2021年2021医院财务年终个人工作总结范本

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1、资料来源:来自本人网络整理!祝您工作顺利!2021年2021医院财务年终个人工作总结范本 随着医院业务量不断攀升,会计核算和工作量也随之不断加大,医院财务总结该怎么写?下面就是我给大家带来的2021医院财务年终个人工作总结范本,盼望能关心到大家! 2021医院财务年终个人工作总结范本一 2021年,我院财务工作在医院各级组织的指导下,结合方案支配,全科人员目的明确,同心同德、共同努力,较好地完成了医院的财务管理和会计核算工作。确保医院医疗工作的正常开展和各项制度的改革,不断地进步医院的经济效益和社会效益,努力加强财务管理,保证医院各项经济目的的顺当实现。 经全院职工的共同努力完成了的财务方案工

2、作,现将详细工作总结如下: 一、专心进展政治、业务学习,进步职工队伍职业道德素养 1、组织财务科会计人员学习2021年度施行的医院会计制度(征求看法稿),透过学习让会计人员提早把握国家关于医院会计制度的改变。 2、参与各种学习培训,如会计连续训练学习、审计连续训练学习,学习后全部考试透过。 3、对收费员进展职业道德培训:强调收费员廉洁自律、老实守信的重要性,并将医院目前正在执行的收费办理制度退费管理制度医院关于加强医收费票据掌握与管理的有关规定对收费员进展了讲解。 二、做好日常工作及财务分析,加强财务收支管理 依据医院的实际情况,加强医疗业务收支管理。努力增收节支,削减医疗费用支出,充分利用医

3、疗技术和设备,专心开展医疗效劳。 门诊收费员总计收费单据张,收费金额万元。住院处住院登记人次,办理病人结帐人次。 三、加强资产管理,确保医院资产平安 1、采纳有效的方法和监控措施加强货币资金管理,确保资金平安。 医院每日货币资金流淌量较大,为确保资金平安,收费处要按下发的每日收费制度执行,出纳每日都按时将现金送交银行。由于医院的特别性,常常在出纳银行存款后有病人交费住院,造成现金超库的情况,为此财务建立了现金报告制度。 财务科对门诊收费员退费进展随机抽查,以此监视退费行为,但发觉此项工作仍有缺陷,财务思索新的管理方法以堵塞破绽,强调退费、报损、作废票据务必全部上交,建立了票据交接机制。 2、每

4、半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘点,对医院物资情况做到心中有数,以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。 3、今年年末连同设备科人员将对全院固定资产进展清查。 四、强化管理,建立良好的工作秩序 1、专心推动新农合医保医疗工作的开展,仔细理解有关政策规定,协作有关工作,使医院有关工作开展得越来越顺当,有利于医院的进展。 2、医院物价方面的工作还有待于进一步进步,就应仔细作好有关方面的调查工作,提出合理化推举,使得医院医疗收费更加合规合理,有助于增加医院的市场竞争潜力。 五、专心协作推动医院数字化建立以及医保软件接口工作 财务科及其所属部门在医院软件更换,医保接口软件运行不畅中,为医院数

5、字化的早日实现,并克制了各种困难,专心协作各部门工作作出了努力。医院HIS系统财务有关管理方面的报表有怠于进一步完善。 六、专心对外沟通,加强与相关部门联络,有序推开工作 1、与发改委、财政局加强联络,使得我院工作有序推动,年度财政拨款到帐以及明年医院预算支出上报工作完成。 2、理解了物价局今年收费答应证年审并顺当透过。 3、医院信息卡收费申请,因提早与物价局联络,说明医院数字化建立需要,得到了物价局支持,使得信息卡收费申请准时得到批复,保证了医院门诊医生工作站的顺当施行。 总之,医院财务管理、会计核算工作在各级指导的正确指导下,保证了医院财务管理工作的正常开展,对医疗收支费用的管理较好,严格

6、遵守财经纪律,较好地完成了各项工作任务。 2021医院财务年终个人工作总结范本二 转瞬间又将跨过一个年度。从年初接手医院财务以来,迄今为止任职已有一年的时间,回首过去的一年中,内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位指导、各位同事和各科室的大力支持和热情关心,借此时机我表示诚心的感谢。 会计工作职责是对全院财务资金活动进展核算管理和监视。会计工作是一项婆婆妈妈的工作,事情繁杂,又不像其它临床科室可以用数和成果来说话。但我自任职以来,喜爱本职工作,立足自身岗位,踏踏实实做人、勤勤恳恳干事,恪尽职守,忠实履行自已的工作职责。现将一年来的工作状况汇报如下: 一、爱岗敬业,扎实搞好医院财务

7、核算及管理工作,不怕困难,热情效劳,在本职岗位上发挥应有的作用 随着医院业务量不断攀升,会计核算和工作量也随之不断加大,接手以来我加班加点仔细对1-4月份的账务进展了仔细处理并准时做完。快速熟识自已的工作任务,学习医院管理方案,并按要求对一季度浮开工资进展核算按时发放。我每月21号开头对结帐出院病人逐个分工程分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进展核对,确认无误前方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕,打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表,向院指导提交上月业务收入报表及收入汇总比照表。同时对新增的固定

8、资产进展录入,保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上全都,年终要准时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入,依据医院管理方案真实精确、实事求是地进展各科室人员浮开工资的核算,形成草案后交由院指导审批后按时兑现全院人员浮开工资。 在做好以上工作的同时,加强对票据的管理,对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对同学交来的学费按票准时录入电脑备查,同学领证时逐个核清同学学费。对每一个查询学费的同学我都热情接待,始终以敬业、热情、耐烦的看法投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个效劳的窗口。财务部的工作象年轮,一个月工作的完毕,意味着下一个月工作的重新开头。

9、虽然繁杂、琐碎,也没有太多新颖,但是作为医院正常运转的命脉,我深深地感到自己岗位的价值,所以在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原那么,我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监视,对要求我签审核的支出进展仔细审核,确保会计信息的真实、合法、精确、完好,实在发挥了财务核算和监视的作用。 二、工作中存在的缺乏之处 1、在业务学问和管理阅历上与自已的本职工作要求还存有肯定的差距。 2、开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。 3、日常工作中有些做的不够细致、深化,管理只停留在外表,没有起到真正的作用,针对这种状况以后如何将工作做细做深,加强财务监视管理职能

10、,应是我今后工作中的重点。 三、明年的工作准备 1、连续做好财务根底及核算工作,同时加强财务科与各科室之间的沟通联络工作,主动参加到医院的经营活动中去,做到事前理解、事后分析,加强财务数据预报和分析工作,发觉问题及差异时准时与各科室沟通并查明缘由予以订正。 2、创新思路,加强财务管理和监视工作,查疏堵漏,把工作做深做细,加强财务收支监管力度,确保医院收入不外流,医院资金可以合理有效的运转用法,使医院效益最大化。 3、不断加强自身学习,进步自身业务程度,虚心向有阅历的同志学习,仔细探究,总结方法,增加业务学问,把握业务技能,进步自身业务管理程度,力求为指导管理决策供应实在牢靠的财务根据,可以真正

11、发挥财务人员应有的作用。 新的一年即将到来,新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,坚持做到身体力行,以更加饱满的工作热情,以更加主动的精神相貌投入到工作中去,立足自身岗位,履行自身工作职责,为医院的进展奉献微薄之力! 2021医院财务年终个人工作总结范本三 在短时间内,经过医院指导的大力支持,我们快速重新组建了财务团队,并保证了财务工作的前后承接和顺当过渡;通过几个月的调整和磨合,新团队适应了新的工作环境,在做好财务部根底工作的同时,对财务工作进展了适当优化。在医院指导的正确指导和各部门的支持下,经过我们财务全体人员的共同努力,根本完成了指导交给的各项任务。现就一年来的工作从进展回忆做以

12、总结: 一、财务管理构造的完善及优化 1、依据医院目前业务的规模,将实物会计岗位工作内容分解,分别由出纳兼固定资产会计和会计兼仓库会计,既满足了管理的需求,又削减一个工作岗位,给公司节省了人力资源本钱。 2、明确了人员职责分工、细化了各岗位的岗位职责。 3、打造一个尽职尽责、敬业爱岗,坚持原那么的学习型团队。 通过持续性的与各位员工沟通,阐述了与时俱进、持续学习,以及院荣我荣、坚持会计人员职业道德等理念。每月支配会计人员前往税局参与培训,鼓舞财务人员主动参与职称考试。搜集以前的各种制度,准时传递到各岗位学习。 二、外联方面的工作 1、降低公司税收费用。 2、准时与市医保、省医保核对财务数据,实

13、现患者个人明细对账,转变目前只有总数没有明细的场面。 三、会计核算方面 1、清理了以前年度的凭证和资料,补建了档案名目。搜集整理了原财务室杂乱无章的资料,重新分类收纳存放。 2、将财务软件,从原电脑上合并到目前工作电脑上,节省了资源。 3、组织做好会计核算,按时完成公司日常各项财务核算工作。准时处理睬计凭证,改正了历史上每月底汇总集中记账的现象,给指导供应准时的财务数据。 4、每月按时纳税,不拖延申报。 5、工作中坚持会计监视。在办理各项费用报销时,严格按有关财经法规及医院有关规定和审批权限办理。 6、每月末准时盘点药房和后勤仓库。对于发觉的问题,协作其他部门进展查找缘由。 (1)、按集团要求

14、,编制财务预算。 (2)、定制每月报表报送制度,包括报送内容、接收人、报送要求等。 (3)、2021年末在12月28日至31日组织全院进展盘点。要将不相符的事项准时处理入账。 (4)、每月末要提早编制下月资金方案。 (5)、与业务对方联络,开展往来对账工作。 (6)、建立医院保本模型,具体测算盈利平衡点。 四、财务管理方面 1、分析了医院现有租金的状况。采纳实地查看获得数据的方式,将合租方的租金与医院负担的租金进展了比拟。 2、撰写了病历复印收费制度。 3、梳理了仓库出入库流程,更改了仓库管理员与仓库会计的出入库的权限,明确了责任。 4、草拟了市场部出差方案及报告单格式。 5、通过对客户档案分析。知道医院最大的客户群年龄段以及主要地区分布地。为医院制定战略和开展市场业务供应了参考。 五、协同其他部门的工作 财务人员作为医院的一员,负有向身边亲戚伴侣推举医院的义务。每位财务人员都要为医院开拓业务尽自己的微薄之力。协作市场部开展社区诊疗推广。 1、连续保持高效协同才能将内部管理本钱最小化的理念,支持医院的业务进展。 2、鼓舞财务人员挖掘身边的线索,为医院业务进展奉

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