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1、扫黑除恶整改落实情况工作报告四篇扫黑除恶整改落实情况工作报告四篇【篇一】根据中央扫黑除恶第15督导组反馈问题整改清单和中共*市林业局关于中央扫黑除恶督导组反馈问题整改工作方案的通知(局贵林党字【2019】16号),结合我场在扫黑除恶专项斗争中的实际工作,现将扫黑除恶专项斗争整改进展情况汇报如下:一、进一步加强组织领导(一)加强组织领导。成立*林场落实扫黑除恶专项斗争问题和意见整改工作领导小组,由总支书记*任组长,总支副书记、场长*任常务副组长,其他班子成员任副组长,林场各分场、机关各科室负责人为成员。领导小组下设办公室,负责落实扫黑除恶专项斗争存在问题和意见整改工作的综合协调、督导考核等日常工
2、作。领导小组办公室设在场扫黑除恶办,由徐道文同志兼任办公室主任。(二)加强研判分析和部署。及时召开场党政联席会议、场扫黑除恶专项斗争领导小组会议、场扫黑除恶专项斗争工作推进会,研究部署落实上级反馈及自查意见,制定整改方案和整改措施,明确责任领导、责任单位、整改时限。二、进一步提高政治站位一是再部署、再落实专项斗争工作。中央扫黑除恶第15督导组反馈问题后,我场扫黑除恶专项斗争领导小组迅速召开专题场务会及专题研究会议,研究部署贯彻落实意见。同时,组织各分场、各部门负责人召开反馈问题整改部署会议,要求主要领导亲自抓落实,把握重点,补齐短板,将整改工作落到实处。二是扎实开展分级分类谈话工作。围绕对扫黑
3、除恶专项斗争的思想认识、部署落实情况、存在问题和不足以及下阶段的工作措施等内容,我场按分级分类谈话要求组织开展相关谈话工作,切实将谈话精神层层传导,督促各级领导压实责任,进一步提高思想认识和政治站位。三、进一步提高综合治理水平一是加强辖区巡逻,提高见警率,充分调动党员志愿者、网格员队伍参与巡逻防控。二是加强*河沿线区域盗采砂石整治,积极主动配合自然资源部门、水利部门和公安部门依法打击。三是开展吸毒人员、刑释人员、严重精神障碍肇事肇祸等重点人员管控,防止出现极端事件造成负面社会影响。四、进一步加强基层组织建设一是加大线索排查和检查力度,对因管理混乱、矛盾纠纷比较突出、基层党组织建设不力、存在弱化
4、虚化问题,从而导致黑恶势力乘虚而入、繁衍滋生的问题进行地毯式摸排。二是夯实基层组织建设,充分吸纳党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员参与基层治理,坚决防止“村霸”、涉黑涉恶等人员插手基层事务、进入基层干部队伍。四是结合扫黑除恶专项斗争,大力抓好基层干部法制宣传教育。五、进一步加强舆论宣传引导一是进一步加强宣传发动。我场积极组织协调各类媒体及社会宣传载体负责单位,将扫黑除恶相关政策、法律、标语等内容大范围宣传,力争做到宣传工作不留死角。通过媒体向社会公开宣传报道了查办的典型案件,全面传达党委政府扫黑除恶的坚定决心和鲜明态度,切实提高了广大干部职工参与扫黑除恶的信心和社会知晓度。二是结合治
5、理工作,进一步推动宣传“六进”。我场着力开展扫黑除恶“进网络、进企业、进社区、进学校、进家庭、进机关”,通过以群众喜见乐闻的形式开展一系列宣传活动,切实提高了宣传力度和关注度,掀起新一轮宣传高潮,进一步壮大扫黑除恶声势。六、进一步强化线索摸排工作一是拓宽线索摸排渠道。我场进一步加强协调有关部门完善媒体报道、网络舆情反映和信访投诉等渠道,进一步落实各单位对本行业、领域存在的相关问题再深入细致摸排,进一步拓宽线索收集渠道,强化线索移交应用,从群众举报中发现线索。二是提升业务工作能力。针对“线索排查力度有待加强”问题,我场组织开展了一系列基层组织培训活动,如组织举办扫黑除恶专项斗争台账管理专题培训班
6、、组织举办扫黑除恶专项斗争专场培训,切实提升各单位自身业务范围内的线索摸排能力、台账整理能力和纪律意识。七、进一步加大整体侦查打击力度我场扫黑除恶办通过加强与各成员单位的统筹协调和联动对接工作,强化与公安、纪检、组织等部门的问题线索快速移交机制,及时研究解决相关问题,迅速掌握我场线索侦办情况。同时,场扫黑除恶领导小组定期组织召开线索分析研判会议,通过对涉黑涉恶案件线索进行深挖摸排研判,公安机关采取有效侦查手段侦破重点目标案件,取得突出成效。八、进一步落实督导长效机制进一步规范和完善相关工作机制,建立下发了督导工作制度、约谈制度、领导班子检查督导工作方案,由场领导小组牵头落实,督促全场各单位落实
7、好开展扫黑除恶专项斗争责任。通过前期摸底、中期培训、后期督导等工作,对发现的问题建立起专门的台账,逐条明确责任单位、责任人,整改时限办法、落实情况、对整改工作不到位,不出力的,进行通报批评,切实将责任落到实处。今后,我场扫黑除恶办将继续按照上级各项部署,继续强化八项措施,加强组织领导、提高政治站位、提高综合治理水平、加强基层组织建设、加强舆论宣传引导、强化线索摸排工作、加大侦查打击力度、落实督导长效机制,进一步推动扫黑除恶专项斗争纵深发展。【篇二】我镇为深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于扫黑除恶的重要指示精神,保障人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安,进一步巩固党的执政基础,*镇
8、紧紧围绕市委、市政府关于开展扫黑除恶专项斗争的要求。成立以党委书记苟君尧同志为组长,纪委书记郑良军为副组长,各职能部门为成员的领导小组,建立健全打击防范治理黑恶势力犯罪长效机制,始终保持扫黑除恶高压态势,现将在扫黑除恶过程中发现的问题及整改措施汇报如下:一、宣传力度不够的问题。镇党委、政府主动加强认识,提高重视度。一是通过早晚广播宣讲、悬挂横幅、出动宣传车进村入户宣传、并在人流密集处发放宣传单等形式加大宣传,二是领导干部进村入户进行走访,收集问题,建立问题台账。三是建立镇村扫黑除恶QQ群、微信群,及时将相关政策及文件下发至各村,让各级领导干部开展工作懂政策,知方法,讲策略。此次活动的开展,极大
9、的震慑了黑恶势力的不法份子,得到了群众的广泛认可,为深入开展专项工作打下了扎实基础。二、工作推动不力的问题。一是要拓宽群众举报渠道。镇纪委主动对全镇群众反映强烈、问题比较突出的村居、行业和领域加大检查、察访,通过走村入户、现场接访等方式收集线索、了解情况。在镇纪委办公室设立举报点,公开举报电话等群众易于接受、切实可行的方式,为群众提供更便捷、高效的举报途径。二是要加大案件查处力度。镇纪委对在扫黑除恶专项斗争期间顶风违纪、不收敛不收手的,继续包庇、放任、纵容的,要从严从快处理。镇纪委要主动对接公、检、法等行政机关工作中发现的涉黑涉恶腐败问题线索,涉及镇工作人员和村级党员干部的问题线索要立即开展调
10、查,立案。对“保护伞”涉案人员层级高、范围广,办案干扰多、阻力大的问题线索镇纪委要积极提请市纪委直接督办。三是要把握政策界限。当前,基层党员干部队伍的主流是好的,涉黑涉恶腐败党员干部只是极少数。要注意把握政策,区分违法与违纪、涉罪与非涉罪的界限,特别要将党员干部涉黑涉恶腐败问题同一般性侵害群众利益行为和工作方法简单生硬、作风不实不深不细、普通工作失误等问题严格区别开来,慎重研判问题性质,防止简单化、“一刀切”。同时,对涉及扫黑除恶工作人员及单位的举报,应当依纪依法慎重处理,防止黑恶势力以此干扰办案、打击报复。【篇三】根据*省市场监督管理局关于落实中央扫黑除恶第16督导组第二轮下沉督导市场监管系
11、统整改问题的督办函文件要求,我局党组对照问题清单逐一核查分析并进行了整改,现将情况报告如下:一、整改问题部分领导干部认识存在偏差。摸排线索数为0,或仅报几条无效线索。二、整改目标进一步提高政治站位。全市市场监管系统特别是市局机关要把思想和行动聚焦到中央和省委的重大决策部署上来,聚焦到扫黑除恶专项斗争目标任务上来,聚焦到中央督导组的督导要求上来,不断增强抓好专项斗争的责任感和紧迫感,切实履行政治责任,坚决打赢扫黑除恶专项斗争这场攻坚战。三、整改措施一是再部署、再落实专项斗争工作。接专项督导组问题反馈后,我局扫黑除恶专项斗争领导小组迅速召开专题党政班子联席会议及专题研究会议,研究部署贯彻落实意见。
12、同时,组织机关各科(室)、监管所,直属机构及下属事业单位负责人召开专项督导问题整改部署会议,要求主要领导亲抓落实,把握重点,补齐短板,将整改工作落到实处。二是扎实开展分级分类谈话工作。围绕对扫黑除恶专项斗争的思想认识、部署落实情况、存在问题和不足以及下阶段的工作措施等内容,我局按分级分类谈话要求组织开展相关谈话工作,切实将谈话精神层层传导,督促各级领导压实责任,进一步提高思想认识和政治站位。三是建立线索台账。及时排查掌握辖区内扫黑除恶专项斗争情况,组织对本系专项斗争工作开展情况进行督导、检查,推动本系统做好线索案件的发现、移送、上报工作,建立涉黑涉恶案件线索管理台账。四是建立督导长效机制。通过
13、大走访大宣传大排查大调研活动,听取相关单位意见建议,广泛宣传发动群众积极举报涉黑涉恶案件行为,及时掌握、了解和收集涉黑涉恶线索,全面查找、认真整改工作中存在的问题,积极探索市场监管系统扫黑除恶长效工作机制。五是加强干部队伍教育。将扫黑除恶应知应会,自身职责列入年度学习培训计划,切实提高广大干部职工的思想认识和理论水平。六是进一步提高政治站位。将扫黑除恶专项斗争工作列入局党组和局务会议重要议题,及时研究解决扫黑除恶工作中的重大事项、关键环节和突出问题。同时将扫黑除恶相关知识列入局党组、机关党委、机关各支部学习的重要内容,认真讨论,进一步深化认识,统一思想,提高政治站位。【篇四】一、 开展情况自扫
14、黑除恶专项斗争开展以来,在市教体局的正确领导下,结合学校实际,本着“有黑扫黑,无黑除恶,无恶治乱”的工作目标,坚持“抓早、抓小、抓实”,对校园及周边进行摸查整治,各项工作取得了初步成效。但距离“有黑扫黑、无黑除恶、无恶治乱”总体目标还需努力。二、存在问题1.强化宣传工作,但未及时将宣传记录进行规范整理归档,各教师对校园欺凌事件的查处、惩治的案例未进行系统梳理,形成专项材料。2.学校各部门协作不够紧密。扫黑除恶成员职责不够明确,协调、联动机制有待健全,在推动扫黑除恶专项斗争工作中存在脱节、滞后等问题,未形成有效的工作合力,导致工作成效不明显。对一些心理问题学生、特异体质学生,监管不够深入全面,日常监管制度有待进一步完善。3、摸排打击不够精准。在线索摸排核查等制度建设方面存在短板和盲区,未及时建立摸排台账。摸排重点不够突出,关键领域摸排不够深入。三、整改措施(一)横下“一条心”,思想更加重视。把扫黑除恶上升到巩固党的执政基础,维护政治安全的高度,形成党政统一领导、部门全力协作的一盘棋工作格局。由校委会对扫黑除恶工作进行全程监督执纪,对推诿扯皮、畏难厌战、消极怠工的相关教师进行约谈通报,造成不良影响的给予严肃问责。(二)宣传“全覆盖”,氛围更加浓厚。继续开展全覆盖扫黑除恶宣讲活动。