精品第十讲社会冲突理论

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1、第十讲社会冲突理论第一节社会冲突产生的背景理论发展内在的逻辑，至少表现在两个方面：第一，新的理论思考必须在前人思想基础 上进行，如果没有前人的探索，就不可能或很难发展出后来的某种理论；第二，前人提出的 理论，受后来的社会历史条件的影响呈现出不同的发展方向。一、社会冲突产生的社会背景60年代是全球性大动荡的年代。东西方对峙的冷战状态、战后民族解放运动高涨撼动 着美国的箱主地位；通货膨胀日益加剧和工人失业日益严重，酝酿着新的资本主义危机。进入60年代后，美国国内社会冲突加剧，社会矛盾尖说，黑人运动、越战危机、民权 运动、青年运动等各种运动此起彼伏；国际形势也朝着不利于美国的方向发展；东西方军事 力

2、量对比发生了根本性变化，第三世界兴起，欧洲和日本发展壮大。面对这一动荡的社会和 国际霸主地位的丧失，不同的人对此做出了不同的反应，但就全社会所形成的一般倾向来看, 是抨击现实，按弃保守主义，激烈地创导社会改良。社会冲突理论，就是在这样的历史背景 和社会思潮下产生的。二、社会冲突产生的思想来源（一）马克思的社会冲突思想马克思认为，不同社会阶级的存在乃是不可避免的社会冲突的持续的根源，而社会结构 则是通过激烈的阶级斗争而发生变革的。从马克思的命题中可以看出资源分配的不平等产生了固有的利益冲突。当社会的被统治 群体意识到他们在资源再分配中的利益并寻求减少不平等性时，他们将对系统的合法性提出 质疑，要

3、求资源分配模式彻底改变，暴力手段是推翻统治者不可.避免的、唯一的方法，暴力 冲突会导致社会组织，特别是其稀缺资源分配模式的大变革。被剥夺群体越是提升了对集体 利益的认识，获得体现其真正利益的统一的意识形态的能力，调和、妥协、温和冲突的可能 性就下降。（二）齐美尔的社会冲突思想齐美尔把冲突视为一种交往形式。认为冲突是无所不在的，是形式社会学分析的对象。 冲突包含着某种积极的东西，其积极而与消极而是联结在一起的。他分析了冲突的积极后果 维持社会整体及其次级单位。他关注冲突如何提高团结和统一。冲突使群体边界清晰化，使权威集中化，增强了对越轨行为与歧见的控制并加强了冲突 派别内部的社会团结。齐美尔认为

4、在高度相互依赖的体系中，激烈程度较低但频率较高的冲 突，并不必然激化并导致剧烈的社会变迁。这些冲突反而释放了紧张并变得正常，从而提高 系统的稳定性。而且，随着冲突群体内组织化程度的提高与冲突群体间联系形式的变化，暴 力性会因为群体目标的明确而下降。相对于最初温和形式的冲突，利益组织化与整合的后果 就是包括竞争、讨价还价和妥协等的形成。科塞正是从齐美尔那里产生了现代冲突理论的安全阀思想与积极功能的认识。齐美尔认为冲突派别的利益展现得越清晰，他们的目标就越清晰和集中；目标越清晰, 战斗性的手段运用就越少，类似于讨价还价与妥协的手段就越有可能被用来实现群体的客观 目标。对共同利益的认识，在-般情况下

5、，会导致高度工具性的和非暴力的冲突。在劳资关系领域齐美尔的命题比马克思的预言更加准确，暴力经常发生在工会成立之初 的劳资纠纷中，这时利益与目标展现的并不清楚，当利益目标得到澄清，暴力冲突巳逐渐被 不那么暴力的谈判所取代。（三）韦伯的社会冲突思想社会冲突起源于以下三个条件：1、权力、财富与声望三者是高度相关的，也就是说当经济的精英同时也是社会的和政治的 精英，或反过来也同样如此的情况下，那些被排除于权力、财富与声望之外的人便会愤愤不 平，从而铤而走险，采取对抗的姿态；2、在资源分配方面存在着明显的特权与不平等时，必然会加剧不同等级之间的紧张和仇恨。 这种仇恨进一步触发那些没有权力、声望与财富的人

6、对占有这些资源的人进行对抗。3、低水平的社会流动也在加剧冲突。当那些处于低等级的人很少有机会进入社会上层或进 入新的阶级、政党或身份群体时，必然使仇恨积累，从而触发卜层不满上层的冲突。在承接以上三个条件而来的不满进行升华的关键力量是领袖魅力。是否出现，在很大程 度上是个历史性机会问题，但是如果出现这样的领袖并挑战传统的权威，把因为精英垄断资 源和社会底层的人们获得财富权力与声望的机会缺失所造成的不满动员起来，冲突与结构性 变迁就有可能发生。革命成功之后，领袖而临巩固其成果的组织问题。在冲突成功地动员起来之后，为了将 追随者组织起来，领袖们创建了正式的规则制度结构，结果之一是兴起新的传统权威体系

7、， 成员的地位就会与党派、身份、阶级地位高度相关，新精英掌握了资源，等级体系中的流动 受到阻滞，新的冲突也就在望了。但是如果兴起的是法理型权威，权威以平等施行的法律与 规则为基础，个人表现的能力成为一个人在科层结构中地位获得与提升的基础，在这种条件 下，冲突的可能性就会减小。第二节米尔斯对社会学的想象一、美国社会阶级关系的新变化米尔斯对美国社会阶级关系的研究主要见于白领：美国的中产阶级一书。白领是指 在企业家和工人中I可形成的、作为缓冲带的中产阶级。这个中产阶级已经成为美国、乃至整 个资本主义社会人口的一个重要组成部分。他们由经理、领薪水的雇员、专业职员、售货员 以及各种办公室的办事员构成的。

8、米尔斯认为白领阶层的形成和出现，是20世纪以来工业化进程中最重要的变化。米尔 斯指出，正是在这个白领世界里，我们才能找到20世纪生活的主要特征。米尔斯由此开始 了他对美国社会阶级关系变化的研究。白领：美国的中产阶级分四部分。第一，分析了老式的中产阶级；第二，分析了 20世纪之后形成的、充满现代资本主义社会的白领世界；第三，分析了白领阶层的生活方 式；最后，分析了他们行使权力的方式。在其中，他以马克思的异化思想为依托，着重分析 了白领阶层的形成和他们的社会生活，乂以韦伯的科层制为基本线索，分析了白领的社会地 位和他们的职业特征。米尔斯利用异化概念分析了白领阶层的形成。马克思的异化理论认为，劳动把

9、人从动物 界分离出来，人们通过劳动表现他们的人性。但资本主义所刺激起来的现代工业则使得以劳 动表达人性日益困难，资本主义制度下的工业化正在创造越来越多的无意义的工作，从事这 些工作的人被剥夺了以劳动表达某人性的基本方式。因此，他们正在从日身中、从他人那里、 从自然之中疏离出来。大部分白领工人是以从工作和他们自身上疏离和异化出来为特征的。接着他用异化概念分析了白领的社会生活，白领职业者作为小人物，从事的往往是一些 并非出于自己本意的活动，自我的异化与劳动异化比肩而来，在他们的生活中明显出现了两 种异化的心理反应：一种是因异化造成的心理上的忧郁与迷乱代替了工作的辛苦。第二种 心理反应是由于社会结构

10、对性格的影响，使人们把工作上的异化疯狂地投向闲暇活动。米尔斯分析白领阶层的第二条线索，是以科层制分析白领世界的社会地位和他们的职业 特征。科层制的发展使世界成为一个人工的操作系统，白领阶级置身于庞大的科层体系中， 并不参与直接的生产或制造，只是在管理与被管理过程中扮演一个中间角色，为整个大系统 谋取取不属于他个人的利益。在这个庞大的科层体系中，白领阶层的成员们，无论他们来自 什么阶级或阶层，现在都不能不服从科层给他们规定的新地位。米尔斯指出了白领阶层不仅缺少控制自己生活的个人权力，也缺少参加国家事务的政治 权力。二、关于权力的研究在米尔斯看来，权力是指在面临反对情况下能够实现自己意志的能力；权

11、力精英是指那 些处于能作出重要决定位置上的人。米尔斯对权力精英的研究见于权力精英。米尔斯认为，美国是一个由权力精英支配 的社会。20世纪以来，社会的政治、经济、军事三大支配力遂规模不断增长，权力日益扩 大、集中。作出重要决定的国家权力主要集中在企业领导人、政治家和军事领袖手里。在这 三个集中而庞大领域的每个顶端上，形成了作出经济、政治和军事决定的权力精英圈子。与 此同时，社会中的其他制度，如教育、宗教等处于边缘地带，只能对国家的政策制定作出某 些反应，但却难以影响国家的政策制定。由于每一个领域与其他两个领域的利益基本一致，因此社会决策的结果是统一的。三方 权力首脑，即公司巨头、政治管理者、军阀

12、的紧密联合形成了美国的权力精英。在他们之间 一个人可以从权力精英的这一部分领导人摇身一变成为另一部分的领导人。他还揭穿了流行西方社会的一个神话，即平衡理论。该种理论认为，美国政府由利益竟 争所造成的平衡来调节，三权分立，互相制约。他认为，政府、议会、法院代表的是事业成 功、本地出生、信奉基督教、受过高等教育的中上等级的人。第三节科塞的功能冲突理论科塞的理论既有结构功能论的背景，乂有冲突论的立场。他致力于把两种理论方法结合 起来的可能性。他承认有些结构的形成是结构功能论者所强调的认同和一致的结果，但他也 指出社会群体得以建立和维护的另一过程是社会冲突。一、社会冲突的根源科塞的贡献在于，他认为社会

13、冲突可能是有益的。社会整体内各部分间的失调必然导致 各式各样的冲突，冲突引起社会重组增强其适应性，可以促进或至少是有益于社会变迁。科塞在社会冲突的功能认为，冲突是价值观、信仰、以及稀少的地位、权力和资 源分配上的斗争，在这一斗争中一方的目的是企图中和、伤害或消灭另一方。非物质性原因：那些不直接涉及价值观、信仰的冲突，有利于整个社会系统和群体原有 结构的完善以及新规范的制定。非物质性原因引起的社会冲突积累的后果就是社会合法性的 撤销，即人们对现有制度怀疑、缺乏信心，不再认为现有制度是合理合法的。物质性原因：由于社会报酬、社会资源分配不公平、不合理以及对此表现愤怒，失望, 产生相对剥夺感。冲突的严

14、重程度取决于社会结构与心理因素两者间不同程度的相互作用。弹性比较大、比较灵活的社会结构容易出现冲突，但对社会没有破坏性作用；僵硬的社 会结果不允许出现冲突，冲突很少，但这是压制的结果,冲突一旦爆发,就会对社会产生破 坏作用。二、社会冲突的类型及作用（一）内部冲突与外部冲突外部冲突及作用：明确群体之间的界限，加强群体内部的整合。首先，它是确立群体认 同感的基础，是形成群体的必要因素。确立群体的认同感，强化群体的共同意识。其次，还 能使群体发展、壮大、坚强。敌对群体的出现，外部冲突的发生，一方面确立并证实这一群 体的认同感，同时由于树立了一个强大的反而参考群体，促使群体成员意识到他们的同一性, 这

15、样便增加群体的整合，增强成员的参与感。例：中日战争、国共合作、伪满政府的倒台。 限定条件：冲突发生前群体内聚力强弱（例：二战中的英国和法国）。内部冲突及作用：增强群体生存、整合及稳定。具体地说，群体内部冲突可重新导致团 结和平衡；内部冲突可以通过排除反对者来避免群体的解体。但是，如果冲突涉及事物的根 本基础时，冲突很可能群体破裂。（二）现实冲突与非现实冲突以目的一手段的维度划分，现实冲突即是冲突是达到目的的手段，而非现实冲突是冲突 即是目的。现实冲突指的是个人或群体运用冲突这种方法来达到自己确定的目的。科塞认为绝大多 数的冲突都是现实冲突，尤其是以组织形态出现的社会冲突，因为人们是想通过斗争，

16、促进 对话或谈判，引起当权者的注意，寻求问题解决。非现实冲突不是由竞争性的目标引起的，而是由其一方发池紧张情绪的需要引起的。三、社会安全阀制度社会安全阀制度是社会的-种机制，通过潜在的社会冲突维持一个群体或社会的存在。 这样一个安全I阀制度可以充当发泄敌意的出口，及时排泄积累的敌对情绪。第一，当敌对双方的关系因敌意而被割裂时，可有一-个替代的对象用于发泄敌对情绪, 抵罪羊式的安全阀机制恰好能起到这种作用。第二，社会冲突的表现有三种形式：直接冲突、 转移宣泄和不需要对象的直接表现（政治笑话、讽刺戏剧）。第三，应区别冲突和敌对情绪.安全阀机制与社会结构之间的关系：社会结构弹性程度与安全阀机制的正相关性。弹性 社会的冲突不会发生在同一 断裂带上。社会安全阀机制制度化的好处：使统治者得到社会信息、及时调整