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1、在全市纪检监察系统办公室主任座谈会上的总结讲话同志们：我们今日利用一中午的时间，召开纪检监察系统办公室主任座谈会，沟通大家在工作中的先进做法，听取大家好的看法建议。总的来瞧，过往的一年，全市办公室系统围绕中心、服务大局，聚焦要事、紧抓急事、不避难事，强化大抓落实之功，呈现主动担当之为，非凡是“两个维护”坚决坚决，参谋服务有方有为，统筹协调高质高效，督促检查到边毕竟，自身建设从严从实，较好地发挥了纪委常委会坚强“前哨”和巩固“后院”的作用。大家都知道，办公室是纪委的重要部门，是纪委书记的左右手，工作具有非凡性和重要性。为持续做好办公室工作，我讲四点看法，就是要实现“四个转变”：一是政务服务上，进
2、一步由一般性参加向深度参加转变。各级纪检监察机关办公室要从全系统、全机关和领导的角度来思考、谋划和处理问题，提高帮助决策的力量和水平，坚持总揽全局抓大事。要紧紧围绕涉及纪检监察中心工作的要害问题，如中心纪委和省纪委的重要工作部署、重要制度规定、重要交办督办事项，以及本级纪委常委会的重要打算、重要举措等，主动出办法、想方法，帮助领导制订工作打算，参加目标治理，协作抓好督促落实。要变被动为主动，预防和克服“多一事不如少一事”等消极心态，既要按时保质保量地完成好领导挺直交办的事项和日常工作，又要主动选题立项，加强调查议论，提出解决反腐倡廉工作中热点难点问题的建议，并推动形成相应的政策、制度和文件。办
3、公室要通过深度参加政务，成为各种信息的交汇和集散地，成为机关沟通上下、协调左右、联系各方、保证日常工作正常运转的枢纽，成为各级纪委常委会指挥、协调全局工作的中心部门。二是内部治理上，进一步由阅历治理向科学治理转变。在办公室工作千头万绪、任务日益沉重的状况下，要自觉预防和克服凭阅历办事、靠惯性运作、用老方法应付等不良风气，坚持在劳碌中讲规律，在繁杂中理头绪，努力在办公室各项工作中实现科学治理。要严格按制度办事，坚持分级治理、逐级请示、层层负责，遇事不简洁处置、擅自作主，重要会议筹备、重要经费开支、重要接待工作、内部人员调配等，都要坚持事前请示、提前酝酿、集体打算。要以人财物治理为重点，针对轻易出
4、现问题的薄弱环节，进一步建章立制，使办文、办会、办事更加科学要求（规范）。要提高治理精细化水平，进一步细化办公室各个岗位职责和工作制度，对一些常常性业务要认真梳理，尽量把工作操作流程和方法要求（规范）化、规章化、模块化，做到可检查、可考核。三是工作方法上，进一步由依靠个体向整合各方资源转变。当前我市各级纪检监察机关办公室人少事多、一人多岗的状况比较着遍，必须统筹兼顾，整合有效资源。在参加政务方面要侧重加强内部协调，把机关内部的工作力量调动同来，如文字综合工作要健全完善办公室与其他职能部门既分工又协作的工作机制，涉及到专项工作、部门工作的综合材料，应以业务部门的力量为主;又如，要进一步探究信息、
5、督查、调研“三位一体”的工作路子，充分利用各项工作之间存在的内在联系，实现资源共享，优势互补，推动信息、督查、调研成果之间的相互转化。在治理和服务工作上，要侧重加强外部协调，非凡是在重要会议、接待和重大活动支配等方面，主动争取党委、政府办公室及其有关职能部门提前介进并帮忙实施。在网络信息化建设等专业性较强的工作上，要擅长向社会各界“借脑”“借智”，邀请有关方面的专家学者帮忙制订规划，评审方案，献计献策。四是自身建设上，进一步由侧重抓业务向注意带队伍转变。打造一支精干、高效的干部队伍，是做好新形势下办公室工作的要害。在这条战线工作的同志，要有过硬的素养，具备较强的政治敏锐性，较强的文字及语言表达
6、力量，较强的政策理论水平，较强的应变和解决实际问题的力量，非凡是办公室主任要当好参加政务的大秘书、内外协调的联系员、办好事务的服务员。要把学习放到更加重要的位置，认真学习党的理论，刻苦钻研纪检监察工作和办公室工作的业务学问，努力学习现代治理、市场经济和法律、科技等方面学问，不断改善学问结构，增加专业素养。要增加主动主动的进取意识、严谨细致的责任意识、任劳任怨的服务意识、团结协作的团队意识、严格自律的纪律意识，进一步做到内强素养，外树形象。各级纪检监察机关的领导同志要进一步加强对办公室工作的领导，既要严格训练、严格要求、严格治理，又要从政治上、工作上、生涯上关爱干部，非凡是分管领导要主动知道把握办公室干部的工作、生涯和家庭状况，加强沟通沟通，努力帮忙解决实际困难，预防出现背着包袱、带着心情往工作的状况。要更加关怀重视干部的成进步步，坚持正确的用人导向，以实绩论英雄，凭才能选人才，使更多的业务骨干从服务型人才成长为领导型人才，使办公室成为既出成果又出人才的基地。同志们，他说美好都是靠奋斗出来的。办公室要想有作为、办公室人员要想有位子，必须靠脚踏实地的干、不遗余力的拼，坐热冷凳子、熬尽苦日子，才会有奇异前景的！我就讲这么多，感谢大家！
