广州华南 商 贸 职业学 院学生顶岗 实 习手册姓 名： 学 号： 所 在 系： 专业班级： 实习时间：20 年 月～20 年 月指导教师： 广州华南商贸职业 学院校企合作办制1使 用 说 明1 如实填写2 手册中涉及签字、签章处必须是当事人亲笔签名 、单位签章3 顶岗实习结束， 学生上交本手册 手册内容 将作为毕业生毕业实践成绩评定 的重要依据，没有手册或手册填写不符合要求， 不计实习成绩目 录1.学生顶岗实习管理实施细则 ………………………………………… 22.学生顶岗实习承诺 书 ………………………………………………… 93.实习周记 ………… … ………………………………………………… 104.实习月记 ………… … ………………………………………………… 185.实习总结报告 …… … ………………………………………………… 246.顶岗实习考核表 …………………………………………………… 257.顶岗实习总结报告 撰 写要求 ………………………………………… 278.离校带走或必办的 资 料 ……………………………………………… 29.9.实 习 结束 回 校 应 提 交 资 料 ……………………………………………… 29广州华南商贸职业 学院学生顶岗实习管理 实施细则第 1 章 总 则第 1 条 顶 岗实习 是教 学 工作的 重要组 成部 分， 是 学生职 业能 力形成 的关 键 性 教学 环 节。
顶岗 实习 是是 教学 计 划规定 的内 容之 一 ， 在 教 学计划 安排 的课 程中 ， 占 16 学 分 ， 每 一 名学生 必 须 参加 ， 学 生按 要求 修 完教 学计 划规 定的 全部内 容并 合格 ， 方 可取 得毕业 证书 原 则 上 顶 岗实 习 应 与专 业培 养目 标 、学 生就 业相 衔接 第 2 条 顶岗实 习的 主要 目的在 于强 化学 生理 论联 系实际 的能 力， 加强 学生 实 践能力 锻 炼，提 高 学 生实 际操 作能 力，加 深学 生对 职业 岗位 工作的 认识 ，培 养学 生良 好的就 业心 态 ， 全面提 高 学 生的 职业 素质 ，为学 生实 现就 业零 适应 期打下 基础 第 3 条 顶岗实 习在 学生 完成校 内教 学任 务的 前提 下进行 ， 时间 安排 在第 三 学年 ， 各 系 根据专 业 特 点和 实习 单位 的岗位 需求 ， 可 对顶 岗实 习 时间 进行 适当 调整 （如 订单班 ） 第 2 章 组织管 理第 4 条 顶 岗实 习由 各系 具体负 责实 施 各系 成立 顶岗实 习教 学指 导小 组， 进行具 体 组织实 施 ， 小组 成员 由系 正副主 任、 校企 就业 专员 、 校外 教学 基地 负责 人、 教研室 主任 、 相 关教师 、 辅 导员 共同 组成 ，组长 由 系 主任 担任 。
实 习指导 小组 的 主 要职 责是 ：负责 与企 业 、 行业的 联 系 ， 落实实 习单 位； 按照 专业 培养目 标要 求， 制 订 和审 定顶岗 实习 大纲和 顶岗 实 习 实施 计 划； 选派 、 聘 用实 习指导 教师 ； 安 排本 系顶 岗实习 学生 ； 开 展实 习动 员教育 、 安 全教 育，制 定 安 全措 施； 对实 习过程 及质 量进 行监 督检 查；组 织实 习成 绩评 定和 工作总 结第 5 条 学院顶 岗实 习工 作由 校 企合 作办 统筹 负责 主 要职 责是 ： 审核 各系 的 顶岗实 习 实施计 划 ； 督促、 检查 各系 顶岗实 习计 划的 落实 情况 ； 研究 解 决顶 岗实 习管 理中 存在的 问题 第 6 条 校内指 导教 师的 主要职 责是 ：对 顶岗 实习 学生进 行 专 业实 习指 导和 日常管 理 ；3督促并 指导 学生 完成 顶岗 实习 手 册中 要求 的各 项任 务， 掌 握学 生的 思想 和工 作动态 ， 帮 助解决学生 遇到 的问 题； 及时 向系顶 岗实 习 教 学指 导 工 作汇报 学生 顶岗 实习 情况 ； 参与 学生 顶岗实习 考 核和 成绩 评定 。
第 7 条 实 习单位 指导 教 师的主 要职责 是： 积极 落 实校企 双方 共同制 订的 顶 岗实习 计 划； 与 学校 共同 确定 学生 顶岗实 习 内 容、 考核 目标 等；具 体负 责学 生顶 岗实 习 期间 的考 勤 、 工作水 平 考 核、 技能 训练 指导、 顶 岗 实习 鉴定 等工 作，做 好学 生的 安全 教育 工作第 3 章 过 程管 理第 8 条 学 生顶 岗实 习单 位原则 上 由 所在 系联 系安 排，也 允许 学生 自主 联系 实习单 位 各系根 据 专 业人 才培 养方 案的要 求， 选择 岗位 与专 业 对口 或 相 关的 单位 作为 实习单 位 在实 习 开 始 前一 个月 向学 生公 布及推 荐 ， 组织 学生 选择 实习单 位， 每位 学生 可有 三次选 择实 习单 位的机 会 ， 以实 习单 位发 的 《录 用函 》 为 依据， 三 次以上 不去 可视 自动 放弃 ， 学生 需自 行联 系实习 单 位 进行 实习 第 9 条 实 习单 位应 具备 以下条 件 ： 劳 动条 件和 环 境 符合 国家 有关 法律 法规 ， 不 影响 实 习 学 生 的安 全及 身心 健康 ； 不安 排 学 生从 事高 空、 井下、 放射 性、 高毒、 易 燃易爆 和其 它具 有安全 隐 患 的 工 作； 给实 习学生 支 付 合理 的劳 动报 酬；为 学生 购买 人身 意外 保险。
第 10 条 各 系 选派 专业 课 教师为 校内 专业 实习 指导 教师 ， 同 时校 企就 业专员 、 辅 导员 为就业 导 师 和生 活导 师， 并聘 请 实 习 单位 的主 管或 技术人 员为 实习 单位 指 导 教师 校内 实习 指导教 师 名 单 要 求在 学生 顶岗实 习 前 确定 第 11 条 实习 单位 由学 生 本人 选 择并 提出 申请 ， 填 写 《 顶 岗实 习申 请表》 ， 报 系审批 校内指 导 教 师根 据顶 岗实 习大纲 要求 ， 与 实习 单位 共同商 定学 生实 习内 容、 考核目 标等 后发 学生 各系 在学 生开 始实 习前， 组 织 开展 实习 动员 ，布置 落实 实习 各项 工作 第 12 条 学生 离校 实习 前 须认真 学习 《学 生实 习指 南》 、 《 学生 顶岗 实习 手册 》 等相 关文 件 ， 了 解实 习 任务 ， 并签 订 《 学 生顶 岗 实习 三 方协 议 书 》 、 《 学生 顶 岗实 习安 全 协 议 书 》 、习 未 缴费 注册 者， 学 院将 不安排 老师 对其 进行 顶岗 实习 指 导， 由此 影响 顶岗 实 习学分 不够 ，导致不 能顺 利毕 业， 责任 学生自 负。
第 13 条 学 生 变更 实习 单 位 需及 时联 系校 内指 导教 师 ， 并 填写 变更 前实 习单 位的 《 实 习 考 核 表》 ， 要求 一个 实习 单位对 应 一 份 《 实习 考核 表 》 ， 实习 期间如 有多 次变 更及 考 核， 最 终成绩 取 其 平均 值 因变 更单位 而 耽 误的 实习 时间 ， 须 在后 续单 位实习 中补 足 实习 期间 离 岗， 必 须到 企业 人事 部门 办 理离岗 手续 ， 并 退回 企业 提 供的一 切物 品， 如与 企业 签 订了协 议， 按 企 业 的要 求赔 偿实 习费 、违约 金 等 第 14 条 实习期间学生 因 故请假时，要向企业或校内指导老师提出申请并做纸质说 明，病 假 要 有医 院证 明， 事假和 公假 必须 提供 有关 证明材 料第 15 条 学生 到岗 两天 内 必须报 告校 内实 习指 导教 师， 并将 实习 的作 息时 间 安排告 知 校内 指 导教 师 ， 以便 校内 指导教 师 检 查指 导 实习 期间学 生 通 过电 话、 网络 等多种 方式 ， 每 周至少 与 校 内指 导教 师保 持一次 工 作 联系 。
第 16 条 学生 顶岗 实习 期 间, 写好 《 学生 实习 手册》 ， 其中实 习期 间每 周写 《 实 习周记 》 ， 毕业实 习 结 束前 在校 内指 导教师 指导 下写 好 《 实习 总结报 告》 《 实习总 结报 告》 是学 生 反 映 实习工 作 成 效和 职业 素养 形成程 度的 重要 材料 ，学 生应按 规定 要求 撰写 第 17 条 校内 专业 指导 教 师 、校 企就 业专 员、 员负责 对学 生进 行专 业实 习指导 、 就业指 导 、 生 活指导 协 助 实习 单 位 指导 教师 对学 生进行 专业 指导 和日 常管 理， 通过 巡回 指 导、 网 络及 等方 式， 每 周 至少 与学 生联 系一 次， 督 促学生 完成 实习 手册 要求 的各项 任务 ， 掌握学 生 的 思想 动态 和实 习情况 ， 帮助 解决学 生遇 到的问 题 ， 检 查与批 改学 生实习 周 、 月 记 并进行 指 导 学生 撰写 实习 总结报 告第 18 条 学生 实习 结束 时 ， 实 习单 位指 导教师 对学 生实习 的表 现情 况进 行考 核， 考核 内容包 括 学 生的 工作 态度 、 职 业素 养、 协作 能力 、 专 业技能 、 创新 意识 五个 方 面， 并填 写 《 实5习 考核 表》 ，指 导教 师签 字 确认并 加盖 单位 公章 后交 给学生 。
第 19 条 校内 实习 指导 教 师应在 实习 结束 后， 做好 学生 实 习考 核工 作， 填写 学生 《 实习 考核 表》 中相 关内 容； 将 学生实 习材 料汇 总到 所在 系存档 ， 材 料包 括实 习申 请表、 承诺 书、 实习手 册 、 考 核表、 实习 总结报 告、 实 习周、 月记 等 各系 应在 实习 结束 时 ， 组织 实 习成 绩 评定和 工作 总结 ，并 建立 档案 存 档第 4 章 纪律管 理 第 20 条 实习 学生 工作 纪 律1 严 格遵 守国 家法 律、 法 规， 遵守 学校 和实 习单 位 的有关 制度 不做 损人 利 己、 有损 实习单 位 形 象和 学校 声誉 的事情 ，不 参与 违法 违纪 活动2 服 从实 习单 位和 学校 的 安排管 理3 按 实习 大纲 的要 求和 规 定， 认 真完 成实 习任 务； 写 好实习 周、 月记 和实 习总 结 报告 ， 及时完 成 老 师交 给的 各项 任务4 尊 重实 习单 位的 领导 和 员工 ，处 理好 与实 习单 位 各类人 员的 关系 ， 不准 与 实习单 位 的人员 发 生 冲突 严 格要 求自己 。
主动 协助实 习单 位或社 会做 一些 力所 能及 的工作 ， 如清 扫 环境等 积 极参 与座 谈、 访问、 文体 等活 动 自觉 维护学 校形 象5 严 格遵 守保 密制 度， 不 得遗失 和损 坏实 习单 位的 保密文 件 ，严 守机 密， 防 止泄密 事 故 的 发 生 6 遵 守实 习单 位作 息制 度 工 作时 间不 得迟 到、 早 退， 不得 擅自 离开 岗位 ， 因故短 时 离开， 应 经 实习 单位 指导 老师同 意， 告知 去向 ， 才 能离开 节 假 日 的休 息应 服从实 习单 位的 安排7 工 作积 极主 动、 勤劳 刻 苦， 勇于 承担 重活 、累 活 ，不 准偷 工躲 懒， 做到 以 良好的 形 象和饱 满 的 热情 投入 工作 8 注 意宿 舍卫 生， 定期 打 扫， 整理 好生 活用 品， 搞 好舍容 舍貌 建设 ， 展示 大 学生的 良9 团 结友 爱， 文明 礼貌 。