OPSC-HSE04-R01第 1 页 共 6 页承包商健康安全环保资格预审表承包商健康安全环保资格预审表( (可根据具体情况增减预审内容可根据具体情况增减预审内容) )基本信息基本信息1.公司名称：：：公司地点：E-Mail 地址：通讯地址：邮编：2.职员总经理： ：副总经理（负责作业安全）： ：公司总人数：3.贵公司运营了多少年？（自以目前工商注册公司名称开始计）4.母公司名称：地址： ：：通讯地址：邮编：5.填表人： 填写日期： 联系： 公司安全主管领导确认签字： 公司盖章：组织组织6.经营形式： 私营企业 口 / 集体企业 口 / 国有企业 口 / 其它 7.法人代表：8.工商营业执照复印件： 9.准备在中海石油基地集团采油服务公司范围内主要经营类别描述（不应超出工商注册内容范围）：10. 列出在贵公司服务范围内，通常要分包给其它承包商的项目：11. 提供组织机构中最高领导层、安全主管人员、现场作业负责人的安全环保职责以及负责健康安全 环保工作人员的资历。
12. 提供一份贵公司能满足其经营项目的主要设备清单13. 提供能满足其经营活动，政府或行业所要求的资质证书（不包括人员证书）复印件14. 投保信息贵公司负责投保的人员姓名： ： ：公司人员与设备风险投保名称保险公司覆盖范围OPSC-HSE04-R01第 2 页 共 6 页是否已为作业人员提供了职工伤害赔偿保险？ 是 口 否 口公司作业历史公司作业历史15. 贵公司在履行合同提供服务时是否遭受过业主的反感和对能力的怀疑？ 是 口 否 口 如果有，请附详细说明 16. 过去 3 年中完成的主要大项目作业者名称及项目工作地点作业项目名称金额￥作业者联系电 话健康安全环保业绩17. 贵公司是否实施了职业伤害和职业病统计与报告（OSHA）制度？ 是 口 否 口 如果有，请提供近过去 3 年 OHSA300 表，下述第 20 项内容可不用填写或提供 （但如果本次资格审查 是复审，则必须提供，即长期为采油服务公司服务的承包商应实施 OHSA 统计制度）18. 过去 3 年贵公司发生事故事件职业伤害事故类别事故地点时间主要原因 死重轻经济 损失19. 过去 3 年贵公司发生事件险情或未遂 事件环境破坏事件三违（违章操作、指挥、 违反劳动纪律）事件有安全有关的 财产损坏职业病数目（起）20. 说明过去 3 年中贵公司获得的健康安全环保方面的奖励：健康安全环保管理健康安全环保管理21. 贵公司是否有健康安全环保管理体系文件？ 是 口 （请提交） 否 口 该体系是否获得国家资质机构的认证？ 是 口 （请提交） 否 口A A．政策．政策22. 贵公司的所有作业人员是否知晓健康安全环保政策？ 是 口 否 口 如是，采取何种方式向其人员宣贯健康安全环保政策的？OPSC-HSE04-R01第 3 页 共 6 页23. 贵公司如何组织实施健康安全环保政策和程序？B B．基本管理．基本管理24. 贵公司是否有识别、评估及控制作业环境中危险的方式或规定？ 是 口 （请提交） 否 口 （若在体系文件中应指明）25. 贵公司是否有向全体作业人员交流“常规作业方法” 、健康安全环保指导和应急反应计划的规定？是 口 （请提交） 否 口26. 贵公司是否有控制分包商健康安全环保行为的程序？ 是 口 （请提交） 否 口27. 贵公司如何处理安全与生产、安全与工作进度、安全与绩效、安全与经费控制的关系？ 提交这方面的规定。
28. 贵公司是否有安全例会制度和班前会制度？ 是 口 （请提交） 否 口 29. 贵公司是否向作业人员推行“常规作业方法”？ 是 口 （请提交这方面的规定） 否 口30. 贵公司是否有安全问题上下沟通的程序？ 是 口 （请提交） 否 口 C C．应急反应计划．应急反应计划31. 贵公司是否有自已的应急计划还是执行业主的应急反应计划？ （1）如有自已的应急计划请提交并说明如何与业主应急计划衔接） （2）如果执行业主的应急计划，如何安排使作业人员周知？（提交说明）32. 贵公司是否有应急演习制度？ 是 口 否 口 如有，请提交，包括说明多长时间一次，和上次演习的记录 D D．事故报告程序．事故报告程序33. 贵公司是否有报告、调查处理、跟踪和交流事故、险情或职业病的程序？ 是 口 （请提交） 否 口34. 对贵公司执行总裁（或经理）在重要报告和重大事故中的职责是否有异议：35. 提交贵公司近 3 年中最大一起事故的调查报告E E．培训．培训36. 岗位培训和健康安全环保培训 （1）贵公司员工是否都经过其岗位技能和“常规作业方法” 、防护设施使用方面的培训？是 口 否 口（2）特种作业人员和国家要求持资质证明上岗的人员是否获得相应的上岗证书？ 是 口 否 口 提供这类作业人员名单，类别及证书号37. 新雇用人员或提拔人员健康安全环保指导培训 （1）贵公司是否有针对新雇用人员或提拔人员的岗位健康安全环保指导培训规定？ 是 口 否 口OPSC-HSE04-R01第 4 页 共 6 页（2）该规定是否提供下述内容的教育给： 新雇员 管理者 健康安全环保惯例 是 口 否 口 是 口 否 口 安全管理 是 口 否 口 是 口 否 口 安全会议 是 口 否 口 是 口 否 口 应急计划 是 口 否 口 是 口 否 口 急救 是 口 否 口 是 口 否 口 事故报告与调查 是 口 否 口 是 口 否 口 火灾预防与消防 是 口 否 口 是 口 否 口 风险管理 是 口 否 口 是 口 否 口 危险问题交流 是 口 否 口 是 口 否 口38. 贵公司是否有书面的“安全教育讲话”或班前会安全讲话安排？ 是 口 否 口39. 培训记录 上述培训是否有员工的培训记录？ 是 口 否 口 该培训记录包括有 培训者及授课者名称 是 口 否 口 培训日期 是 口 否 口 教育方式 是 口 否 口 培训效果 是 口 否 口40. 上述 36~39 项培训程序请提交。
F F．检查与审核．检查与审核41. 贵公司是否持续开展 HSE 审核工作？ 是 口 否 口42. 在审核过程中贵公司是否对发现的不合格项提出纠正/预防措施并加以实施?是 口 否 口43．贵公司是否有允许和鼓励员工报告不安全行为或状态的程序？ 是 口（请提交） 否 口 44．贵公司对于发现的不安全行为/状态及相应的纠正措施是否有文字记录？ 是 口（请提交） 否 口G G．安全分析．安全分析45. 贵公司的危险作业是否被识别并进行了分析？ 是 口 否 口 贵公司是否针对危险作业编制了作业程序，作业人员在作业前是否对该程序进行了回顾？？ 是 口 否 口46. 提交一个项目所进行的安全分析案件（简述）H H．分包商管理．分包商管理47. 贵公司是否向其分包商提供健康安全环保政策和程序，并要求其执行？ 是 口 否 口 如是，如何使分包商执行其健康安全环保政策和程序？（简述）48. 是否有选择分包商的健康安全环保程序？ 是 口（请提交） 否 口49. 是否有监督管理和评估分包商的程序？ 是 口（请提交） 否 口OPSC-HSE04-R01第 5 页 共 6 页50. 作业期间，贵公司如何对分包商人员进行“安全教育讲话”？ 说明：I I．设备与材料．设备与材料51. 贵公司是否有采办设备与材料时的健康安全环保要求？ 是 口 否 口52. 贵公司是否按法规要求定期和不定期检查作业设备（如吊机、铲车等）？ 是 口 否 口53. 贵公司是否按法规要求维护作业设备？ 是 口 否 口54. 各类检查与维修是否保存有记录？ 是 口 否 口J J．劳动保护．劳动保护55. 贵公司是否为其员工提供了适合的个人防护用品？ 是 口 否 口56. 是否有检查与维护个人防护用品的程序？ 是 口（请提交） 否 口K K．员工健康．员工健康57. 贵公司是否为作业人员提供定期的体检？ 是 口 否 口58. 请描述贵公司如何为现场作业员工提供急救和其它医疗服务？ 特别说明谁来。