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1、单位团支部工作总结 团支部在公司党总支和集团团工委的指导下，严密围绕公司经济工作，充分发挥团组织作用，认真完成了各项工作任务。下面，我们在这给大家带来单位团支部，欢送大家借鉴参考! 单位团支部工作总结1 回眸年，公司团委在公用局团委和公司党委的正确带着下，坚持以科学开展观和团的十八大精神为指导，严密地围绕在公司党委的周围，努力拼搏、发奋进取，充分发挥团组织的自身优势，实在抓好自身建立和新型基层团组织建立，使全公司共青团工作迈出了新的步伐，获得了新的成绩。围绕 “服从大局，效劳社会、青工、创先争优 的工作大局，与时俱进，开拓创新，用心开展共青团的各项活动。 年工作回忆 一、精心组织，认真落实，全
2、面开展团的各项活动。 (一)年是 “五四 运动周年，也是 “青年礼貌号 活动开展的重要之年。为纪念 “五四 运动周年，公司团委在局团委的号召和公司党委的指导下，组织开展了形式多样、资料丰富的主题教育活动，成效显着。 1、透过开展以 “节约挖潜、创新创效 为主题的 “我行动、我奉献 演讲比赛和参加局团委举办的文体活动，用心宣传 “五四 运动 “爱国、民主、科学、进步 的精神，较好地用 “五四 精神鼓励和凝聚青年职工多为公司出谋献力。同时进一步进步广阔青年职工的资源忧患意识和节能意识，增强的主人翁精神，建立节约型企业的紧迫感和职责感，立志在企业开展的进程中展现青春、奉献才智。 2、利用公司开展 “
3、平安月 活动为契机，组织青年志愿者走上街头发放宣传单，宣传燃气知识，并为有问题的燃气用户解答疑难。开展 “捐献一瓶水奉献一片爱 向西南灾区 “捐赠一瓶饮用水 活动。号召全公司职工向旱情严重的西南灾区捐增一元钱，帮助灾区人民渡过难关，累计捐款61元。 (二)大力开展 “导师带徒 活动。透过 “学帮带 的形式帮助企业青年职工快速进步业务程度、技能程度，造就一支工人技师队伍，加快培养一批技术技能型、知识技能型、复合技能型青年技术人才，使企业后续人才尽快抓紧抓稳接力棒，为燃气事业持续开展奉献力量。全年共结成师徒对子5对。透过这些活动进一步加大团委参与企业消费工作的力度。在平安月期间，开展了一系列丰富多
4、彩的活动，在全公司青工中举行 “平安征文 活动，有力的促进了青工平安意识和平安素质的进步。 (三)开展青工技能培训活动。为全面进步燃气青年职工队伍整体素质，进一步深化施行 “青工技能振兴方案 ，加强青工技能培训。今年，公司团委组织广阔团员青年用心参加了由劳资科和保卫科主办的防火专业知识、财务根底知识、报表应用根底知识、劳动法和工会法等技术培训活动，并撰写了，意在引导和发动广阔青年职工可以更好地为企业效劳，努力建立一支可以在本职岗位上做出不平凡业绩的高技能青工队伍。 (四)紧紧围绕全局经济建立的开展，进一步深化 “五四红旗团组织 建立活动。开展 “我与祖国共奋进 主题教育理论活动。一是从公司各团
5、支部中选树3名专业技术好、工作业绩突出、语言组织潜力强、综合素质高的团员青年职工作为先进典型，从而激发团员青年勤奋工作，甘于奉献的工作热情。二是组织广阔团员青年参加由局党委组织的参观红色基地靖宇陵园活动，缅怀先烈，激发了团员青年的爱国热忱，进而更大地为燃气事业的开展奉献自己的力量。 (五)深化开展青年礼貌号活动。今年年初以来，全市各级团组织开展了 “青年礼貌号 建立活动。根据团市委要求我公司客服中心贴合标准并参与了此次建立活动，透过上级团组织的层层选拔和，最终我公司客户效劳中心荣获市级 “青年礼貌号 称号。 二、加强组织建立，完善团的各项工作机制 (一)对团委原下设0个团支部进展重新规划成5个
6、团支部。为使共青团工作再上一个新台阶，今年由于新入厂团员青年职工数量的增加，根据所属部门的团员实际状况将原有的0个团支部改编成0个。并透过民主评议投票的方式从00名团员中选派出0名优秀团员担任团支部书记。 (二)建立团费管理明细帐簿。由专人记帐，详细记录团费的用处和开销并逐一进展登记，在使用团费时须由两人以上在场并签字，进而标准团费使用，完善团内制度。 三、存在的问题及推荐 回忆年的工作，获得的成绩固然可喜，但在成绩的背后亦存在着一些问题，主要表此刻：一是青年职工的思想教育比拟薄弱，未能适应新形势的开展，缺乏创新意识; 二是局部基层团组织活力不够，个别团员自觉性不强，有管理比拟松散的现象;三是
7、团费明细帐簿管理制度不健全，缺少团费使用票据。四是活动组织还不够严密，缺乏部门之间的协调与沟通，很多活动没有到达预期效果。 推荐：在逐步完善公司团委各项机制的同时，可否建立团支部书记奖惩制度，对任命的各基层团支部书记给予必须的岗位津贴补助或物质奖励，进而进步基层团支部干部的工作用心性。 年 (一)结合局团委工作考核目的开展各项丰富多彩的团组织活动。 (二)有方案、分层次地组织青年团员深化学习科学开展观、团十八大会议精神，做到 “团干带头学、团组织帮助学 ，从时事政策、法规、专业知识、先进管理理念几个方面着手，来开拓青工视野，加强对青年人才培养开发。 (三)继续深化开展 “五四红旗团组织 建立活
8、动。开展 “五四青年岗位先锋突击手 活动，与 “师带徒 活动相结合，在各基层单位不同岗位中，挑选思想进步、技术过硬、作风优良的青年职工组成 “青年岗位先锋队 ，在消费过程中担任突击能手，并在消费工作中佩戴 “青年先锋突击手 臂章，率先垂范，带动、鼓励和帮助身边的青年职工解决工作中的难题，进而为企业多做奉献。 (四)建立和开展 “三红团组织 主题教育理论活动，即：红色团旗飘起来、红色团章学起来、红色团员动起来。 1、组织青年志愿者进展义务奉献日活动。开展 “效劳用户，创先争优 活动。在社区内设立咨询点为社区用户解答难题，并发放燃气使用平安常识宣传单，宣传燃气知识;组织青年职工开展 “美化厂区、净
9、化环境 大清扫活动; 2、组织团员青年集中学习团的根底知识，进步团员青年对团的认识，做好党的后备军和助手，并做好学习笔记; 3、开展以 “我在企业蓝成长 为主题的知识问答比赛。透过对我厂开展历程的理解及消费过程中的技能知识的掌握，以问答的形式使广阔青年职工理解厂史，并讨论和发现中的一些问题，鼓励青工对企业多提合理化推荐，改革创新。 (五)结合工作实际开展 “青工职业技能兴趣运动会 。 1、透过一些消费过程中遇到的技术问题以的形式向青工展示出来，即是又是比武，使青工在的同时不断的提升业务技能程度，能更好地为企业开展效劳。 2、以 “学过硬本领，练消费技术 为主题，开展 “青年创新 和 “青年科技
10、月 活动。用心引导广阔青年职工围绕消费过程中的难题和重点，选题立项，攻关克难。鼓励青工在企业一线消费工作中多创新、多创造，进一步发挥、进步青工队伍的作用和战斗力。 (六)标准基层团支部管理，更新健全团员档案。 1、进步团干部素质。为了进步团干部的工作潜力和程度，年总公司团委将利用开例会，举办学习班的形式，对团干部指导潜力，工作方法，团的根底知识等方面进展培训，并结合贯彻学习团十八大精神进展座谈讨论，进步业务素质和素质。 2、对新入厂的团员及时进展登记，并进一步的完善团费管理制度。 (七)完成上级团组织下达的其他各项任务。 单位团支部工作总结2 年即将过去，我团支部在公司党总支和集团团工委的指导
11、下，严密围绕公司经济工作，充分发挥团组织作用，认真完成了各项工作任务。现总结如下： 一、紧跟形势、抓住重点，做好团员青年政治思想工作。 1、团支部根据自身特点，坚持采取灵敏有效方法，抓好各项理论学习。以邓小平理论、和学习科学开展观等理论作为主要，同时结合当前形势，开展讨论学习，透过、笔记交流、座谈会等形式，做做到对理论学习工作常抓不懈。 2、结合学习科学开展观活动，组织团员青年学习集团党委书记、董事长同志关于 “加快青年干部培养 的调研和他在青年座谈会中提出 “五个考虑 。团员青年们透过学习认识到必需要珍惜时间，把握机遇，要在工作中认认真真，脚踏实地;要谦虚好学，向老同志讨教;要不计较得失，经
12、得住考验;要用心投身企业各项工作中，在理论中不断提升自身素质。 3、宣传普及国防法、国防教育法等法律法规及国防知识，团支部组织团员青年参加了全民国防教育知识竞赛，增强了大家国防观念，进步国防素质。 4、今年正逢建团九十周年，团支部组织团员青年阅读、温总理一些重要讲话，让青年铭刻要以执著的信念、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领，认真完成做好自己本职工作。同时鼓舞青年人在实现中华民族伟大复兴的历史征程上谱写出更加辉煌的青春乐章。 二、坚持党建带团建，当好党的助手和后备军。 1、党支部重视关心青年人成长，专门召开主题我为公司绘彩图青年座谈会。团员青年会前充分准备、会上畅所欲言，结合本职工作谈了许多
13、想法，公司党总支林书记和余总都为青年人提出了殷切的期望，指明了努力的方向，使青年人信心倍增，坚决信念努力工作，为企业开展献出自己的光和热。 2、认真做好推优工作，加强团内根底工作建立。党总支注重青年人的成长和开展，结合党总支关于开展28岁以下团员入党，须经过团组织推选，完善青年团员入党机制。团支部用心理解青年状况，有义务做好优秀青年的凝聚、培养、推荐工作。现团支部9名团员青年，有2名党员和3名入党用心分子，今年又有1名团员青年向党组织递交了。 3、在党总支的大力支持下，团支部继续开展 “沉静书香 的读书交流活动。团支部发放书券，让他们购置对自己有帮助的书籍。青年人养成读书好习惯，进步自身修养和
14、，做一个在精神上充裕的人。 三、结合企业实际工作和青年人特点，开展各项有好处的活动。 1、团员青年用心投入公司举办建国60周年联欢会筹备活动。为迎接建国60周年，公司举办 “迎国庆颂祖国 联欢会，团员青年用心投入筹备工作，前期筹划、节目主持、场地布置等工作都留下团员青年们繁忙的身影。为了向建国60周年献礼，局部团员青年还特意排练了小品时空照相馆，大家发挥群众智慧，充实资料，认真排练，在联欢会上展现团员青年的风采。 2、团员青年在企业中担负着不同的，团支部委员结合自己本职工作，为公司全体员工进展平安培训，还对今年五月1日生效的新消防法进展了宣讲。为增强消防平安素质，改善社会消防平安环境，团员们参
15、加了区消防志愿者行动的网上报名活动。 3、随着世博会的临近，团支部认真组织团员青年学习市民 “迎世博，学双语 普及读本，透过对世博知识和对话的学习，大家加深对世博理解，增强了世博英语会话潜力。团员青年还率先参加了 “迎世博、学双语 的考试，合格率为100%。 4、在迎世博的活动中，团员青年以各种形式参与到世博会相关活动中。团员青年网上报名世博志愿者，支部组织委员受邀主持区迎世博窗口效劳日活动和迎世博200天倒计时活动，并得到了副区长的表扬。 5、团支部充分利用 “团支部博客 这一平台，作好学习宣传工作。由于我团支部青年存在 “人少人散 的问题，支委开动，利用青年人爱上网特点，透过 “团支部博客 ，建立良好学习和沟通平台。 四、加强团支部自身建立，内强素质，外塑形象，努力进步团支部整体程度。 1、团干部以 “忠诚党的事业、热爱团的岗位 为宗旨，进一步争做党放心、青年满意的干部，平时注重多学习，多听取团员，真正做好青年人的带头人。 2、加强团内民主建立，完善组织生活，理解团员青年的动态。 3、加强对团报团刊的宣传力度。 总之，今年团支部在党总支和集团
