(原创)9篇支部党员学习教育学史力行专题研讨发言心得体会通用范文5

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1、仅供学习参考坚持学史力行 勇于担当作为(2)知史才能明道,明道方能定行。新时期下,每名党员都应该正确认知中国共产党的发展历史和伟大成就。今年是中国共产党成立100周年,是“十四五”的开局之年,也是行政事务中心推进后勤管理中心提档升级深化之年。当前,中心高质量发展已经进入船到深水,攻坚克难之时,深入学习党史对行政事务中心全面推进后勤业务深化改革意义重大。作为一名党员干部,更应认真学习领会中国共产党百年艰辛而光辉的历程,深刻感悟中国共产党人的初心和使命。将党史学习教育同本职工作结合起来,并以此为契机,进一步坚定理想信念、增强政治能力、勇于担当重任,全力以赴为中心高质量发展贡献力量。坚持学史崇德,永

2、葆政治本色。紧密联系思想和工作实际,以先辈先烈和优秀党员为“镜子”,深入查找自身守纪律、讲规矩、践行初心使命方面的差距,在见贤思齐中锤炼党性;从党史学习教育中汲取智慧和力量,践行党的宗旨,要把“两个维护”作为政治建设的首要任务,做到一心一意、一以贯之,表里如一、知行合一。进一步把握肩负的责任和使命,明确工作目标和任务,完善工作思路和措施,努力提高自身业务水平,进一步增强破解工作难题的能力。坚持学史力行,勇于担当作为。秉承“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求,把学习党史同总结经验、推动实际工作结合起来,转化为履职尽责、干事创业的实效。一是发挥党建工作优势,引领助推三项制度改革。把增强党建实效和

3、促进改革工作有机结合,紧紧围绕中心改革推进工作难点和员工群众关心的重点问题,发挥党支部战斗堡垒作用,广泛开展宣传教育活动,组织政策理论宣讲和思想形势教育,帮助员工转变思想、消除顾虑,激发改革活力,引领三项制度改革向纵深推进。二是立足后勤管理中心定位,持续推进扁平化管理模式,本着高效精干原则,精简管理人员,降低管理成本,按后勤管理中心建设专业化集中统一管理要求,撤并、重组及新建组织机构。三是开展机构职能汇编、配套机制修订等工作。持续优化各机构管理职能,理顺管理关系,促进后勤业务整体管理效率提升。四是持续优化人力资源配置,完善选人用人机制,提高全员劳动生产率。同时眼光向内,加大骨干员工培养力度,通

4、过轮岗轮训、内部转岗调配、以干带训等举措培养复合型人才。五是强化员工素质提升,推进中心人才队伍建设。聚焦中心“三项制度”改革需求,推进中心骨干人才培养计划,通过QC成果课题和内部兼职教师等形式,为中心高质量发展提供人才保障和智力支撑。通过党史学习教育,让我们更加认识到中国共产党取得现在的成就有多么不容易,深刻领会到了我们党成功推进革命、建设、改革的宝贵经验。我将持续学好史学,在学中干,在干中学,始终以饱满的热情和昂扬的斗志,不断应对难题和挑战,保质保量完成各项工作任务,以优异的成绩向建党100周年献礼。“学史力行”专题学习心得体会“空谈误国,实干兴邦”。这是千百年来历史总结出来的治国理政经验。

5、古人云:为政贵在行。百年党史,我们共产党人一路走来取得的成就和辉煌,本质上,都是干出来的,这其中的关键,就是凡事力行努力实践,竭力而行。 从工作岗位职责方面讲,力行就是要紧紧抓好党中央各项方针政策、工作部署和措施要求的落实。落实到哪里去?落实到实践中去,落实到基层一线中去,落实到人民群众中去,使之成为广大党员职工的自觉行动,以确保厅局目标任务的顺利实现。一、力行要重担当。担当担责是党员干部的党性要求。衡量党员干部党性强不强,就是要看敢不敢担当、关键时刻能不能冲得上去。实践工作当中,我们有些党员干部看到顺风顺水的工作就落实得快,看见难题就推诿观望,总是“慢半拍”,“怕出错、怕问责,缺乏政治担当,

6、典型的“打太极”,遇到问题左躲右闪,遭遇矛盾上推下卸,在2014年群众路线活动中,就存在或者产生过,我们很多项的工作事项是议而不决、决而不行、行而不快,结果贻误大好发展推进解决的时机,小问题拖成大问题,本该吃药的拖到了上要手术台。 当前党史专题学习教育,继学史明理、学史增信、学史崇德只有,落脚到第四个专题学史力行,就是要求党员职工,特别是领导干部要迎难而上,敢啃“硬骨头”,不能抱着“不求有功,但求无过”的想法,习惯“坐而论道”,被动等着“条件成熟”,而要主动作为,勇于担当,否则就会出现一副对联讲的:上联“你说难我说难大家都说难”,下联“你推诿我推诿大家都推诿”,横联是“谁来落实”。学史力行要拼

7、力量,而担当本身就是干事的力量,畏手畏脚,不担当不作为,不敢做“第一个吃螃蟹的人”,在日新月异、飞速发展的当下,尤其是“三高四新”战略窗口期,是抓不住机遇的,发展就更谈不上了。二、力行要善引领。火车跑得快全靠车头带,对于一个组织来讲,力行结果怎样,至关重要的是引领作用的发挥,说白了,就是这个组织的“头”带的怎样。这就要求领导干部要主动作为,用新发展理念来认识、分析市场行情发展,在行动上践行新理念,真正让创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念落地、落实,而不是当“道德评论家”和“高高在上的观察家”。第一是带头示范抓。发展是第一要务,凡是涉及发展的主要决策、中心工作、重大项目、突出问题,主要领导必

8、须亲自谋划、亲自参与、亲自督办,不仅要学会出主意、用干部,而且还要亲自抓、带头抓、负总责,特别是对工作落实过程中的重大决策、重要部署、主要矛盾、关键环节,要时刻放在心上,抓在手上,亲力亲为,务求实效。第二是深入实际抓。领导干部必须从办公室走出去,从繁杂事务中抽出身来,到生产一线去,到群众中去,到矛盾和问题集中的一线去,多倾听群众的意见和建议,掌握大量的一手材料,为科学决策打下基础。 第三是放手放胆抓。党员干部是力行的具体组织者和执行者,干部的工作状态都直接关系到力行的效果。干部的事业心和责任感强,工作就能落实到位;干部的事业心和责任感差,工作就难以落实。因此,确定的目标、部署的工作,能否力行,

9、首先看能否用好干部,要把握好选人用人正确导向,大力提拔重用那些作风扎实、工作踏实、善抓落实的干部,让他们的威信树起来、地位高起来、名声响起来,形成干事创业的良好氛围。 我们的政治部、组织部主要工作职责,就是要“长”出火眼金睛看准干部,在力行中考察干部,用力行成果检验干部,按力行实绩选配干部,力行有功的重用,力行无功的慎用,各种“溜肩膀”的教育使用。其次要配强下属单位的班子。实践证明,凡是班子认真力行的,单位风气就正,工作就好,发展就快,面貌就新。作为“管人”的要害部门,要经常性问一问,班子成员最近有没有把全部精力都用在工作上,要经常性查一查,班子成员的“一岗双责”、分管版块的各项工作有没有做到

10、位。 再就是要尽可能量化好奖优罚劣。为什么我们很多工作推而不动,动而不快,有着复杂的主客观原因,但其中不乏是我们的行动导向有偏差,缺乏有力的奖罚措施,干部职工干劲不足。所以必须进一步完善严格的奖惩措施,要制定一个明确的规定,有功就赏,有过则罚,真正形成一套奖勤罚懒、奖功罚过、奖优罚劣的激励机制。 尤其对重大工程项目、急难险重工作,必须重奖重罚,对力行效果显著的,应该大张旗鼓地表彰,不仅要给荣誉、给位子,还要给物质奖励,真正使那些力行的干部名利双收,只有这样,才能让力行成为一种导向、一种风气。三、力行要讲方法。力行要讲方法、有套路、有步骤,管用的方法很多,底层逻辑无非是要尊重客观规律,要结合实际

11、因地制宜,要完善相关制度机制等等,相关文章很多,不再赘述,我这里想简单说两点:我们实践工作中,各下属单位仍然存在个别自以为啥都在行、啥都懂,过度自信、一厢情愿直接拍板现象。这是典型的决策不科学,导致无法落实。现在各行业瞬息万变,很多领导干部吃老底,凭借几年前甚至十几年前的经验在管理干部、开展工作,对新形势下的政策学习“不重视、不清楚、不动手”,结果是什么?来回折腾,最后耗掉时间,耗掉效益。 所以说力行不等于蛮干,力行不等于一窝蜂地往上上,力行更不等于996搞疲劳战。 对于践行力行来说,重中之重的一点,是要抓好政治教育,要全体党员干部搞清楚力行的出发点落脚点为什么而力行?为谁力行?也就是我们常说

12、的,要有一个正确的政绩观。 在力行的过程中,不同政绩观会有不同的抓法、不同的结果。什么叫政绩?顾名思义,就是干这个岗位的成绩、功绩和业绩。我们做事情、干工作,如果做到了上有利于国家、下有利于人民,既符合眼前利益要求,又符合长远利益要求,既能促进单位组织经济发展,又能促进干部职工幸福,那就属于做出了党和人民所需要的好政绩。很大程度上,我们一些领导干部出问题,很重要的就是政绩观出了问题,个人主义思想在作祟。 要扣好力行的第一粒扣子,就是把力行的出发点放到为党尽责、为群众办实事上,而不是为树立自身形象和位子升迁铺路上;把力行的落脚点放在办实事、求实效上,而不是追求表面政绩,搞华而不实的形象工程上,这

13、一点很重要。还有我们的一些下属单位,许多问题客观地存在着,之所以看不到、想不到、抓不到,长期得到不到推动和解决,一个重要原因是失之于“粗”、失之于“虚”。天下大事必作于细,我们关键要结合自身岗位实际,从具体事项上力行,从解决一个又一个具体问题上力行。有些干部总认为自己的任务只是抓大事、管宏观,习惯于坐办公室,发指令,而不习惯深入实际深入群众解决问题,不愿意去抓所谓的小事。这种认识和做法是不恰当的。力行是一项系统工程,工作不落实往往就反映在许多具体问题、具体事情上,我们要躬身入局做具体的事、解决具体的问题,做到“看不准不动手,看准了不松手,干不成不放手”,对定下的事、形成共识的事要马上办,绝不拖

14、泥带水。如果对具体问题熟视无睹,不讲、不抓、不纠正,讲的道理再多、提的要求再高,也是空的,力行也就无从谈起。学史力行要落到办实事开新局上习近平总书记在党史学习教育动员大会上指出:“这次学习教育,总的来说就是要做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,教育引导全党同志学党史、悟思想、办实事、开新局。”我们学习党史,不是为了从成功中寻求慰藉,更不是为了躺在功劳簿上、为回避今天面临的困难和问题寻找借口,而是为了总结历史经验、把握历史规律,增强开拓前进的勇气和力量。做到学史力行,就要立足党的百年历史新起点,统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,动员全党全国人民朝着党确定的奋斗目标奋勇前

15、进。学史力行,要求全党奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程实现中华民族伟大复兴是近代以来中华民族最伟大的梦想。中国共产党一经成立,就把实现共产主义作为党的最高理想和最终目标,义无反顾肩负起实现中华民族伟大复兴的历史使命,团结带领人民进行了艰苦卓绝的斗争,谱写了气吞山河的壮丽史诗。中国共产党从诞生那一天起,就同中国人民和中华民族的前途命运紧密联系在一起。一百年来,不管形势和任务如何变化,不管遇到什么样的惊涛骇浪,我们党都始终把握历史主动、锚定奋斗目标,沿着正确方向坚定前行。我们党团结带领人民用近30 年时间完成了新民主主义革命,建立了新中国,中国人民从此站起来了;在社会主义革命和建设的基础上

16、,我们党继续团结带领人民通过改革开放推进中国特色社会主义事业,全面建成小康社会取得伟大历史性成就,脱贫攻坚战如期打赢,实现了第一个百年奋斗目标。站在“两个一百年”历史交汇点上,我们要认真贯彻习近平总书记强调的学史力行要求,乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程,向第二个百年奋斗目标进军。开启新征程,必须牢记初心使命。现在,中华民族伟大复兴曙光在前、前途光明。我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标,比历史上任何时期都更有信心、有能力实现这个目标。在这个关键当口,容不得任何停留、迟疑、观望,必须不忘初心、牢记使命,一鼓作气、继续奋斗。学史力行,就要以史为镜、以史明志,牢记党团结带领人民为中华民族作出的伟大贡献和根本成就,认清当代中国所处的历史方位,增强历史自觉,把苦难辉煌的过去、日新月异的现在、光明宏大的未来贯通起来,在乱云飞渡中把牢正确方向,

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