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1、港口理货员工工作述职报告参考范文我们不能肆意挥霍先辈们留下的财富,新时代的港口还需要我们去建立。新时代,身处不同岗位的我们,唯有把握青春、勇挑重担、持续更新自己、挑战自己才能成为合格的港口建立者。以下是小编为大家整理的港口理货员工工作述职报告参考范文,供大家参考学习,欢送阅读港口理货员工工作述职报告参考范文【一】时光流逝,转眼间我在成长中又渡过三个月。回首这走过的三个月,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。三个月以来我心中的感受便是要做一名合格的理货员不难,但要做一名优秀的理货员就不那么简单了。我认为：一名好的理货员不只要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治
2、上、业务能力上更要专研。我,作为一名年轻的理货员需要学习的东西还很多很多。一、思想修养作为一名理货员,要想完成好工作,首先必须具备公正、认真的素质,树立正确的世界观和人生观。在这三个月当中我认真地跟各位老前辈学习,仔细思考工作中的问题。有句成语是：只需功夫深,铁杵磨成针。是的,作为一名新的理货员,我在工作当中,无意中会考虑不周,显得毛毛糙糙,不甚妥当。当意见、建议降临时,现在的我不再不说,不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己：换个角度静心仔细想想如何能做得更好一些。二、业务能力理货员的职责包括现场的理货,点数!集装箱拆箱装箱的监视管理,仓库货物发货的监装,理数。现场车辆的调度,开
3、单。以及随公司业务人员到港口提货,装车等业务平时仓库的管理,报表等工作!工作要求1、服从领导、听从指挥,工作认真积极主动,责任敢强,热爱理货工作!2、要有过硬的业务素质。3、注重素质修养,搞好公司于客户以及提货司机的关系,维护公司的良好形象。4、对待工作认真负责,不敷衍对待,认真做好本职工作。5、工作交接-班时要将具体工作交代清楚,做好报表。6、有良好的安全意思,穿戴好劳保设备不违章作业,做到安全第一。三、个人收获通过工作历练我已经成长为一名熟练的理货人员,已经可以独立完成现场理货作业。对集装箱的装箱,集装箱拆箱,倒箱工作以及库场货物的堆存,调整等工作可以良好的完成!同时还熟悉了库场发货的开单
4、工作和码头提货发货等工作,对于工作中的突发情况等也具备了一定的处理能力!同时掌握了一些在现实工作中实用的技巧和应变能力,已经能做到良好的完成公司安排的工作!公司领导对于我的工作给予了肯定,并且对了x港湾学院的教学管理素质培训给予了高度的评价!通过工作感觉自身存在的缺乏是社会经历的缺乏,尤其表现在交际能力上：在工作中和同事,领导间的沟通还存在一些问题,表现在工作上就是在遇到一些突发的事件时,处理能力还存在欠缺!在今后的工作生活中我定会虚心多向老员工学习经历,加强自身的锻炼。争取克制自身的缺乏,提高工作效率!港口理货员工工作述职报告参考范文【二】年终岁末,紧张繁忙的一年即将过去,新的挑战又在眼前。
5、沉思回忆,在超市这个大家庭里使我得到了更多的锻炼,学习了更多的知识,交了更多的朋友,积累了更多的经历,当然也通过不少深刻的教训发现了自身的种种缺乏。这一年是充实的一年,我的成长来自超市这个大家庭,为超市明年更好的开展尽自已的全力是义不容辞的责任。现将自己20xx的工作总结如下：1、积极主动学习业务知识我今年工作调动后,更加认真熟悉百货每种商品的功能、价格,积极向向店长、组长请教,努力提高使自己的业务能力,更好的干好本职工作。同时认真的参加超市组织的各项培训,深入领会,真正把所需的知识消化贯穿再运用到工作中。2、端正态度认真工作,积极做好本职工作今年刚调到日化组的时候,一切对我来说都是新鲜的,也
6、是陌生的。许多东西都需要老员工教,我感觉自己需要学习的太多了。于是,他们做什么我都仔细的看,耐心的学,从商品的陈列到缺货的补报；从商品的促销到新品的开发一点一滴的学,一点一滴的记。半年多年的工作,使我得到了锻炼,日常工作逐步得心应手。我的工作于细节处见真功,所以必须认真仔细。因而,我认真了解每种商品的功能、价格,随时检查商品的生产日期,及时了解同类商品的市场信息,并向领导汇报我一直坚持：做什么事情,做了就一定把它作好。对工作抱以热情,对同事抱以关怀,用积极的行动来感染周围的人,带动周围的人这是我在00超市感受到的,也是希望我能够切切实实做到的在。日常的工作中,对工作认真负责,态度端正,积极主动
7、多干,少说多做,说到做到,对顾客热情积极,对工作团队严谨仔细。积极善于和同事领导沟通、协调,与同事们处理好关系,团结协作,共同完成各项工作任务。注重自己在工作中存在的缺乏,并积极修正。3、认真参加超市组织的各类活动超市工作繁忙,任务重。我努力克制种种困难,协调好自己的时间,积极参加知识竞赛、舞蹈比赛等各种活动,并在各种活动中取得了较好的成绩。20xx年的工作将进一步加强和改良自己的工作,更好的完本钱职工作。1、严格恪守新乐超市的各项管理制度不迟到、早退、旷工,上岗要做到精神饱满,站姿端正,举止大方,按规定统一着装,佩戴服务于证章,严格恪守新乐的管理制度,积极努力工作。2、进一步端正工作态度,认
8、真完本钱职工作工作中能够服从店长、组长的安排,不讲客观条件、不消极怠工,有问题能与领导及时勾通。尊重同志,乐于助人,努力营造和谐的工作环境。一切工作能够以大局为重、以全局利益为重,坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原那么,扎实工作。3、努力提高业务能力进一步积极参加超市组织的培训,认真学习,细致了解每种商品的功能、价格,更加熟悉产品,提高服务于质量。不懂得多向店长、组长请教,力争使自己的业务能力更是一个台阶,更好的干好本职工作。4、团结同事,互帮互助我一直坚持,做什么事情,做了就一定把它作好。对工作抱以热情,对同事抱以关怀,超市是个大家庭,我要积极主动和同事处理好关系,用积极的行动来感染周围的人
9、,带动周围的人,一同积极做好工作,为超市的开展做出应有的奉献!港口理货员工工作述职报告参考范文【三】我是_超市副食组理货员,从开始到现在一年时间,首先很感激有时机能成为_超市的一员,同时感激各组领导与同事的关怀与帮助,本人一直兢兢业业工作,没有丝毫懒惰,热心待客,微笑服务于,把超市当作社会主义大家庭。一、工作方面工作中认认真真,兢兢业业,勤奋上进,刚到超市的前几天,有点不习惯,一切工作不知道从何开始做起,每天只是上货,补货,搬货等工作。然而在领导与同事的帮助下,持续的对工作熟悉,加深。每天不只仅是上货,补货等工作,还有更多的什么标价签管理,商品陈列,顾客咨询等等。每天的工作有辛苦也有收获。工作
10、不懂的地方我会主动向领导与同事请教。不过在此还是要感激工作中的同仁对与我的帮助与耐心讲解。二、服务于方面作为超市中的理货员,看似工作简单,普通。但他们是与顾客接触最直接的人。他们的一举一动,一言一行无不表达超市的整体服务于质量和服务于水平,他们的素质好与差将直接影响到门店的生意与声誉。所以我个人觉得作为超市的理货员,首先要具备有服务于意识。正所为为民,便民,利民的苏果服务于宗旨,同时作为超市的一名员工还要担当起顾客导购咨询的工作,所以我们必须树立服务于意识与服务于思想,才能更好地在工作中持续成长。三、学习方面刚刚提过理货员是与顾客接触最直接人。他们的一举一动、一言一行都关系到超市的。整体服务于
11、质量和服务于水平,他们的素质好与差,将直接影响到门店的生意和声誉,所以只有持续地提高理货员的素质和业务能力,才能使我们的超市在剧烈的市场竞争中立于不败之地,因而我个人认为员工的根底知识培训无比重要。不只要学习了解理货员的工作职责等,更多地要学有关礼仪,心态调理方面的知识,超市零售业的开展潮流势不可挡,但零售业同时面临着更的危机与挑战,自己有幸能成为与时取进地开展行业中,一定要把握机遇努力拼搏。学习,学习,再学习是工作与业余时间不变的任务。只有持续的提高自身素质与业务能力,才能更好去工作,去服务于。最后再次感激_店的各位领导与同事给予许多的帮助与关怀,谢谢。港口理货员工工作述职报告参考范文【四】
12、尊敬的各位领导：大家好!今年在常出席总裁的关怀下,宏宇大酒店取得了经济效益和社会效益的双丰收,作为酒店的一员,我的内心感到无比的骄傲和冲动。我们今天面临的时代是一个飞速开展的时代,一个竞争剧烈的时代,我是这个时代中的一个幸运儿,因为我有幸在x港工作。在这里,我学会了做人,学会了做事,由一个学生转变成为一名x港的合格工人。现在的我已经成为宏宇的一名多面手,餐厅客房我样样通晓。学习的过程中我也受到过波折,然而我永远记得张总经理说过：越是困难越向前,把困难当做前进的动力,困难中有希望,挑战中有机遇。作为我们团员青年来说,持续提高自己的素质,时时辰刻干在前,学在前,冲在前。牢记荣耀,坚决信念,坚守高地
13、,奉献自己的青春,奉献自己的力量。服务于业提倡人性化管理,其口号为;顾客至上,员工第一;,说的就是饭店尽力满足基层员工的需要,基层员工再去满足顾客的需要,其实,这是一种需要的传递,饭店最终还是把需要让渡给顾客,最终会得到顾客的认可.餐饮业也是一个情感型行业,以人的服务于为精华和特质,人格化服务于是其主体产品和灵魂产品,餐饮业已经度过了它的暴利时期,呈现初供过于求的现状,硬件上的竞争已经不是主要竞争方面,各家酒店都把着眼点放在服务于质量的竞争上,饭店服务于质量具有整体性和屡次服务于的特性.饭店作为一个服务于性企业,它的经营运作是群体合力的.因而,他的服务于质量是一个通过一系列相互联系相互支撑的整
14、体服务于活动来表达.顾客也是从饭店服务于的整体过程和整体形象来评价饭店的服务于质量.饭店服务于的这种整体评判尺度,对饭店服务于人员,服务于过程和服务于设施的各个服务于接口上的衔接,都提出了十分明确的要求.服务于质量包括服务于设备设施质量,劳务服务于质量,实物产品的质量,环境气氛质量,安全卫生质量.常主席总裁在x传论国企一书中写到：工作是给自己干的。我们就是要树立起主人翁责任感、使命感,研究新情况,处理新问题,跟上新形势。我们的安全搞得好不好、质量搞得好不好,实践是检验这一切的独一标准,就是要在实践中看看我们的班子怎么样、我们的队伍怎么样、我们的管理怎么样,由表及里地看出我们的差距,从而全面提升
15、、全面改良。因而我认为在今后的工作中我需要找缺乏,找差距,提高主观能动性,切实按照干什么,学什么,练什么,精什么思路切实加强自我修养,增强纪律性,组织性,提高业务技能,争创五好员工。在以前的工作中,我的工作标准不高,不细,工作中存在幸运心理,与优秀员工相比,还有一定差距。在日常的对客服务于过程中,个性化服务于开展不够,服务于技巧不够到位,有待提高。在节约能耗上还未做的更好,节能意识有待加强。在下一步的工作中,我会以典范为力量,持续努力,持续创新,脚踏实地的工作,做好自己,积极向上,在x港在通达这个大舞台展现自己,完善自我。我相信,只需拥有一颗勇敢的心,奉献的心,就一定会拥有一片辉煌灿烂的天。港口理货员工工作述职报告参考范文【五】作为公司的仓库理货员,固然技术性并不高,但需要懂得熟练操纵WORD,E_CEL和ERP系统,更重要的还需要勤奋刻苦,细心认真。进进公司不久,我就碰到公司换系统,一下子就要学习操纵两个系统POS系统和SAP系统。POS系统跟金力系统很像,只需稍微熟练操纵就可以把握。至于SAP系统是个新鲜事物,我应当努力学习。每当物流主管跟我们培训SAP系统时,我都会认真的听讲,并做好笔记。经过两星期的培训,我很快就熟练的操纵SAP系统。仓储工作对于出进库把关很严,不能有半点马虎。产品出库要仔细核对商品、代码和数目,弄清门店发货产品,并堆放
