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1、大水头煤矿通防部2014年社会治安综合治理工作总结及2015年度工作计划2014年11月今年在我矿党政的正确领导下，在其他相关部室的相互配合下， 我部门按照公司文件精神，结合我矿的实际情况，扎实有效地开展了 社会治安综合治理工作，较好地完成了各项工作任务，为矿区的安全 稳定贡献自己的力量，现将开展社会治安综合治理工作有关情况总结 如下：、基本情况我部现有在职干部职工8名，我们的工作重点是协同配合各相关 业务部室搞好我矿的安全生产工作，防火、防盗、防突发事件、防止 不安定因素发生。我矿成立了以主要领导为主的社会治安综合治理工 作小组，一直以来十分重视矿区安全工作，制度措施落实到位。在事 件发生时
2、时组织有序，应对有效。保证了干部队伍的安全稳定，为我 矿安全生产创造了一个良好的环境。二、主要工作情况（一）加强领导，健全组织为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全工作的领导，我 部把安全工作列入重要议事FI程，正、副部长主抓，科员督促落实整 改，每月召开安全专题会议，研究分析安全形势，部署工作任务，大 项活动专门制定安全措施，职责任务明确，分工负责，责任到人。（二）建章立制，明确了责任制度是开展工作的基本规则，也是工作落实的根本保证。一是我们将安全保卫工作列入目标考核内容，严格执行责任追究制度。二是建立健全我部安全保卫工作的相关制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。三是建立健全
3、定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。对涉 及安全保卫的各项工作，坚持做到有章可循，违章必究，不留盲点， 不出漏洞。为了建设”平安矿井”，我们制定了社会治安综合治理的工 作计划。建立了安全检查记录，明确了重点要害部位、任务内容、检 查的程序方法、责任目标、预防的措施和奖惩规定。通过全体职工的 共同努力，较好地落实了各项规章制度，取得了安全稳定的成效，达 到了无责任事故的目标。（三）加强教育，提高了认识 为了做好我矿的安全工作，我们 定期组织了学习教育活动，系统地学习了社会治安综合治理的有关文 件精神，通过各种学习提高了全体部室员工对做好安全工作重要性的 认识，增强了”安全第一、预防为主、综合
4、治理”的意识，激发了全体 人员参与社会治安综合治理工作的热情，调动了大家做好安全工作的 积极性、主动性和自觉性。（四）、把握重点，狠抓了落实首先，职工安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、 单位、家庭的密切配合。我们积极与矿保卫科等部门通力合作，做好 安全保卫工作，并积极参加一系列道德、法制教育及安全、消防活动, 取得了良好的教育效果。多年来，我矿未发生重大刑事案件和治安灾 害事故、职工没有违法犯罪现象发生、无任何突发事件发生，维护了 我矿区的稳定。同时做好定期检查，排查隐患，对要害场所加大资金投入和管理 力度。使防范工作更安全，更周到，更方便，既保障了矿山安全生产, 又对罪犯起到了强
5、大的威慑力，更能有效地防止治安事件的发生;煤 矿火工品管理是重中之重，今年在原有火工品库区的基础上，围墙加 高加固，并重新更换了新的红外线报警装置，新增了两个视频监控探 头。有效防止了火工品盗抢事件的发生。我们还不定期开展安全检查, 检查重点放在安全责任落实情况、防火防盗、仪器设备用电安全等方 面，做到排查隐患，防患于末然，实现了确保安全无事故的目标。三、几点体会（一）领导重视是关键。安全工作是各项工作中十分重要的内容之 一，领导重视是前提，才能经常督促检查、讲评、解决问题，就能使 单位安全稳定。（二）平时抓预防是根本。我们的体会是安全工作重在落实，人 人要树立”安全第一、重在预防”的意识。预
6、防重在平时，功夫要下在 坚持经常查、重点抓、反复抓、抓反复、抓落实、重实效的行动上， 才能达到预防的效果。（三）落实制度是保证。我们认为制度、规定、方案、措施制定的 再好，落实不了等于纸上谈兵。只有严格按规章制度办事，依法行事, 落实每一个环节，责任到人、检查到位、督促到位、整改到位，才能 把规章制度落到实处，达到安全无事故的目的。在进行社会治安综合 治理的工作中，尽管我们努力做了许多工作，取得了明显的成效，但 是我们感到也有不少弱项和不足，还存在着检查不够及时、缺乏力度 的问题。我们一定要注意克服和纠正。在今后的工作中，我们将进一 步对加强安全工作的领导，不断修改完善和落实好各项安全管理制
7、度，经常进行安全教育，牢固树立”安全第一、预防为主、综合治理 的安全意识，树立安全出效益的观念。重视做好重点、难点部位和 重点人的工作，把安全预防工作抓好抓实，进一步落实安全目标责任 制，为社会和谐发展应尽好自己的责任。2015年主要工作安排2015年我部配合我矿关于社会管理综合治理工作总的指导思想 是：以党的十八届三中全会精神为指导，以科学发展观为统领，认真 贯彻落实集团公司综治工作会议精神，进一步夯实综治工作基础，深 入推进社会管理创新，强化矛盾纠纷排查调处，巩固和完善治安防控 体系建设，推进综治工作各项措施落实，努力提高广大职工安全感、 满意度，全面提升矿区治安综合治理水平，为开创集团公
8、司“十二五” 事业发展的新局面创造和谐稳定的社会环境。一、强化责任，进一步规范综治工作机制强化领导责任。认真落实党政领导干部“一岗双责”，进一步 强化“抓稳定就是抓发展”的意识和“保一方平安”的政治责任感， 切实担负起保平安、促和谐的领导责任；制定工作计划，分清责任， 明确到人，强化措施，健全并严格执行综治目标管理责任制，将综治 工作与部室业务工作同安排、同部署、同考核。二、深入配合推进矿区综治管理创新，维护矿区安全稳定加强对矿区综治管理创新的组织，按照“党政领导、部门协调、全体参与”的要求，健全完善重大事项社会稳定风险评估机制，对矿I乂重大决策事项可能出现的稳定风险实行先期预测、先期评估、先
9、期化解，着力从源头上预防和减少影响我矿稳定发展的因素。坚持定期 集中分析研判社会治安和社会稳定形势，针对社会治安和社会稳定出 现的新情况、新问题，适时提出对策和措施。加强情报信息工作，严 格重大情况报告制度。三、深入排查化解矛盾纠纷，全力维护我矿稳定 抓好矛盾纠纷排调组织建设，形成纵向到底、横向到边的矛盾纠纷排调网络，及时排查和有效调处各类矛盾纠纷，立足“抓早、抓小、 抓苗头”，强化不稳定因素和安全隐患的排查；密切关注重大节日、 敏感时期等影响社会治安与和谐稳定工作的各种因素，把我矿综治工 作重点放在预防上，突出抓好源头预防、事先预防，坚持从源头上预 防和减少矿区矛盾的发生，有效化解矛盾纠纷。
10、坚持每月集中排查化 解矛盾纠纷和不稳定因素，采取调解和解、说服教育、心理疏导、帮 扶救助等多种形式，依据法律、政策化解突出矛盾纠纷，防止矛盾纠 纷激化引发影响矿区稳定的事端，努力把问题解决在基层、化解在萌 芽状态。四、做好重点区域和突出问题排查整治，服务矿区安全稳定发展 深入排查整治治安重点和突出问题，确定我矿周边重点区域、集中力量开展治安重点整治。积极协助保卫部门打击破坏、制约我矿发 展的各项违法犯罪行为。五、夯实基础建设，不断提升综治工作水平进一步夯实综治维稳基础工作。狠抓组织建设，搭建综治工作平 台，完善工作体系，规范工作内容，明确工作职责，建立奖惩机制， 落实综治经费，保障综治工作正常开展。加强矿区综合治理工作，维 矿区稳定，适时配合保卫部门开展严打整治斗争。教育引导职工积极 开展健康有益的文体活动，坚决查禁“黄、赌、毒”等社会丑恶现象, 坚持人防、物防、技防“三防并举”，完善治安防控体系，建立综治 氏效机制。深化平安创建活动。积极参与我矿综治管理及创新工作和 平安创建活动，积极探索新形势下多元化创建工作的新方法、新途径, 丰富平安创建形式，充分显示平安建设活动的凝聚力、亲和力，促进 和谐语境下的平安建设深入开展。通过组织综治学习、讨论和交流及 参加集中培训等形式，着力提高我部门综治维稳政治素质和业务能 力。大水头煤矿通风防火部2014年11月24日
