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1、市场营销经理 无责9000职位描述与岗位职责任职要求 职位描述： 1、在销售总部领导下，和各部门亲密协作完成工作。 2、严格遵守公司各项规章制度，到处起到表率作用。 3、制订销售计划。 4、确定销售政策。 5、设计销售模式。 6、销售人员的招募、选择、培训、调配。 7、销售业绩的考察评估。 8、销售渠道与客户管理。 9、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。 10、销售状况的准时汇总、汇报并提出合理建议。 一、销售计划、组织与客户管理 1、营销范围的把握与市场现状调查。 2、打算新设客户的交易条件。 3、与客户人际关系的确立。 4、搜集竞争者情报。 5、销售目标与定额的设订和管理。 篇2：物业
2、项目经理（玉环）职位描述与岗位职责任职要求 职位描述： 职责描述： 1、履行物业服务合同规定的相关义务，维护小区环境、秩序、公共设施设备完好。 2、依据公司质量方针和目标，贯彻ISO9000质量体系。 3、负责小区物业费的收缴工作，充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率。 4、依据公司绩效考核制度，按时完成对本小区人员的绩效考核。 5、加强小区装修管理，确保装修有序进行。 6、负责本服务中心年度及月度财务收支预算和掌握。 7、组织开展各项节能减耗措施，通过削减各方面的开销实现成本掌握。 8、开展各种经营活动，丰富盈利渠道，增加小区收入。 9、准时妥当处理各类投诉，处理好与业主（使用人）的关系。
3、10、定期对小区业主和住户发放意见征询表，统计、分析、处理和回访。 11、维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系。 12、定期组织各类社区活动，丰富业主的业余生活。 13、加强与公司各职能部门的沟通、协调，做好相关工作。 14、负责团队建设，制定团队建设计划，组织开展各项团队活动。 15、完成领导支配的其他工作。 任职资格 1、30-45岁之间，身体健康，形象气质佳。 2、五年以上物业管理经验，三年以上项目经理或同等岗位工作经验； 3、熟识物业管理相关法律法规，娴熟把握项目所在地地方法规政策，准时了解行业内信息动态；4、具备先进的物业管理理念及超强的团队管理、关系管理、任
4、务实施能力； 5、具有较强的客服意识和组织管理能力，团队感召力强； 6、有商业综合体管理经验。 篇3：房地产项目经理职位描述与岗位职责任职要求 职位描述： 职责描述：1.负责编制项目工程的质量、进度、安全文明施工管理目标和实施方案，并按批准的实施方案组织落实。准时有效的完成公司制定的年度目标任务； 2.负责各阶段验收工作 -组织内部验收工作； -组织设计、监理、施工、政府质量监督部门等相关单位进行工程的阶段验收、隐藏工程验收、专项工程验收（专业分包单位应负责验收通过）、项目竣工备案验收等。 任职要求：需项目管理5年以上工作经验，并在房地产开发企业，建筑行业相关专业 篇4：基建办项目经理职位描述
5、与岗位职责任职要求 职位描述： 职责描述： 1、负责公司全面基建工程项目（包括工程项目勘察、设计、图纸会审、编制施工计划、施工及监理等）管理； 2、负责办理报建、招投标和质监等手续，工程建设许可申报、备案，做好基本建设前期工作； 3、把控工程进度，负责施工监管，制定并执行竣工验收制度； 4、负责实施项目的工地与施工安全事宜，确保实施项目结构安全； 5、管理好基本建设文书档案、设计档案、基本建设项目工程档案； 6、定时向上级汇报工作及优化实施项目的建议。 7、负责工程投入使用后的物业建设与管理等工作。 8、协作主持工程项目例会，对项目的整个施工安装进行组织、指挥、监督和调整。 任职要求： 1、建筑工程相关专业，本科以上学历； 2、取得国家一级建筑师资格证书5年以上； 3、具有3个以上大型房屋（含厂房、写字楼）建筑工程项目组织施工成功案例经验； 4、35-55岁，身体健康，从业时间不低于10年。 - 5 -
