2021年劳动保障站季度工作计划

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1、2021年劳动保障站季度工作计划 劳动保障站季度工作计划1 一.指导思想 以贯彻落实劳动合同法.就业促进法等劳动保障政策法规为总抓手,通过实施劳动保障一体执法,全面整合执法资源,提高劳动保障执法效能,集中力量解决劳动保障领域的主要矛盾和问题,维护劳动者合法权益,促进劳动关系的和谐稳定,促进企业依法经营,健康发展. 二.一体执法计划安排 _年共安排四项执法检查 (一)农民工工资支付专项检查.检查时间:_年1月1日至2月28日,_年_月_日至_月31日. (二)劳动保障一体执法综合检查.检查时间:_年2月_日至8月31日. (三)清理整顿劳动力市场秩序专项检查.检查时间:_年3月1日至3月31日.

2、 (四)社会保险费征缴专项检查.检查时间:_年_月1日至_月31日. 三.一体执法检查的内容 (1)用人单位办理用工登记备案情况; (2)用人单位与劳动者签订.履行和解除劳动合同情况,宣传贯彻劳动合同法情况和劳动合同三年行动计划执行情况; (3)用人单位支付工资情况及执行工资支付制度.工资指导线和最低工资制度三项基本管理制度情况; (4)用人单位参加和缴纳各项社会保险情况; (5)推行职业资格证书准入制度.执行职业资格培训制度情况; (6)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况; (7)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况; (8)用人单位遵守工作时间和休息休假规定情况; (9)用人

3、单位制定内部劳动保障规章制度的情况; (_)法律.法规规定的其他劳动保障监察事项. 劳动保障站季度工作计划2 _年,_乡劳动保障所工作指导思想是:以科学发展观为指导,深入贯彻全区_年人事劳动和社会保障工作会议精神,紧紧围绕区局下达的各项目标任务,以全民创业为主线,以促进就业.再就业为重点,开拓进取.务实重干.统筹兼顾.创优争先,为全乡经济和社会事业发展做出新贡献. 一.广开招商渠道,狠抓项目建设.充分挖掘全乡的社会资源,积极开展亲情招商;不断优化企业人力资源服务,鼓励引导辖区内的工商企业加快产业一体化步伐,注重产业链条上下游项目引进,开展以商招商;通过乡农村信息化综合服务中心,建立网络平台,多

4、渠道搜集各类招商信息;以劳务输出为抓手,积极与务工人员所在企业加强联系,建立新的招商纽带;同时,积极到沿海发达地区招商,在重点行业和重点地区狠下工夫,争取有项目落地;力争全年收集有价值的招商信息_条以上,引进投资5_万元以上的企业2个以上. 二.完善基础设施,狠抓队伍建设.从硬件建设着手,坚持高起点规划,高标准定位,搞好乡所的基础建设,改善办公条件,进一步加强劳动保障资料的规范管理,力争年内实现办公信息化.进一步加强思想政治学习和业务知识学习,着力提高全所工作人员的综合素质,为完成各项目标任务提供强有力的队伍保障.围绕贴近群众.方便群众.服务群众的理念,发挥好_._._三个村级劳动保障站的功能

5、,使服务体系更加完善,更加规范. 三.深入推进全民创业,切实搞好各项服务.继续开展好万人帮扶活动,通过深入宣传发动,落实扶持政策,加强具体指导,切实为有创业意愿的人员.返乡农民工.失地农民.复退军人等社会群体提供优质高效的就业服务,再掀全民创业新热潮.发放小额贷款_万元以上,培育创业典型40人以上,建设全民创业园区1个. 四.强化职业技能培训,促进就业再就业.我们将充分发挥劳动就业信息主渠道的作用,和局有关部门密切配合,积极开展农村劳动力职业技能培训,广泛搜集劳务用工信息,力争全年培训劳动力8_人以上,输出劳动力3_0人以上,下岗失业人员再就业3_人以上,全年城镇新增就业_人以上,基本消除零就

6、业家庭. 五.强化服务理念,树好行业形象.全面推行工作日志制度和禁酒令,严格落实考勤制度.首问责任制.限时办结制,制订劳动保障文明服务十条规范,对前来办事的群众坚持文明接待,高效服务,扎扎实实为群众办实事,转变工作作风,树立良好的行业形象. 此外,统筹做好劳动监察.城镇居民医疗保障参保扩面.信息宣传.失地老年人生活补贴发放.人事劳动信访稳定等工作,圆满完成区局和乡党委.政府交办的其他工作. _年我市人口和计划生育工作要深入贯彻科学发展观,全面落实中央和省市决定精神,围绕争先创优目标,坚持以稳定低生育水平为首要任务,以综合治理出生人口性别比.提高出生人口素质为着力点,积极探索新形势下人口计生工作

7、的长效机制,着力打造生育服务关怀品牌,突出流动人口.城镇社区计划生育管理.信息化建设三个重点,完善工作责任.利益导向.考核评估.部门协作等四项机制,确保人口计生整体工作水平稳步提高. (一)夯实基层基础,增强人口计生工作发展后劲 完善市乡两级人口计生工作领导小组工作机制,建立部门定期联系会议制度,制定出台有利于解决人口计生工作突出问题的政策措施. 加强和改进人口计生宣传教育工作,充分发挥党校.人口学校.中小学人口理论和青春期健康教育阵地作用,利用广播电视.报刊.网络等大众媒体开展社会宣传,开展和创新生育文明建设活动,建立以党政为主导,群众为主体,创新为动力,品牌为载体的计生宣教新格局. 加强基

8、层基础工作,稳定和加强乡.村计生队伍建设,加大管理和培训力度,完善全员人口信息数据库建设,改革人口计生责任目标管理和考核办法,加大打假挤水力度,大力提高人口信息真实性和综合利用率.积极推进人口计生村(居)民自治活动. 加强信息化建设,建立与公安.卫生.民政.劳动和社会保障等部门的信息交换平台,实现人口信息共享.完善全员人口信息系统,提高工作效率.加强计生统计业务建设,开展打假挤水整治行动,提高计划生育统计质量. 加大财政投入,按省委决定和鄂财教发_年_5号文件要求落实计划生育事业费预算,提高资金使用效益.按照公益服务和以钱养事的要求,确保计生工作运转和免费技术服务落实. (二)严格依法管理,促

9、进低生育水平的稳定 全面贯彻湖北省人口与计划生育条例,认真落实麻城市人口和计划生育工作责任追究暂行办法,加强对人口计划生育工作的管理.开展政策外生育清理整顿活动,加大对党员干部.名人.富人.狠人违法生育查处力度,依法做好社会抚养费征收工作.开展专项清理行动,实行公示制度,整治在社会抚养费征收中降低标准.随意减免等违纪违规问题.加大人民法院强制执行力度,依法申请强制执行一批典型案件,并将典型案件予以曝光. 依法开展计划生育村民自治,切实加强流动人口计划生育服务管理,强化双向服务管理职责,加强部门配合,扩大区域协作范围,提高流动人口信息平台有效反馈率.办(验)证入库率.有效联系率,推动流动人口管理

10、一盘棋格局形式. 加强社会抚养费征收和使用的管理.严格实行票据管理和收支两条线制度,加大调控力度,实行以奖代补. (三)实行综合治理,逐步降低出生人口性别比 计生.卫生.药监等部门加强协作,进一步完善对b超.终止妊娠手术.药品的管理制度,开展联合执法检查,及时发现管理漏洞和两非线索. 继续加强区域协作,充分发挥应急分队作用,加大对两非及遗弃女婴案件的查处力度. 加强对出生人口性别比偏高乡镇的调研.指导.督办,认真落实市委.市政府关爱女孩优惠政策. 继续募集关爱女孩资金,扩大计生困难女孩家庭的救助范围,提高救助标准,进一步完善.落实中考.高考加分奖励政策,营造全社会有利于女孩成长的舆论氛围. (

11、四)整合社会资源,完善有利于计划生育的机制建设. 继续完善计划生育工作责任机制.坚持党政一把手亲自抓.负总责,推动各地建立健全统筹解决人口问题的决策与调控机制,重点落实对人口计生工作人.财.物的投入和管理. 继续完善人口和计划生育利益导向机制.全面落实奖扶.特扶制度,全面兑现独生子女保健.企业退休职工计划生育奖励,做好国家机关.企事业单位退休职工的计划生育奖励政策的宣传和落实.落实黄冈市委精神,积极创造条件,对双女户结扎和放弃二孩生育对象实行奖励.加强部门配合和协调.积极做好各项惠民政策和人口计生政策的有效衔接,使计划生育家庭得到实惠. 继续完善和改革人口计生工作考核评估机制.强化工作责任,改

12、革目标管理和考核办法,科学设置责任指标,采取明查与暗访,考核与评估,自报和复核相结合的办法. 继续完善计划生育技术服务以钱养事机制.将计划生育服务站纳入公共卫生服务体系,实行五定.五制,充分发挥公共服务职能作用,由市级统一购买公共服务及实行以钱养事,确保经费到位. (五)开展生育关怀,全面提高计划生育和生殖健康服务水平 进一步加强服务体系建设.认真做好_服务体系建设项目规划工作,按期完成中央新增投资项目建设.深入开展计划生育技术服务质量管理年活动,通过开展科技大练兵,进一步提高各级人口计生服务机构的服务能力.水平和质量,不断深化优质服务内涵. 认真开展对育龄妇女婚检.妊娠.生育.节育的全程随访

13、服务,指导群众及时落实以长效为主的避孕节育措施.改进三查服务方法,采取免费生殖健康普查等方式吸引广大育龄妇女参加,加大孕情.环情监测力度,严格控制政策外孕情和政策外生育. 劳动保障站季度工作计划3 (一)承前启后继续推进我辖区就业工作,确保_年底街道就业目标考核任务的全面完成. _年就业工作,要紧紧围绕目标责任制要求,从五个方面入手,确保就业工作任务的完成.一是继续强化岗位监督和岗位职责,形成合力促进就业;二是加大岗位开发力度,确保就业推荐到位;三是大力开展创业带动就业工作,有效带动就业;四是积极开展技能培训,提升素质助推就业;五是深入开展就业援助帮扶,确保政策兑现到位.在稳步全面推进工作的同

14、时,要将就业援助工作做为今年的工作重点,结合目前我区失业人员就业率较高,但96%以上为政策性就业,推荐上岗率偏低的情况,采取措施提高就业推荐上岗率,力求摆脱过于依赖政策性就业的弊端,避免政策调整对就业率的影响.年筹划一个创业服务中心.具体构思如下: 1.建立创业服务中心,提升辖区就业率 筹建创业服务中心项目.我街道坚持把鼓励群众自主创业作为改善民生.促进就业的重点,为推进居民创业带动就业工作,我们积极筹建创业服务中心,按照大市场.小政府的理念,采取政府购买服务方式,即以商业运营模式为主导.政府服务指导为补充,为辖区居民打造创业平台.中心将整合政府提供的优惠政策,借助市场化运营的社会各方面创业资

15、源,依托企业成熟的网络创业平台.手机APP软件等信息化推广手段,打造一个集合政策咨询.专家指导.创业培训.专题沙龙.证照办理.创投信息发布.跟踪扶持等创业一站式综合的服务平台,为创业者提供专业服务,帮助创业居民有效解决创业过程中遇到的实际问题.同时,中心在做好服务的基础上,兼顾孵化功能,一期设计重点发展电子商务企业. (二)充分发挥劳动关系协调服务与监管职能,积极做好综治维稳工作 1.实行分类监控,做好日常动态管理 继续加强日常巡查巡视工作,在对辖区企业建档工作的基础上,对用人单位的信息及时更新.,将劳资纠纷化解在萌芽状态.通过分类监控机制,认真做好辖区内三个网格的红黄类用人单位每月巡查巡视工作,做好绿类用人单位全年巡查巡视工作,对发现的白类用人单位及时建档,巡查巡视信息及时更新,做到对辖区内企业底数清.状况明,通过夯实基础性工作降低劳资纠纷发生率. 2.充分发挥劳动关系矛盾调解中心作用,提高劳资纠纷化解水

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