进行公开教学和评课小结心得体会(共7篇)

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1、进行公开教学和评课小结心得体会(共7篇)教师如何进行听课评课心得体会听课、评课是一种行之有效的研究课堂教学、提高教师教学研究水平的重要方法和手段。其作用正如一位教师所言老师的教学理念在听评中升华,教研能力在听评中加强,技能技巧在听评中产生,业务水平在不知不觉中提高一、听课前自身的准备:1、理论储备。 2、明确听课性质与课型。课的性质可分为示范课、观摩课、研讨课、探索课、汇报课以及竞赛课等,课型则通常有新授课、复习课、训练课、讲评课等。 3、了解教学主客体。如果有可能,尽量了解(熟悉)授课者(教学风格及特色)、授课对象(层次、程度) 二、课堂关注 一)、听课时关注授课老师 1、如何以学情为依据分

2、析p 和处理教材 主要包括对课文的理解和感悟,对学生学习现状和兴趣爱好等情况充分掌握的基础上所涉及的教学目标(知识目标、能力目标、情感目标)的设置,教学重点的确立及解决,教学难点的设计及突破,教材作用的体现是教教材还是用教材教。 2、如何安排课堂教学结构,组织课堂教学。 主要有导语设计、问题设计、板书设计、课堂练习设计、课后作业设计、拓展内容设计、时间分配、节奏控制、内容过渡等,合理安排课堂教学结构并流畅过渡,从而使课堂教学有条有序地进行是教学的基本要求。 3、如何使用教学方法与辅助手段4、如何体现教学思想(理念)。 新课标要求我们在教学过程中不仅要注意涉及学生智力因素的知识、能力的培养,更要

3、对涉及学生非智力因素的情感、态度予以高度重视;同时要求我们要有学生意识,真正以学生发展为本,面向全体学生,善待“差生”,保护学生个性,运用科学精神、民主精神、人文精神,结合生活实际,创设教育情境,鼓励学生探究、合作、创新、乐学、好学,接受人类文化遗产的哺育与熏陶,进而与教师共享学习成功的快乐;还要求我们要在教学中遵循生活性、生命性、发展性原则,使学生感受美、欣赏美、创造美。5、如何展示课堂教学艺术。 课堂教学艺术涉及导入艺术、提问艺术、点拨艺术、暗示艺术、启发艺术、评价艺术、过渡艺术、结尾艺术、教学语言艺术、教学表演艺术、情境设置艺术、课堂调控艺术、课堂应变艺术、引导学生乐学进而好学的艺术等。

4、清晰、精练(基本要求)、激情、幽默(发展要求)等不同风格、富有个性、抑扬顿挫、变化有致的语言和适度的情感投入,无疑会使教师充满个性魅力和感染力。(二)关注学生 学生才是学习的主体,是学习的真正主人。1、关注预习准备情况。 学生在课前认真、充分地预习准备学习内容,不仅可以极大地提高学习效率,而且是学生告别“要我学”,开始“我要学”的具体表现。 2、关注学生课堂参与情况及课堂气氛。 、关注学生的聆听(观察)、表达(说)情况和思维活动。 聆听(观察)是学生接受外界信息,将知识内化的重要手段,表达则是学生将所接受、吸收、消化的知识外化的一种形式,是学生与外界沟通、联系的一种工具。积极、主动地听、说是师

5、生交流、对话的重要前提。而思维的灵敏度、活跃度、广度、深度、批判度、领悟度、创新度往往是学生发现问题、思考问题、解决问题的决定因素。认真、仔细地听、看,准确、得体、流畅、自信地表达,积极、主动、高品质地思维,是学生学习的努力目标,更是我们的培养目标。4、关注学生接受能力、反应能力、应变能力。 本质上说,学生的接受、反应、应变能力是教师教的客观依据,关注以上能力不仅能够反映教师应变能力和教学理念(是否以学生为本),而且可以指导我们如何对症下药,引导学生发展。5、关注学生的各种差异。 学生的知识水平、各种能力、学习态度、情感投入、思维品质等在客观存在着巨大差异,这种现状是否引起执教者足够重视并全盘

6、皆顾也是我们应该大力关注的。三、课后反思阶段,应该做的工作有: 1、倾听学生反馈意见(有机会的话),了解教学效果。2、浏览听课笔记,初步思考执教者的教学得失教师如何进行听课评课心得体会听课、评课是一种行之有效的研究课堂教学、提高教师教学研究水平的重要方法和手段。其作用正如一位教师所言老师的教学理念在听评中升华,教研能力在听评中加强,技能技巧在听评中产生,业务水平在不知不觉中提高一、听课前自身的准备:1、理论储备。2、明确听课性质与课型。课的性质可分为示范课、观摩课、研讨课、探索课、汇报课以及竞赛课等,课型则通常有新授课、复习课、训练课、讲评课等。3、了解教学主客体。如果有可能,尽量了解(熟悉)

7、授课者(教学风格及特色)、授课对象(层次、程度)二、课堂关注一)、听课时关注授课老师1、如何以学情为依据分析p 和处理教材主要包括对课文的理解和感悟,对学生学习现状和兴趣爱好等情况充分掌握的基础上所涉及的教学目标(知识目标、能力目标、情感目标)的设置,教学重点的确立及解决,教学难点的设计及突破,教材作用的体现是教教材还是用教材教。2、如何安排课堂教学结构,组织课堂教学。主要有导语设计、问题设计、板书设计、课堂练习设计、课后作业设计、拓展内容设计、时间分配、节奏控制、内容过渡等,合理安排课堂教学结构并流畅过渡,从而使课堂教学有条有序地进行是教学的基本要求。3、如何使用教学方法与辅助手段4、如何体

8、现教学思想(理念)。新课标要求我们在教学过程中不仅要注意涉及学生智力因素的知识、能力的培养,更要对涉及学生非智力因素的情感、态度予以高度重视;同时要求我们要有学生意识,真正以学生发展为本,面向全体学生,善待“差生”,保护学生个性,运用科学精神、民主精神、人文精神,结合生活实际,创设教育情境,鼓励学生探究、合作、创新、乐学、好学,接受人类文化遗产的哺育与熏陶,进而与教师共享学习成功的快乐;还要求我们要在教学中遵循生活性、生命性、发展性原则,使学生感受美、欣赏美、创造美。5、如何展示课堂教学艺术。课堂教学艺术涉及导入艺术、提问艺术、点拨艺术、暗示艺术、启发艺术、评价艺术、过渡艺术、结尾艺术、教学语

9、言艺术、教学表演艺术、情境设置艺术、课堂调控艺术、课堂应变艺术、引导学生乐学进而好学的艺术等。清晰、精练(基本要求)、激情、幽默(发展要求)等不同风格、富有个性、抑扬顿挫、变化有致的语言和适度的情感投入,无疑会使教师充满个性魅力和感染力。(二)关注学生学生才是学习的主体,是学习的真正主人。1、关注预习准备情况。学生在课前认真、充分地预习准备学习内容,不仅可以极大地提高学习效率,而且是学生告别“要我学”,开始“我要学”的具体表现。2、关注学生课堂参与情况及课堂气氛。、关注学生的聆听(观察)、表达(说)情况和思维活动。聆听(观察)是学生接受外界信息,将知识内化的重要手段,表达则是学生将所接受、吸收

10、、消化的知识外化的一种形式,是学生与外界沟通、联系的一种工具。积极、主动地听、说是师生交流、对话的重要前提。而思维的灵敏度、活跃度、广度、深度、批判度、领悟度、创新度往往是学生发现问题、思考问题、解决问题的决定因素。认真、仔细地听、看,准确、得体、流畅、自信地表达,积极、主动、高品质地思维,是学生学习的努力目标,更是我们的培养目标。4、关注学生接受能力、反应能力、应变能力。本质上说,学生的接受、反应、应变能力是教师教的客观依据,关注以上能力不仅能够反映教师应变能力和教学理念(是否以学生为本),而且可以指导我们如何对症下药,引导学生发展。5、关注学生的各种差异。学生的知识水平、各种能力、学习态度

11、、情感投入、思维品质等在客观存在着巨大差异,这种现状是否引起执教者足够重视并全盘皆顾也是我们应该大力关注的。三、课后反思阶段,应该做的工作有:1、倾听学生反馈意见(有机会的话),了解教学效果。2、浏览听课笔记,初步思考执教者的教学得失评好课学习心得体会小结(评课稿)评好课学习心得体会小结(小学语文评课稿)评课是一个每个教学管理人员必须面对的问题,特别是教学校长,不评是不行的,评不好也是不行的,评完后对于教学没有指导意义更是不行的。所有的评价大都是公说公有理,婆说婆有理,就是看谁的嘴大了,特别是很强势的人,特别相信自己的正确,既使不相信自己正确,也要坚持言出必行,就是自己说出错误的东西,也要求别

12、人执行。于是将错就错,你的手下还不敢反抗,进一步推广到学生的那里,可谓是错误放大,祸国殃民。当然没有一个人不犯错误,但是我们必须要有一个反思之心,向善之心,我们便是一个好的管理者了。 我今天在这里写这段短文的目的也在于此,就是想用我自己的体会和反思的东西,拿出来与大家分享,以促进同行的反思之心和向善之心,也算是我的向善之心的一个举动了。说起评好课学习心得体会小结(小学语文评课稿)来,我们先从形式上入手。评课就是说人家课的好与坏、长与短,当然分析p 得越透彻越好,说得越全面越好,但还有一点比这还主要,就是你通过说人家的三长两短,必须达到有指导作用,指导作用就是让人家听了以后有一个努力的方向,在这

13、个方向上人家能看到自己的进步。当然有一些人的评课更多是的炫耀自己,表现出自己如何如何的知识丰富、看问题如何如何深刻、自己如何如何的伟大等等,我也年轻过,在评别人的课的时候,总想展示一下自己,但总没有太过份地如此表现,因为从小就受家教太严,不敢冒犯他人,也不敢自以为是。现在年长了,回首往事,深感宽慰,因为我的人生终没有因年少的轻狂,使自己下级或年少者失去自尊,迫使他们没有方向的努力,或是做出不可能的努力。我只所以坚持这样的想法是因为我相信尊严是一个人进步的根本力量,毁掉一个人的最好的办法就是让他没有自尊。这样说来,以指导的方式比评人家的好与坏、长与短更为不容易,因为站在指导的角度看,具体的评说就

14、要有所删减。那么,如果说评课要求你评价小学语文教学的内容、教学的过程和教学的实际情况,评课能力应该是一个人学识水平的标志。那么指导是什么?指导就是一个人的智慧,所谓的智慧就是在你所有能做的事情中,你知道哪些该做,该做的什么时候做、怎么做。在评课这件事情上,你更应该知道对待不同的人你该如何处理。回顾我的人生,我受益于很多的领导、前辈,也有同事,其中我最喜欢的人物中都有这样的特点,就是他们权威、专业、亲切。于是,我一生总在朝着这个方向努力,后来我发现,在评课时,用上了这三条标准要求自己,还真的能从被评课的老师眼中看到他们的信服和感激,而且我还会看到他们对前途的一种信心和期望。此时让我想起来一段话,

15、送给人一杯水,你会帮助一个人摆脱一次饥渴;送给他一桶水,你会帮助他解决更多次的饥渴;帮助一个人挖出一眼井,你会使他终生不会饥渴。但是,如果你同时让他相信自己就能够找到终生的所需要的水,而不是来自于你的恩赐时,这时,你已经不只是一个业务高手或者是高水平的管理者了,而是一个真正的智者,你给预别人的不只是力量,而是能产生力量的种子,这就是信念人生最保贵的东西,这个东西没有成本,但这个东西隐藏于智者的一言一行之中。在实际的评课中,一定会有的老师“不可救药”,这样的人,我们不免会大失所望,但我们没有必要大发雷霆,因为这只是说明这些老师不适合于做这样的教学,也许他们更擅于做别的工作。上帝对我们关上了一扇门

16、的时候,一定为我们打开一扇窗的。可能大家已经注意到我上述说话的一个中心话题了,就是“导”。不要强人所难(这里不是指一个人的态度,而是指一个人做某些事情的可能性),学会导不容易,但真正对学校和教师负责的人必须学会导,只有这样,你才真的能为教师负责任,也不会让那些不能做教师的人非得做教师。 对于语言课来说,特别是外语课,由于课程的内容比一般的知识课还要复杂,语言课本身就有两个特点,一个是信息的工具语言的形式,另一个是信息的本体语言的语义与文化。同时学习两个方面,没有一个相对稳定的内容,真的是很不容易。再加上汉语语言与文化的影响,第二语言的学习就更加不容易。很多人把英语教学看成是很简单的东西,以为快乐教学就能把这个东西学好,这是完全不可能

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