HR专业术语：AC:assessment centers Attendence评价中心 BE: behavior events行为事件法 Competency--胜任力 Core competence--核心竞争力 Core values: 核心价值观 Cohensiveness--凝聚力 Collaborating--协作 Compensation and welfare--薪酬福利 Employee Handbook--员工手册 Employee involvement--员工参与 Employment relationship--员工关系 Flexible working time--弹性工作时间 High-commitment HRM--高承诺HRM HR practices--HR实务 HR outsourcing--人事外包 Incentive--鼓励 ILM-internal labor market内部劳动力市场 Job internal--内部招聘 JD--工作阐明书 Job rotation--工作轮换 Mandated benefits--法定福利 organizational structure组织构造 OD--组织发展 organization's culture组织文化 Performance Evaluation绩效评估 Reward--奖励 Salary and Wage: 两者的重要区别在于后者的工资是严格按照工作时间/数量给付的。
Salary survey--薪资调查 Screeing--筛选 Self-actualization--自我实现现 Staffing and recruitment--配备和招聘 Skill and knowledge--技能和知识 Talent pool--人才库 Team building--团队建设 Top exectuives--高层 workforce diversity--劳动力多样化 16PF卡特尔16种人格因素测试 360-degreeappraisal360度评估 360-degreefeedback360度反馈 7S7S原则/模型 New7S新7S原则/模型 80/20principle80/20法则 AAR-AfterActionReview行动后学习机制 AbilityTest能力测试 AbilityofManager管理者的能力 AbsenceManagement缺勤管理 Absencerate缺勤率 Absentwithleave因故缺勤（被）许可缺勤 AbsentwithoutLeave无端缺勤擅离职守 Absenteeism缺勤 AcceleratingPremium累进奖金制 AccidentFrequency事故频率 AccidentInsurance意外伤害保险 AccidentInvestigation事故调查 AccidentLoss事故损失 AccidentPrevention事故避免 AccidentProneness事故（频发）倾向 AccidentSeverity事故严重限度 AccidentSeverityRate事故严重率 AccidentWorkInjury工伤事故 AchievementNeed成就需求 AchievementTest成就测试 ActionLearning行动（为）学习法 ActionResearch行动研究 ActivePractice自动实习 Adjourning解散期解散阶段 Administer管理者 AdministrativeLevel管理层次 AdministrativeLine直线式管理 ADR-AlternativeDisputeResolution建设性争议解决措施 Adventurelearning探险学习法 AdverseImpact负面影响 AdvertisementRecruiting广告招聘 AffectiveCommitment情感认同 AffiliationNeed归属需求 AffirmativeAction反优先雇佣行动 AgeComposition年龄构造 AgeDiscrimination年龄歧视 AgeRetirement因龄退休 AgreementContent合同内容 ALIEDIM费茨帕特里克出勤管理模型 Allowance津贴 AlternativeRankingMethod交替排序法 AmoebaManagement变形虫式管理 AnalyticApproach分析法 AnnualBonus年终分红 AnnualLeave年假 Annuity/Pension退休金 Applicant-InitiatedRecruitment自荐式招聘 ApplicationBlank申请表 AppraisalFeedback考核反馈 AppraisalInterview考核面谈 AppraisalStandardization考核原则化 AppraiserTraining考核者培训 ApprenticeshipTraining学徒式培训 Arbitration/Mediation仲裁 AssessmentCenter评价中心 ATS-ApplicantTrackingSystem求职跟踪系统 Attendance考勤 AttendanceIncentivePlan参与式鼓励筹划 AttendanceRate出勤率 AttitudeSurvey态度调查 AttributionTheory归因理论 AudiovisualInstruction视听教学 Authority职权 AvailabilityAnalysis可获性分析 AvailabilityForecast供应预测。