加强部队党作风建立心得体会〔共16篇〕第1篇：加强部队思想作风建立学习心得体会加强部队思想作风建立学习心得体会根据上级统一安排，集中时间进展思想作风建立教育，是当前部队现实的需要，是完成年终大项任务的保证，我觉得非常必要当前形势下，加强作风建立非常重要，非常紧迫，是关系到部队的形象，关系官兵人心向背，关系到有效履行新世纪新阶段我军历史使命我深深地明白，把部队的作风建立好，对于进一步进步有效履行使命，进步拒腐防变和抵御风险的才能，始终保持部队先进性和纯洁性，为稳固党的执政地位，保证国家长治久安，具有重大的现实意义和深远的历史意义我深知，加强部队作风建立，必须抓住重点，才能有所作为思想作风建立要抓住实事求是、与时俱进的精华思想作风建立是根底性和根本性的其本质就是坚持解放思想、实事求是和与时俱进坚持解放思想，实事求是和与时俱进，一是要坚持不唯上，不唯书，只唯实，只唯真，一切从实际出发，而不是从本本出发而要做到一切从实际出发，一个重要的途径就是擅长调查研究二是要把一切从实际出发同一切为官兵着想结合起来，把真理观和价值观结合起来，把擅长实事求是与敢于实事求是结合起来改良工作作风，要坚持狠抓落实与健全落实机制相结合。
抓落实是模范理论我军宗旨的必然要求，从根本上说，抓落实就是抓开展要把抓落实作为改良工作作风的打破口，实在纠正官兵反映突出的形式和官僚作风，做到苦干实干巧干同时，必须建立健全抓落实的机制抓落实的关键在干部要把抓落实的过程作为考察和识别干部的过程，对在工作落实中涌现出来的踏实肯干、政绩突出、群众拥护的好干部要注意重用，真正做到使实干者荣、空谈者耻、造假者辱，从而促进工作作风的根本好转改良领导作风，要坚持强化宗旨观念与进步效劳程度相结合领导作风问题的本质，是官兵关系问题因此，领导干部必须强化宗旨意识，在实际工作中，要擅长体察下情，听取基层心声，顺乎官兵心意，真正把官兵拥护不拥护、赞成不赞成、快乐不快乐作为想问题、作决策、办事情的根本出发点和落脚点，扎扎实实为官兵办实事、谋实惠要做到这一点，还必须掌握为官兵效劳的过硬本领，也就是说，既要有爱兵之心，还要有助兵之才，可以为官兵办好事、办实事，实在解决官兵训练和生活中存在的困难和问题学风建立要把握本质，面向实际，勇于理论树立好的学风，关键在抓住一个“实”字学习马列、毛泽东思想、“三个代表”和科学开展观重要思想，关键要把握理论本质在学习过程中，不能靠教条，不能拿本本去框理论，而是要用理论去开展本本。
我们如今遇到的矛盾和问题很多，而且错综复杂，互相交织，这就必须坚持理论联络实际，发挥主观能动性和创造性，勇于答复并擅长解决新问题新矛盾生活作风建立要管住八小时以外加强干部“八小时以外”的监管，是对干部的关心和保护虽说“八小时以外”是干部自由支配的业余时间，然而干部掌握一定的权利，在“八小时以外”仍然施展着职务和权利的影响特别是受社会生活方式日趋多样化的影响，假如对干部“八小时以外”的作为不加以监视和管理，一些思想意志薄弱的同志就会陷入歧途，毁了前程因此，把干部的管理延伸到生活圈、社交圈，使之始终保持头脑清醒，谨言慎行，养成良好的生活作风，确实是对领导干部的关心和保护第2篇：加强作风建立心得体会加强作风建立心得体会自开展作风建立年活动以来，我通过参加集中理论学习对加强作风建立的重要性有了深化的认识，现就作风建立活动心得体会如下：一、进步认识，夯实作风建立的思想根底所谓作风，是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想和行动包括了人们的言谈举止和态度，它表达一个人的知识程度、社会阅历、对事物〔是非〕判断才能，作风建立既有认识问题，更有理论问题，因此，作风是人生观、价值观、权利观和荣辱观的综合表达和反映。
作风建立就是促使人们主观尽可能适应客观的过程二、加强学习，夯实作风建立的理论根底坚持理论学习，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻落实科学开展观，大力弘扬勤政、廉洁、务实、高效的优良作风，强化理想信念、宗旨意识、思想作风和效劳才能，树立正确的政治立场、观点和方法，不断进步政治敏锐性，增强政治鉴别力三、对照检查，认真整改作为街道干部要认真分析^p 梳理在工作中存在的问题，明确重点，落实责任，及时整改必须转变观念，增强效劳意识和责任意识，对基层群众，要时时、事事、处处都要学会换位考虑，站在对方的角度去分析^p ，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切实在实地为他们着想；在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，满腔热情地为基层群众服好务，实在转变观念，转变作风，不断进步效劳质量、办事效率和效劳程度四、加强作风建立长效机制作风方面存在的问题，有其复杂而深化的思想根和社会根，解决起来不可能一蹴而就，必须建立长效机制实在增强全心全意为人民效劳的宗旨意识，全心全意为群众办实事、解难事不断加强党性修养，始终保持高尚的道德情操和良好的生活作风，勤恳工作、乐于奉献，主动承受监视，争做遵守和维护纪律的模范。
擅长按照科学开展观的方法和要求，分析^p 解决工作中遇到的困难和问题进一步增强勤学善思的才能、做群众工作的才能、推动改革开展促进和谐的才能、处理突出事件的才能、创新工作的才能第3篇：加强作风建立心得体会加强作风建立心得体会党员干部作风上的细节，直接关系着人民群众对他的个人印象对一名党员干部来说，群众不一定看你报告作得如何有高度、看你的宏观规划有多么长远，而往往会从党员干部的言行中的点点滴滴来区分是非，衡量优劣作为一名党员干部应当不断改良工作作风，进步工作效率实在加强作风建立可以说，作风是一个党的性质、宗旨、纲领、道路的重要表达执政党的党风，关系到党的形象，关系人心向背，更关系到党和国家的生死存亡重视作风建立是我们党的优良传统这次中央和省、市、区委强调解决的形式、官僚、享乐和奢靡之风这“四风”问题，为全党树立了“一面旗帜”作风建立既是保持党的先进性和纯洁性，也是检验领导干部以致所有党员的世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、利益观的试金石加强党员干部作风建立比以往任何时候都更加重要和紧迫可以说，加强作风建立，既是我们党的一大政治优势，也是我们必须长期抓好的一项重大政治任务新中国成立之初，毛泽东同志屡次告诫全国的党员干部务必要保持谦虚、慎重、不骄、不躁的作风。
党的十三届三中全会，邓小平同志指出：党风问题是关系到全党的生死存亡的问题随着改革开放的不断深化，在经济、政治、文化、社会以及人们的思想领域出现了很多新情况新问题以江泽民同志为核心的第三代领导集体开展了“讲学习、讲政治、讲正气”的教育活动，提倡“八个坚持，八个反对”，把党的作风建立进步到一个心得程度以胡锦涛同志为核心的党的第四代领导集体，更加重视领导干部作风建立面对新形势、新任务，胡锦涛同志号召全党重温“两个务必”，全面贯彻“三个代表”重要思想，并在全党开展保持共产党员先进性教育和学习理论科学开展观等活动所以加强党的作风建立，根本的问题就是全心全意为人民效劳的宗旨，充分发挥党亲密联络群众的优势党的群众道路是我们党的根本政治优势和根本工作道路在任何时候、任何情况都不能有丝毫的动摇党和群众的血肉联络主要靠广阔干部来实现干部作风好，在人民群众中的凝聚力和号召力就强，党群干群关系就亲密否那么，就会脱离群众只有坚持不懈的加强干部作风建立，不断教育和引导广阔党员干部结实的树立解决问题求开展的思想，始终坚持党的群众道路，深怀爱民之心，遵守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，才能凝聚党心民心，增强党群干群的血肉联络，夯实党的执政根底。
众所周知，面对艰巨繁重的国内改革开展稳定任务，面对许多前所未有的新情况新问题新挑战，各级领导干部责任重大、使命荣耀，必须严于律己、率先垂范，禀持为政之德、遵守担当之责、善谋履职之策、保持谦抑之心、躲避贪欲之险，始终把“打铁还需自身硬”作为履职之根本假如自身不硬，就会出现“上梁不正下梁歪，中梁不正倒下来”，后果是可想而知的务实最终是为了落实改良作风的八项规定振奋人心，但还需一项项、一条条落到实处，让群众感受看得见、摸得着的变化中央八项规定让我们看到“打铁还需自身硬”就是要言必行，行必果，有着实实在在的行动与措施如今中央带了头，全党上下行动起来，按照中央八项规定严格标准自己的行为，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做；并且要建立严格地检查、考核、问责常态化推动机制，带动各地民风和社会风气的根本好转从而真正赢得民心，真正听懂民意进而在改革开展的时代洪流中，在全球化、市场化等浪潮的激荡中，进一步把我们党锻造成为引领中国前行的坚强领导核心作风建立既是个根本性的问题，又是个长期性的课题，必须瞪着眼睛，紧盯不放，从“严”入手，一以贯之地深化抓下去只有这样，才能扎扎实实地抓出成效〔一〕抓好领导作风是加强党的作风建立的关键.古人说的好，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。
但凡要求广阔干部做到的，领导干部要首先做到；要求领导班子做到的，一把手要首先做到；要求下级做到的，上级要首先做到，实在发挥表率和示范带头作用，做到一级抓一级、一级带一级、层层抓落实加强党的作风建立要在发挥领导机关、领导干部示范表率作用上下功夫、见成效要制定领导生活作风标准分级制定相应的领导行为准那么，对公务时间以外的失德、失范、失误行为做出界定，公开承受社会监视继续做好领导接访下访和调研活动，领导要带头深化实际，深化群众，带头到基层一线破解难题，促进工作落实〔二〕建立长效机制是加强党的作风建立的根本要认真梳理，深化调查研究，按照务实管用、简便易行的原那么，围绕机关管理、责任落实、优化效劳、绩效考评等关键环节，多探究一些兴利除弊的有效制度，多创新一些激发活力的长效机制，完善作风建立的制度体系健全完善决策、执行、监视体系，完善领导班子内局部工、议事、决策规那么和程序，真正做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定特别是“一把手”要虚心纳谏，杜绝上会走过场、开会“一言堂”，防止班子内部思想不统一、认识不一致、执行不到位要加强内部管理要制定岗位工作标准和行为准那么，包括班子和个人岗位职责、工作标准、工作流程、行为准那么，让群众监视有根据，使每项工作都有人分管、有人负责、有人经办，杜绝敷衍了事、推诿扯皮。
着力建立健全公开承诺制、首办责任制、限时办结制、考核评议制、追究问责制等工作机制，重点推广了挂牌上岗、干部去向公示、民情日记、派党建指导员和办廉政灶等制度要创新督查制度和形式，查措施、查进展、查实效，及时发现和解决问题，确保作风建立活动不走过场要结合年终考核，对改良作风不力、流于形式，对不履行职责、造成不良影响甚至违法乱纪的，要抓几个典型，公开曝光、严肃处理要严格执行重大事项报告制度对婚丧嫁娶等个人重大事项可能因职务影响导致不良影响的，要提早向组织申报，事后产生负面影响的要及时向组织说明原因党员干部特别是领导干部要带头不搞大操大办〔三〕要对群众反映强烈的突出问题，进展及时处理，承受群众监视要以警示教育为重点，加强对领导干部思想道德教育和党纪国法教育对作风建立活动中暴露出来的突出问题，要实在整改，教育和警示广阔干部弘扬新风正气，抵抗歪风邪气要坚持“工作学习化、学习工作化”，建立经常化、制度化的学习机制构建学习的载体，营造人人、时时、处处学习的浓重气氛认真学、省、市重要讲话精神，将作风建立的要求内化为心理认知、外化为行为准那么、转化为自觉行动，从思想深处解决作风问题要坚持把学习教育贯穿始终，与建立学习型党组织相结合，实在改良思想作风和学风。
要结实树立以人为本、执政为民理念，始终把群众利益放在第一位，增强群众观点，增进群众。