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*医院岗前培训教学质量评价表授课教师授课地点授课时间 年 月 日职称课程名称学员考勤应到 人实到 人学员评 价 指 标得 分优秀良好合格不合格合计培训态度201遵守培训纪律, 准时上下课54322敬业精神强, 认真授课, 能为学员着想108643培训计划、课件、器材等准备齐全5432培训内容204教学内容有助于增进学员身心健康，培养学员的极极进取、团结协作和集体主义精神54325教学内容有助于培养学员综合素质和增进学员参与的积极性108646教学内容切合工作实际、讲解清晰5432培训方法307合理、有效地运用现代教育技术手段54328因材施教, 注重学员个性发展及培养自我锻练能力108649采用启发式或参与式教学法, 师生之间互动良好1086410有自己的培训风格和特点，培训方法有实效5432培训效果2011能对相关培训内容有较为详细的了解和掌握1086412能够激发学员的学习兴趣与主动性543213注重终身学习意识及创新能力培养5432培训秩序1014学员到课率高，听讲认真543215课堂教学组织有条理，秩序良好，气氛活跃5432总 分主要建议（对培训教学方法、教学特色方面，对学员学风评价及其他）备注：总分90100分为优秀，8089分为良好，6079分为合格，60分以下为不合格。
