西安职务侵占罪量刑标准怎么规定的 1. 五年以下有期徒刑、拘役的量刑起点和基准刑 职务侵占数额达到较大起点一万元2. 五年以上有期徒刑的量刑起点和基准刑 职务侵占数额达到巨大（十万元） 职务侵占罪侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，在这种情况下，也能从侧面说明，职务侵占罪是一种有特殊主体才能构成的犯罪那么你知道法律对职务侵占罪的量刑标准是怎么进行规定的吗？详细内容请阅读下文进行了解 一、职务侵占罪该怎么量刑 职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产 2017年最新修订：最高人民法院《关于常见犯罪的量刑指导意见》 1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点 (2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点 2.在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。
二、职务侵占最新数额规定 按照《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中的规定来看，《刑法》第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行 综上，现行最新司法解释关于职务侵占罪的量刑标准为六万元以上(数额较大)、一百万元以上(数额巨大) 实践中，职务侵占罪只能是由自然人构成，并且还必须是比较特殊的自然人才行而上述内容，也就是小编为大家整理的职务侵占罪量刑标准的细化规定，希望对您有所帮助如果你对此还有疑问的话，可以直接来电咨询我们的律师 职务侵占罪的构成要件有哪些 。