2010 年国家公务员工资待遇就机关分类来讲可以分三等：一等为部分事业单位：电信、电力、有线电视等垄断行业的人员全国平均月收入（包括工资）应该在 3000 元以上二等为管钱的部门：国税、地税、工商、银行、财政、海关全国平均月收入（包括工资）应该在 2000 元左右三等为普通党政机关：包括政府、政府职能部门、党委序列部门全国平均月收入（包括工资）大约 1000 元左右按地区来分，以普通党政机关，本科学历，公务员科员，工龄 3 年以内为标准一等：上海、北京、深圳、广东、江苏、浙江 这些直辖市和经济发达省平均月收入应该在 3000 元以上二等：辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、湖北 这些经济较发达省或者国家给边疆补贴、西部开发补贴的省份平均月收入应该在 1800 元左右三等：河北、湖南、云南、山西、福建、河南、湖南、等省份，这些省虽然经济不是太发达，但每次涨工资，国家都给予拨款帮助平均月收入应该在 1200 元左右四等：山东、安徽、贵州、江西、广西等省山东省经济勉强还可以，但如果没有国家拨款自立更生很困难，国家的增资政策兑现比较难，但是自己吹牛太大，国家不给拨款，因此，就成了工资小省。
安徽、贵州尽管国家拨款，但经济太差，自己财力苦难平均月收入应该在 1000 元以下公务员队伍界定：我国的干部身份很复杂公务员队伍的确和一些网友所说，其实公务员队伍是一个相对并不是十分庞大的队伍很多人都把事业单位和具有一定行政职能企业的工作人员收入作为公务员收入比较高的论据，因此，我就把他们全列进来了在我国真正具备公务员身份也并不是所有党政机关党政机关里的工作人员也有干部身份、工人身份，干部身份里分行政编制、事业编制，而公务员就是党政机关里具有干部身份的那部分人中，具有行政编制的一部分人，具有行政编制的也未必全是公务员也就是说我们看到的，比如说史志办（政府） 、党史研究室（党委） 、考试办、编办、人才交流中心、毕业生分配办（人事局） 、电教中心（组织部）等这些部门都是党政机关的下属事业单位，这里的工作人员肯定不是公务员再就是政府办、组织部、财政局、人事局这些具有明显党政机关特征里的工作人员也未必全部是公务员，里面相当一部分人只是具有干部身份，是事业编制，事业编、行政岗就是领导干部里面也未必全部是公务员，大家一注意就能明白，看组织部或政府的红头文件任命书里，凡是任命的，一般是公务员，而聘任，则肯定不是公务员。
就这么说吧，类似财政局、人事局、经贸局、环抱局这样具有典型性特征的行政机关，真正具有公务员身份也就是所有工作人员的 40%―50% 再说其他事业单位，比如说学校，虽然说学校是事业单位，但是学校也具备一定的行政职能，所以学校里面也有人具有公务员身份，而学校里的教师（除了临时工） ，统统都是干部身份、事业编制（吃财政拨款） ；卫生局是一个比较特殊的行政机关，受它管理的比如说防疫站和少数没有改制的医院，都是事业单位，而部分医院改制后，虽然成了企业单位，但是里面的工作人员都保留了原有的身份，或者是干部身份或者是工人身份，或者是行政编制或者是事业编制再就是粮食局，这也是个比较特殊的机关，因为这个部门的行政职能日益减少，很多地方把粮食系统进行了改制，所以说粮食系统的工作人员也大部分不是公务员再说具有行政职能的企业单位，比如说电业公司、电信公司、药材公司、房地产交易中心（也有的地方是事业单位） ，这些单位虽然说经过改制全部变成了企业，但是因为这类企业在 2002 年以前都是事业单位或者行政机关，因此这里面的工作人员大都是事业编制或者行政编制很多人认为事业单位改制，里面的工作人员也由原来的公务员变为工人了，事实上，这是错误的，单位改制了，但人没有改制。
况且，这类单位的领导干部，大都还是经过组织部门任命，基本上都是事业编制或者行政编制 （当然，除了少数聘任的）再说银行，现在正进行银行系统的改制也可以说，银行是具有企业性质的，但是银行里面的工作人员（除了临时工） ，大部分也是事业编制，而银行的领导，从中央到地方，都是组织部门任命的，基本也都是行政编制再说企业，比如说烟草公司、旅游公司（少数地方还叫旅游局） 、石油公司，这类企业也比较特殊，特殊在哪里呢，就是他们在市场没有全部放开的情况下也具备一定类似行政职能的职能，所以，这些公司里面的领导层，也几乎全是行政编制或者事业编制最后再重申一点，事业编制的虽然是干部，但肯定不是公务员，行政编制的也不一定是公务员；真正的公务员只是具有行政编制的一部分因此说，公务员队伍是一个相当数量不是很大的队伍而真正队伍庞大的是具有事业编制的工作人员！这些人员领的是职称工资，具有本科学历的，就是拿初级职称工资，而中级、高级职能通过考试、评议也能容易获得，所以说事业单位工作人员的工资相对比较高而真正具有公务员身份的人，拿的是职级工资，同样是本科学历，如果不是领导干部，就得能科员或者办事员工资，那样工资就很低了与事业单位（包括教师）相比，那些具有中级支撑的就相当与公务员里的正科级领导干部，具有高级职称的就拿公务员里的县处级工资。
因此说，一个地方，能拿到县处级工资的公务员只有 4 个（县长、书记、政协主席、人大主任） ，而事业单位就数量很多，高级教师有 10 来个、高级农艺师、会计师、经济师都很多而大部分的公务员都是比不上事业单位工作人员的这样大家就明白了，首先，公务员队伍不是很庞大，真正庞大的是事业单位、学校、银行和具有行政功能的企业单位工作人员群体其次，公务员工资是具有干部身份（也就是说吃财政饭）这个群体中工资待遇最低的公务员薪酬怎么样？晒各地公务员年薪北京公务员晒工资我是北京的公务员，进入系统已经 5 年以上了，我所在的应该是大家嘴里说的油水比较大的单位具体是哪里就不讲了，省得给自己找麻烦，有心人看了我说的， 应该能猜到进系统时还没有实行阳光工程（阳光工资） ，头一年是见习期，所以奖金拿百分之 60，不知道其他单位是不是，还是只有我这个系统是这样当时我记得我单位每月奖金是现金发放1500 元，工资打到工资卡里我那时拿 900 元奖金，工资记不清了，好像应该在 1 千 3 到 1 千 4 左右记得在阳光工程以前，有两个月吧，奖金提高到了 4000，对于我来说，就是 2400这是我自打工以来拿到的最多的工钱了。
很快，在我转正要拿百分之百奖金的时候，实施阳光工程了我所在的系统，因为工作性质的原因，应该是很有钱的但是阳光以后，有钱也不能乱花，因为有财政局的存在，所有支出都要有预算，诚然，可以在年初的时候把预算做高，但是不要怀疑财政的监管能力，而且任何领导都不会拿自己头上的乌纱帽开玩笑阳光后，我的职务级别是科员 26 级还是 25 级，反正就是最低的那一档，令人崩溃的是，每档还有 10 好几个级别咱的工资就固定在了每月 2000-2100 左右当然了，我说的是拿到手的，象住房公积金什么的扣款没有算到现在，我每月扣的住房公积金不是 499 元就是 5 百零几元，加上这个，我每月的工资理论上有 3000 元左右可是我没有房子，公积金只能退休以后取，所以，我实际的工资还是 2100 元左右看过那个大连公务员的晒收入帖子，过节费一样，四大节日，每个有 1000 元现在还有加班费和值班费，每个季度我大概有 1500 元既然发这个帖子，索性一写到底， 我最盼的是全年考核奖的发放，如果所在单位是优秀的话，加上区里的奖励，大概能上一万元，记住是上一万元，不代表我说的是一万八一万九的，我得到的最多的考核奖是一万一千元。
平常水平是在 8000 到 9000 元这两个档次这里补充一下，我们的绩效考核奖是财政发的，我们单位上到处长下到普通科员都是这个数阳光以后所有的收入来源于财政，单位一般不敢擅自给干部发钱北京底层公务员晒月收入：最近看到一个帖子，说公务员工资的，大部分人不相信公务员收入低，我在北京某单位工作，对公务员收入比较了解，我基本上第一次发帖，那我就说说北京公务员工资好了我来说说北京实行阳光工资以后的公务员收入吧，一般公务员，科员级别，每月工资拿到手 2400 左右，上五险一金（大家如果觉得有五险一金算待遇好的话，可以比较下银行和国企，一般银行正式员工，每个月光公积金就一千多，有的国企员工更多，光公积金都比公务员高，公务员也就几百块钱） 四个过节费一共 4000，年底奖金 6000-10000（城区6000+，郊区 10000 左右） ，13 个月工资，取暖费报销（有些机关是按面积报销，有些直接给两千多块钱） 每年加班费 2000—8000（根据地域和加班时间不同，城区可能少一些，郊区多一些，女的不加班可能少一些，男的加班多可能多一些，也有很多单位干脆就没有，公务员也很辛苦，一有风吹草动或者周末上面有会议，周六日加班常有的事情；像民政科，规划科等部门就更忙了，基本上没有周六周日，当然，也有些部门比较轻松，但是社会上一些企业同样也有工作忙和不忙之分） 。
年底可能分点儿火腿肠，带鱼什么的，值个两百块钱吧这样算下来，一个北京公务员的年收入在 2400*13=31200+过节费 4000+年底奖金 6000-10000+加班费 2000-8000+取暖费 2000 左右=45200-55200 元，这只是个约数，有些单位还没有加班费上海公务员晒收入：本人上海市公务员，正科级别，博士毕业，每月 7000，过年发 800 块奖金上海公务员收入可能是全国最高的了，科员 5000+，副科 6000+，正科 7000+但是能考进来的普遍都很优秀（非本地生源、非应届生的话必须有硕士学历） ，几十比一很正常对他们来说，这个工资与同班同学相比，根本没有任何竞争力在上海扣除租房1500，扣除每月车费、杂费 500， 扣除基本生活费用 1500，基本剩余不了多少对于没房子的外地人来说，很窘迫养家都谈不上，何谈治国平天下每年新招的公务员，在区里的处级单位占绝大多数对这些人来说，从科员到副科，平均大概要 7、8 年，副科到正科，7、8 年算快的正科到实职副处是看机缘的，能上去的就是小概率事件了对局级单位来说，稍微快点，科员到副科大概 4、5 年，副科到正科 4、5 年，正科到副处大概 10 年，副处到正处就不好说了，又得看机缘。
3其他收入公务员阳光工资后，对小兵来说，根本没有任何灰色收入，而正科级以下干部占上海全体公务员的 80%处级单位的实职正科以上，局级单位的实职副处以上，估计是有些灰色收入的，但是能有多少呢，平均下来 5-10 万最多了（要知道有很多部门是清水衙门，少有人理的） 算上工资一年 13-18 万，对比同等级别企业的领导或者私营业主，只能算是小康，谈不上富裕武汉：23 岁公务员晒平时收入我 2008 年 7 月毕业于上海一所不错的大学，23 岁，毕业前回到家乡武汉，和许多同学一样经历了找工作的风风雨雨，在没有任何背景和关系可以依靠的情况下，也算是过五关斩六将吧，总的来说还算比较顺利后来逐渐把目光集中在了两个含金量较高的 offer 上：一个是位列世界 500 强的著名公司，另一个则是武汉某较好的系统的公务员最后，父母强烈建议我选择公务员，也没太多犹豫，签了工作到现在已经大半年了，下面来谈谈我的收入情况一、基本收入月工资：1158.9，公务员发 13 个月工资，合计 1158.9*13=15065.7（转正后大约在 1500-1600， ）按 1550 合计 1550*13=20150月公积金（个人加单位）：212（少的可怜阿）合计 212*12=2544（转正后大概在 250 左右，合计 250*12=3000月奖金：1500（公务员第一年奖金是半薪）合计 1500*12=18000（转正后基数将变成 3000）合计：3000*12=36000第一年试用期基本收入合计：15065.7+2544+18000=35609.7转正后每年的基本收入合计：20150+3000+3。