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1、检验科主管岗位职责任职要求 检验科主管岗位职责 岗位职责: 1、负责试验项目的检验工作,监督指导本组人员按质量管理体系文件要求完成各项工作,并确保检测结果的精确度; 2、组织人员完成室间质评活动的试验及试验室间比对和能力验证试验及按要求开展室内质控; 3、负责对检验工作不符合项进行调查分析,采取纠正措施; 4、负责工作人员的工作支配、培训和考核; 5、负责试剂耗材与仪器使用的监管; 6、负责新项目开展并编制本组作业指导书; 7、完成上级支配的其他工作。 任职要求: 1、医学检验大专(含)以上学历; 2、5年以上试验室相关工作经验,检验师及以上职称; 3、具备较强的沟通、协调能力、分析、洞察能力
2、。 检验科主管岗位 篇2：检测主管岗位职责任职要求 检测主管岗位职责 岗位职责: 1、负责血清、微生物、饲料原料等项目的检测; 2、化验室其他的日常工作; 3、维护保管检测室的仪器设备及相关的技术资料、文件等 4、负责做好试验结果的整理、归纳、汇总,并按规定向有关部门报送检验结果报告单 5、负责提出检测相关的消耗品和仪器的选购计划 6、做好检测室日常清洁卫生工作和安全管理工作 7、遵守化验室的各项规章制度,专心完成领导交于的其他任务。 任职资格: 1、大专以上学历,食品、生物、兽医、饲料养分等相关专业; 2、具备不断学习相关学问的能力; 3、娴熟把握office/excel等办公软件的操作;
3、4、工作勤奋细致,具有较强的敬业精神和责任心,擅长分析、思索问题; 5、具有较强的团队合作精神。 检测主管岗位 篇3：服务咨询主管岗位职责任职要求 服务咨询主管岗位职责 岗位职责: 1、具有5年以上安全咨询服务顾问工作经验,安全服务厂商3年以上团队管理经验; 2、负责过信息安全顶层设计和行业安全解决方案的编写、主导开展过大型安全咨询项目; 3、计算机相关专业,本科及以上学历,具备ISO27001LA、CISSP、PMP、CISA、ITIL等信息安全证书优先; 4、具备剧烈的进取心,良好的团队合作精神,抗压能力强,适应一定程度出差; 5、供应业界有竞争力的薪酬待遇,详细详谈。 篇4：制度流程主管
4、岗位职责任职要求 制度流程主管岗位职责 流程制度主管X市三十七度健康管理有限公司X市三十七度健康管理有限公司年龄:25-30 性别:不限 籍贯:不限 学历:专科及以上 婚姻状况:* 经验要求:2年以上ISO体系管理工作或制度流程体系管理工作,熟识企业管理工具,熟识企业管理、制度管理及流程管理等方面的专业学问 学问要求:熟识OFFICE、VISIO等操作软件,把握一定的统计学问,具备基本的网络学问 能力要求:具备良好的写作及表达能力;具备较强的规律分析及综合推断能力,计划、组织能力和沟通、协调能力。 1、协助搭建流程与制度体系,建立企业流程框架,确定流程清单和模板; 2、参与公司流程分析和规划,定期输出流程分析和规划报告,以及流程工作计划; 3、协助完善集团总部各部门、集团总部与分公司的管理流程,协助各部门开展流程梳理; 4、负责流程优化需求收集,组织实施公司流程优化,保障流程优化质量; 5、提出关键流程与信息管理系统协作及实施建议,推进流程的固化和标准化; 6、负责流程执行监控,对流程执行效果进行定期分析与评价,输出评价报告; 7、负责流程文化宣传,流程管理学问、方法推广和培训; 8、负责流程与制度文件编撰、整合,装订成册。 微信 制度流程主管岗位 - 4 -
