《招商证劵企业文化共识(诵读版)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《招商证劵企业文化共识(诵读版)（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、招商证券企业文化共识（背诵抽查版）企业使命：以卓越的金融服务创造价值企业愿景：打造中国最佳投资银行核心价值观：励新图强 敦行致远经营之道：价值创造基本价值取向：1. 客户至上：一切以客户为中心。2. 绩效导向：以业绩论英雄，以贡献定回报。3. 崇尚专业：专业成就价值。4. 人才为本：以德能兼备的人才为本。5. 责任担当：敢担当，有作为。6. 简单高效：成功属于精简敏捷的组织。7. 团队制胜：尊重个人价值，更看重团队的力量。8. 珍惜声誉：我们的一言一行都代表着招商证券。价值观行为准则：一、基本行为准则1. 全力以赴，能做第一决不做第二。2. 保持热情和想象力，总是创造性地工作。3. 用绩效证明
2、自己的价值。4. 努力满足并超越客户期待，建立与客户最高的信任关系。5. 追求专业能力，更追求专业态度。6. 以团队成功为依归，融入团队，共同奋斗。7. 主动担责，履责到位，对结果负责。8. 正直宽容，坦诚开放，充分沟通。9. 谨慎守护个人和公司声誉，坚决与损害公司声誉的行为作斗争。二、管理者信条1. 用价值观最高标准要求自己。2. 既是业务专家，也是管理专家。3. 永不懈怠，带领团队卓有成效地工作。4. 树立远见，并对方向和目标负责。5. 关爱、激励和培养下属，构建有竞争力的团队。三、职业高压线1. 不得违法违规。2. 不得欺诈客户，损害投资者利益。3. 不得从事内幕交易。4. 不得操纵市场。5. 不得虚假披露。6. 不得从事欺诈发行上市。7. 不得滥用职权，谋取私利。8. 不得泄露敏感信息及其他保密信息。 2 / 2
