文档详情

学用结合不到位的具体表现范文2024-2024年度(精选6篇)

八戒
实名认证
店铺
DOCX
18.53KB
约10页
文档ID:547142203
学用结合不到位的具体表现范文2024-2024年度(精选6篇)_第1页
1/10

学用结合不到位的具体表现范文2024-2024年度(精选6篇)【篇1】学用结合不到位的具体表现 存在不足: 1、业务学习方面:学习劲头不够足自己习惯用什么学什么,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不透彻对学习的重要性和自觉性落实不到行动上对学一行、精一行的恒心和毅力不够 2、工作方面:对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度 3、工作作风方面:工作作风不够扎实工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地做事情只安于表面,处理方法比较简单,有没有创新精神,有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力 4、执行能力方面:对所做工作的执行能力存在欠缺,特别是在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有能拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现。

整改措施 加强学习,解放思想,牢固树立宗旨观念加强政治理论学习,不断用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想改造自己的世界观、人生观、价值观,立足本职,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情;加强业务学习,提高自己的专业水平,增强做好本职工作的本领加强科学文化知识的学习,自我改造,提高自身综合素质树立起良好的道德风范,为身边同志做出表率,切实做好本职工作 学用结合不到位的具体表现 按照活动的安排部署,查摆问题、调查阶段基础上,对照剖析材料,结合党组织的评议意见,认真学习理论,深刻剖析根源,确保达到自我教育,自我提高的目的,制定个人整改方案 一、指导思想 坚持科学发展观指导,以提升干部作风、提升服务水平为目标,以剖析材料为根据,制定内容充实,措施得力,目标明确的整改方案通过整改,切实解决自身作风和工作中存在的突出问题,进一步增强大局意识、为民意识、责任意识、服务意识和自律意识,达到自身素质和服务能力的再提高,为建设实力、魅力、和谐、幸福郾城贡献一份力量 二、存在的问题及整改措施 (一)针对理论学习不够深入,理想信念不够坚定的问题 具体表现:理论学习缺乏自觉性、主动性,在理论学习和业务学习上缺乏系统性,学习的广度和深度有所欠缺,学以致用做得不够好,理想信念不够坚定。

整改目标:理论学习不断深入,自身政治理论水平和业务水平不断提高,理想信念更加坚定 整改措施:(1)认真按照我局制定的各项学习制度,积极 参加我局组织的集中学习,同时每周抽出至少4学时的自学时间2)制定年度学习计划,坚持学习经常化、系统化认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要 思想以及管理知识、市场经济等业务知识,并做好写读书笔记,撰写心得体会(3)坚持理论联系实践的优良学风,把所学知识与日常工作紧密结合起来,用实践来检验学习的效果4)进一步坚定理想信念,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高政治修养,更加自觉地同党中央保持高度一致,坚定实现共产主义的理论信念 整改时限:学习计划于7月初完成,并长期将学习坚持下去 (二)针对宗旨观念树的不牢,工作作风不够扎实的问题具体表现:在牢记宗旨、树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识,工作中布臵多亲自检查少,有时有急躁情绪,处理问题刚性多、韧性少 整改目标:牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,切实转变工作作风 整改措施:(1)加强社会主义核心价值体系及党的二十大精神的学习,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。

2)工作中注意处理问题的方式方法,克服急躁情绪 整改时限:立整立改,长期坚持 (三)针对深入职工群众不够的问题 1、具体表现:与干部职工沟通少、谈心少,对干部职工工作中存在的问题了解不够深入,广泛听取干部职工的意见和建议不够 整改目标:经常深入职工,加强与干部职工的沟通交流,认真听取他们的意见和建议,形成与干部职工“打成一片”的良好氛围 整改措施:(1)坚持定期与干部职工谈心制度每半年至少与职工谈心一次,关心职工工作生活,倾听他们的意见、建议和批评,对群众的批评虚心接受,及时整改2)加强班子成员间的沟通和谈心工作,交流思想坚持民主集中制,开展好批评与自我批评,团结协作,发挥整体合力 整改时限:7底前干部职工谈心1次,以后每半年与干部职工及班子成员开展1次普遍谈心,并将谈心交心活动长期坚持下去 (四)针对创新意识有待进一步加强的问题 具体表现:对解放思想、实事求是的精髓不能够全面深刻的把握,工作中,经验主义意识浓厚,创新意识不强,往往是执行多,创造性地开展工作少 整改目标:创新工作思路和方法,开创工作新局面 整改措施:(1)树立开拓创新的精神,永葆工作中的 蓬勃生机和活力。

要进一步更新观念,与时俱进,开拓创新,工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子2)工作中要充分发挥主观能动性,突破原有的经验主义束缚,想问题办事情立足实际,大胆探索,创造性地开展工作 整改时限:从现在开始,长期坚持学用结合不到位的具体表现 党的二十大精神,和部党组关于改革发展的一系列重要指示精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,进一步提高政治觉悟,自觉践行党的宗旨,坚持聚焦作风建设,坚决反对和整改“四风”问题,带头抓好整改,带头解决问题、带头推动工作,与其他班子成员各司其职,相互支持、密切配合,着力提升为民务实清廉形象和监管服务能力,确保党的群众路线教育实践活动取得实效  二、目标要求 按照市委关于整改落实的要求,着力解决自己在“四风”方面存在的突出问题,切实转变工作作风,提高工作效率,带动党员干部职工扎实开展整改落实、建章立制工作,以高度自觉的精神增强自觉践行党的群众路线的能力,形成党的群众路线长效机制  三、整改措施 (一)遵守党的政治纪律和贯彻落实中央《八项规定》方面 1.政治敏锐性不强对当前世界形势的发展变化了解不足,对国家方针政策的领会思考不全面,思想上的重视程度显得被动和滞后。

存在只求做好本职工作,不主动抽出时间去多了解国际国内发生的重大事件,从一定程度上束缚了自己的思想,难以扩展见识、开拓眼界、创新思维 整改措施:进一步改进工作作风,增强宗旨意识树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,把维护和实践人民的利益放在首位牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平整改时限:长期 2.贯彻落实中央《八项规定》不彻底 整改措施:要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力改进自己的工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神把维护参保对象的利益放在首位要牢固树立全心全意为参保对象服务的思想。

坚决执行中央和省委、省政府以及县委县政府的有关规定 整改时限:立即 3.落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”方面还存在差距 整改措施:要自觉对照党章,对照廉政准则,对照改进作风要求,对照群众期盼,特别要对照“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求,认真查找存在的差距和不足,对苗头性倾向性问题及时发现、及时纠正,问题严重的坚决查处要结合将要召开的部领导班子专题民主生活会和各党支部的专题组织生活会,在广泛征求意见、深入开展谈心、搞好对照检查的基础上,从“四风”的表现深挖党性的根源,剖析在“讲诚信、懂规矩、守纪律”方面存在的问题,对症下药,明确进一步努力的方向三是认真抓好整改,着力建立健全长效机制 整改时限:长期 4.党建工作抓得不到位 整改措施:要建立严密的基层党组织工作制度,推动服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化,把基层党组织的工作重心转到服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来,使基层党组织领导方式、工作方式、活动方式更加符合服务群众的需要 整改时限:长期 (二)形式主义方面 1.工作落实不到位具体表现在:理论学习形式大于内容,经常以完成任务为先决,缺少认真钻研。

因此,在贯彻执行上不能全面到位 整改措施:加强群众观点学习,切实解决好认识问题要在深入学习马克思主义群众观的基础上,认真查找群众观念、群众立场、群众感情等方面存在的差距,以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一 整改时限:立即 2.工作中不注重实效工作重形式、轻实效,突出表现在“以会议落实会议,以文件落实文件”,把布置当落实,把开会当执行,对上级精神和部署有机械照搬照套现象,结合单位实际不够,同时解决执行过程中的解决实际问题不够,督促检查不严,使工作得不到较好落实如在落实专项活动上,更多的是照转文件,自主创新结合实际开展的少学用结合不到位的具体表现 根据中共宜宾县环保局党组关于印发《开展党员干部不担当不作为集中整治工作方案》的通知,针对省委关于领导干部担当作为突出关注的6个方面、市委提出的领导干部不担当不作为10种表现、宜宾县“三不”问题6种表现、微腐败10项治理重点进行剖析,在精神懈怠、不思进取,不想担当作为;心存顾虑,畏首畏尾,不敢担当作为;能力不足,办法不多,不会担当作为这三大方面进行了深刻剖析,现将整改措施汇报如下:    (一)原因分析 第一,政治学习不够,理论功底浅薄 理论联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱节,没有发挥理论的指导作用,没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物,研究新情况、处理新问题。

思想和工作存在主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远 第二,宗旨意识不牢固 党的性质宗旨、奋斗目标,决定了实现党的各项任务与实现人民根本利益的高度一致性,这就要求必须坚持实现党的各项任务与实现人民根本利益的一致在现实中,少数党员领导干部为人民服务的宗旨意识严重淡化,群众观念与群众立场没有牢固树立起来,没有真正弄清楚“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”,从而使精神上缺钙以及革命意志衰退。

下载提示
相似文档
正为您匹配相似的精品文档