XX年党建带团建工作调研报告

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1、XX年党建带团建工作调研报告近年来,XX区各级党组织始终重视和关心共青团的建 设与发展，积极探索党建带团建工作的新路子，领导团组织 围绕党的中心任务，卓有成效地开展工作，积极为团组织创 造有利工作条件，逐步形成了“以党建带团建，抓团建促党 建，党团共建”的工作格局，有力地推动了大兴共青团工作 的全面发展。全区党建带团建工作按照同规划、同推进、同考核，从 完善党建带团建目标责任、 协调联系、 检查考核等机制入手， 实现了有计划、分层次地推进党建带团建工作。目标责任更 加明确。区委把团的建设纳入党建工作总体布局， 出台了关 于加强党建带团建工作的意见的指导性文件。同时每年将 希望工程专题项目纳入全

2、区办实事计划，明确完成时限和要 求。考核机制更加完善。区委结合“三级联创”检查，把团 组织建设情况纳入对各镇和村级组织建设的考核体系中。团 区委还组织共青团系统专项考核，明确考核标准，分类考核 打分。党团联系机制更加健全。建立了定期沟通汇报、工作 协调、重大问题协商等机制。截至XX年12月，全区共有团员 27697名，团青比例 达到 40%。其中女团员 14488 名，占团员总数的 52%，少数 民族团员 637 名，占团员总数的 2%。全区共有专兼职团干部 1571 名，具有研究生以上学历的团干部占到 %，团干部中党员占到 12%。全区共有团组织 677 个，其中区直属团 （ 工） 委26个

3、、团总支15个、团支部18个、镇团委14个年 以来,XX共青团先后荣获全国乡村青年文化活动先进区， XX市团建先进区县，XX、XX先进集体等国家、市级荣 誉 120 余项。全区各级党组织通过“四带” ，即：带思想建设、带组 织建设、带队伍建设、带工作开展，切实发挥党建带团建作 用，全区团组织建设进一步加强。（ 一） 从思想上带，不断深化团员青年思想政治建设 全区党团组织按照区委关于思想建设的总体部署和要 求，不断深化团员青年的思想政治教育工作，取得了一定成 效。一是强化理想信念教育。各级党团组织结合开展保持共 产党员先进性教育和学习实践科学发展观等活动，切实抓好 全区团干部的思想教育，活动中国

4、共产党撰写学习笔记60多万字、学习心得 80 多篇，党性分析材料 30 多份，查找出 问题 40 多条，制定整改措施 50 多项，团员青年永远跟党走 的理想信念进一步增强。二是开展主题教育活动。开展了“坚持科学发展，凝聚青春力量，争做和谐先锋”、“我与祖国共奋进，我与XX同 发展”等 20 余项主题教育活动，强化了团员青年的争先、 奉献意识。开展了“迎七一 、学党史”教育、参观西 柏坡精神巡回展和抗日战争纪念馆等青年喜闻乐见的活动， 进一步增强团员青年的历史责任感 ; 紧紧抓住建国、建党、 建团、建队和“五四”运动等重要纪念日，广泛开展了“我 与祖国共奋进，我与大兴同发展” 、“立足新起点，创

5、造新业 绩”、“为了明天预防青少年违法犯罪工程”等一系列主题教 育和道德实践活动，树立了一批优秀青少年典型。三是探索思想教育的新方法和新载体。各级基层党组织 的主要领导坚持定期给团员青年上党课、做报告，大力开展 典型评选和宣传活动，先后评选了 “XX区十大杰出青年”、“十大杰出青年企业家” 等，涌现出“全国五四红旗团支部” XX集团团总支和全国十大杰出青年农民XX、XX市十大 杰出青年XX等一大批先进集体和个人，充分发挥了典型的 示范和带动作用。（ 二） 从组织上带，不断健全和巩固团的基层组织 全区各级党组织从健全工作制度、扩大组织覆盖等方面 入手，着力强化基层基础建设。一是健全工作制度。先后

6、出台了关于基层团组织负责人列席同级党组织会议的通知（XX办文 XX号文件）、中国共产党XX市XX区委关于进一步加强共青团工作 的意见（XX发 XX号）等文件，建立了定期听取共青团 工作的汇报、团区委书记参加区委中心组学习和列席区委常 委会、党建带团建工作责任等制度，推进了党建带团建工作的深入开展。二是扩大组织覆盖。在建立健全农村、社区团组织基础 上，不断加大“两新”组织团组织组建力度，认真落实区委 关于加强非公党建的工作要求， 组织开展了 “百日建团竞赛” 活动，新建规模以上非公企业团组织61 家，覆盖率达到 %。三是调整组织班子。先后对班子配备不齐、结构不合理 的团组织进行调整充实。切实抓好

7、镇区两级团组织换届工作， 指导完成40多个基层团组织换届工作。及时召开共青团X X市XX区代表大会，做好专职团干部转岗输送工作，加快 团干部队伍流动。（ 三） 从队伍上带，不断加强团干部和青年人才队伍建设 以提高团员青年的能力素质为核心，坚持在“选、育、 推”上下功夫， 团干部和青年人才队伍建设得到进一步加强。一是重选拔。下发关于做好选拔优秀大学生村官兼任 农村团干部工作的意见 ，积极推行大学生村官担任农村团 干部做法，切实将一批优秀大学生“村官”选配到团干部岗 位。截至目前，全区有 527 名村官担任了基层团干部，约占 村官总数的 70%，有效拓宽了农村团干部选拔任用渠道，改 善了团干部队伍

8、的年龄和知识结构。二是重培养。把团干部的培养纳入党的干部培养规划， 区委有计划地安排团干部进党校学习培训，使团干部的整体 素质明显增强 ; 举办全区性的团干部培训班 14 次，累计培训 近 5000 余人次，团干部队伍整体素质不断提升。有计划地 安排团干部的交流和挂职，建立了优秀基层团干部进入团区 委机关学习交流制度，使基层团干部进一步得到锻炼。三是重“推优” 。全区各级党组织注重把“推优入党” 和“推优荐才”紧密结合起来，将“推优入党”工作和“推 优荐才”工作纳入全区总体规划，通过完善“推优”机制、 规范“推优”程序、确保“推优”质量，增强团组织的“输 血”功能，真正使“推优”成为党组织发展

9、青年党员的主要 渠道，使团员成为党组织发展青年党员的主要来源年 以来全区有 2073 名优秀团员经过 “推优” 入党， 团组织“推 优”在发展党员中所占比例达到30%，共有近 61 个单位、102名青年进入XX区青年人才库，作为青年人才的储备，为向 党组织推荐打好基础。（ 四） 从工作上带，不断提高团组织的助手能力 区委为共青团提供了良好的外部工作环境，同时也提供 了难得的展示平台和工作支持。与此同时，各级共青团组织 不负重托，在历次大型活动和困难任务面前经受住了考验。一是抓好XX志愿服务工作XX共青团连续奋战108天，组织 10150 名城市志愿者、 46 名驾驶员志愿者和 6050 名社会

10、志愿者，为中外宾客提供信息咨询、语言翻译、应急 救助、交通运行等志愿服务 100 万余次，发放各类材料 10 余万份，提供安全行车 36000余公里，得到XX交通部和志 愿者部以及区委的高度评价，一大批团干部从中经受住了锻 炼和考验。二是抓好服务国庆工作。高标准组织国庆群众游行“与 时俱进”标语方阵训练工作，成功动员组织了 3400 名方阵 游行人员刻苦训练 100 天，获得了区委的高度肯定。在筹办 过程中，区委书记多次听取专题汇报，并对共青团组织在参 与国庆工作中提出更高要求。团区委不辱使命，确保国庆队 伍行进整齐活泼，集结疏散有效到位，充分展现出XX的良 好形象和青年人敢于担当的敬业精神，

11、并在年底区委督察考 核评比中被评为全区先进单位。三是抓好青年创业工作。成立XX共青团创业青年夜校和YBC（中国青年创业国际计划）XX服务站，已筹得启动资 金900余万元；实施“XX区青年网上创业扶助项目”，有132 人实现了不同形式的网上创业 ；开通“创业XX”网站，组 建全市首个区级青年就业创业基金，基金初始规模近 30 万 元； 建立 21 家青年就业创业见习基地，提供见习岗位 870 余 个； 举办“青春建功新农村” 、“青年创业大讲堂” 等培训班、 就业招聘会、洽谈会等 31 期，培训青年 2 万余人次，提供 就业岗位 1 万余个，有 3400 余名青年达成了就业意向，培 育“全国农村

12、青年致富带头人” 8 名，为全区经济社会发展 做出了积极贡献。1、团干部相关政策有待进一步完善整体上看， 全区团干部编制较少， 兼职较多，工作量大，是目前开展团工作的一个难题。团干部多为兼职，甚至是身 兼多职，使基层团干部难以有充足的时间和精力投入到共青 团工作中。团干部待遇未得到足够重视，有些基层团干部政 治、经济待遇没有得到落实。此外，基层团干部的转岗问题 没有政策保障，转岗存在一定困难，某种程度上影响其工作 积极性。2、对共青团工作的支持和保障力度有待进一步加大 基层团组织普遍缺乏活动经费。由于无从落实活动经费 来源，团组织的正常活动受到一定影响。 活动阵地资源缺乏。 另外，一些村 （

13、社区）对团支部工作没有给予必要的重视和支 持，以致一些村 （ 社区） 团支部没有经费开展工作。3、“党建带团建”工作发展不够均衡 表现在两个方面，一是不同地区不同行业工作发展不平 衡; 二是同一地区同一行业的不同单位之间的工作发展不平 衡。比如党团员相对集中的教育、卫生、公安等系统“党建 带团建”工作较为扎实，进展顺利。而一些经济相对落后的 镇和街道以及规模较小的单位则发展相对缓慢。（ 一 ） 关于新形势下深化党建带团建工作的意见和建议1、要力求在发挥作用上取得新突破。 一要“服务大局” ， 就是要围绕党的中心工作，团结带领广大团员青年为加快 “三个北京” 建设以及区域发展的中心任务作贡献。

14、二要“服务社会”，就是要投身于社会主义精神文明建设，动员广大 青少年积极参与精神文明创建活动。三要“服务青年” ，就 是要服务青年成长成才的需求和维护青少年的合法权益，注 重提高为青年群众服务的质量。2、要进一步推动团组织建设实现新发展。一是教育引 导活团建。坚持把团组织的思想建设放在首位，注重实效抓 紧抓好。坚持以丰富多彩的教育活动为载体，加强和改进团 干部与团员青年的思想政治工作，深化团员青年的思想认识， 树立正确的世界观、 人生观和价值观。 二是典型引路促团建。 继续以创建“五四红旗团委 （支部 ） ”活动为载体，积极开展 “三级联创” ，全面加强基层团组织建设。通过确定重点创 建单位，

15、树立典型，积极促进基层团建工作的顺利开展。三 是建设队伍强团建。队伍建设包括团员和团干部队伍建设， 要着眼于提高这两支队伍的素质，提高团的战斗力，切实抓 好这两支队伍的教育和培训。3、要进一步完善党建带团建的工作机制。党建带团建 重要是从制度和政策层面上解决党建带团建的工作机制问 题。各级党委要把党建带团建工作纳入基层组织建设的整体 布局中，建立起基层党建带团建的领导责任制，坚持党委负 总责，基层党组织和团组织的主要负责人负直接领导责任， 层层抓落实。在此基础上，重点制定和完善“三项制度” ： 一是定期研究共青团工作制度。各级党组织每年专题研究共 青团工作应不少于两次，分管领导每季度必须听取一

16、次团的 工作汇报 ; 二是基层党建带团建目标管理责任制度。要推行 党建带团建目标管理责任制度，形成目标共订、内容衔接、 机制配套、相互促进的基层党建带团建目标管理机制 ; 三是 党建带团建督促检查制度。党委组织部要坚持把党建带团建 工作的主要内容列入基层党组织建设的目标考核，每年对各 基层单位党建带团建各项工作进行督查、考核，在督查中对 存在的问题及时提出，限期整改。（ 二 ） 关于对进一步加强全市共青团基层组织建设的意 见和建议1、要把团建纳入党建的总体规划中。认真建立健全党 建带团建的工作机制。一是坚持党团工作同步规划、同步部 署、同步推进。将团建工作纳入同级党委工作实绩考核，并 占到一定分值 ; 二是坚持联席会议制度。建立健全党委、人 大、政府、政协及有关部门和单位联席会议制度，共同协商 研究青年工作中的突出问题，指导督促有关部门和单位落实 政策，解决问题 ; 三是坚持