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1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！企业文化建设2021年度工作计划范文 想得好是聪慧，方案得好更聪慧，做得好是最聪慧又是最好。下面就是我给大家带来的企业文化建立2021年度工作方案范文精选，盼望能关心到大家! 企业文化建立2021年度工作方案范文(一) 20XX年度的企业文化工作要紧紧围绕效劳企业，团结员工，提升形象，凝聚精神的宗旨，以靓丽太平洋，活力太平洋，创新太平洋，和谐太平洋为主线开展工作，通过努力，使饭店的企业文化工作再上新台阶，到达员工主动参加、活动富有成效、影响更为深远的效果，从而增加太平洋国际饭店的影响力、吸引力和凝聚力，促进企业的持续、稳定、安康、和谐进展。详细方案如下
2、： 一、每两月举办员工生日会，举办时间酌定。 二、靓丽太平洋我先行义工活动视情穿插进展，全年估计10次左右。在总结阅历的根底上，在活动方式及深度广度上有所创新和进展。可与德阳妇联、民政等部门加强联络，将义工活动立足德阳、外围进展，可参与地方扶老、助困等活动，扩大企业影响。 三、3月份组织编写企业文化手册，内容包括集团公司、饭店进展历程及现状介绍、员工职业行为标准、员工社会行为标准、企业文化、企业愿景等，从而传播企业先进文化思想及先进理念。 四、4月份，为迎五一国际劳动节，组织 创新太平洋效劳技能能手 评选活动，由党支部、团委会、行政班主办。各部门民主评选业务娴熟、素养过硬、奉献较大的先进员工，
3、在5月份生日会上进展表彰和嘉奖。5月份组织优秀员工到三星堆一日游，以表达对优秀员工的敬重和关心。 五、5月份在太平洋之声开展太平洋明星风采竞赛，登载员工照片、个人才艺、家庭资料等，凡太平洋员工均可参赛，最终综合员工投票评出最正确太平洋明星并赐予嘉奖。 六、6月份在太平洋之声上组织开展我推崇的太平洋价值观征文，集思广益，从中提炼出可以表达太平洋精神、思想、核心价值观的巨型口号标语牌，悬挂在饭店醒目处，起到彰显形象、凝聚人心、丰富企业文化的作用。 七、6月份以团委会名义，组织建立员工爱心基金会，团委抽出局部资金作基金，员工个人交纳适当费用后自由参加。爱心基金主要用于员工大病、工伤、生活困难等状况下
4、的救助。 八、7月1日，召开太平洋饭店党员生活会，举办庆贺晚会。 九、7月份，在饭店辟出一角建立广场文化角，满足员工业余休闲、唱歌需要。员工晚上6：3010：30可去广场文化角学歌、唱歌，以合唱为主。员工自由来去，不受限制。教员、器乐主要由员工自发。开头时，请人进展培育。广场文化角既丰富员工业余文化生活，可考虑建立演艺台，一人台上教舞蹈，众人台下学跳。 十、8月份，举办首届太平洋之声唱歌大赛，员工自由报名参与。 十一、8月份，组织平安消费或交通平安主题演讲竞赛，最终决出一二三等奖。 十二、8月9月，举办首届活力太平洋杯篮球赛。以部门组队参与(也可合并部门)。 十三、9月，进行迎国庆、贺中秋晚会
5、。 十四、10月1日，举办魅力太平洋 国庆歌舞晚会。 十五、12月底，举办竞赛性质的太平洋迎新年文艺调演。每个部门出12个节目参赛，最终评出特等奖、一等奖、二等奖、三等奖，并赐予嘉奖。 十六、1月份，举办飞行太平洋杯乒乓球或羽毛球竞赛。 十七、2月份举办迎春游园及团拜活动。 企业文化建立2021年度工作方案范文(二) (一)国电集团公司自20xx年创办以来，始终坚持为在校同学、在职职工效劳的宗旨。 (二)贯彻施行集团公司VI系统，树立企业形象。 根据国电集团公司VI视觉识别系统的标准，厂党委将在今年重点推广应用集团公司VI手册，在厂区、消费现场悬挂企业理念宣扬标牌;更新办公场所带有企业名称的铭
6、牌;办公用品、形象宣扬品和会议接待用品上以及在印发的文件材料、电子杂志、信封、会议桌牌、标语、视板等严格执行集团公司VI手册要求。厂党委将把国电集团公司VI手册上传到党委工作部网站上，各单位可以到党委工作部网站上进展查询，并在本单位范围内的各项工作和活动中严格执行国电集团公司VI手册标准。 (三)贯彻宣扬集团公司企业理念，增加职工凝聚力。 根据国电集团公司关于标准用法国电集团公司企业理念的通知要求，大力提倡国电集团公司企业理念。各支部要利用班前班后会时间，通过播送宣扬和组织学习的方式，加强对集团公司编辑出版的企业文化建立手册之文化强企一书的宣扬和学习。文化手册内容包括企业文化学问、集团公司企业
7、文化、礼仪常识三局部内容。厂党委将制作企业文化学问百题答题卡，通过组织全厂干部职工进展企业文化学问考试，组织开展企业文化学问大赛等载体活动，进步员工参加企业文化建立的主动性、认同企业文化的自觉性。让集团公司企业理念为全厂干部职工所认同，企业向心力、凝聚力进一步增加，为企业进展注入文化动力。 (四)主动传唱，标准用法国电集团公司企业之歌。 根据集团公司关于标准用法集团公司企业之歌的通知要求，结合企业实际，讨论制定了国电吉林热电厂关于标准用法国电集团公司企业之歌的管理方法。党委工作部将在播送和有线电视上连续播放共创辉煌和中国国电这两首国电之歌，同时将国电之歌统一制作成VCD光碟下发到各单位，各党支
8、部要充分利用有效时间，学习、宣扬、传唱国电之歌。厂党委将适时组织开展企业之歌大家唱活动，检验各单位的学习效果，力争使每一名干部职工都能唱会唱国电之歌。 (五)加强学习，使职工根本行为进一步标准。 根据中国国电集团公司员工根本行为标准的要求，厂党委讨论制定了国电吉林热电厂职工根本行为标准，各党支部要利用有效时间仔细组织本单位职工进展学习，加强对职工行为标准和礼仪学问的学习，进一步标准干部职工行为。 厂党委将利用有线电视、电脑网络，播出由中国人民大学金正昆教授主讲的现代礼仪常识讲座，促进全厂干部职工懂礼、知礼、用礼、善礼。 (六)加强企业文化学问培训，浸透企业文化理念。 着力加强企业文化学问的学习
9、培训，适时邀请知名的企业文化建立专家或学者来我厂进展授课，一方面加强对从事企业文化建立工作人员的学问培训，进步思想理论程度和工作力量，另一方面对全厂干部职工浸透企业文化理念，从而有效推动我厂的企业文化建立工作。 (七)开展载体活动，丰富企业文化建立内容。 主动开展各种有益的文化竞赛活动，引导职工认识和挖掘自身潜能，培育团队意识和互助精神。厂党委将适时组织开展企业文化中秋之夜文艺晚会，将企业文化之平安文化带进职工的家属区，通过歌舞、小品、相声、平安学问问答、益智嬉戏等文艺形式，为平安文化注入活力和活力，促进职工及家属认识和理解平安文化，从而增加建立平安文化的动力，有效地强化职工及家属的平安思想意
10、识、责任意识、行为意识。 (八)加强调查讨论，引导企业文化建立工作整体推动。 适时组织召开企业文化建立推动会，加强企业文化建立调查讨论和分类指导，总结好的做法和先进阅历，准时沟通推广。并依据我厂企业文化建立规划的整体施行情况，准时确定企业文化调研课题，广泛开展调查讨论，着力解决企业文化建立中的重点、难点和热点问题，从而更好地为我厂的消费中心工作做好效劳。 五、有关要求 1、进步认识，加强指导。各党支部要高度重视企业文化建立工作，从本单位实际动身，根据企业文化建立施行方案，仔细做好贯彻落实工作。 2、建立机制，加强考核。各支部是本单位开展企业文化建立工作的指导机构，支部书记是第一责任人，企业文化
11、建立工作的开展状况将纳入到每季度学习型单位工作考核范围。 3、营造气氛，加强宣扬。各支部要充分运用播送、电视新闻、网络等宣扬阵地，大力宣扬企业文化建立推动年活动的重要意义，宣扬本单位在企业文化建立工作中的做法、阅历和成效，营造深厚的言论气氛。 企业文化建立2021年度工作方案范文(三) 依据公司企业文化xx规划，结合企业实际状况，为进一步加强企业文化建立，不断为企业管理与经营注入活力和活力，为思想政治创新开拓新的渠道，为保障完成企业各项经济技术指标。特制定本方案： 1、以培育三观为基矗通过学习先进典型对世界观、人生观、价值观三观的典范。以奉献社会、效劳人民为主题，以树立良好的社会形象为重点，扎
12、实开展员工的培训训练。 2、通过开展多种形式的政治思想训练、职业道德训练和丰富多彩的寓教于文的文化活动，培育企业文化。运用现代网络信息技术，占据宣扬思想和理论文化阵地。利用我公司现有的MIS系统和局域网和宽带的优势，以快捷的速度传递上级精神和我公司相关信息。 3、根据公民道德建立施行纲要的要求，制定具有我公司特性的职工道德要求、方案，学习先进典型的先进事迹报告，要注重职工职业道德的训练。 4、加强科技文化训练，勉励自学成才，岗位成才。 5、加强民-主管理。进一步贯彻落实厂务公开，实在加强厂务公开的透亮度和公开质量，并开展常常性的，根据厂务公开考核责任制，监视检查状况定期公开，广泛听娶接受职工看
13、法和合理化建议。 6、以推行效劳承诺为切入点，加强改善效劳看法，进步效劳质量，抓好行业作风建立。把企业文化作为激发职工热情、统一职工意志的重要手段，将广阔职工的行为引导到共同的企业进展目的和方一直。 7、营造深厚的平安文化气氛。全面调动各种宣扬手段;注重现代平安管理体系的建立;推行平安质量标准化;抓好平安物态文化建立;建立企业平安文化评价体系;加强指导，主动推动企业平安文化建立。 总之，形成一个以以人为本的理念为指导;用先进的文化培育人、塑造人，激发提升劳动者的才智潜能，营造一个平安、安康、环保、高效的人文环境，造就一支技术业务程度高。平安素养过硬，道德高尚的员工队伍，建立管理好平安、牢靠、稳
14、定运行的电网，使企业成为一个有扎实的平安根底，有优越的市场竟争力和良好的内外形象的企业文化。 企业文化建立2021年度工作方案范文(四) 20xx年为激发我社区干部队伍内在活力，进步干部队伍整体素养、办事效率和效劳质量，营造主动进取、安康向上的工作和良好的人文环境，根据西山街道工作要求，结合我社区实际，制定本施行方案。 一、指导思想 坚持以三个代表思想为指导，优化社区机关文化资源配置，进步居民的文化素养。要充分调动社会各方面的参加与支持，开展丰富多彩的文化活动;深化开展社区机关文化工作，不断提升社区的文化品尝;加大文化体育根底设施的投入和文艺、体育骨干队伍的培育，使社区机关文化建立安康、有序地进展，促进社区精神文明建立与物质文明快速进展。 二、主要工作任务 1、加大投入，拓展社区机关文化阵地。我社区由于地处老街商品贸易云集、居住人口杂乱，管理难度大，有较大的差距，针对实际状况，社区按照实际制定分步施行方案。主动争取社会的支持，开展形式敏捷的文化合作机制，争取企业合作，筹措根本建立资金，扩大社区机关文化的阵地。 2、加强引导，活泼群众文化社团。群众文化组织是一种民间组织，他是社区居民依据自己的爱好组建而成。丰富的群众文化社团为社区的机关文化建立注入了助推器。社区要加强引导，健全组织网络体系和建立文化社团人员花名册，发挥这些社团的作.liuxue86 用
