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1、,目标与时间管理,通用管理课程,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,目标与时间管理,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,一、时间管理概述 二、耗时因素分析 三、时间管理法 四、确立时间管理目标 五、时间管理工具实操私人生活 六、时间管理工具实操工作中 七、平衡工作与生活,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,一、时间管理概述,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（一）时间认知,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,时间是这个世界上真正公平分配的一种资源无法通过权利、暴力、买卖等手段对时间进行侵占、抢夺或交换!
2、时间面前人人平等！,土地,石油,电力,时间,1、认识时间,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,2、认识自己的时间,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,分析下你的时间价值,2、认识自己的时间,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,一个人，无论他的天赋有多高 ，如果不懂得时间管理，那他都永远无法成功。,2、认识自己的时间,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,1、你平时工作时间很长吗？ 2、你常常把工作带回家吗？ 3、你感到很少花时间去做你想做的事吗？ 4、如果你没有完成你所希望做的工作，你是否有负罪感？ 5、即使没有出现问题或危
3、机，你也经常感到工作有很大的压力？ 6、你的案头有许多并不重要但长时间未处理的文件？ 7、你经常在做重要的工作时被打断吗？ 8、你经常占用吃饭的时间吗？ 9、在上个月里，你是否会记得一些重要的约会？ 10、你时常把工作推到最后一分钟，然后努力的去完成它们？ 11、你觉得找借口推延你不喜欢做的事容易吗？ 12、你总是感到需要做一些事情来保持繁忙吗？ 13、当你长休了一段时间，你是否有愧疚感？ 14、你常常无暇阅读与工作有关的书籍吗？ 15、你是否太忙于一些琐碎的事而没有去做余人生目标一致的大事？ 16、你是否沉溺于过去的成功或失败之中，而没有着眼未来？,2、认识自己的时间,找讲师，就上中华讲师网
4、 中国最大的培训讲师选聘平台,2、认识自己的时间,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（二）时间管理的五代发展历程,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,1、第一代：时间增加和备忘录 2、第二代：工作计划和时间表 3、第三代：排列优先顺序以追求高效 4、第四代：以重要性为导向，价值导向，目的导向，结果导向 5、第五代：注重社会影响、社会责任的时间管理。,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,二、耗时因素分析 是什么偷走了你的时间,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,内因,有形,外因,无形,资源不足 电话 程序繁琐 间断 等待
5、,计划不周 不懂说不 不懂授权 不分轻重缓急,电话干扰 不速之客 沟通不良 资料不全 文件复杂 工作搁置,计划欠妥 事必躬亲 条理不清 欠缺自律 无力拒绝 做事拖延,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（一）超负荷的工作,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（二）无效授权,1、管理者的习惯 2、觉得让下属做会浪费时间 3、担心下属滥用权力 4、认为下属的能力没有达到自己的要求 5、员工害怕承担责任 6、公司的环境阻碍了主管的授权,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,小测验：,1、你是否因为下属向你问询工作问题或决策而经常被打扰？ 2、对于下
6、属应该做的事情，你是否发觉你正在帮他做？ 3、你工作的时间是否比你管理的时间要长？ 4、你每天晚上或周末，是否习惯性的把工作拿回家做？ 5、你是否把工作目标定的非常高，以至于只有你才能把它完成？ 6、你是否是一个非常关注工作细节的管理者，是否总关注下属如何工作？ 7、你是否经常有没有完成的工作，或者在最后的期限内不能完成的工作？ 8、你是否花了更多的时间在工作细节上？而没有花在战略思考、计划或者其他关键的宏观问题上？ 9、在过去的一年里，你是否觉得你是一个有责任心的人，或者完美主义者？ 10、对于下属能力和经验，你是否缺乏信心？以至于你不敢冒险给下属更多的决策权？,找讲师，就上中华讲师网 中
7、国最大的培训讲师选聘平台,（三）贪多嚼不烂,1、放弃完美主义情怀 2、改变释放情绪的方式,3、学会顺其自然 4、避免精力分散,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（四）缺乏自律/拖延,克服拖延是一场与人类本性的对抗！,1、工作乏味，缺少乐趣 2、害怕做不好，担心失败 3、没有头绪，不该从何处着手,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（五）无法控制自己的时间/不速之客,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（六）没有必要的出差,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（七）目标不明确,1、把模糊的梦想变成清晰的目标 2、用自己的特
8、长选定目标 3、设定目标要有连贯性,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（八）把时间浪费在电子邮件上等网络交流上,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（九）不懂拒绝,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,三、时间管理法 效能管理 | 时间管理法则,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（一）效能管理法4D象限管理法,二象限转过来 燃眉之急的问题/任务 /危机（看病、救火）,目标/计划 各种沟通 培训/培养下属 知识管理/技能提升 防患未然（锻炼、防火）,等待/闲聊/闲逛/看热闹 无谓的会议/应酬 嗜好沉迷（游戏） 新闻/微博/
9、微信,任何非预约事项 干扰电话/QQ /微信 下属请示与报告 日常文件审批 别人求帮忙,立即去做 | Do it now 压力山大,授权或另约时间 | Delegate 忙且盲目,Draw it | 定出时间做 淡定从容,Dont do it | 不要去做 浪费生命,重要,紧急,时间 杀手,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,(10分钟6件事效率法),（一）效能管理法艾维利效率法,当天事项 本周事项 本月事项,当天事项 本周事项 本月事项,无序罗列,有序整理,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（二）时间管理的法则,1-每一分每一秒都做最有生产率的事 2-有
10、效授权，还来轻松 3-用金钱换取时间 4-把重要的事变成紧急的事 5-要不断的行动 6-遇事马上做，现在就做 7-第一次做好，次次做好 8-设定完成期限 9-分秒不浪费，工作日志法 10-业余时间管理：睡眠、学习、娱乐； 11-专心致志，不虎头蛇尾 12-采用节约时间的工具，通讯和交通方式等。 13-封锁时间 14-不听、不接电话。 15-不见访客 16-让同事知道自己封闭时间和地点 17-不离开现场 18-挂免打扰牌,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,四、确立时间管理目标,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（一）了解你自己的价值,实现你人生的价值，需要
11、具备四个基本要素： 1、人品 2、沟通 3、技能 4、激情,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（二）要有明确的目标,确立目标，有注意这几个点： 1、基于时间的 2、可达目的的 3、具体的 4、可衡量的 5、相关的,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（三）目标设置工具-思维导图,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（四）让目标落实为任务,1、目标划分为小任务 2、确定优先权 3、对各个任务进行排序,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（五）用合理的目标来规范自我,1、确立合理的高难度的 目标 2、把握好情绪 3、加强紧迫
12、感 4、迎接恐惧 5、做好调整计划,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（七）“重要”与“紧急”中的优先原则,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（八）适当的修正,因为你的目标永远无法完全提前计划出来。 1、修正计划，而非目标 2、修正期限 3、修正目标总量 4、坦然放弃目标 5、重新面对新的目标,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（九）分步实现目标,2、将目标各个击破,1、将目标数字具体化,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,五、时间管理工具实操私人生活,建立管理清单 | 授权与委派,找讲师，就上中华讲师网 中国最大
13、的培训讲师选聘平台,管理工具 建立自我时间管理清单,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,年度总清单，逐级切割细化分配,日清清单 1、常规计划 2、随机出现的新计划 1、估算完成时长的能力 2、留出弹性时间（初期按五五分时间，后期按二八分，来应对突发与完成计划。） 3、果断作出正确取舍,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,（二）每天不要放太多事情,1、清晰有区别、有限能完成 2、列出可能，而非妄想 3、灵活性 4、有条理有先后 5、把休息、闲逛、放松等列入计划,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,享受生活,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,THANK YOU,找讲师，就上中华讲师网 中国最大的培训讲师选聘平台,
