独立性，又有递进性，让孩子们把爱由小到大扩展开来。
5、 现在，我园已经成为集花园、果园、乐园为一体的幼儿园，为幼儿的全面开展提供了良好的环境条件。 在经费管理方面，我园遵照县级物价、教育、财政部门规定的收费标准，降低了保教费收费数目，照顾了乡村百姓。经费按规定范围合理开支，坚持专款专用，符合财务制度，遵守财经纪律。 （二）平安卫生方面 我园健全了平安卫生工作领导小组，层层签订了目标责任书，完善了平安管理制度卫生保健制度。平安和卫生保健专人负责，档案齐全，管理标准。 我们注重对外来人员进园、孩子入园离园交接（特别是没卡交接和中途离园交接）及一日活动各环节的督查和防护，值班人员每天巡查，发现问题及时解决，不留隐患。班级老师注重对孩子的晨午检、人数清点
6、、范文写作缺课追踪、消毒、服药、饮水、如厕、上下楼梯等环节的管理。从上学期开始，我们制定了班级隐患排查表，每天主班对室内外活动环境、平安交接、保教活动等方面进行细致排查，签字确认。这样就形成了值班人员和班级主班日查、管理人员周查、领导小组月查纵横交织的平安排查网。 我们适时开展平安教育活动，利用例会、订阅号、班级微信群、家长会等不断加强对教职工、幼儿和幼儿家长各方面的教育。我们开展了屡次防踩踏、防火、防震、防恐防暴应急疏散演练，从学期初的提前告知，慢慢过渡到不提前告知，即时开展。 我们在注重人防的同时，注重与技防、物防的结合。现在幼儿园专职保安两名，防卫器械“八件套”齐全，全园 5 个摄像头实
7、现了全园，无死角监控覆盖，存储时间到达了规定要求。管理人员实现了实地巡查和网上巡查的结合。 健康检查方面，我们重点把了“两关”，一是严把幼儿入园关，新入园幼儿必须有正规医院出具的体检证明和预防接种证，患传染病的幼儿待痊愈后两周才可入园；二是严把教职工准入关，师德或身体不符合条件的坚决不予录用。我园幼儿都建有健康档案，每年体检一次，每半年测身高、视力一次，每季度测体重一次。教师及后勤人员每年体检一次，都有卫生保健部门颁发的健康查体证。 疾病预防方面，我们做到了每人一巾一杯、一床一被，并及时清洗、消毒，摆放合理，防止交叉感染。活动室配备了消毒柜、消毒桶，盥洗室配备了流水洗手设备和随时冲洗的便池，里
8、面配有 84 洗手液，保证了每位幼儿的个人卫生。 （三）保育教育方面 我们认真学习幼儿园工作规程幼儿园教育指导纲要3-6 岁儿童学习与开展指南 的根本精神并运用到教育实践中，鼓励引导老师们要怀一颗爱心，平等对待每一位幼儿，尊重和接纳每个孩子的个体差异，有效促进幼儿健康成长。我园给每位幼儿建立了成长档案，及时观察、记录分析幼儿的行为和开展水平，满足每位幼儿身心开展的不同需求。我园注重引导教师走教研之路，通过“专家引领、同伴互助、个人反思”等方式，促进了教师队伍的专业成长。我园的张婷婷老师在去年 11 月份的县优质课评选中喜获乡镇唯一的一个一等奖。本学期又开展了园本培训考试和教海拾贝征集活动，促进
9、了老师们多学习，多实践，多观察，多记录总结的好习惯。现如今，我园教师多篇教育教学文章在中国教育报中国教师报山东教育幼教园地今日教育幼教金刊xx 日报教育周刊等报刊发表。教研让老师获得成绩得到成长，老师的成长又促进了孩子们的开展。教学相长，在实际工作中得到最具体最真实的表达。 老师们注重与时俱进、开拓创新，营造了了良好的教育环境，具有教育性、参与性、互动性，并表达审美价值，能满足幼儿一日生活各方面的需要。班级创设的活动区域，数量充足，种类丰富，活动多样，能持续满足和支持幼儿主体活动和个性开展的需要。 我们根据幼儿年龄特点和心理特点，结合课程，科学合理地安排和组织一日活动，制定了幼儿一日活动安排表
10、并严格执行，每天各班都能在规定时间开展适合幼儿特点的各项活动，工作总结范文确保幼儿每天不少于 2 小时的户外活动时间，增强了幼儿体质和抵抗力。 为取得家长对幼儿园工作的理解、支持和配合，我们每学期都召开家长会，不定期召开座谈会，了解家长对我们的意见和建议。本学期开学初的家长会上，园长围绕“平安交接的做法和理由，责任书签订后的考前须知、幼儿园小学化危害，引导孩子热爱老师，家长要做孩子的典范”等五方面，和家长面对面推心置腹交流，得到了家长们的认可和支持。 （四）教职工队伍方面 我园教师配备到达了每班三人，资质符合相关要求。 幼儿园开展的关键，是有一支稳定、团结有进取心的教职工队伍。我们在利用制度引
11、领教师开展提高的同时，注重对老师们生活、工作方面的关心，尽可能让每位老师都舒心工作，快乐生活。孩子一天幸福不幸福，很大程度上取决于班级的老师。为此我们在促进教师专业成长的同时，注重师德师风方面的建设，在业务学习、教研活动中时时渗透师德教育，严禁堤防和变相体罚幼儿。另外，我们尽可能给老师们提供学习与提高的时机，通过专家引领、同伴互助与自我反思等举措，努力打造德艺双馨的教师队伍，促进幼儿园的良性开展和育人效果的不断提升。仅今年下半年，我园就派出两位老师到苏州大学学习一周，三位老师到茌平县幼儿园跟岗十天，还有多位老师到外单位学习。 我园目标明确，结合幼儿园的实际，制定了切实可行的长远规划和近期目标。
12、规划和目标表达全面管理的指导思想，并突出保教有机结合的原那么。各类方案、总结齐全，目标明确，执行过程清晰，成效明显。 随着办园水平的不断提高，我们也在不断提高教职工的工资待遇及社会保障水平，现在我园公办教师人均月工资到达 3 元以上。 （五）内部管理方面 我园注重制度建设，并逐步完善，每学期开学初都组织教职员工学习，确保每个人明确自己的职责。我园班级考核和教师个人考核方案立足本园实际，经全体教师讨论修订通过，可操作性强，客观、公平、公正，实现了制度标准人的行为，制度引领促进教师的成长和开展。我园实行过程性管理和终结性评价相结合的方式，定期或不定期检查，每项检查有方案，有记录，有反应，有总结，有
13、改良的措施，确保各项制度和工作落到实处。 财务管理科学标准，实行理财小组人人签字制度，园帐目分列，钱、财分管，档案专人管理，专柜存放，材料分类、归档科学合理。有固定资产帐和明细帐，并实行年度清查制度。 招生方面，每年秋季招生，不考试，不测查，力戒小学化。 我们成立了家长委员会，建立了双向互动的家园联系制度。定期组织家长开放日、亲子活动、家长志愿者活动，深化家园共育。另外，进一步密切同社区的联系与合作，与消防、公安、医院等部门联系，充分利用社区资源和家长资源，为幼儿的成长开辟新的。 经过全体教职工的共同努力，几年来，幼儿园和教师们都取得了一些成绩我园曾获得 xx市乡镇中心幼儿园、xx 市一类幼儿
14、园等荣誉称号思想汇报范文，在全省幼儿园教师远程研修中，多名教师被评为优秀学员。 三、存在的问题 教学楼建设时，没有设计活动室、寝室、卫生间于一体的综合活动室，活动室、寝室、卫生间分列，每层楼的孩子分性别使用两个卫生间。 因农村幼儿距家较近，有父母或其他长辈接送，没有中午在园用餐情况，在膳食管理方面，幼儿园有待做进一步的工作。 非公办教师工资虽然不低于当地最低工资标准，但到达同工同酬，还有一定的难度。 四、下步工作措施 不断提高教师素质，搞好“传、帮、带”和自我教育，走名师兴园、科研兴园之路。 不断提升办园条件。在活动区软化、绿化方面，还需要努力。 持之以恒做好平安各方面工作，时刻以如履薄冰、如临深渊的危机意识和师生平安大如天的责任意识，不抱任何侥幸心理，与时俱进，不断改良工作方式方法，不辞辛苦，不厌其烦把教育、告知、排查、整改等工作做实做细，给全园师生一个平安健康的学习工作环境，给所有孩子一个健康快乐的童年！ 以上就是这篇范文的详细内容，讲的是关于幼儿园,幼儿,教师、我们,老师、教育,开展、方面等方面的内容，觉得好就按（）下。 模板,内容仅供参考
