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1、安徽省农村信用社招聘考试笔试面试真题复习资料安徽省农村信用社简介安徽省农村信用社联合社，又简称为安徽农信社，是在银监会的监督下行驶职责的机构。安徽省的农村信用社始建于1951年，2004年11月，顺利获得了中国银监会的筹建审批和开业批复，完成了工商注册登记等法定程序，取得了金融许可证，并于12月18日隆重举行了开业庆典，有安徽省常委，安徽省农信社时任主任陈鹏主持，正式挂牌运作，在全国第二批试点省份中率先成立省级联社，实现了全省农村信用社管理体制的新转变。1历史沿革安徽省的农村信用社始建于1951年，经历几次变动，1996年与农业银行脱钩后，由人民银行管理，2003年又划归银行业监管机构管理。2
2、004年10月9日，省委常委会议研究决定组建安徽省农村信用社联合社，为正厅级机构，比照事业单位进行管理。2004年11月，安徽省农村信用合作社顺利获得了中国银监会的筹建审批和开业批复，完成了工商注册登记等法定程序，取得了中国金融许可证1，并于12月18日隆重举行了开业庆典，时任安徽省常委，安徽省农村信用社联合社主任陈鹏，合肥市农村信用社联合社主任陈梅，合肥市科技农村商业银行1董事长刘万霞、副行长程萍，安徽省银联相关负责人出席了挂牌仪式。安徽省农信社在安徽省银监会指导下，报有中国人民银行，和中国银监会批准，正式挂牌运作，在全国第二批试点省份中率先成立省级联社，实现了全省农村信用社管理体制的新转变
3、。也是安徽省金融改革历程上的一件大事，受到安徽省政商各界人士的关注和支持。2联合社简介安徽省农村信用社联合社（以下简称：省联社）成立于2004年12月18日，由全省83家县(市、区)级联社共同出资组成，具有独立法人地位的地方性金融机构，注册资本5000万元。省联社的主要职能是根据省政府的授权，对全省农村合作金融机构（含农村商业银行、农村合作银行、农村信用联社）进行管理、指导、协调和服务。安徽省农村信用社联合社全省拥有83家子单位，近3万人员工,覆盖全省17个地市和各区县。目前，省联社共下设8个内设机构、2个直属机构和14个办事处。全系统共有83家法人机构，其中农村商业银行5家、农村合作银行22
4、家、县级联社56家，下辖3048个分支机构，在岗员工29054人，网点数和从业人数占全省银行业金融机构40%以上。五年来，全省农村合作金融机构始终坚持立足农业、面向农村、服务农民和中小企业，不断深化改革，强化内控建设，规范经营管理，逐步成长为全省服务面最广的地方性、社区性、零售型银行业机构。截至2009年末，全省农村合作金融机构各项存款余额达2069.5亿元，比2004年末增长1.9倍；贷款余额1449.3亿元，比2004年末增长1.8倍。存贷款规模均居全省金融机构前2位。考试复习资料可以到 上找找，资料确实很详细，很有针对性，建议大家可以去了解一下 历年真题精选：1.票据贴现的期限最长不得超
5、过（）。A.3个月 B.6个月 C.12个月 D.24个月【答案】B2.某银行最近推出一种新的贷款品种，该品种的利率每年根据通货膨胀利率调整一次，则该贷款品种属于（）。A.固定利率 B.行业公定利率 C.市场利率 D.浮动利率【答案】D3.公司信贷是以（）为接受主体的资金借贷或信用支持活动。A.自然人 B.公司 C.企业 D.非自然人【答案】D4.在减免交易保证金业务中，从风险的角度看，（）承担了交易中的（）风险。A.银行，价格 B.银行，信用 C.客户，信用 D.客户，价格【答案】B5.我国中央银行公布的贷款基准利率是（）。A.浮动利率 B.法定利率 C.行业公定利率 D.市场利率【答案】B
6、6.认为银行稳定的贷款应建立在现实的归还期限与贷款的证券担保（合格票据）基础上，从而导致银行长期设备贷款、住房贷款、消费贷款迅速发展的信贷理论是（）。A.资产转换理论 B.超货币供给理论 C.真实票据理论 D.预期收入理论【答案】D7.以下说法中，错误的是（）。A.狭义公司信贷专指银行的信用活动，包括银行与客户往来发生的存款业务和贷款业务B.广义的银行信贷指银行筹集债务资金、借出资金或提供信用支持的经济活动 C.公司信贷是指以非自然人法人、其他经济组织委接受主体的资金信贷或信用支持活动D.信用证是银行开立的一种无条件的承诺付款的书面文件【答案】D【解析】银行开立信用证后，只有持证方在提交了信用
7、证上规定的单据、满足规定的条件后，银行才予以付款。所以，信用证付款是有条件的。8.从贷款提取完毕（或最后一次提款）之日开始，到第一个还本付息之日间的时间为（）。A.贷款期 B.提款期 C.宽限期 D.还款期【答案】C9.自营贷款的期限一般最长不得超过（）年。A.5 B.6 C.10 D.15【答案】C10.短期贷款的展期期限累计不得超过（），长期贷款的展期期限累计不得超过（）。A.原贷款期限的一半；原贷款期限一半B.原贷款期限；3年C.原贷款期限；原贷款期限一半D.原贷款期限一半；3年【答案】B11.目前我国商业银行资金的主要来源为（），利润的主要来源为（）。A.存款；贷款 B.存款；中间业务
8、 C.贷款；存款 D.贷款；中间业务【答案】A12.商业银行的资产业务指（），负债业务指（）。A.资金来源业务；资金运用业务B.存款业务；贷款业务C.资金运用业务（存款）；资金来源业务（贷款）D.资金运用业务（贷款）；资金来源业务（存款）【答案】D13.在不同的贷款品种中，借贷双方承担利率变动风险较小的是（）。A.固定利率 B.浮动利率 C.市场利率 D.本币利率【答案】B【解析】浮动利率的特点是可以灵敏地反映金融市场上资金的供求状况，因而借贷双方承担的利率变动风险较小。14.根据人民币利率管理规定，中长期贷款利率按贷款合同（）相应档次的法定贷款利率计算。A.签订日 B.成立日 C.生效日 D
9、.实施日【答案】C15.我国中长期贷款属于（）品种，采用的基准利率为（）。A.固定利率，市场利率 B.浮动利率，法定利率C.固定利率，法定利率 D.浮动利率，市场利率【答案】B16.（）时，适用罚息利率，遇罚息利率调整（）。A.贷款展期，不分段计息 B.贷款展期，分段计息C.挤占挪用贷款，不分段计息 D.逾期贷款，分段计息【答案】D17.中长期贷款可分为（）。A.1-3年（不含3年）、3-5年（不含5年）、5年以上3个档次B.1-3年（含3年）、3-5年（含5年）、5年以上3个档次C.1-2年（不含3年）、2-5年（不含5年）、5年以上3个档次D.1-2年（含3年）、2-5年（含5年）、5年以
10、上3个档次【答案】B18.商业银行贷款应实行（）的贷款管理制度。A.审贷一体、集中审批 B.审贷分离、集中审批C.审贷分离、分级审批 D.审贷一体、分级审批【答案】C19.长期贷款是指贷款期限在（）年以上的贷款。A.2年（不含2年） B.3年（不含3年）C.5年（不含5年） D.10年（不含10年）【答案】C20.国内商业银行通常以（）为基础确定外汇贷款利率。A.央行确定基准利率 B.国内市场利率 C.国际金融市场利率 D.法定利率【答案】C21.在减免交易保证金业务中，从风险的角度看，（）承担了交易中的（）风险。A.银行，价格 B.银行，信用 C.客户，信用 D.客户，价格【答案】B安徽省农
11、村信用社招聘公告各农村银行、农村信用联社：根据安徽省农村信用社员工招聘办法(皖农信联发200536号)和安徽省农村合作金融机构面向大学生村官定向招聘员工工作方案(皖农信联发2012123号)精神，结合各行社业务发展需要及申报的2013年度补充员工计划，本着科学合理、均衡补员的原则，省联社经研究，现将2013年度员工招聘工作有关事项通知如下，请遵照执行。一、招聘时间2013年全省统一招聘员工考试时间分别在1月和7月进行，其中：1月份考试包括招聘综合类(普通员工)和面向大学生村官定向招聘，7月份考试包括招聘综合类(普通员工)和专业类。二、招聘计划招聘计划见附件1;面向大学生村官招聘计划及其相关要求
12、见皖农信联发2012123号文件规定。三、公开招聘报考条件(一)有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良记录;(二)认同安徽农金企业文化，热爱农村合作金融事业;(三)有事业心、进取心，开拓创新意识强，在校学习成绩优良;(四)身体健康，五官端正;(五)年龄在25周岁以下(1987年12月1日以后出生)，具有硕士研究生学历、硕士学位或有2年以上银行工作经历者年龄可放宽到28周岁以下(1984年12月1日以后出生);(六)符合以下最低学历及专业要求，各行社可以根据自身情况提高学历条件：1.普通员工(综合类)：初始学历必须为普通高等院校统招的全日制专科(不含初中起点五年制专科)及以上学历
13、的毕业生，专科学历者所学专业为金融、会计、工商管理、经济管理、市场营销、法律、计算机等相关专业，本科及以上学历者不限定所学专业。2.计算机专业员工：初始学历必须为普通高等院校统招的全日制计算机类专业大学本科及以上学历，并具有学士及以上学位的毕业生。3.法律专业员工：初始学历必须为普通高等院校统招的全日制法律类专业大学本科及以上学历，并具有学士及以上学位的毕业生。四、招聘程序(一)报名1.公布招聘信息。招聘单位必须在当地电视台、广播电台、报社、网站等新闻媒体，以及辖内各营业网点发布招聘公告，张贴招工简章(加盖公章报省联社备案)，招聘信息主要包括招聘人员的条件、报名时间、招聘人数、用工形式等内容。
14、公告内容中不得有招聘男女比例、户籍规定等违反就业促进法的歧视条款。2.报名。参加2013年1月份招聘员工考试的行社，全省统一报名时间自文件下发之日起至2012年12月24日止(参加2013年7月份招聘考试的具体报名时间另行通知)。具备条件的行社，可以实行网上报名。报考人员在报名时需填写安徽省农村合作金融机构招聘员工报名表(见附件2，报考专业员工者，须明确是否服从全省调剂)，同时提交毕业证、学位证、第二代身份证原件及复印件，没有毕业证书、学位证书、身份证者一律不得报名。3.资格审查及现场采像。招聘单位要对报考人员的学历、学位、专业等信息进行严格审查，不符合招聘条件的人员不得报名参加考试。符合报名
15、条件并参加考试的人数不得少于招聘录用人数的3倍，不足3倍的相应减少招聘人数。对边远地区、国家级扶贫开发重点县、营业网点分散的农村合作金融机构可适当放宽招聘比例。对符合报名条件并参加考试的考生(含大学生村官)必须进行现场采像，采集的照片主要用作考生报名表、准考证、录用审批表等所用(具体要求另行通知)。4、初选确认。招聘单位可根据本行业特点要求，通过面谈等方式，对报考人员的情况进行综合分析、初选，筛选确认参加笔试人员。参加笔试人员名单(见附件3)务必于2012年12月27日(参加2013年1月份考试)前报省联社人力资源处王浩然、胡长安OA邮箱。凡不符合招聘条件和没有进行现场采像的人员，一律不予上报省联社。(二)考试考试包括笔试和面试。1.笔试。笔试试卷分为综合类(普通员工)和专业类(专业员工)，考卷由省联社委托有关
