系副主任岗位职责

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1、系副主任岗位职责【篇一:系主任岗位职责】 经济管理系系主任岗位职责 根据国家教育部高等学校教师职务试行条例的文件精神,结合我系发展实际情况,特制定专业系主任岗位工作职责。暂行规定如下: 1、系主任是教学质量第一责任人,全面领导教学工作。 系主任是教学活动的主要教学质量监督小组成员,负责教学活动的日常检查、评估、协调和指导,强化教学质量的实时监控,保证教学管理规章制度的执行。 2、课表一经排定,严格执行,确需调整,应填写调停课申请表,由系主任签字同意后,教学秘书报教务处审批调整。 3、系主任负责根据教师教学工作业绩考核原则意见对教师进行考核。 4、系主任负责利用教务网进行日常教学管理。 5、系主

2、任根据需要负责提出教务管理系统的修改意见和建议。 6、系主任负责根据学院专业建设与发展规划,制订本系专业建设与发展规划。 7、系主任负责组建各专业合作建设委员会并定期开展工作。 8、系主任负责课程建设规划。 9、系主任负责本系教材建设的规划。 10、系主任负责自编教材使用的把关及质量检查。 11、系主任根据学院实践教学体系的总体框架、实训基地建设规划和实施计划,负责构建本系各专业的实践教学体系、实训基地建设。 12、系主任负责接受学院安排的其它教学系的实践教学任务,负责本系实训室的开放工作。 13、系主任负责本系职业技能考核人员的培训、报名及资格预审。 14、系主任协助竞争性实训基地项目申报,

3、负责实训基地建设项目的建设和管理工作,完成职能部门交办的实训基地建设相关工作。 15、系主任协助职能部门做好资产清查工作。 16、系主任负责教师按学院要求进行试题库建设工作,检查督促教师对已经建设的试题库及时更新。 17、系主任负责做好教学改革宣传工作,发动教师积极参与教学改革实践。 18、系主任要认真执行听课制度。掌握和指导教学业务。 19、系主任负责组织教学改革项目的申报、初审及推荐。 21、系主任负责对本系数据进行整体分析,明确下一步努力目标。 22、系主任全面主持和领导本系专业教学管理工作,认真贯彻执行上级和学院制定的关于教学、教师和学生思想政治工作的一系列规定。 23、协助教务处、人

4、事处搞好本系各门课程授课教师及各班辅导员的聘任和解聘工作。凡需跨系聘任教师,应先征得教师所在系和教师本人的同意。 24、每学期就全系发展规模、专业方向、办学形式、教学改革、管理改革、招生就业等问题进行调查研究并提出意见,报学院批准后组织实施。 25、按学院有关规定审批本系人员的请假事宜。参与学院对教师使用、晋职、晋级、奖惩等事项的评议考核并提出具体意见。 26、系主任与教务处、人事处共同搞好新任教师试讲教学效果的评估工作,严把选聘教师质量关。 27、负责制定本系学年、学期工作计划、各专业艺术活动计划,组织召开系务工作会议,开展政治学习和教学业务等活动。 28、系主任直接负责指导和管理该教研室的

5、业务工作,制定教研室职责范围和教研室主任岗位职责。 29、参与学院的发展规划、改革、评估、招生、就业等重要工作。【篇二:系副主任工作职责】 系规章制度4 系系副主任岗位职责 为保证系教学任务的顺利完成,提高教学质量,维护教学秩序,根据学校有关规章制度,结合本系实际,特制定本岗位职责。 一、 协助系主任工作,分管日常教学、科研及开发工作,当系主任不在时,代行系主任职权主持系务工作。 二、 协助系主任制订本系发展规划,学科建设规划、专业建设规划、学期工作规划、师资建设规划、教学计划,并督促以上规划、计划的实施完成。 三、协助系主任制订科研、开发工作规划,积极联系和组织申报各类科研项目和课题,组织申

6、报各类科研奖励,督促检查科研进度,监督经费的使用。 四、 组织教学检查、教学改革与研究、教学评估和对青年教师的培训。负责对全系教师的教学考核。 五、 制定实验室建设规划,组织对新建实验室项目的论证、实施,审核实验室教学计划,检查实验课教学和仪器设备的维护保养工作。 六、定期组织学术交流,邀请外单位及校内院内专家来系讲学。并组织开展其它学术活动。 七、 协助系主任审定毕业设计(论文)题目,具体安排诸如 7场地、机房、答辩等事宜,检查设计(论文)进展情况。 八、按学院规定,承担对应职称专职教师50%教学工作工作量和科研工作。 九、完成校领导及系主任交给的其它任务。接受学院行政规 定的考核。 8【篇

7、三:系主任岗位职责】 系主任岗位职责 一、 在校党委和校行政的领导下,主持系全面工作,分管人事、财务、系办公室工作。 二、 主持制定系长远规划、专业建设规划、学期工作计划,修订和执行系所属专业教学计划,教学大纲;制订和实施系师资建设规划;实验室建设和实验室管理方案;修订和完善系各项规章制度。 三、 定期主持召开党政联席会议,做好上传下达和工作部署。 四、 负责系权限范围的人事安排,每学年对该系教职工考核一次,并提出聘用建议。 五、 负责系经费预算和使用审批,每学期公布一次。搞好系资产管理。 六、 主持制订系分配办法,做好岗位津贴、教学酬金和其它工作酬金及奖励的分配工作。 七、 承担专职教师40

8、%以上的科研和教学工作。 八、 配合党总支开展对全系教师的思想教育工作、安全稳定工作、学生工作和毕业生分配工作,积极配合学校的各职能部门工作。 九、 完成学校交给的其他工作任务,接受校有关部门所规定的考核。 党总支书记岗位职责 一、 在学校党委的领导下,主持系党总支委员会工作,分管教师的思想政治工作、工会工作和安全稳定工作。 二、 参加党政联席会议,参与本单位重要问题的讨论和研究,积极支持行政负责人的工作,协调本单位党、政、群和民主党派等方面的关系。 三、 传达、贯彻上级党组织的决议、指示,按时向党支部党员大会和上级党组织报告工作。搞好总支委员会的自身建设。 四、 提出系总支工作计划,布置、检

9、查、督促系总支委员和所属各党支部的工作、检查总支部和所属各党支部工作计划、决定和上级决议的执行情况。 五、 负责本单位干部的考核和培养工作。 六、 深入实际,联系群众,经常听取党员、群众的批评和建议,关心党员、群众的思想、工作、学习和生活,做好经常性的思想政治工作。 七、 接受学校有关部门的考核。 党总支副书记岗位职责 一、 协助系主任、总支书记分管学生的思想政治教育和学生的日常教育、管理工作,在系总支书记不在时,代行总支书记的职责。 二、 主持和制定学生思想教育工作的计划、任务,贯彻上级组织的精神,检查学生工作的执行情况。 三、 抓好学生辅导队伍、班主任队伍、学生骨干队伍的三支队伍建设。 四

10、、 负责学生党建工作。按照党建先锋工程要求,做好学生党员的发展、教育、培养等各项工作。 五、 在系主任、总支书记的领导下,负责本单位的毕业生就业的教育、推荐和毕业生文明离校工作。 六、 制订、组织本单位学生心理健康教育计划,与学校心理咨询中心共同做好个别学生的心理咨询工作。 七、 制订、组织本单位的学生第二课堂活动计划,并组织、规划学生的日常教育管理工作。 一、 协助系主任工作,分管日常教学工作,当系主任不在时,代行系主任职权主持系务工作。 二、 协助系主任制订本系发展规划,专业建设规划、学期工作规划、师资建设规划、教学计划,并督促以上规划、计划的实施完成。 三、 组织教学检查、教学改革与研究

11、、教学评估和对青年教师的培训。负责对全系教师的教学考核。 四、 制定实验室建设规划,组织对新建实验室项目的论证、实施,审核实验室教学计划,检查实验课教学和仪器设备的维护保养工作。 五、 具体负责安排校外实习并进行实习检查。负责实践教学基地的建设。 六、 协助系主任审定毕业设计(论文)题目,具体安排诸如场地、机房、答辩等事宜,检查设计(论文)进展情况。 七、 承担专职教师45%教学或科研工作,完成校领导及系主任交给的其它任务。接受系行政规定的考核。 一、 协助主任工作,分管系学科建设,科研及开发。 二、 协助系主任制订学科建设和专业建设规划,组织申报学位点、重点学科、重点课程、重点实验室等。 三

12、、 协助系主任制订科研、开发工作规划,积极联系和组织申报各类科研项目和课题,组织申报各类科研奖励,督促检查科研进度,监督经费的使用。 四、 定期组织学术交流,邀请外单位及校内院内专家来系讲学。并组织开展其它学术活动。 五、 规划和组织系科研成果的产业化,积极发动全系教师开展各种科技服务和创收。 六、 担任专职教师50%的教学科研工作,完成学校领导和系主任交办的其它工作任务。电视墙也就是电视背景装饰墙,是居室装饰特别是大户型居室的重点之一,在装修中占据相当重要的地位,电视墙通常是为了弥补客厅中电视机背景墙面的空旷,同时起到修饰客厅的作用。因为电视墙是家人目光注视最多的地方,长年累月地看也会让人厌烦,所以其装修就尤为讲究

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