加强“四要”作风建设---推进企业持续健康发展

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1、加强“四要”作风建设 推进企业持续健康发展内容摘要:加强“四要”作风建设,是中国烟草在新的发展时期,适应新形势、谋求新发展、开创新局面的重要举措,是行业深入贯彻落实科学发展观、切实转变发展方式的有效途径,贯彻落实“四要”,要求我们要做到节奏要快,才能把握住主动权;标准要高,才能提高发展质量;工作要实,才能打牢发展基础;状态要好,才能奋发有为。通过树立和弘扬“四要”良好作风,促进全面建设严格规范、富有效率、充满活力的烟草。关键词:“四要” 落实 作风 发展年初以来,姜成康局长反复强调,行业上下要树立和弘扬优良作风,切实做到“节奏要快、标准要高、工作要实、状态要好”。 加强“四要”作风建设,是中国

2、烟草在新的发展时期,适应新形势、谋求新发展、开创新局面的重要举措,是行业深入贯彻落实科学发展观、切实转变发展方式的有效途径,是建设严格规范、富有效率、充满活力中国烟草的必然要求。紧密联系思想实际、工作实际和发展实际,采取各种措施认真贯彻落实“四要”,大力加强作风建设。 节奏要快,才能把握住主动权节奏要快,体现着对发展的紧迫感和责任感,是推进发展的内在动力,是一种良好的作风。节奏要快,就要抢抓时机,乘势而进,把握工作的主动权。节奏要快要以效果要好为前提,需要建立在三个基础之上。一是要建立在关注发展趋势的基础上。要建立“快人一拍”的思想理念,不断深化对烟草行业发展规律和阶段性特征的认识,对行业的发

3、展趋势有清晰的判断,及时发现在发展过程中出现的趋势性或苗头性的问题,多谋善断,见事早,对出现的不利因素及时采取措施加以克服或转化,对出现具有发展方向性的积极因素,要高度重视,对工作要有超前意识,做到早准备、早布置,要准确把握大局、有效开展工作,不断实现新的发展。二是要建立在抢抓机遇的基础上。机遇稍纵即逝,我们必须以“快人一分”的竞争意识,敢争敢抢敢拼,才能做到积极主动,才有可能化危为机。大家都常说一句话,机遇是留给有准备的人的,这样的人应该是奋发有为,关注发展趋势,多谋善断,有知识、有毅力、有能力的人。我们要努力提高发现机遇、抓住机遇、运用机遇的能力。三是要建立在勇于创新的基础上。要勇于创新,

4、创新是解决现实问题,实现新发展的必由之路。节奏要快,就要“快人一步”,一旦研究确定了正确的思路和方案,就要迅速付诸实施。绝不能出现等一等、看一看再说的现象,要勇于创新,敢于否定不适应当前和未来发展的思想观念和方式方法,努力把创新意识转化为创新行动,用新的观念、新的管理体制机制、新的工作方式,有效解决发展中的问题,不断实现新的发展。标准要高,才能提高发展质量按科学发展观的要求,发展要讲求质量,工作标准事关一个企业、一个行业的发展质量。坚持高标准是我们烟草全体员工的理想信念、思想作风、素质能力的直接体现,是实现从职业追求向事业追求转变的重要标志。坚持高标准,要做到“三个必须”。一是必须树立强烈的责

5、任感,在自我加压上下功夫。我们无论在什么岗位,做什么工作,都要以做得最好为追求,这不仅是工作标准、工作态度的问题,更是一种品质、一种境界。我们必须加快建立现代人力资源管理体系,用好的机制激励人,切实提高全体员工的素质,促进团队从优秀走向卓越。教育和引导全体员工要坚决防止和克服工作马虎、应付凑合、低标准的问题,要以对党和人民事业高度负责的精神,对工作要不等、不靠、主动作为,坚持高标准、高质量地完成工作任务,为行业实现有质量的发展做出自己的贡献。二是必须立足本职岗位,在创一流业绩上下功夫。要实现平稳、健康发展,必须追求一流的业绩。要瞄准一流目标,不断突破自我、超越自我,确保在较高基础上实现较快增长

6、和发展;坚持高标准体现的是一股争劲,要在工作岗位上争先进、创一流,做每一项工作都要坚持高起点、高标准、高质量。要有与自己较劲的精神,决不能自我放松要求。坚持高标准要发扬吃苦耐劳的精神,脚踏实地,知责而为,在追求高标准的过程中出经验、出人才、出效益,以高标准的工作履行自己的职责。我们烟草要坚持“强基础、升结构、保增长”的工作主线,优化资源配置,全面提升水平,不断创造新业绩,努力实现新跨越。三是必须加强管理,在提高管理质量上下功夫。坚持高标准,要在提高行业管理水平中实现。要按照国家局的工作部署,在深入开展全面加强基础管理和质量管理体系建设工作中,以广阔的眼界盯着全行业各项管理的先进标准,开展对标、

7、追标、达标、创标活动,用先进的管理标准,提升企业的发展质量,争创一流工作,实现平稳、健康发展,坚持高起点谋划、高标准要求、高质量推进各项工作。 工作要实,才能打牢发展基础发展要具有可持续性,这是科学发展观的基本要求。可持续发展要建立在扎实的工作基础和可靠的市场基础上。打牢发展基础,需要我们求真务实,扎实工作,着力解决两个重点问题。第一,要做到“三个力戒”。一要力戒张扬,关键是要正确面对成绩和自己。越是在取得成绩的时候,越是在形势好的情况下,越要头脑清醒,保持忧患意识,谋求新的发展。二要力戒浮躁。当前我国社会正在发生广泛而深刻的变革,呈现出利益主体多元化、生活方式多样化等一系列新变化。我们要时刻

8、注意保持良好的心理素质,除努力学习工作外,还要做到不攀比,远离浮躁。三要力戒飘浮。对工作要脚踏实地,一步一个脚印,实实在在地干。要静下心来,俯下身去,集中精力解决工作中存在的实际问题,尤其是要做艰苦的工作,解决难点问题,清除制约发展的障碍。第二,要做到求真务实。工作要实,必须求真务实。求真与务实是辩证统一的整体,求真是务实的前提,务实是求真的目的。求真务实就是要脚踏实地,真抓实干,奋力夯实发展基础。要做到“求真务实”,关键要解决工作中“浮、虚、空”等问题,深入一线、注重细节、强化服务,切实树立“三种风气”:一是大兴求实之风。要力戒张扬、浮躁,低调做人、潜心做事。要坚持实事求是,一切从实际出发,

9、把心思用在干事业上,把精力投到抓落实中,不喊空洞无益的口号,不做华而不实的文章。要扑下身子、静下心来多做一些打基础、利长远的事,真正做到察实情、讲实话、办实事、求实效,把嘴上说的、纸上写的,变为具体的举措、实际的行动。二是大兴求是之风。要力戒空泛、虚假、浮夸,摒弃高高在上、不切实际的作风,杜绝对待问题一知半解、不愿深入研究的现象。要切实做到不说假话、不做假事,沉得下去、听得进去,把情况搞准、把问题想透,真抓实干、务求实效。三是大兴求新之风。要力戒封闭、僵化、守旧,以开放的思维谋划工作、推进工作创新。首先是观念要新,要破除求稳怕乱的僵化意识;其次是方法要新,要找准工作的切入点,寻求工作的突破点,

10、形成工作的新亮点。总之,求真务实就是要解决发展中存在的问题。作为烟草的员工,要扎实工作,注重自身综合素质能力的提高,要持续增强学习能力、科学思维能力、创新能力、文字能力、精细化管理能力,努力构建一支想干事、能干事、干成事队伍,打牢烟草持续稳定健康和谐发展的基础。状态要好,才能奋发有为人的精神状态,决定着工作状态。毛泽东同志一再强调:人是要有一点精神的。在改革开放新的历史时期,学习实践科学发展观,实现经济社会又好又快发展的任务,实现建设“严格规范、富有效率、充满活力”的烟草的奋斗目标,仍需要发扬毛泽东同志倡导的那么一股劲,就是万水千山只等闲,不断实现新发展的那股劲;那么一股热情,就是对事业的追求

11、,勇于奉献的那股热情;那么一股拼命精神,就是拼搏进取,改革创新闯新路的那股拼命精神。在科学发展观统领下,具有这样的精神状态,我们将能更好更快地解决事关行业发展的“责任、规范、创新、协调、效率、活力”六大问题,实现烟草行业新的目标任务。状态要好,应主要体现在以下四个方面:一要充满激情。激情是强烈的责任意识的表现,任何一项事业的成功,总有一种强大的内在力量在助推、在支撑,这种内在的力量就是激情。有激情,就会有使不完的劲;就会始终保持良好的精神状态,保持一股闯劲、一股冲劲、一股韧劲,以争创一流的志气、百折不挠的勇气、奋力开拓的锐气,用孜孜以求的事业心和时不我待的紧迫感,勇争上游,追求卓越;就会在工作

12、过程中坚持高标准,创造一流业绩。因此,要防止出现热情不足、缺乏追求、激情贫乏的情形,保持朝气蓬勃,昂扬向上的良好精神状态。二要敢闯新路。在行业的发展中,只有闯新路才能解决难点问题,实现新的发展。要以敢为人先的勇气,在创新中加快推进向现代流通转变、向创建学习型企业转变,有效解决当前在制度机制、基础工作、管理方式、队伍素质等方面存在的制约发展的问题,推动行业不断实现新发展。三要坚韧不拔。烟草行业在持续发展中必然要遇到各种困难、挑战和压力,需要我们具备坚韧不拔的顽强意志。在遇到困难时要牢记“事在人为”这句古训,有勇气和能力去解决问题,始终保持良好的工作状态。要取得新成就,实现新突破,不能等待观望,不

13、能坐而论道。要始终保持谦虚谨慎的作风、奋发有为的精神状态、干事创业的激情,自觉把责任当作一种追求、一种境界、一种品格,始终做到在其位、谋其政、尽其责,积极谋划、努力作为,在实干中建功立业。四要一身正气。讲正气是良好精神状态的重要标志。讲正气,就要敢于坚持原则、抵制邪气;讲正气,就要艰苦奋斗,勤俭节约;讲正气,就要廉洁自律,清清白白做人;讲正气,就要增强党性修养,发挥先锋模范作用。要始终保持良好的学习状态。做到不掉队、不落伍,坚持学习,勤勉上进,在深入钻研业务、更新知识结构和理论指导实践上狠下功夫,我们烟草的全体员工要充满激情、敢闯新路、坚韧不拔、一身正气,培养良好的精神状态,推进烟草实现新发展。我们期待,烟草通过树立和弘扬“四要”良好作风,坚持“抓销量、调结构、保增长、促发展”的基本方针,必将为全面建设严格规范、富有效率、充满活力的烟草增添新的动力。涟江为区内地表水的主要排水通道,隧道设计标高高于最低排水基准面,隧道区山脊内沟谷多为季节性冲沟,主要由大气降水补给,水量小,受季节影响明显,地表水不发育,地表水对隧道施工及运营无影响。

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