责任追究制度(专业完整格式模板)

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1、党风廉政建设责任追究制度XXXX房产集团有限公司二分公司二0一二年三月党风廉政建设责任追究制度坚持把党风廉政建设作为班子建设的主要内容,与党员考核、干部考核、行政目标管理结合起来,抓部署、抓落实。 一、支部责任 抓党员干部党风廉政建设的布置、研究制订分公司党风廉政建设的工作意见,建立厂务公开制度,并组织实施。 组织党员干部学习党风廉政建设的理论、法规,进行党性、党风、党纪和政纪教育。 对党员干部从政情况进行监督与考核,并建立有关档案。做好审计工作,加强日常监督。对工程、设备及大宗项目招投标、竣工结算工作进行监督,严把经济合同的审计关。 二、层层负责 副经理对经理负责,所属中层干部对各部门经理负

2、责,各部门工作人员对中层干部负责。“一帮一”群众对党员负责,党员对书记负责。 三、责任追究1、根据中央及省市委有关规定,制定党风廉政建设责任制责任追究制度。 2、实施责任追究,应严格按照干部管理权限及有关程序办理。3、把党纪政纪处分与加强警戒性教育和组织处理结合起来,对违反党风廉政建设责任制的有关规定又够不上纪律处分的,要通过批评教育、发整改通知书、责令检查、诫勉谈话、等形式和手段,对责任人进行教育和处理。四、对分管责任区内违反党风廉政责任制规定,有下列情形之一的,将请示房产集团公司检监察部门给予组织处理或党纪处分。1、对上级领导机关交办的党风廉政建设事项拒不办理,或者对管理范围内发生的明令禁

3、上的不正之风不制止、不查处,或者对严重违法违纪问题隐瞒不报、压制不查的,给予撤销党内职务处分。2、由于工作不力,责任范围内发生重大案件,致使国家、集体财产和人民群众生命财产遭受重大损失或者造成恶劣影响的人,责令负直接领导责任的人员辞职或对其免职。3、违反党政领导干部选拔任用工作暂行条例的规定选拔任用干部的,给予负直接领导责任人警告,严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分的提拔任用,有明显违法违纪行为的人,引起群众强烈不满,造成恶劣影响的,给予严重警告、撤销党风职务或者留党察看处分,情节严重的,给予开除党籍处分。4、接受、指使、强令下属人员违反财政、金融、税务、审计、统计法规,弄虚作假的

4、,给予负直接领导责任的人员警告,严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务直至开除党籍处分。5、接受、指使、纵容下属人员阻挠、干预、对抗监督检查或者案件查处,或者对办案人、检举控告人、证人打击报复的,给予负直接领导责任人员的严重警告或者撤销党内职务处分;情节严重的,给予留党查看或者开除党籍。6、对配偶、子女、身边工作人员严重违法违纪知情不管的,责令其辞职或者对其免职、包庇、纵容的,给予撤销党内职务处分;情节严重的,给予留党察看或者开除党籍处分。 具有上述情形之一,需要追究政纪责任的,需比照所给予的党纪处分给予相应的行政处分;涉嫌犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。五、实施责任追究应实事求是,分清集体责任与个人责任,主要领导责任和直接责任。班子集体成员作出错误决定或者采取错误行为,属故意违反纪律的,追究正职和直接领导的责任;属于过失违纪的,按照个人在集体违纪中所起的作用和应负的责任分别给予党组政纪的处分。XXXX房产集团有限公司二分公司 二0一二年三月

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