积极分子分析报告入党积极分子，主要是指那些已经向党组织正式提出入党申请，经党小组(共青团员经团组织)推荐、支部委员会或支部大会研究确定作为发展对象进行有计划培养的人员以下是小编为大家收集的积极分子分析报告【6篇】，仅供参考，欢迎大家阅读 积极分子分析报告1 入*积极分子队伍的状况，直接影响着发展*员的数量和质量加强入*积极分子队伍的建设，是做好发展*员工作的基础和关键和了解我站入*积极分子的现状以及发现其间存在的问题，从而找到解决问题的正确方法，对提高我站发展*员的质量具有至关重要的作用通过对我站入*积极分子现状的`**，特报告总结如下： 存在的问题： 一、部分入*积极分子尚未树立正确的入*动机一部分入*积极分子的入*动机尚未端正，常见的 荣耀型 、 利益型 、 应景型 还存在于队伍之中 荣耀型 、 利益型 是为了个人私利要入*，这与目前当官荣耀，当官谋利的社会风气存在着一定的联系， 应景型 则是由于当时的情景或一时的冲动，时隔一段时间后热情逐渐减退部分入*积极分子往往一时冲动向**递交入*申请书后，不积极向**汇报思想，不了了之因此，端正正确的入*动机，还需要经过较长时间的努力才能逐渐形成。
二、入*积极分子的年龄结构还不*衡这主要体现在现有的入*积极分子年龄普遍偏大其中35岁以上的有5人，35岁以下的有3人近几年支部考察培养和发展重点是35岁以下积极分子，这在某种程度上还影响了年龄偏大的入*积极分子进一步向***靠拢的信心和勇气 三、部分入*积极分子的理论水*还有待提高入*积极分子必须具备一定的**理论水*虽然***要求积极分子努力学**的基本理论知识、*思想、*理论以及 * 重要思想的理论基础，但目前很多入*积极分子在学习这方面知识的积极性、主动性还不高，对*的理论知识了解还不够深入、系统和透彻 改进的措施： 一、加强联系人与入*积极分子的联系要求联系人应该对入*积极分子负有直接教育、培养的责任，应该具有较强的责任心和较高的**修养，同时善于沟通培养联系人要充分利用与入*积极分子共同学习、工作、参加各种活动的机会，对其进行*的基本知识、*的历史及优良传统等方面的教育，帮助他们更加深刻的了解*，进一步端正他们的入*动机培养联系人要经常找入*积极分子谈心，了解他们思想、学习、工作、生活等方面的情况，帮助他们解决在实际生活中遇到的问题和困难，提高他们解决问题的能力，并将从其他同志那里了解到的意见和建议采取适当的沟通方式及时传达，帮助他们正确对待自己存在的缺点和不足，明确自己需要改进的方向，并为之努力。
培养联系人要定期对入*积极分子进行考察，并将考察的实际结果及时填写在《入*积极分子培养考察登记表》中 二、**入*积极分子开展参加各种有意义的活动一是有选择的参加**的活动，比如参加*课学习，优秀*员的事迹报告会，参观***据地，发展*员的支部大会等，让他们在实际的**生活中加强对*的了解和认识，增强*性观念;二是开展各种如*的基本知识的竞赛，讨论新时期*员的发展和方向等有意义的活动 三、给入*积极分子交任务，使他们在实践中锻炼自己的能力，提高自己各方面的综合素质形成积极分子能认真完成***交办的任务，每个人都能积极主动地发挥作用在实际工作中出现失误时能正确面对，在失败中总结经验，不断完善和提高 四、要求入*积极分子经常向***递交思想汇报，反映自己的工作和学习情况以及对自己思想方面的认识这样做不仅有利于加强***对积极分子的了解，找到继续帮助教育的方向，更有利于入*积极分子对自己进行及时的总结、提高，使他们更快地向***靠拢 积极分子分析报告2 敬爱的党组织： 时光飞逝，转眼间已经大三了，在今年初，我光荣的成为了入党积极分子，在这过去的两年的学习中我深刻的了解了中国共产党的光辉历程及中国共产党的性质和指导思想，坚定理想信念端正入党动机，明确了当代大学生的政治使命和责任，掌握了发展党员的基本知识及应具备的基本材料。
为了使党组织更好地了解自己，接受党组织的教育和监督，要积极主动地向党组织汇报自己的思想、学习和工作情况这是培养自己的组织观念、提高思想觉悟的有效途径，我想这是写入党积极分子思想汇报的意义如此看来思想汇报是必不可少的 从上次的党内联系人考察来看，我并不够成熟，也不够冷静，在此我十分后悔，应该平时多关注党的发展学院党支部也是为我们大家好，检验成绩并不是多余的，巩固我们的知识从而更好地在入党各程序段学习从那件事后，我思考了很多，现在也冷静了很多感谢党组织的严格教育，让我发现自己的不足，我会积极努力改正自己的错误，扩充自己的知识 先来汇报一下我的暑假生活吧我参加了我们家乡长兴县的青年志愿者团队并积极参加其中的活动，比如长兴的献血宣传，后来活动还被刊登在浙江省血液中心网站的主页上了呢;还参加慰问敬老院的老人活动等之后进入社会实践阶段，我到长兴的一个建筑工地锻炼了两周，在那里我学到很多基本知识和得到很多实践的机会整个暑假都非常有意义，其他时间还有做家务，并且定时复习知识，学习英语，看新闻和奥运 新学期开始了，在9月3日，是新生报到的日子，我们班的几位青年志愿者受命参加迎新生活动，由我带队，一大早，我们这些志愿者便集合了，开始了一天的忙碌。
虽然已是夏末，天依然很严热志愿者和老师们累的汗流浃背，但是热情和笑容丝毫未减，我们都是尽最大的可能让新生和家长满意，我们始终如一的服务他们，为他们办各种手续，为他们拿行李，送他们去寝室，说实话一天下来，我只吃了一顿饭，两腿站的发硬，甚至有中暑的迹象但是内心很快乐，当他们叫我学长的时候，我觉得自己很幸福，觉得心里是暖暖的他们刚来会有许多的疑惑，好像还没有从高中生活走出来，思维都定制化，不过他们很可爱，给我的感觉是纯纯的 仿佛回到自己大一的时候，一切都是那么的单纯，没有杂念，没有争斗，有的只是静和和经过大一大二生活的磨砺，我感觉自己成长了许多，不再是那个成天只知做题写东西知道了世故圆滑，知道了做人要怎样做，知道了社会是复杂的，知道了不能只死读书，知道了创新真的很重要 9月初，我参加了我系社团部办公室的工作，愿积极为我系各个社团的健康蓬勃发展贡献自己的力量;并在青年志愿者协会中担任队长一职，希望能更多的为社会做实事，宣传我们青协的事业9月中旬加入了中国特色社会主义理论研究会 希望党组制加强对我的教育和培养!我一定会以党员的标准来严格要求自己，在以后的工作中我定要加倍认真负责，努力向党员同志看齐，缩小同党员同志的差距，争取早日加入党组织。
汇报人： 年月日 积极分子分析报告3 入党积极分子队伍是我们党的新鲜血液的源泉无论是提高发展党员质量，还是改善党员队伍结构、分布，都办须有一支素质高、数量足、结构分布合理的入党积极分子队伍作保证入党积极分子队伍能满足发展党员工作的需求，因此如何加强入党积极分子建设显得尤其重要近日，我乡组织干部对各自所蹲点的村进行了调研现将调研情况汇报如下： 一、现阶段状况 近几年来，入党积极分子的数量呈正常良好的增长趋势，每年6%递进增长，平均每年申请入党人员有20名,被确定为入党积极分子的在10名左右,年龄结构更趋合理，80%的入党积极分子年龄集中在20周岁至40周岁之间,文化程度有了提升，高中及以上占60%,初中占40%,女党员的比例有了扩大，专业技能大大增强，本地小有名气的致富能人和技术能手入党积极分子居多，普遍能掌握1-2门实用技术,如葡萄、蔬菜种植技术、运输、建筑设计、企业管理技术与市场营销技能等 二、主要做法 针对我乡普遍存在的党员年龄老化及文化素质低的现象，近年来，乡党委加强了对35岁以下优秀青年的教育引导，努力把他们团结到党组织周围去年因受金融危机的影响，造成大量的务工人员返乡，邹桥乡党委抓住这一有利时机，对返乡人员中优秀创业的骄子积极引导和宣传，激发他们向党组织靠拢的热情。
加大在返乡创业人员中培养入党积极分子的力度，不断改善入党积极分子队伍的结构和分布 1、加强教育引导，不断扩大入党申请面 一是进行广泛宣传引导各党支部进行一系列宣传引导，如宣传优秀党员的模范事迹、歌颂党的历史功绩等等，增强了群众对党的认识，使群众了解并认同党的路线、方针、政策，对党的建设和国家的发展充满信心，从而激发了广大群众的政治热情，自觉主动地靠近党组织 二是进行重点工作引导各党支部开展帮扶结对、创建创业、经验交流等活动，充分调动了群众入党的积极性和政治热情，特别是近两年来乡党组织营造浓厚的返乡农民工创业就业氛围，积极支持和帮扶返乡农民工创业就业，让许多优秀务工及返乡人员积极主动地向党组织靠拢，使得入党积极分子队伍不断壮大 三是实行各党支部形象引导各党支部是群众认识党、了解党的最根本的途径，支部形象的好坏直接影响着群众对党的认识我乡各党支部通过实施 民心救助工程 ，不断增强党组织的感召力和亲和力，赢得群众的信任；精心设计党的组织生活内容和方式，邀请群众参加，以此展示党的宗旨和党的先进性，吸引群众向党组织靠拢；完善党员活动日制度、重大事项决策参与制度等措施，保障党员参政议政的权利，最大限度地提高党员的工作地位和政治地位，从而增强了党组织的吸引力。
四是实行党员作用引导要求乡各党员树立好在群众中的良好形象，让群众认定党的组织是由先进分子所组成的，这样党组织的威信就高，凝聚力和吸引力就强，就愿意成为这个队伍中的一员近处来，乡党委加强了对各党支部的教育管理，使其切实发挥先锋模范作用，用党员的所作所为来影响群众，带动群众使群众通过党员来认识我们的党，靠近我们的党，从而使得入党积极分子队伍的发展壮大 2、加强对入党积极分子的培养教育一是进行马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论的教育;二是进行党的路线、方针、政策的教育;三是进行党的基本知识的教育;四是进行入党动机和共产主义人生观、价值观的教育;五是进行党的优良传统、作风的教育;六是进行党性、党风、党纪的教育对入党积极分子培养教育的形式和方法主要是:为入党积极分子指定培养联系人，由培养联系人具体负责教育培养工作，并定期向党支部汇报工作情况;组织入党积极分子参加党内外各种有益的活动;给入党积极分子布置工作，压担子，提出目标要求，在实践中特别是危难险重的关键时刻锻炼、培养、考察他们;要求入党积极分子定期向党支部的培养联系人汇报思想、学习、工作情况;对入党积极分子经常进行集中培训 3、切实做好对入党积极分子的管理和考察。
一是建立了入党积极分子的档案二是建立了入党积极分子思想汇报制度三是建立了滚动式管理制度，对入党积极分子队伍进行教育整顿，符合条件的及时吸收到党内来;不完全符合条件的采取有力措施，有针对性地加强教育;表现不好的及时调整出积极分子队伍对入党积极分子的考察，严格按照《细则》规定的时间、内容、程序、方法进行 4、充分发挥共青团、妇联等群众组织的作用，多渠道地发现、推荐入党积极分子进一步完善群众组织向党支部推优工作，一是无特殊情况，共青团员入党必须经过团组织推优程序；二是为了充分调动妇联参与发展党员工作的积极性，建立了妇联推荐优秀分子作党的培养对象制度共青团、妇联每年应向所属党支部推荐优秀分子作党的培养对象，推荐对象由共青团、妇联委员会在广泛征求群众意见的基础上集体研究确定各党支部指导帮助共青团、妇联做好推优工作，对被推荐的优秀分子及时教育培养，并将培养发展的情况及时向推优共青团、妇联反。