毕业答辩-人力资源管理系统的设计与实现

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2、the System,关于系统,技术可 行性,采用B/S架构,Java的开源和强拓展性,使用稳定的oracle数据库,成本低,创造价值远高于投入,是互联网发展必然趋势!,6,设计的是一套B/S结构的人力资源管理系统 通过对公司员工信息和部门信息的管理,提高管理效率 系统美观友好,操作简单易行 数据库安全可靠,高效实用,系统概述,About the System,关于系统,友好美观,简单易行,高效实用,B/S结构,7,奖罚管理 帮助功能,信息查询功能 基本信息管理(增删改查),登录 密码修改,账户,信息,其他,About the System,关于系统,功能描述,8,账户,管理员登陆 密码修改,

3、员工信息查询 部门信息查询 奖惩信息查询 薪资发放情况查询,About the System,关于系统,Account,查询,Query,A,Q,M,T,9,管理,员工信息管理 部门信息管理 奖惩信息管理,About the System,关于系统,Manage,A,Q,M,T,其它,Other,帮助功能,10,账户,登陆,密码错误,修改密码,查询和管理功能,专业、快速管理部门信息,Professional,删除部门时出现提示,新建部门,修改部门,部门信息管理,部门信息管理主界面,12,查询和管理功能,快速、详细的员工信息管理,Fastest,员工信息管理,13,奖惩信息管理,通过奖惩提高员工

4、效率,Improve,新增奖惩,视图颜色区分 做到一目了然,修改奖惩,14,发薪记录,每月自动发薪,省心,Automatic,4.15,工作时间满一个月,4月份,3月份,自动发薪记录,系统每月15号自动计算员工薪酬让你真正省心!,发钱啦!,15,v,系统帮助,帮助了解每一个模块,The system help,部门信息管理,员工信息管理,员工发薪记录,员工奖惩信息管理,How?,16,系统版本,System version,人力资源管理系统,v1.0,优势,界面简洁、大方、友好 操作简单、直观 功能覆盖广泛,过往绩效,系统优势综述,Summary of System,Advantage,18,结束,开题,中期,答辩,0%,100%,70%,谢谢!,

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