县审计局民主考评百名股长活动情况汇报范文

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县审计局民主考评百名股长活动情况汇报范文_第1页
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1、县审计局民主考评百名股长活动情况汇报范文目录/提纲: 一、明确指导思想,坚持考评原则 二、严格考评步骤和方法 一是动员部署,提高认识 二是征求意见,自查自纠 三是开展评议,分析形势 四是整改反馈,完善制度 三、明确考评内容,注重考评实效 县审计局民主考评百名股长活动情况汇报 全县民主考评百名股长活动开展以来,我局按照县委、县政府统一部署,结合工作实际,深入推进工作落实,取得明显成效。 一、明确指导思想,坚持考评原则 我局坚持以“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,进一步深化机关效能建设和政风建设活动,以提高办事效率和服务质量为核心,切实解决作风不实、不作为、缓作为、乱作为等问题,树立

2、执法为民、勤政爱民和服务于民 取各股室自查自纠情况汇报。考评组及时评点存在不足,指出努力方向。认真做好迎接县考评办组织的上门督查的准备工作,并对督查组提出的不足和问题限期整改。三是开展评议,分析形势。组织民主评议活动,民主评议工作领导小组邀请服务对象代表、两代表一委员对本局各股室效能建设情况进行评议和测评,进一步听取意见和建议。对股室评议结果在一定范围内进行公布,就评议中发现的不足和问题,查找原因,分析形势,研究解决的办法,确保评议工作取得实效。四是整改反馈,完善制度。针对评议和测评中提出的意见和建议及存在的问题,制定整改措施,及时向评议代表和社会各界通报整改结果。暂时不能解决的问题要及时向评

3、议代表和县、局考评领导小组说明情况,提出整改措施和期限。对在考评活动中发现的违反效能建设有关规定的,视情节给予诫勉教育或效能告诫处理,情节严重的按公务员处分条例或党纪处分条例等有关规定予以处理。通过评议活动,建立和完善科学、规范、高效的审计工作机制、内部管理运行机制和民主监督机制,进一步提升干部队伍素质,树立审计新形象。 三、明确考评内容,注重考评实效 在履行职责情况上,注重是否认真、全面履行法律、法规赋予本股室的职责,是否完成本单位部署的年度工作任务;对属于本股室职责范围内的管理和服务事项,是否做到服务到位、管理到位;职责有交叉的,是否主动与有关部门协调和配合,保证履职到位。在依法办事情况上,注重是否坚持依法行政、依法办事、依法审计,程序是否合法,是否公开、公正、公平;是否超越范围行使职权,是否存在不作为、缓作为、乱作为现象。在工作作风问题上,注重是否存在官僚主义、作风漂浮和拖拉、推诿、扯 4

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