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1、认真工作认真工作高效工作努力提升党员干部的根本素养在机关党课上的讲话同志们：根据机关工作支配，我今日讲一堂党课。结合X实际，进一步改进作风，更好地推开工作、促进进展、改善民生，关键是各级党员干部要做到认真、认真、负责。第一，要认真。“世界上怕就怕认真二字，共产党就最讲认真。这是毛泽东同志的名言。当前，上级很多政策和措施需要我们不折不扣地去落实，人民群众的很多愿望和期盼需要我们真心实意地去满足，改革进展稳定的很多冲突和问题需要我们千方百计地去解决，没有认真的看法和作风，一切都将无从谈起。各乡镇场、各部门单位确定要在吃透摸准县情、乡情的根底上，对每一项工作都认真考虑为什么做、怎么做，条件是否具备，
2、有没有政策支持、资金支持、工程支持，多做一些真正有利于人民、有利于长远进展的实事好事。县四套班子指导及各乡镇场、各部门单位对看准的事情、定下来的事情要一抓到底，大胆地干、坚决不移地干，遇到问题和困难不要说不行，而要拿出一股较真的精神、拿出一股韧劲，考虑怎样才行，怎样才能解决，怎样才能办好。各级党员干部要坚持原那么、敢于较真，特殊是在大是大非面前，坚决自己的正确选择，敢于讲实话、摸实情、办实事、务实效，而不行人云亦云，随波逐流。纪检委、组织部、绩效办要充分发挥职能作用，实在做到敢于碰硬较真、敢于问责，真正把制度变成“火炉，谁触谁挨烫，绝不搞“下不为例。其次，要认真。“世上无难事，只怕有心人，这是
3、千真万确的。有心即认真，认真自然有策略、有方案、有目的，再加上有恒心、有毅力，自然可以把难题解决。做任何工作，只要认真去做，确定能把它做好，假设不认真去做，对自己从事的事业三心二意，对所在单位漠不关心，那么工作必定马马虎虎，确定做不好。一要擅长谋划，开动脑筋。谋就是干事之前要考虑，划就是筹划、怎么抓好落实。认真工作就要开动脑筋谋事。我们干工作、做决策、定措施，假设之前做了深化的调研、考虑和谋划，就能有的放矢、游刃有余，干一件成一件。今后，各级党政、各部门单位在工作中都要树立事先谋划的理念，认真分析争辩，把握事物的进展规律和转变特点，不断增加工作的主动性、前瞻性和预见性，把每一项工作做深、做细，
4、获得实实在在的成效。当前我们要考虑的就是国家、自治区、地区重点进展什么、支持什么，要开动脑筋、多谋善断。但绝不能只谋不断、迟疑不决，要主动付诸行动和努力，否那么就是思想的巨人、行动的矮子，贻误事业、贻误进展。认定的事就要认真争辩筹划、设计方案、编报工程，主动跑办争取，选择最好的方法、通过最便利的途径，力争获得最好的效果和最大的成效。二要认真做事，尽职尽责。认真做事，就是做好每一件事都力争比过去做得更好、比别人做得更好。一个人不管职位凹凸和年龄大小，都应当具有一种事业心，为了事业认真做事、尽职尽责。在指导岗位上，要殚精竭虑，科学决策，保证单位工作安康进展；在一般岗位上，要兢兢业业，刻苦钻研，努力
5、干好每一项工作，这些都是有事业心的表现，也是对全县党员干部的根本要求。俗话说，哀莫大于心死，人怕的就是破罐子破摔，一个人假设失去了进取心，就会成天庸庸碌碌、无所事事、得过且过，这样的人就不会顾忌制度的约束和人格的尊严，自然不会把心思用在工作上。各乡镇场、各部门单位包括条管部门，要加强对干部的日常训练和管理，使每一名干部都能知晓县委、政府的决策部署、进展目的和工作要求，自觉服从效劳于进展大局，进步效劳力量和程度，坚决杜绝因个别干部的工作看法、工作作风而贻误进展。凡影响企业落地、工程建立等事关经济社会进展大局的单位和个人，一经查实，要严峻追究责任。纪检、组织部门要加强干部监视管理，想方设法调动和激
6、发宽阔干部干事创业的热忱和主动性，坚决不让混日子的干部有市场。三要小处着手，注重详情。天下大事必作于细，天下难事必成于易，详情打算成败。做任何事情都要留意从小事做起、从详情入手，用完心思抓落实，全力以赴抓推动。作为基层党员干部，我们没有那么多大事要做，日常工作多为繁琐的小事，如财务人员工作中一个小小的错误就会与实际差之千里，特殊是有很多工程本应当当年完工，却迟迟拖到其次年甚至第三年，就是在施行过程中没有留意详情，统筹支配考虑不周到，出现了这样那样的问题，贻误了工期，造成群众迟迟不能受益。期望各级党员干部努力做一个有心人，坚持从小处着眼、注重详情，踏踏实实做好每一件小事、每一项工作。四要转变观念
7、，擅长创新。在推动进展过程中，我们面临的费事问题、焦点问题很多，而且随着工作的深化和进展的加快，新情况、新问题还会不断涌现，我们仅凭老阅历、老方法确定不行。宽阔干部要擅长学习、擅长考虑，敢于处理冲突和问题；要与时俱进，敢于打破思维定势，敢于打破常规，多出新思路、多想新点子、多用新方法，制造性地开展工作。要擅长学习借鉴兴隆地区的先进阅历，少走弯路，实现科学进展。同时，要注重学习。如今有些同志工作打不开场面、出不了成果，关键还是学习不够、眼界不宽，素养力量和业务要求不相适应，与所担当的责任不相适应。县四套班子指导、各乡镇场、各部门单位的负责同志都要巩固树立“干就干最好、争就争第一的观念，以创新的观
8、念审时度势，以创新的士气破解难题，翻开眼界看外界，跳出X看X，纵向比照出成果，横向比照争上游，努力形成部门之间、乡镇之间你快我更快、你新我更新、你好我更好的竞相进展态势。第三，要负责。责任是一个人品德和力量的承载，是职业道德和事业的根基，是走向成功不行或缺的素养。负责是一种主动向上的人生看法，秉持这种看法的人眼中没有卑微的工作，心中没有卑微的人生，更没有对本职工作的一丝懈怠。负责的人，会在自己的工作岗位上勤勤恳恳、刻苦钻研，成为行家里手。只有勇于负责的人，才能成就一番事业，构建完善人生。一要有责任心。工作有难易之分，力量有凹凸之别，但无论从事什么行业，无论身处什么岗位，都应当有猛烈的责任心，责
9、任比力量更重要。作为一名党员干部，猛烈的事业心和责任感是必需具备的根本素养，是干好工作、成就事业的前提。一个人有了猛烈的责任心，即使力量相对弱一点，也可以出色地完成任务。只要具有猛烈的责任心，把工作当成学问来争辩，就没有解决不了的问题、没有抑制不了的困难；只要具有猛烈的责任心，把工作当成事业来对待，就会有创先争优、勇争一流的信念和士气。作为党员干部，确定要强化责任意识，这样才能担当重任、不辱使命，才能集中精力、义无反顾，发挥聪明才智，制造出一流的业绩。二要敢于担当。什么叫担当，担当就是在困难面前敢于担当责任、勇往直前。温家宝同志说过：“事不避难，勇于担当。没有该不该担当的责任，只有愿不愿担当的
10、责任。在责任和借口之间，选择责任还是借口，表达了一个人对待事业的看法和修养。有人在做不好事情、完不成工作时，总宠爱把借口当作敷衍外人、谅解自己的“挡箭牌，假设习惯了为自己的失误和渎职找借口，责任心就会降低，就会疏于努力，不再想方设法争取成功，最终会失去竞争力，变成无用之人。作为党员干部，只有不断强化自己的岗位意识，明白自己所担负的责任，才能知其职责所在，知其目的所在，知其担当所在，才敢与好的比质量，敢与快的比效率，敢与强的比担当，以更主动的进取精神，更扎实的工作作风，更优秀的工作成效来实现人生价值。我觉得工作程度的凹凸不是衡量优劣的唯一标准，而衡量的尺度更要看对工作是否尽职尽责、是否有担当。结
11、合X实际，县四套班子指导要根据分工，把分管的工作争辩透、情况摸准，大胆决策，敢于负责，擅长解决工作中出现的问题，实在抓好分管工作的落实。各乡镇场、各部门单位对工作推动中间产生的问题和在急难险重任务面前，要不推、不挡、不退，多用市场的方法，多用政策的手段，多用创新的举措，敢去解决、会去解决、可以解决，一步一步向前推动，一项一项抓好落实。对于那些遇到难题一筹莫展，占着位子不干事，不管哪一级指导、哪一位干部，都要严峻追究责任；对于在急难险重任务面前不惧不怕、可以冲得上去、经受住考验的干部，就要给他们一个交待和说法，真正营造敢于担当、主动作为的良好工作气氛。三要狠抓落实。责任重在落实，落实不到位，责任
12、就会成为一句空话。我们有很多工作没干好，不是会开得少了、文件发得迟了，而是落实上下的功夫不够。各乡镇场、各部门单位要坚决做到不图虚名，不务虚功，出实招、办实事、务实效，咬定青山不放松，不达目的不罢休，通过解决一个个详细问题，化解一个个详细冲突，排解一个个详细障碍，把各项决策部署真正落到实处，才能使我们的工作有新进步、事业有新进展。但凡县委、政府的决策以及县级指导的指示支配，都要认真落实。要进一步强化落实督办制，对在规定时间内未完成的，必需说明情况，对有关责任人要予以严峻处理。县委、政府指导要带头抓落实，认真履行职责，对县委、政府的决策要亲自督导，强化对分管部门的管理，确保政令畅通。四要协作协作
13、。县委主要是统揽全局，把方向、谋大事、抓决策，人大、政府、政协要在县委的统一指导下，各司其职、各负其责，团结协作、高效有序地开展工作。县人大要进一步发挥监视职能，亲密同人民群众的联络，为县委当好参谋，更好地效劳进展大局。县政府要不断完善推动各项工作的政策措施，确保县委的决策部署落到实处，同时要抓紧时间办理好人大代表、政协委员的议案和提案。县政协要主动参政议政，集中反映社情民意，为经济社会进展建言献策。人大、政协要准时向人大代表、政协委员宣扬县委、政府决策执行落实和重点工作进展情况，让人大代表、政协委员也能在县委的统一指导下充分发挥作用。各级指导干部既要根据班子分工实在履行好工作职责，又要讲求团
14、结协作，强化协作意识，实在做到同心、同向、同力、同调。特殊是对重大工程、重点工程，要落实主抓指导、承办单位，实行一项重点工作、一套施行方法、一个考核标准，做到统分结合、上下联动、齐抓共管、责任明确，努力形成推开工作落实的强大合力。各乡镇场、各部门单位要通过把各项工作任务细化量化，明确责任指导、详细责任人，做到定时间、定要求、立标准、排进度，一步一步完成好各自的目的任务。要尽快成立绩效考核机构，快速开展工作，确保年初制定的各工程标任务不折不扣地落实完成。全县各级干部不仅要在工作中做到认真、认真、负责，所以从如今开头，我们就要结合查找出的问题，自我反省、自我警醒、剖析根源，做到有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点治理什么问题，便于党员干部调好焦、聚好光，准时整改落实。7 / 7
