本文格式为Word版，下载可任意编辑2022年乡镇卫生院招聘信息 2022黑龙江双鸭山尖山区乡镇卫生院雇用医学毕业生，报名时间：2022年6月1日至7月15日，我现将雇用公告原文发布如下： 按照省深化医药卫生体制改革领导小组会议关于建立乡镇卫生院大学生动态补充机制的要求，黑龙江省卫生健康委员会同省财政、人社、编办等部门共同实施2022年乡镇卫生院雇用医学毕业生筹划，现将有关事宜公告如下： 一、雇用单位和雇用对象 雇用单位范围为全省政府举办的乡镇卫生院，按照公布的乡镇卫生院岗位需求筹划，雇用省内、外高等院校统招专科及以上学历应往届医学毕业生 二、雇用筹划(见附件1) 三、雇用人员根本条件 雇用人员面向社会，凡符合以下条件的人员均可报名应聘： 1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律、法规，拥护中国共产党; 2.具有良好的职业道德和行为模范，喜欢卫生事业，志愿服务基层; 3.35周岁以下(1985年1月1日及以后出世)，符合身体检查的各项要求; 4.具备雇用岗位所需学历和专业条件：高等院校统招全日制医学专科及以上学历毕业生，原那么上应是高中起点，其中医学目次中的临床医学、医学影像学和医学影像技术、医学检验和医学检验技术、全科医学、中医学、针灸推拿学和中西医结合专业可以放宽到初中起点统招全日制专科毕业生; 5.按照雇用单位对岗位的安置和调整。
四、雇用程序 (一)报名时间：2022年6月1日至7月15日 应聘人员需要登录黑龙江省卫生健康委员会网站，下载并填报应聘人员报名登记表(见附件2) (二)现场报名 1.应聘人员可以到拟应聘单位所在县(市、区)卫生健康局现场报名、资格审查(或报名，通过网络发送相关证件电子版) 2.应聘人员也可以在省内、外各高等院校举办的供需雇用见面会上现场报名、资格审查 (三)留神事项 1.应聘人员只能填报一个雇用岗位，资格审查通过的，不能改报其他岗位;资格审查未通过的，可以改报其他岗位 2.按照填报雇用岗位考核排序优先入选原那么，在雇用岗位未录满处境下，可以择优补录 3.应聘人员需要供给身份证、毕业证、学位证、网上打印的应聘人员登记表(一式四份)、所在单位或当地人才服务部门供给的证明(加盖公章)，以及能够证明本人履历材料的原件及复印件，需要供给2张蓝底或红底2寸免冠证件照应届毕业生需要供给所在学校开具的有效证明(加盖公章) 4.应聘人员需要专心阅读填写说明，并详实切实地填写个人报名信息，经雇用单位现场确认后，作为拟聘用重要凭证请专心保存。
应聘人员要对提交的信息和材料真实性负责，否那么取消入选资格 (四)聘用方式 2022年7月15日报名终止后，同一雇用岗位通过资格审查超过2人以上，需要当地卫生健康和人社部门采取笔试、面试等手段择优确定拟聘用人员 (五)体检与政审考核 按照雇用岗位1：1的比例确定进入体检考核的人选若报考同岗位应聘人员考试总劳绩展现并列，那么依次以面试劳绩高者或专业科目劳绩高者进入体检 由聘用单位所属县(市、区)卫生健康局负责组织体检体检参照公务员体检手段确定体检内容，体检不合格者依次递补体检人员 对体检合格人员举行综合考核，考核内容为思想政治表现、道德品质、业务才能和工作实绩等考核不合格者，不予聘用 (六)公示与审批 根据考试、体检和综合考核结果，择优确定拟聘用人员，由各市(行署)卫生健康委、人社局复核汇总，上报省卫生健康委和省人社厅备案，并在黑龙江省卫生健康委员会网站上公示7个工作日公示期满无异议的，各县(区、市)卫生健康局负责与应聘人员签订《劳动合同》、办理聘用手续拟聘用人员正式上岗时间为9月1日 五、相关待遇 (一)乡镇卫生院与聘用人员签订《劳动合同》(一式4份)，县(市、区)卫生健康部门、人社部门、乡镇卫生院、聘用人员各1份，聘期3年。
应聘人员对提交的材料和信息真实性负责，否那么取消聘用资格，并承受相应责任 (二)新聘用人员实行试用期制度，试用期为3个月由县(市、区)卫生健康部门与用人单位共同负责考核，试用期满考核合格的，予以正式聘用试用期考核不合格者不予聘用 (三)聘用人员按国家规定执行基层事业单位岗位绩效工资制度，根据绩效考核结果发放绩效工资和政府特聘岗位津贴，本科及以上毕业生年收入不低于4万元，专科毕业生年收入不低于3万元，依法享受当地各项社会保险待遇 (四)聘用期满且符合条件的聘用人员可以在县域内乡镇卫生院之间滚动各地人才服务机构应免费为聘用人员供给人事代理等服务 (五)聘用人员3年年度考核合格的，按规定程序经所在地有关主管部门审核同意后，在所属县(市、区)乡镇卫生院有空编的前提下，纳入编制管理 六、政策接洽 各地卫生健康行政部门联系方式(见附件3) 点击下载>>> 2022年黑龙江省乡镇卫生院公开雇用医学毕业生岗位信息.docx 2022年黑龙江省乡镇卫生院公开雇用医学毕业生报名表.docx 各地卫生健康行政部门联系方式.docx— 5 —。