二、人际吸引的规则（ 一 ） 熟 悉 效 应也叫曝光效应，即熟悉引起喜欢某个人只要经常出现在你的眼前，就能增加你对他/她的喜欢程度熟悉效应具有适应意义熟悉效应具有选择性 二 ） 邻 近 效 应地理位置的接近会增加亲密性原理a)接近性增加了熟悉性b)接近性常常与相似性联系在一起c)人们能从居住接近的人身上以相对较少的代价获得社会性报酬d)减少认知失调（ 三 ） 个 人 特 征1、能力相同条件下，越有能力的人我们越喜欢但有时出了点错的优秀人物更让人喜欢——犯错误效应（pratfall effect） 2、 外貌吸引力人们对于外貌有吸引力的人的评价较高，即“美即是好”的刻板印象真正的吸引力是完美的平均 外表吸引力的匹配原则：人们一般与跟自己具有同等吸引力的人结成伴侣 吸引力受社会比较影响对比效应（c ontrast effect）：看到一个非常吸引人的 同 性 （ 异 性 ） 之 后 ， 人 们 会 觉 得 自 己 （ 伴 侣 ） 缺 乏 吸 引 力 ， 而 观 看 一个 相貌平平的同性（异性）之后，则不会产生这种感觉3、性格特点（四） 相似规则 人们倾向于喜欢在态度、价值观、兴趣、背景及人格等方面与自己相似的人。
相似性来自两方面：一是人口特征的相似性，它包括性别、种族背景、宗教、社会阶层以及年龄二是态度的相似性 相似源于我们喜爱和自己观点一致的人，因为：得到社会证实的观点使我们获得良好的自我感觉我们尤其喜欢那些经过劝说而变得和我们观点一致的人，因为劝说别人改变观点让我们感到自己具有能力（ 五 ） 互 补 规 则互补的差异也会产生吸引力前提：共同认同某些信念（ 六 ） 喜 爱 引 起 喜 爱我们喜欢那些喜欢我们的人称赞和恩惠并非总能引发喜爱之情。