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1、保安试用期转正申请工作总结例文保安试用期转正申请工作总结例文(2) 保安转正个人小结_年保安试用期转正申请工作总结范文保安试用期转正申请工作总结范文 (2)_ 年保安试用期转正申请工作总结范文保安试用期转正申 请工作总结范文平凡的工作也能成就伟大的人生。今天WTT给大家为您 整理了保安试用期转正申请工作总结范文，希望对大家有所 帮助。保安试用期转正申请工作总结范文范文一： 光阴似箭时光如梭，转眼间一年又过去。回顾在胡市支 行一年来的工作。可以说成绩尚可，但也存在不足。为了更 好地做好今后的各项工作，现对一年来保安工作总结如下两 点：八、?一、银行安全保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的 工作，
2、可我没有因此而胆怯、畏惧。我们必须秉承严肃认真 的工作态度， 干好日常看似平淡的工作， 要想得到，做得全。坚决完成上级领导和银行交给我的每一项任务，做到让领导 放心，让银行安心，让储户有信心。随着农行胡市支行安全 保卫工作的不断开展，我经常思索：如何才能更进一步地做 好安全防范工作，如何提高我的自身的素质和工作能力 !二、回顾一年来的工作 , 在取得成绩的同时 , 我也清楚地 看到自身存在的差距和不足。突出表现在 :1、思想上依赖组织性较强 , 关键时刻缺少敢拍板决断的 大将风格 , 显得不够自信与畏怯2、有时候办事不够机动圆练 , 太过墨守陈规 ;3、洞悉问题 , 解决问题能力还是不够 ,
3、对问题的预见性 不够, 离银行和公司的要求还有一定的距离 ;4 、业务知识方 面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实 ;5、我的工作方法还有待进一步的创新和改进;6、工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些, 我们将在今后的工作中痛下决心 , 加以克服和改进 , 全力以赴把 今后的工作做得更好、更出色。来年及今后的工作要求将会 更高, 难度将会更大 ,这就对我的工作提出了新的更高的要 求。我一定正视现实 ,承认困难 ,但不畏困难。我们将迎难而 上 , 做好工作。保安试用期转正申请工作总结范文范文二：20_ 年，我行安全保卫工作认真贯彻落实总行和区分行 安全保卫工作会议精神 , 在区分行安全保卫部
4、的正确领导、 关心、支持下，紧紧围绕股份制改造的中心工作 , 遵循“预 防为主，综合治理，谁主管，谁负责”的指导原则，坚持从 人防、物防、技防、整章建制、加强队伍建设等方面入手筑 牢安全保卫工作的基础，通过制度约束和检查督促，强化了 员工的安全防范意识，使安全管理落到了实处，保证了我行 财产和员工、客户的人身安全，为我行业务发展和各项改革 措施的顺利推进营造了一个安全、稳定的经营环境。一、加强全员安全防范意识教育和技能培训，夯实人防 基础人是做好安全防范工作的第一要素，今年以来，我行把 重视和加强对员工的安全教育，全面提高防范意识，增强防 范技能，作为安全防范工作的基础工作来抓。支行党总支始
5、终坚持“防范胜于治理”的法则，不管形势如何变化，始终 绷紧教育这根弦，做到了警钟长鸣。因为无论多么完善的制 度、多么坚固的防护设施、多么先进的技防设备，都是要靠 人去遵守、去操作、去维护，只有把全行员工调动起来，夯 实人防基础，制度、设施、设备才能发挥最大的效用。今年以来，我们把增强员工的防范意识放在十分突出的 地位，重点围绕防抢、防盗、防诈骗的应知应会等内容对网 点员工进行预案教育和防范技能教育，收到了较好的效果。预案教育，就是对员工进行案例教育，组织员工熟悉“四防 预案”，增强防范意识，提高防范能力。针对近年来银行案 件日趋频繁的严峻局面，我们及时收集整理转发相关案例， 认真组织员工学习上
6、级行下发的各种文件、通报、通知、案 例剖析，组织员工进行分析，针对我行自身的防范工作查找 隐患，完善防范措施。对前台网点的防范技能教育，主要侧 重学习相关规章制度和基本防范技能，掌握正确的操作规范 和程序以及发生紧急情况的应急处置措施分工、动作要领， 各种自卫武器、报警监控装置的操作使用等。使员工较熟练 地掌握了突发性事件及遇险的应急方法，有效地提高了全员 安全防范的能力。二、加强防护设施建设，夯实技防物防基础防护设施建 设对抵御盗窃、抢劫等不法侵害案件的发生起着无法替代的 作用。因此，我行在注重抓全员防范意识教育培训的同时， 十分注重抓好防护设施建设，保证所有营业场所有灵敏可靠、 严密完善的
7、技防、物防设施。近年来，我行对网点防护设施 的建设，按照“未达标的网点限期整改，已达标的网点巩固 完善”的要求，在区分行的大力支持下，克服费用紧张等多 方面的困难，逐步对 5 个营业场所进行了加固改造，全部安 装了防弹玻璃，配足配齐了防盗、防劫、防暴、防火等防卫 器械，对 3 个网点的电视监控设备进行了改造更新，更换为 硬盘数字式监控设备，保证了监控录像图像的清晰和正常运 转， 5个网点全部与公安部门 110 报警系统实现联网。目前，所有网点防护设施都达到了规定的标准，基本形 成了人防、物防、技防相结合的防护体系，为做好安全保卫 工作打下了坚实基矗在物防、技防设施的管理上，支行明确 各网点主任
8、对物防、技防设施的管理负总责，并建立健全了 110 报警系统、电视监控系统的检测校准台帐，定期进行检 测、校准，确保了各种物防、技防设施的正常运行。三、加强规章制度建设，夯实规范管理基础加强规章制 度建设，是一项保障安全防范工作步入规范和有序轨道的基 础性工作，其目的是通过规范管理和操作程序来抵御犯罪行 为。今年以来，我行根据总分行下发的中国_银行安 全保卫工作暂行规定、中国_银行安全保卫岗位操作 规程、中国_银行经济 _管理暂行规定、中国_ _银行守护押运枪支管理规定、关于印发守护押运人员 六条禁令的通知、中国_银行金库管理办法、中国 _银行安全防护设施建设及使用管理暂行规定等规章 制度的精
9、神，本着在发展中完善，在需要中充实，在变化中 调整，在实践中创新的原则，联系我行实际，建立健全了安 全防范工作规章制度。一是建立了“安全保卫岗位责任制” ，修订和完善了各 项管理制度和规定。针对营业网点、金库守护、运钞车、办 公楼消防、特种设备等五个环节制订了 5 套防突发事件处置 预案和消防应急处置预案。支行在年初与各部门、营业网点 签订了安全防范责任书。二是注重内部管理的规范化。建立了营业网点、 运钞车、 _、电视监控等安全防范设施档案资料，逐步建立健全了 各类台帐。三是把加强检查监督作为落实各项规章制度，及时发现 问题，堵塞漏洞， 防范各类案件和事故发生的最基本的手段。支行坚持每月对所属
10、网点进行全面检查，分五个层次落实检 查工作，即行长亲自查 ; 分管行长定期查 ; 保卫人员每人承包 一个网点，每周对所承包网点进行安全制度和防范设施检查 网点负责人和安全员坚持做到每日营业业终了检查 ; 行领导 会同业务部门进行阶段性综合检查。支行还建立了节假日、双休日行领导值班岗，公布了值 班电话，并实行值班行领导跟车押运制度， 保证客户投诉 “有 门”，内部上下联动。在平时工作中，突出抓好了对“重点 部位、重点人员、重点岗位”和“早、中、晚”三个时段的 安全检查，针对网点营业期间员工安防制度是否落实、柜员 是否坚守岗位， 柜员因故临时离岗是否能做到 “两清一退” ， 中午和节假日是否确保
11、1 名网点负责人带班、 2 人以上当班 等容易出现问题和隐患的薄弱环节进行突击检查 ; 对在安全 检查中发现的问题， 做到不放过、 不迁就、 重整改、 严处罚。同时加强了网点日常的自查工作。明确网点负责人是该网点 安全防范工作的第一责任人。在安全管理方面推行 “一把手” 工程，实行一票否决。把“谁主管、谁负责”当作安全保卫工作的最高责任制 度。目前，全行所有网点都设有安全员协助网点责任人进行 安全检查，网点每日进行例行安全检查，并作详细记录。检 查内容包括业务方面的章、证、押是否入箱上锁，水、电、 气阀是否关闭 ; 门、窗是否闭锁 ;110 报警设备是否就位等等。通过建立健全规章制度以及开展不
12、间断的检查工作，及时发 现了薄弱环节，使一些潜在的事故苗头得到整改，消除了隐 患，促进了员工防范意识的加强和各项规章制度的落实，有效地避免了案件和事故。四、加强了安全生产管理根据 20_ 年总行和区分行安 全保卫工作会议精神，我行提高了对安全保卫工作职能和任 务的重新认识：明确了安全保卫部门是全行治安保卫和安全 生产管理的职能部门。一年来， 我们按照总分行党委的部署， 在做好治安保卫工作的前提下，认真履行安全生产管理职能 部门的职责， 加强了安全生产、 突发事件处置等方面的工作。围绕防火灾事故、防交通事故、防电气事故、防中毒事故、 防坠落事故等方面的工作，做好了特种设备、危险物品、公 用车辆、
13、食品、饮用水等的安全管理、指导和监督。基本上 做到了治安保卫和安全生产一肩挑，没有出现顾此失彼，偏 废任何一方面工作的情况。对安全生产管理，支行安全保卫职能部门在进行指导、 检查和监督的同时， 坚持了“谁主管， 谁负责” 和“谁使用， 谁管理，谁负责”的原则，建立、健全了安全生产管理责任 制度，坚持了安全第一、预防为主的方针，主要立足于日常 管理和事故预防，加强经常性的教育、检查、监督及隐患整 改。五、关心爱护保卫人员，加强保卫队伍建设实践证明， 关心爱护保卫人员首先应当体现在对其人格的尊重和所从 事工作的重视，也是培育以人为本、团队精神和创新精神为 核心内容的“家园文化”的重要内容。近年来，
14、支行在政治上关心保卫人员的进步，引导他们树立高尚的精神追求，使 他们的积极性和主动性在工作中得到充分发挥 ; 在生活待遇 上根据他们的工作特点和劳动的付出给予合理的报酬，尽力 为他们的工作提供必要的保障措施：一是为前台员工和保卫 守押人员购买人身意外伤害保险，使其在危急时刻无后顾之 忧 ; 二是承认他们所从事劳动的特殊性，在今年 8 月份全员 竞聘专业技术岗位职务和经办岗位职务时，对保卫守押人员 区别对待，即不限制他们的学历、职称、资历，在名额非常 有限、竞争十分激烈的情况下，保卫守押人员全部被聘为一 级业务员以上的岗位职务 ; 三是建立了双休日、节假日行领 导跟车押运制度，节假日顶替守押人员
15、值班。通过这些工作措施的实施，极大地激发了保卫人员的工 作热情， 全行保卫人员在人员少、 任务重、风险大的情况下， 忠于职守，遵章守纪，文明值勤，勤奋工作，圆满完成了各 项工作任务。有的长年坚守岗位，很少休假 ; 有的小孩生病 住院都不肯请假。正是有了这样一支可靠的安全保卫队伍， 我行的安全防范工作才有了坚强保证。六、总结全年的安全保卫工作，还存在以下问题：安全 保卫部门对履行治安保卫和安全生产管理的双重职能，因主 观或客观的原因，认识上还有差距，对安全生产重视不够， 需要在今后更加认真地把这项工作抓起来。安全保卫部门工 作人员，特别是部门负责人要摒弃怕得罪人的思想，各项检查要认真负责，敢于“
16、挑毛脖 ; 对安全检查中发现的问题， 要敢于处罚，不能心慈手软，搞“下不为例” 。在安全检查 时要注意采取更加有效的方式，将常规检查、突击检查、抽 查录像等多种形式结合起来。七、20_ 年安全保卫工作初步设想 20_ 年我行安全保 卫工作，将按照总行和区分行工作会议和安全保卫工作会议 的部署，围绕全行中心工作，以确保全行无重大案件和事故 为目标，以维护支行网点和办公大楼营业秩序、保障我行资 金和员工生命安全、防范和减少内部操作及外部事件风险给 我行造成的损失为主要任务，认真贯彻执行“预防为主、综 合治理”方针，进一步完善落实安全责任制，不断增强全行 员工的安全保卫意识，提高全行治安防范能力，为我行的改 革和各项业务健康发展提供强有力的安全保障。初步工作设想是： 加强治安防范机制建设，进一步增强我行应对和处置外 部侵害突发事件能力。要结合今年机构人员变化情况，调整 充实我行社会治安综合治理领导小组 ; 调
