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1、2022年公司党风廉政工作调研座谈会发言材料 撰写时间：2022年x月x日 党风廉政工作调研座谈会发言材料 敬重的各位领导、同志们，大家好! 今日有机会和大家一起沟通，我感到很兴奋！依据座谈会支配，会前我认真剖析了党风廉政建设工作的有关问题，并针对性的思考了下一步工作思路和创新举措，下面对各位领导汇报一下。如有不妥之处，恳请各位领导、同志批判指正。 一、存在的主要问题和2022年党风廉政建设和反腐败工作打算 （一）、存在的主要问题 二一七年以来，在xx公司领导和同志们的关怀挂念下，公司纪委紧紧围绕落实中心“八项规定”持续整治公款吃喝、公车私用、大操大办等群众反映突出的问题。乐观贯彻执行监督执纪
2、“四种形态”将常态化处理和大多数态处理运用到实际工作中，今年以来，常态化处理x人、大多数态处理x人、提示谈话x人。效能监察方面整改问题x条、下达监察建议x条、接受监察建议x条。在取得成果的同时也存在一些问题：一是党风廉政宣扬教育力度还需进一步的强化。二是党员干部责任担当意识不强，干部作风还需进一步加强。三是纪检监察执行力、战斗力有待进一步提高。四是工作中缺乏全局性、前瞻性、创新性不够。五是学习松懈，干部综合素养有待提高，缺少“多面手”和“复合型”人才。对于这些问题，在今后工作中我们会乐观实行措施，认真加以改正和完善。 （二）2022年党风廉政建设和反腐败工作的思路、目标、任务及打算。 1、工作的思路、目标 以十九大精神为引领，认真贯彻集团公司纪委党风廉政建设和反腐败工作部署, 坚决“四个自信”，不忘初心、牢记使命。 3
